工作自查报告

时间:2024-05-27 17:03:04 自查报告 我要投稿

工作自查报告

  在当下社会,报告的使用频率呈上升趋势,报告中提到的所有信息应该是准确无误的。其实写报告并没有想象中那么难,下面是小编为大家收集的工作自查报告,仅供参考,希望能够帮助到大家。

工作自查报告

工作自查报告1

  我局在接到省民政厅关于防灾减灾工作的督查通知后,高度重视此项工作。即时对防灾减灾救灾工作实行了安排部署,并协调防灾减灾委成员单位及两镇各社区高度重视当前防灾减灾和应急救灾工作,明确工作要求,落实责任,积极主动做好防范应对工作,确保各项工作高效有序有力展开。

  一、健全组织机构,落实工作职责

  紧紧围绕“构建平安之区、保障民生发展”的总体目标,坚持“预防为主、防御与救助相结合”的方针,推行“政府主导、成员运作、公众参与”的工作模式,持续强化防灾减灾公共管理功能和社会服务职能。为确保防灾减灾各项准备工作真正落到实处,我区组织召开专题工作会议,调整了防灾减灾工作领导小组,明确了工作职责和工作任务,强化了成员单位的责任意识和安全意识,全面落实各项职责,形成了区、镇(街道)、村(社区)三级建立了灾害应急救援协作机制,分别成立了灾害信息员队伍,建立了防灾减灾信息员数据库,民政部门筹资配发了警用话筒、防汛装备,展开了联合训练和演练,协助做好防灾巡查、信息收集、疏散安置等工作,基层防灾、减灾、救灾工作基础持续完善。

  二、精心部署,积极展开防灾减灾宣传活动

  紧紧围绕“5.12防灾减灾日”宣传活动主题,做好了防汛抗旱、地质灾害防范、防震减灾、森林草原防火和有害生物防治、沙尘暴防治等防灾减灾知识普及宣传活动,努力营造了全民参与防灾减灾的文化氛围。通过开设专栏专题、组织街头咨询、张贴海报标语、印发科普读物等形式,全方位、多角度地做好防灾减灾宣传工作,提升宣传效率,扩大舆论影响。活动当日由区减灾委员会组织区民政局、区安监局等12家成员单位在文化广场举办防灾减灾知识咨询活动,分别展开了应急急救演练、公众避险逃生、地质灾害、防震减灾、防汛抗旱等综合防灾减灾知识宣传。在文化广场共计悬挂横幅8条,放置展板200余张,发放宣传资料8000余份。两镇、各社区和区教育局等部门在中、小学校广泛展开防灾减灾主题活动,通过主题班会、专家讲座、观看展览和专题片等方式,讲授普及防灾减灾知识,组织展开了避险逃生演练活动,增强了广大中小学生的防灾减灾意识和自救互救水平。

  三、认真梳理问题,展开灾害风险隐患排查治理为认真做好防汛防灾减灾自查工作,重点对辖区内农林田、农村公路防排水设施、抢险物资储备、通讯方式、抢险队伍落实等实行了检查和摸底。同时,对各类建筑和人口集中的民房、学校、工矿企业和各类公共场所的风险隐患实行排查,即时制定防范处置预案,全区上下重基础、抓管理的防灾减灾意识显著增强。一是对抢险物资储备情况做了认真清理和核对,做出了补充计划。二是落实了防汛值班安排和信息联络机制,进一步完善了应急预案和值班制度,严明了工作纪律、岗位责任,明确岗位目标,确保信息畅通,处理正常业务有条不紊。三是进一步充实了抢险队伍。抽调责任意识和安全意识强,作风过硬的骨干力量组成抢险队伍,确保抢险工作顺利实行。四是对我区所属农村公路路基、边坡、边沟、桥涵、过水路面等防排水设施实行全面细致的排查,确保不留死角。

  汛期来临之际,区水务局、两镇要求工作人员密切注重水雨情监测情况,充分发挥山洪预警“户户知”工程效益,落实应急预案,增强值班值守。责令水管所与两镇密切配合,对重点区域区再一次排查,消除安全隐患,力度保证人民群众生命财产安全。坚持执行24小时值班制度全面做好应急值守,严格执行信息报告制度和领导干部带班制度。严格交接班制度,认真做好值班记录。执行值班“有情况报情况,无情况报平安”防止迟报、漏报和不报,确保信息报告和指令传递渠道畅通。

  四、应急救灾物资储备情况

  根据民政部《关于增强自然灾害救助物资储备体系建设的`指导意见》精神,以及国家和省、市民政部门历年救灾业务培训要求,人口达不到50万或市辖区50公里以内将不重复建设应急救灾物资储备库,所以,我区不具备单独建设储备库的条件。为有效应对一般救灾工作需求,本着资源共享、上下级相互支持补充的原则,经区政府和市民政局请示主管市长同意,将金川区应急救灾物资储备库挂靠到金昌市救灾物资储备中心,由金昌市救灾物资储备中心代存一定数量的应急救灾物资,切实保障我区突发事故及自然灾害的应急保障水平。

  20xx年救灾物资储备通过公开招标的形式实行了政府采购,配备了价值共计37.2万元的17种救灾储备物资,其中:棉被400件、棉衣裤800套、棉大衣300件、救生包800个、救生衣800件、睡袋100件、折叠床240张、雨衣雨靴400套、小型发电机5台、担架10副、多功能应急灯100个、强光手电筒100个、取暖铁炉20个、防潮垫100个及其他生活用品(炊具、蜡烛、方便食品和饮用水)等,有效提升了我区防灾减灾救灾应急物资储备和应急水平。

工作自查报告2

  20xx年,我院党委认真按照省市惩治和预防腐败体系建设工作领导小组要求,加强以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设,努力提高全院党员干部预防腐败意识,在反腐倡廉工作方面取得了良好成绩。现将有关自查情况汇报如下:

  一、党风廉政建设责任制落实情况

  医院党委严格按照中央“在坚决惩治腐败的同时,更加注重治本,更加注重预防,更加注重制度建设,拓展从源头上防治腐败工作领域”的战略方针,按照市委、市纪委关于党风廉政建设和领导干部廉洁自律的部署和要求,认真贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作任务。

  (一)强化思想认识,突出工作重点。年初,医院党委召开专题会议研究反腐倡廉工作,根据市委、市政府、市卫生局要求,对全年反腐倡廉工作任务进行了全面的部署和安排。院长梁智斌在全院中层干部会上对加强党风廉政建设和反腐倡廉建设工作作了重要指示,确保党风廉政建设工作落到实处。

  (二)强化组织领导,明确任务职责。一是医院制定下发了《三门峡市中心医院党风廉政建设和反腐败工作责任分解》、《三门峡市中心医院反腐倡廉工作重点》、《三门峡市中心医院党风廉政建设责任制工作意见》、《三门峡市中心医院医德医风实施方案》、《三门峡市中心医院民主评议行风工作实施方案》等文件,成立了以院长梁智斌为组长,班子成员为副组长,各相关科室负责人为成员的“党风廉政建设和反腐败工作领导小组”,设立了办公室,专人分管负责组织实施。二是完善工作机制,实行“一岗双责”责任制,把党风廉政建设和反腐倡廉建设工作作为医院综合目标管理责任制的重要内容,与医院的业务工作同部署、同落实、同检查。三是对班子成员党风廉政建设工作进行了部门分工,分管领导具体抓,职能部门合力抓,一级抓一级,一级带一级,层层抓落实,切实做到有方案、有措施、有落实、有检查,时限党风廉政建设和反腐纠风工作的经常化、规范化、制度化。

  (三)强化目标管理,狠抓责任落实。实行党风廉政建设责任制,根本在落实,关键在行动。年初,按照“谁主管、谁负责”和“管行业必须管行风”的原则,切实落实“一岗双责”。院长梁智斌与市委党风廉政建设责任制领导小组签订了《党风廉政建设目标责任书》、院长梁智斌与医院9名领导干部签订了《20xx年领导干部党风廉政建设责任目标书》、与58个临床、医技、职能科室签订了《20xx党风廉政建设责任目标书》和《20xx行风建设责任目标书》,做到了关口前移、预防为先,确保权力在阳光下运行,将党风廉政建设和反腐纠风工作任务作为一项重要内容纳入到各科室目标任务中,按照局党委和院党委党风廉政建设责任制工作的整体部署,以各部门为单位,结合党风廉政建设责任目标的要求,认真对一年来反腐倡廉建设工作和年度工作完成情况进行自查,切实做到把反腐倡廉建设工作同年度业务工作同安排、同落实、同检查、同总结。

  二、反腐倡廉工作推进情况

  (一)强化学习教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线

  医院认真开展学习贯彻党的十七届五中、六中全会精神和党的十七大反腐倡廉工作方针,不断提高党员干部纪律观念和廉洁从政意识,筑牢思想道德和党纪国法两道防线,从抓好“三个紧密结合”着手,注重实践。一是把党风廉政建设和反腐倡廉教育与经常性教育紧密结合,通过办公会、中层干部会、科务会、党课等形式,组织医院广大医护人员深入学习中央、省、市有关党风廉政和反腐倡廉有关文件及法规政策等,引导广大党员干部和职工充分认识反腐倡廉的重要性,提高廉洁自律和廉洁从医的自觉性和主动性。二是把党风廉政建设和反腐倡廉建设与正反两方面典型学习教育紧密结合,组织职工收看典型案例警示片和发生在卫生系统的典型案件,进行认真剖析,利用反面典型进行警示教育,引导广大医护人员警钟长鸣,增强自律意识。三是弘扬正气,表彰先进,利用医院工作信息形式,开展向医院爱岗敬业、默默奉献的先进医护人员学习,引导广大医务人员学习医德医风规范及医疗机构和医务人员“八不准”,通过定期召开重点部门廉政监督会,约束重点部门、重点科室手中的权力,广泛进行职业道德和医疗行为规范教育,增强广大医务人员遵纪守法、廉洁诚信、恪守医德、抵制不正之风的自觉性。

  (二)严格执行廉洁自律规定,大力推行院务公开

  按照卫生部院务公开的标准和内容,对涉及群众切身利益的`问题、职工关注和反映的热点问题、社会和病人关注的医疗服务价格等重大问题实行院务公开。一是定期将行风工作、干部任免、人事调配、医疗药品、医用耗材采购等项目在院内需聘任的高、中级人员,将自己的医疗技术、论文、论著、医德医风、个人进修等情况以图文并茂的形式在医院专家聘任领导小组会上进行了自我展示,专家评委与参聘者现场进行多角度的提问,最后,院领导根据个人得分名次确定,这一重大举措的实施,为医院职称聘任改革涂下了浓墨重彩的一笔,也为医院人才梯队培养、技术提升和用人机制方面奠定了基础。二是运用电子屏幕、公示栏等多种形式,把医生、护士情况向病员公开,将各类药品价格、各种检查、治疗项目、护理项目、各类病房的床位费、各类手术、麻醉等收费标准公示与众,尊重患者的知情权和选择权,让群众“看明白病、吃明白药、付明白钱”。四是完善投诉意见箱2个;开通两部投诉电话,24小时接待投诉;每周1次的院长接待日和每天门诊值班主任制度,在大厅随时接待群众投诉,现场解决出现的问题。党委办公室设有专人接待患者投诉,及时核实投诉事件,对当事人作出处理。对群众和患者举报医院科室或个人有收受“红包、回扣、开单提成”者,经查实者,一次奖励举报人100—150元,真正把医疗服务行为置于阳光之下,置于全社会的监督之下。

  (三)遵守廉洁自律规定情况

  领导干部在廉洁自律方面,班子成员没有用公款旅游和参与高消费娱乐健身;没有用公款报销或支付应由个人承担的费用;没有超标准接待或接受超标准接待;没有用公款支付配偶、子女及其配偶以及其他亲属学习、培训、旅游等费用;没有用公款支付配偶、子女及其配偶以及其他亲属出国(境)定居、留学、探亲等向个人或机构索取资助等情况;无私自从事营利性活动;无个人或借他人名义经商、办企业情况;无违规收送礼金和有价证券、支付凭证等情况,无在公务活动中收受礼金和有价证券、支付凭证等情况;遵守财务管理制度,无私设“小金库”、挪用其它专项资金、违规借用公款公物、私存私放公款等情况;无利用职权违规干预和插手市场经济活动,谋取私利。

  自20xx年来,领导班子在职责范围内没有发生违纪、违法案件。领导班子及主要负责人没有受到市委、市政府、市纪委、监察局以上机关的通报批评;县级干部没有发生违法违纪案件。

  三、采取措施落实情况

  (一)高度重视、加强领导,明确工作责任。按照“谁主管、谁负责”、“管行业必须管行风”的原则,做到卫生纠风工作与各项业务工作同部署、同检查、同落实、同考核。医院领导班子以开拓创新、求真务实的态度,结合医院实际,制定下发《20xx年纠风工作要点》将行风建设工作落实到医疗卫生管理工作的各个环节,使行风工作思路清晰,方向明确,抓出实效。

  (二)常抓不懈,建立反腐倡廉的长效机制。党风廉政建设的好坏是医院能否实现又快又好发展的决定性因素。加强党风廉政建设和行风建设,教育是基础,制度是保证,监督是关键。我院在现有的基础上进一步完善了相关制度的建设,逐步建立反腐倡廉工作的长效机制,拓展监督渠道,开展全方位、多视角、多层次的监督,促使党员干部养成被监督的习惯,严于自律。针对存在的问题,我们在现有的基础上完善了《三门峡市中心医院经费开支控制制度》和《三门峡市中心医院车辆管理制度》,从制度上对全院经费支出进行规范,并要求职能科室加强协同配合,严格执行。另外,我们进一步规范了财务管理,公务费用支出实行计划管理,完善报批手续,实行财务公开制度。

  (三)严格控制药占比例,规范诊疗行为。严格控制药占比例,规范诊疗行为。制定各科药占比。通过总体控制(药占比不超出41%,抗菌药物使用比不超过50%)、纵向对照(各科用以前数据做参照,自行降低比例)、横向比较(以周边开展工作较好的医院为榜样)为各科室制定用药比例,半年、年底考核小组进行考核,与科室评先挂钩,将反腐倡廉建设与实际工作有机结合。

工作自查报告3

  根据xx市公共机构节能工作领导协调小组办公室《关于开展全市公共机构节能自查工作的通知》和县公共机构节能工作领导小组办公室的文件精神,对照《xx县人事局加强公共机构节能工作的实施意见》,我局对加强公共机构节能工作,认真组织开展了自查,现将自查情况报告如下:

  一、1-9月能源消耗情况

  我局今年1-9月电消耗量为0.29万千瓦时,水消耗量为0.037万立方米,汽油消耗量为0.238万升,同期电消耗量为0.25万千瓦时,水消耗量为0.039万立方米,汽油消耗量为0.241万升。因办公楼正在进行维修加固,水、电消耗量比同期有所增加。扣除维修加固所用的水、电,我局1-9月的水、电、汽油的消耗量能够达到降低5%的节能目标。

  二、工作措施

  高度重视。为加强对节能减排的组织领导,成立了由局长张继华为组长,主任科员邹明富、林德友,副局长赖定玲、陈洪金,人才交流中心主任向荣为副组长,各股室负责人为成员的公共机构节能减排领导小组。领导小组下设办公室,由副局长陈洪金具体分管,办公室主任张英、副主任李敏负责日常工作,形成了主要领导全面抓、分管领导直接抓、各股室负责人具体抓,齐抓共管、上下联动的工作格局。

  广泛宣传。通过召开职工会、发放宣传资料等多种形式,宣传公共机构节能方针政策、法律法规和标准规范的示范作用及重要意义,增强干部、职工和群众的节能意识,倡导人人崇尚勤俭节约,营造节约光荣,浪费可耻的.良好社会风尚。

  加强管理。一是要求各股、室、中心充分利用自然通风,对室内温度进行控制,非工作时间不开启空调。严格执行室内空调夏季不低于26℃,冬季不高于20℃的温度设置标准。二是合理利用照明、空调、计算机、打印机、复印机等设备,减少待机耗能。三是推广使用环保再生纸,尽量不使用一次性产品和塑料购物袋,抓好资源循环利用。四是合理安排车辆出行路线和用车人员搭配,减少车辆空驶里程,严禁公车私用,提高公车使用效率。

  建章立制。由局办公室建立能源消耗统计台帐,每季度通报耗能情况,并与同期进行比较,督促落实节能措施,确保完成节能目标。

  逗硬奖惩。严格按照县节能减排办的要求和局公共机构节能工作实施意见,加强局机关的节能减排工作。对不能完成节能目标的节能责任人,年度取消评优选先的资格,逗硬奖惩。

  总之,我局严格按照有关节能工作的指示、要求,结合自身工作实际,扎实抓好了公共机构节能减排工作,充分发挥了公共机构在全社会节能工作中的示范作用。

  节能工作自查报告8

  第四工程有限责任公司材设部:

  我项目收到公司转发的《关于开展节能减排管理工作检查的通知》后,积极着手对项目的节能减排工作进行了全面的自查,并完善,现将我项目的能源管理体系建设和节能减排自查情况汇报如下:

  1、项目成立了以王军川经理为组长,主管副经理刘耀华为副组长,物设部张回友部长、刘明建部长为组员的节能减排工作领导小组,各个部门负责人及工长配合物设部对节能减排工作的开展和考核。节能减排办公室设在项目物设部,由材料部和机械部两个部门负责节能减排工作的宣传工作。

  2、项目建立了节能减排指标体系。项目分区对节能减排指标进行了分解,对能源消耗数据每月25日进行汇总统计,建立能源消耗台帐,以月为单位对能源消耗情况进行分析,作为下月能源消耗的参考数据,使项目的节能减排工作有据可依。

  3、项目建立了节能减排考核体系。项目部把节能减排工作做为日常工作来抓,每个人都是参与节能减排工作的主体,也是节能减排考核的主体。在日常的生活和工作中,大家相互监督,做到人人都有节能意识,环保意识,对资源浪费的部门和个人进行批评,视情节恶劣程度进行罚款,以示警告。

  4、项目建立了节能减排管理办法,主要从节水、节电、节油这三方面进行了阐述,向广大职工宣传节能减排的措施和方法,做到减排工作有据可依。

  5、局、公司下发的节能减排文件由材料部及时进行了归档,保存,作为我项目节能减排工作的参考文件。

  6、项目桩基施工采用了自动冲击钻(数控)成孔技术。自动冲击钻具有节省人力、成本低、冲程均匀、进尺效率高优点和沾锥三次试探功能,遥控功能等多项功能,操作更方便,适用于各种地质情况。

  7、项目开展了节能减排宣传活动,针对我们日常生活和工作的各方面对节能减排措施进行了宣传,对节能减排工作进行了全体动员,要求每个人都参与到节能减排的活动中,为创造节能型的企业献出自己的微薄之力。

  8、项目机械设备主要是采用租赁的形式,在进场前由机械部部长刘明建对机械的性能进行了检查,在使用过程中,对机械设备的耗能情况进行了评价,符合节能减排的要求。

  9、项目建立了能源计量器具台帐,并对计量器具进行了标定,符合计量要求。

  10、项目材料部对每月电工提供的针对每个地方的抄表记录进行汇总、分析,对机械的燃油耗用情况登记了台帐,作为下月节能减排的参考依据。

  11、项目针对生活区、办公区、施工区三个区域的耗能情况,建立了能源因素识别表,对每个部门和工区及生活区的每个人提出了节能减排需注意的能源因素及节能的控制方法,让每位职工把节能减排工作贯穿于日常的生活和工作中。

  以上是绵阳lj6标项目能源管理体系建设和自查情况的汇报,如有不妥之处还望公司给予指导,为盼!

  中交一公局绵阳绕城高速lj6标项目经理部

工作自查报告4

  xxxx年以来,白沙镇在市委市政府的正确领导下,在市禁毒办的关心指导下,认真落实x省、x市、万源市关于禁毒工作的文件和会议精神,全面贯彻上级禁毒部门各项工作部署,坚持宣传预防为主,群治帮教为辅,把禁毒工作作为综合治理的重要内容来抓,深入细致做好预防、教育工作,取得了一定的成绩。我镇结合工作实际,对禁毒工作进行了全面自查,现将有关情况汇报如下:

  一、加强组织领导,夯实组织基础

  1、健全组织机构。成立以党委书记和镇长任双组长,分管领导、派出所负责人为副组长,司法所负责人及各村党支部书记为成员的工作领导小组,领导小组下设办公室,由专人负责处理日常事务,为白沙镇社区戒毒(康复)工作的深入开展提供了组织保障。

  2、完善工作机制。全年至少每季度召开一次禁毒工作会,贯彻落实上级党委、政府和禁毒委员会的禁毒工作部署,制定《xx镇xxxx年禁毒工作实施方案》,落实各项具体措施及考核制度,积极配合市级禁毒部门将禁毒工作真正落到实处。

  3、强化禁毒保障。加大对禁毒工作的经费投入,社区戒毒(康复)中心建成投用。选优配强禁毒工作力量,成立禁毒志愿者队伍,落实各项工作制度,并协助辖区派出所做好禁毒信息的收集反馈工作。

  二、做好毒品预防教育,推进法治文化建设

  1、建强教育阵地。将街心花园作为禁毒宣传教育阵地,定期开展禁毒宣传活动,通过悬挂横幅标语、发放禁毒宣传单、设置咨询台等方式向群众普及禁毒知识;同时各村(社区)将毒品预防教育内容纳入法制宣传栏、图书室,加大宣传力度。我镇全年通过院坝会、赶场日、挎包宣讲等方式深入开展禁毒宣传xx余次,制作LED宣传标语xx余条,发放禁毒宣传单xxxx余张,并重点针对青少年等群体深入开展毒品预防教育,在全镇形成自觉抵制毒品的浓厚氛围。

  2、提升全民意识。将毒品预防教育纳入法制宣传和普法工作,定期召开禁毒工作推进会,全镇党员干部了解禁毒法律和毒品预防知识,无涉毒违法犯罪行为;利用“x、x”“x、x”“x、xx”等重要时间节点,组织开展禁毒宣传“六进”活动,提高全镇人民反毒、防毒、拒毒意识。

  三、加大管控力度,营造和谐环境

  与辖区派出所建立联合摸排管控机制,定期不定期对辖区废弃厂矿、库房、宾馆、KTV等重点场所区域进行全覆盖摸排,重点排查制毒贩毒情况以及吸毒人员,按时将制毒高危场所录入管控平台,坚决遏制毒品来源,有效地防止了制毒现象在辖区内滋生蔓延。全年共计开展各项排查xx次。截至目前,我镇登记在册的吸毒人员共xxx名,通过各村(社区)的'积极帮教工作,情况比较稳定。

  四、存在问题及下一步计划

  在全镇人民的共同努力下,我镇禁毒工作虽然取得了一定成绩,但距离群众期盼和上级要求还有一定差距,如宣传措施不够得力;宣传教育深度不够,广度不够等。下一步,我们将进一步加大工作力度,以最大的决心,最有力的措施,扎实开展工作,牢牢把握禁毒斗争的主动权,坚决遏制毒品的来源和新吸毒人员的滋生,为构建社会主义和谐社会做出应有贡献。

工作自查报告5

乐至县爱卫办:

  根据创建无烟医院要求,结合医院实际,20xx年8月22日我院组织相关人员对全院范围内的控烟工作情况进行了自查,自查得分为91分。现将有关情况汇报如下:

  一、控烟工作开展情况

  今年,根据资阳市乐至县卫生局乐至县爱卫办发放的资卫办发[20xx]9号关于印发《资阳市乐至县医疗卫生系统禁烟工作方案》的通知文件精神,我院被纳入实施禁烟工作的'医疗单位之一。为此,医院领导高度重视,把创建无烟医院列入今年的工作计划,并提到重要工作议事日程,加强宣传和发动,开展了临床科室医务人员吸烟情况调查,制定了医院控烟管理相关规定,对医务人员开展了“拒绝烟草,珍爱生命”为主题的控烟专题培训,开设了戒烟门诊。通过开展一系列工作,控烟工作取得一定成绩,目前进展情况良好。

  二、主要存在问题

  1、督查发现一些科室医务人员的控烟意识较淡薄,控烟、戒烟工作不到位。

  2、少数办公室、值班室等还设有烟具。

  3、医院控烟宣传有待于进一步深入,部分医务人员对戒烟知识不太熟悉等。

  4、检查中没有发现室内医务人员正在吸烟,但办公室、值班房等地下及烟灰缸中有烟头。

  5、住院部,门诊等公共区域内部走廊处发现有陪护人员吸烟,窗台及地面上有大量烟头。

  三、下步工作措施

  1、进一步加强控烟工作的组织、领导和督查,并做到院领导班子、科主任带头戒烟,保证在院内不吸烟、不敬烟、主动劝阻他人戒烟。

  2、进一步加大对病人和家属的戒烟宣教和劝阻吸烟等工作。

  3、医院将不定期对住院患者进行访问和调查,了解科室、病区对患者的禁烟告知和宣教情况;不定期地组织人员对各科室进行考核,考核结果与医院综合目标管理挂钩。

  4、医院明确规定全体职工有劝阻吸烟的责任和义务,告知病员及家属我院是无烟医院,不要给医生敬烟,为了大家的健康,不要在院内吸烟。

  5、医院将进一步加强对创建无烟医院的宣传和督导,使医务人员在院内杜绝吸烟,部分吸烟的医务人员能成功戒烟。

  6、各科室医生要熟练掌握戒烟方法,不断提高戒烟技巧,要进一步加强宣传发动,提高吸烟人员成功戒烟率。

  我院全体职工将在院委班子的领导下,全面落实我院禁烟工作,提升控烟服务能力水平,切实为广大医务人员和患者营造文明、健康、和谐的工作和就医环境,树立医务工作者良好形象,确保在今年年度全面实现无烟医院目标,建成无烟单位。

工作自查报告6

  按照县人民政府《关于<关于印发《县20xx年度扶贫资金和扶贫政策落实情况及东西扶贫协作和对口支援等审计反馈问题整改工作方案》通知要求,高度重视,认真对照反馈存在的问题进行整改,现审计整改情况报告如下:

  一、加强组织领导,强化责任落实

  (一)强化领导,迅速部署紧盯本次审计反馈问题,牢牢把握精准数据、精准执行两个关键环节,成立了由局党组书记、局长为组长,分管副局长为副组长,具体经办人员为成员的扶贫资金审计反馈问题整改工作领导小组,对该项工作加强领导。针对存在问题,领导小组以问题为导向,多次研究部署整改工作。

  (二)明确分工,细化责任针对扶贫资金审计反馈的问题,按照“谁分管、谁负责,谁办理、谁负责”的'原则,明确了由分管副局长牵头,相关经办人员具体负责整改;进一步细化了工作责任。

  (三)建章立制,规范管理根据反馈问题认真分析,找准“症结”。通过同各单位的衔接,建立了建立相关单位的协调机制,对贫困人口的信息动态调整的,同步进行动态调整。做到了动态调整、适时更新,确保数据精准。

  二、狠抓问题导向,加大自查工作力度,对标整改落实

  关于“20xx年,由于县医保局及相关乡镇审核把关不严,导致县医保局代缴12名已死亡人员城乡居民医疗保险5020元”问题。整改措施:一是进行全面清理,收回对已死亡人员代缴的基本医疗保险5,020元。二是加强与各乡镇、公安机关的协调沟通联系,结合当前开展的“户籍清理”进行全面的排查清理,各乡(镇)及时清理上报已死亡人员。三是建立与县脱贫攻坚办及相关单位的协调机制,对贫困人口的信息动态调整,同步进行动态调整,加强数据共享。四是严格执行落实相关政策,从严审核把关,并严格按照惠民惠农资金政策补贴标准执行,坚决杜绝以上问题再次发生。整改情况:对20xx年度县医保局对12名已死亡人员缴纳医疗保险费用5,020元,现已经收回上缴财政。

  三、深化整改,不断抓好整改落实工作

  当前,已及时扶贫资金审计报反馈问题,采取有效措施,对一些问题认真处理,实现及时整改,我们将在下一步工作中,紧紧盯住整改重点,继续抓好整改工作,构建长效机制。一是建章立制,继续推进整改工作。对整改任务,适时组织“回头看”,将整改中好的做法、好的经验,形成制度,巩固整改成果;对需要长期整改的问题,建立工作台账,落实牵头领导和责任单位,实行问题“销号制”,确保每个问题整改到位、落到实处,大力营造良好的发展环境。二是注重成效,结合当前各项工作抓好整改。始终坚持以问题导向、目标导向,以问题整改工作为动力,进一步创新工作举措、建章立制,高效运用排查成果,抓深、抓细、抓实、抓好当前脱贫攻坚各项工作,为下步顺利实现高质量脱贫摘帽奠定坚实基础。

工作自查报告7

  XX年第三季度,我委在区委、区政府和区安监局的领导和指导下,认真贯彻落实省、市、区安全生产工作要求,按照构建和谐新新都和以人为本的理念,切实加强我委各项目安全生产的监管工作,下面将开展工作情况报告如下:

  一、日常事务

  按照安监委要求,我们认真确定安全生产兼职安全员填报安全生产报表,一是每月20日前报送安全生产执法行动情况统计表;二是每月28日前报送安全生产隐患排查治理月报表;四是世博会期间坚持每周五报告本周单位安全生产情况,按照安全生产“一岗双责”要求按照属地管理原则,履职尽责,形成监管合力,切实把“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”的要求落到实处。

  二、具体工作

  结合我委工作实际,北管委安全生产工作领导小组按照安全生产文明施工管理制度,坚持日常检查与不定期抽检的方式,着重对以下项目进行了严格的督促检查,一是对各项目安全组织机构设置及人员到场情况进行抽查;二是对项目安全防护措施及预案进行编制检查督促;三是规范安全文明施工着装,不保穿拖鞋、背心、实行文明施工;四是规范施工防尘措施;五是搭吊安装是否符合规范要求;六是基坑架搭设是否规范;七是基坑硬防护是否符合规范;八是临电搭接是否符合规范;九是否设置安全警示牌、安全警界黄线、重大隐患公示等对安全生产检查中出现的问题做到及时督促安全生产责任单位进行整改或责令停工整改。

  三、加强文件学习

  本季度,能继续组织全体干部职工学习了以下安全生产文件,一是(成安监委[XX]18号;二是新安监委[XX]15号;三是(川安办[XX]28号;四是(川安全办[XX]29号;五是(川安办[XX]31号;六是川安办[XX]32号;七是(成安监[XX]61号文件;八是(成建安监[XX]18号文件,在抓好本单位文件贯彻落实的同时,负责安全生产工作的企业服务中心及时将各项文件转发至各在建项目,并督促落实。

  四、坚持安全生产监督检查

  按照我委制定的《管理办法》的规定,建立了每月一次安全例会工作机制,坚持“一周一查一通报”的工作制度,对各项目在建工程的安全防范进行检查,做到及时通报,责令限期整改,使其区域内建设单位都建立了安全领导小组制定了相关制度。

  五、开展宣传教育培训

  1、广泛开展全民安全宣传活动。采取多种形式,广泛宣传党和国家关于安全生产的方针政策、法律法规,积极营造“关注安全,珍惜生命”的浓厚氛围。

  2、以“综合治理、保障平安”为主题,组织动员全体干部职工及各项目单位关心、支持、参与、监督安全生产工作。

  3、加强重点人员安全培训。督促项目建设各施工单位落实安全生产学习、培训经费,认真做好各施工单位分管安全工作负责人、安全管理人员的培训工作。

  综上所述,在第三季度的安全生产管理工作中,我们通过各种形式的.宣传、学习和和监督管理,在北管委全体员工的共同努力和各项目的共同配合下,取得了一定成绩。

  下一步,我们决定从以下几个方面继续加强城乡环境综合治理工作:

  一是进一步加大宣传力度;

  二是督促各项目严格落实目标责任制;

  三是加大各项目的检查力度,认真贯彻落实安全生产相关职能部门文件精神,探索新的安全生产综合治理方法,为加快北部商城建设,为实现我区追赶跨越创新发展的战略定位而努力。

  按照《新都区安全生产监督管理工作季度考评表》要求,北管委安全生产工作领导小组对XX年第三季度安全生产各项工作进行联合检查,我委第三季度安全生产季度考评自查分值评定为98分。

  在安监局及相关职能部门的领导下,我委决心高标准、高质量的完成季度考评工作,杜绝较大及以上等级安全事故,一般事故控制在目标任务之内,及时按要求上报安全生产管理情况和种类统计报表,按规定参加全区安全生产工作会议,及时完全上级部门赋予的各项专项任务。

工作自查报告8

  根据县委办关于对档案工作进行年检考核的要求,我们对本乡机关档案进行了认真全面的自查整理。现将自查情况报告如下:

  一、档案工作基本情况

  1、进一步健全了组织,加强了领导。乡党委、政府始终把档案工作当作一件大事来抓,在年初全乡人员调整的基础上,进一步充实完善了档案管理领导小组成员,由乡党委书记XXX同仁任组长,人大主席、纪委书记XXX同仁、副乡长XXX同仁任副组长、党政办公室、财政所、经管站、民政办等部门的负责同仁为成员,建立健全了完整的档案管理网络。乡党委、政府不断加强对档案工作的管理,形成了工作有要求、有布置、有检查的齐抓共管良好局面。

  2、认真学习贯彻落实《中华人民共和国档案法》和《湖南省档案条例》,做到依法治档,乡党委、政府组织领导班子成员、全体机关干部、各村负责同仁认真学习,并通过宣传车、张贴标语等多种方式进行了广泛宣传,使《档案法》深入人心、家喻户晓。

  3、高标准、严要求选配档案工作人员。档案工作是一项细致繁锁的工作,要求档案工作人员必须具有丰富的知识、健康的体魄、坚定的信念和不怕困难、埋头苦干的精神,在考察配备档案工作人员时,我们坚持德才兼备的标准,选拔那些忠于职守、遵纪守法、文化程度较高的同仁担任这项工作。通过艰苦细致的工作,我乡的档案管理始终保持了较高的标准。

  二、档案基础设施情况

  档案室现有办公用房2间,配备了办公桌椅等基本的办公设施,基本上满足了办公需要。今年,我乡又对档案室重新进行了粉刷、装修、添置了铁橱,门窗,安装了窗帘,橱内设置了干燥剂和防腐剂,达到了档案室防火、防虫、防盗、防鼠、防潮、防强光、防霉变等七防的要求,保证了档案的安全存放。

  三、档案制度建设情况

  在原有档案管理工作的.基础上,我们进一步完善了档案管理工作的各项规章。按照《档案法》和《湖南省档案条例》的规定,在县档案局的具体指导下,结合我乡实际情况,建立健全了八项档案管理制度,即:档案保管制度、各种文件材料归档制度、档案查阅利用制度,档案鉴定销毁制度、档案资料保密制度、档案工作人员守则。在档案管理中发挥了较好的作用。

  四、档案业务建设情况

  根据《档案法》和《机关档案工作建设规范》的要求,结合我乡档案管理业务建设的情况,主要做了以下几项工作。

  1、根据《机关档案工作建设规范》,完成了20xx年党委、人大、政府和机关各部门材料的收集、整理、立卷归档。并邀请上级业务人员对我乡档案人员进行了业务指导和培训,极大地提高了档案管理的水平。

  2、加强管理,确保档案的安全完整,我们建立了严格的档案管理制度,档案管理小组对档案定期检查发现问题立即整改。档案管理人员经常检查案卷。

  五、存在的不足:

  一是乡级财政困难,档案工作经费难以加大投入,一些更高标准的档案管理工具不能及时配齐,如温度、湿度计等;二是档案工作人员业务能力有待进一步提高;三是与上级档案管理部门联系太少,一些文件不能及时移送到县档案局;四是基层村级档案管理有待进一步加强,部分村委干部档案工作意识不强。

工作自查报告9

  20xx年,在县纪委的正确领导下,我紧紧围绕镇党委、政府的中心工作,切实做好自己所分管的纪检、信访稳定等各项工作,按照年初县纪委工作安排部署,认真制定全年工作意见,分解责任目标,突出工作重点,并围绕加强党的执政能力建设、经济建设、农村稳定、基层基础工作,重点抓党员、干部廉洁自律、违法违纪案件查处、经济环境治理、干部作风转变等项工作,为全乡的经济快速发展、农村社会稳定,提供了有力的政治保证。现将思想和工作情况向组织汇报如下:

  一、主要工作情况

  1.贯彻落实党风廉政建设责任制,深入抓好领导干部廉洁自律工作

  年初,镇党委紧紧全县围绕党风廉政建设中心工作,及时安排部署,落实责任分解,强化职能任务。根据县纪委会议精神及工作要点,进一步明确了以党政主要领导为主体的党风廉政建设责任制。

  镇党委主要领导分别与各村、站所负责人签订了《党风廉政建设目标管理责任状》,并成立了党风廉政建设督查领导小组,明确了职责,强化了责任。根据党委分工,班子成员在落实党风廉政建设工作中各把一关,责任到人,形成了各司其职,各负其责的工作格局。

  2.加强理论学习,强化思想教育和党员干部的自律意识

  第一、加强机关干部思想作风的整治。今年镇党委印发了《机关干部职工日常行为规范》手册,对机关干部的日常工作进行规范,对干部思想作风进行督查,对个别不遵守行为规范的情况进行通报批评。

  第二、坚持领导班子中心组学习制度,并在学习政治理论的基础上,注重党纪条规的学习,强化领导干部的自律意识;重点学习《关于进一步加强和改进党的作风建设的决定》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等重要内容。通过学习使领导干部进一步理解和掌握了在市场经济新形势下党的各项纪律和规定,进一步提高用党的纪律约束和规范自己行为的自觉性。

  3.加强基层党风廉政建设工作专项治理

  第一、定期组织力量深入各党支部对落实责任制情况进行督察,发现问题及时纠正,并将督查结果作为考核考评的重要依据。建立了部分村村务监督委员会,对村务公开实行监督,进一步加强农村基层党风廉政建设。

  第二、加大对强农项目资金和工程建设项目资金使用的监督,强化督促落实,严格考评机制。

  4.加强政务公开,进一步优化经济发展环境

  镇党委认真组织机关干部学习了《中华人民共和国政府信息公开条例》和《湖南行政程序规定》,依法对横板桥镇实行政务公开,严格按照行政程序规定依法行政。

  并在此基础上,以xxx号等优化经济发展环境的文件精神为指导思想,进一步优化企业发展环境。特别是对xx考场的护建工作,镇党委组织了专门的整治工作组,用了二十多天时间对xx、xx、xx等周边村(居)进行综合整治,给xx考场的正常营运创造了一个优良的、和谐的发展环境。

  5.以民主评议行风活动为重点,进一步加强机关作风建设

  镇党委成立行风评议工作组,对镇供电所等单位进行了行风评议。在行风评议工作中,我们注意加强组织学习,提高干部职工对行风评议活动的认识。

  通过开展正反面典型教育,强化宗旨观念,增强了党员干部为人民服务的自觉性;进一步加强干部队伍作风建设,努力构建“团结、务实、高效、廉洁”的服务型机关。为基层、为农民群众办实事。

  6.重视信访和案件查办工作,加强违纪案件查处

  根据信访工作制度,我镇坚持领导信访接待日制度,对群众反映的热点、难点问题进行严格登记,由党政主要领导批示协办。对重点信访案件实行归属包片领导负责制,由归属地负责人和包片区领导共同接待和协查。做到了件件有落实,事事有答复,及时解决了群众反映的问题,化解了矛盾纠纷。

  今年,我镇纪检完成了对两起违纪人员和案件的处理工作。并以此为戒开展警示教育活动,及时组织全体干部职工、各村、站所主要负责人针对典型案件进行深刻剖析。使广大党员干部特别是领导干部真正触及了思想,增强了廉洁自律和拒腐防变的自觉性。

  7.践行科学发展观,加强对农村发展问题的`调研

  在学习实践科学发展观活动中,我作为基层领导干部,深入农村基层进行了调查研究,以县委“南烟北药”的发展战略为指导思想,对我镇农村存在的主要问题和农业产业化发展出路进行了深入的思考,并撰写了《关注留守儿童》和《以科学发展观指导我镇烤烟生产》等两篇调研报告。

  二、存在的问题

  1、个别村委、部门单位对党风廉政建设工作重视不够,借口忙于其它事务,缺乏精力来抓纪检监察工作,思想上存在应付了事的态度,对上一级的工作安排,仅仅停留在以文件落实文件,以会议落实会议上。许多人在忙碌中,忘却了自己的“自留地”和“责任田”,在工作中经常出现应付检查和被动局面。

  2、党风廉政宣传教育声势不够,宣传教育形式单一,缺乏灵活性,没有做到与实际工作有机结合。大部分村委、部门单位在党风廉政宣传教育工作方面,不主动积极,不创新方式,致使廉政宣传教育活动流于形式,宣传活动开展有限,宣传工作达不到应有的目的。

  3、一些农村党员干部法制观念淡薄,处理问题方法简单粗暴,依法行政能力不强。有的基层党员干部布置工作任务或接待群众来访时,不耐心地做解释工作和思想工作,而是口大气粗,态度生硬;有的干部时常与群众发生矛盾时,但总是埋怨群众素质差,而不认真检讨自身问题。

  三、今后的工作计划

  一是切实加强对党风廉政建设工作的组织领导

  第一、及时调整党风廉政建设和反腐败斗争领导小组,建立健全机构,明确目标,分解责任;第二、进一步完善和制定党风廉政建设各项工作管理制度,坚持用制度管人、用制度约束人;第三、及时制定出台一套符合我镇实际的党风廉政建设监督机制;第四、积极引入绩效考核考评工作机制,促使全镇党员领导干部成为廉洁自律的表率。

  二是严格落实领导干部廉洁自律各项规定

  首先要继续把党员领导干部违反政治纪律作为第一位的监督,并坚持落实好廉政谈话制度。其次要设立党员干部党风廉政建设监督岗,聘请镇机关干部和七站八所人员为监督员,定期听取监督工作汇报;最后要坚持民主集中制,进一步建立和完善重大问题、重大项目安排和大额度资金使用集体决策制度,认真执行领导干部礼品登记、收入申报、个人重大事项报告、述职述廉、民主评议等制度;第四要建立领导干部《廉政档案》。

  三是高度重视信访和案件查办工作

  坚持领导干部信访接待日制度,对群众来信来访反映和举报的问题认真审阅、批示和督办,进一步提高信访办结率,确保信访件办理不推诿、不扯皮、不积压;继续推行纪检监察信访监督工作制度、群众来信来访首问负责制、领导批办信访情况通报制度;认真组织学习《信访条例》,熟悉掌握有关政策,正确妥善处理人民内部矛盾。

  四是加大党风廉政建设宣传教育力度

  结合学习实践科学发展观活动成果,坚持学习《党章》、《纪律处分条例》和《“三个代表”重要思想反腐倡廉理论学习纲要》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》及中央纪委、市、县关于党风廉政建设会议精神,大力推进廉政文化建设活动,提升全镇党员领导干部拒腐防变的能力。

  继续开展警示教育活动,充分利用反面典型开展警示教育,利用身边正面典型对广大党员干部进行廉洁自律教育,切实增强党风廉政建设的感召力和震慑力。五是进一步推进机关效能建设工作。

  全面开展民主评议政风行风活动,进一步加强作风纪律建设,积极创建行风示范窗口,解决办事不公、办事拖拉、推诿扯皮现象;深入推行乡镇机关、站所政务公开和村级财务公开工作,监督和预防挪用、挤占和贪污村集体财产现象。认真落实粮种补贴、农村中小学校乱收费、看病难(贵)等各项工作,有效遏制违法违纪现象的发生。

工作自查报告10

  为进一步加强乡档案室档案安全体系建设,确保档案实体和档案信息的绝对安全,按照乐中档发2号要求,对照《xx省档案工作规范化管理标准》逐项进行自查,现将自查情况报告如下:

  一、档案安全组织管理情况

  1、成立档案安全工作领导小组。建立健全与我乡工作相适应的档案安全工作体制,明确了分管领导和具体工作人员,配备了可靠、胜任工作并相对稳定的专职档案人员1名具体负责档案日常业务工作。成立了由乡党副书记为组长,党政办主任、财政所长为成员的档案安全工作小组,负责对乡机关和各村的档案安全工作进行检查和督促。

  2、完善了档案安全工作责任机制。为确保机关档案安全工作的贯彻落实,建立了档案安全责任机制,明确了责任主体。由档案安全工作领导小组组长全面负责,专职工作人员具体负责档案安全工作。重视档案信息网络安全和实体档案安全并严格执行档案安全责任制度。

  3、提高认识、规范安全管理。一方面为了把档案安全工作搞得细致、扎实,在每年的年初工作会上都会安排和部署档案工作,提高了家对档案安全工作重要性的认识,明确了档案安全工作目的和意义。另一方面为了使档案安全工作全面落实,结合档案工作的有关要求,不断完善了我机关档案安全工作的管理制度,建立了《档案安全管理制度》,由专人负责管理档案室;加了数字信息安全管理力度,库存档案全部实行电脑管理。并按照《xx省机关档案工作规范化管理标准》的要求,对每年生成的`文书档案、会计档案、声像档案、实物档案进行了认真整理,并录入微机管理;为了进一步加强基础设施建设,达到档案安全新标准要求,我乡特购置了数码摄像机、复印机、扫描仪、移动硬盘,更新了计算机,办公室人人配置了U盘;坚持室内温湿度计测试记载,定期完成“十防”记录,及时通风,防止纸质档案霉变及风化;按照要求配备了消防设备,机关干部均能熟练使用。

  4、对机关档案室档案安全定期检查。每月对机关档案室进行一次全面的安全检查,杜绝任何安全隐患,确保档案储存环境。

  二、信息系统硬件设备及数字化档案数据的安全运行、存储情况

  严格控制电脑终端及移动存储等设备的安全,办公电脑一律为非互联网网络,防止档案泄密。及时更新系统漏洞,安装了可靠杀毒软件,定期进行病毒查杀。规范化整理档案信息数据,建立了长效机制,对档案信息数据进行定期检查,校验。备有专门的U盘对档案信息数据进行了备份,每季度备份一次。

  三、档案实体及库房安全情况

  乡档案室未建有监控系统,消防设施齐备,确保落实了档案室安全问题,各安全系统运行良好;按照要求建立了档案出、入库制度。查阅实体档案需经过领导同意、登记之后由档案管理人员去档案室取出所需档案,且必须按期归还并登奸还时间;乡实体档案均严格按照国家标准、规范进行保存,且特殊载体档案使用专门的档案装具;档案室装有湿温计,严格控制室内湿度与温度;定期清点核查档案室保管的档案,加强档案管理的规范化,目前,乡档案实体均保存妥善。

  四、档案利用安全情况

  乡党政府领导十分重视机关档案利用安全工作,建立了《xx乡档案利用登记制度》,完善了涉密档案、未开放档案利用的审批、登记制度和调还卷制度;查阅已有数据化档案需严格按照档案利用登记制度进行,并实行了二套制,在保证档案安全的同时较好地为机关工作提供了服务。

工作自查报告11

  德育工作是学校管理工作的灵魂,它站在思想意识形态的高度,影响到校风、学风,它是学校办学成败的关键。转眼间,一学年又将走到尾声,下面对本学年的德育工作进行认真自查。

  一、抓管理,提高管理水平

  进行学校德育管理,需要有一个健全的组织机构。我们建立了校、处、班三级管理网络,明确德育管理的职责。由校长、支书牵头,主抓德育的副校长、大队辅导员、思品教师和班主任组成德育领导小组,从校长到基层的班,可形成一种垂直的联系,并沟通教导处、总务处之间的横向联系,这就使学校的德育工作从组织系统方面做到了上下左右联系密切,指挥灵活,步调一致,信息畅通,充分发挥德育管理的效能,从组织上保证学校德育工作的实施,从教学活动中渗透德育思想。

  有规矩才能成方圆。为此,我校德育工作计划中制定了德育规划、环境教育规划及教师培训规划,班主任及各任课教师职责、制度、计划、总结等也都全面、规范。为使这些规划、制度稳步落实,我校又制定了一系列的检查评比制度,确保我校德育工作的开展。

  二、抓队伍,提高德育素质

  正所谓:“治校之道,师德之本。”一个学校要培养出适应祖国需要的各项各类合格人才,就必须有一支德才兼备,勇于奉献的教师队伍。

  学校始终把德育工作、文明创建、教学教研、创造条件等工作有机结合,探索创新、共谋发展。先后评为省、市、县“文明单位”、“文明学校”、市先进学校等称号,师生多次在县级以上竞赛中获奖。

  1、学理论,学先进,提高思想素质。

  首先,我们从学习抓起,多途径、多渠道提高全体教职工理论水平。学年初,我们开展了“班主任工作交流会”,让上学期的优秀班主任走上台前,交流自己工作中的优秀经验。学年中,多次利用政治学习的时间,学习了中共中央,国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,并学习了《小学生伤害事故的处理》等,年终全校教职工进行了“学生心目中的我”及“建立和谐融洽的师生关系”的演讲活动,并评出了一、二、三等奖,颁发了奖状和奖品。

  2、做“最美园丁”,树立师表形象。

  结合学校精神文明建设活动,我校要求教师要在校园中做最美园丁,即心灵美,热爱学生;仪表美,文雅庄重;语言美,言传身教;行为美,为人师表。结合学校德育工作重点,学校组织了全体教师“师德师风”学习,语文组、数学组、综合组进行了分组学习讨论、案例分析、写出了心得体会,全体教师都认识到:作为一名人民教师应努力做到学生心目中“学高为师,德高为范”的美好园丁。

  三、抓常规,提高工作实效:

  1、注重学生的养成教育。

  学校的常规管理工作的好与坏能直接体现出一个学校的管理水平,所以这项工作学校领导非常重视,更是把此项工作当作学校工作的重中之重。要求各班认真学习新的《小学生守则》、《行为规范》,并进行了演讲比赛,评出了一、二、三等奖。我们还制定了年级、班级常规管理考核细则。对班级的管理实行周评比,月公示,学期总评的办法。考评项目包括:学生精神风貌、班级纪律、班级卫生、班级物品管理、班主任工作及任课教师在学生中的问卷调查等内容。

  如何落实好制度和细则才是加强常规管理的重要环节,在这方面我校下了很大的工夫,我们每天做到:1、“四查”即早晨、间操、中午、静校。2、“不定期、不定时的检查”即随时组织有关人员进行联合检查;3、“学生跟踪检查”即每个课间、两操都有值日学生进行常规检查。由于实行层层管理使学校的常规管理工作落到了实处,收到了一定的效果。

  2、开展多样的德育活动,拓宽教育的主渠道

  (1)严格执行《国旗法》。把升旗仪式,唱国歌和国旗下讲话作为一项常规来抓,切实做好学生的思想政治教育工作。

  (2)在重大节日里,认真组织全校性的主题教育活动。如教师节学生赞师演讲、国庆节的祖国颂歌咏比赛、重阳节的尊师生做好事等,这些活动的开展,极大的丰富了全校师生的课余生活,陶冶全体师生的爱国主义情操,使爱国主义教育的形式具体化、多样化。

  (3)充分发挥学校图书室的功能,定时间向学生开放,并向学生推荐爱国主义教育读物,使学生能够自由自在地在知识的海洋里遨游,极大地开阔学生的视野,丰富了学生的精神生活。

  (4)组织学生到多媒体教室观看反x教的各种影片,通过观看让学生对邪教的反动本质看得更透彻,对学生进行了一次次生动的爱国主义教育。

  (5)积极发挥校园广播站——“心之声”的宣传功能,经常性播放爱国主义歌曲、故事,及时传达党的教育方针、政策、法律法规,表扬拾金不昧、助人为乐等好人好事,净化育人氛围。

  (6)切实加强法制宣传教育。我校定期邀请桃园派出所所长到校举行法制讲座,让学生初步具备运用法律保护自身权益的能力和维护法律尊严的意识;同时,要勇于同一切坏人坏事、破坏法律尊严的不法行为作斗争,做到保证我校无治安案件、无火灾事故、无交通事故、无干扰事件、无刑事案件的发生,保证我校教学秩序的正常运行。

  (7)加大心理健康教育的力度。针对少年儿童学生心理比较脆弱,我校有计划地加大心理健康教育的力度,通过心理健康教育讲座及按年级设计的分层活动,有针对性地培养学生坚韧不拔的意志和健康的心理,增强学生的社会适应能力。如:利用教职工会议,班主任、辅导员会议等。

  (8)加强安全教育,确保学生能够健康成长。通过与交警大队举行的观看“交通安全图片展”、听交警叔叔讲“交通安全知识讲座”,让学生初步懂得基本的交通安全知识,使其能够高高兴兴地来上学,平平安安地回家去;宣传防火、防食物中毒、防溺水等,让学生懂得一些简单的基本的安全防御措施和安全知识。

  四、抓家教,推动德育工作。

  学校在不断强化学生的养成教育中,特别注重发挥多渠道的教育作用,在充分发挥“三结合”教育网络功能的基础上,不断规范学生的.养成教育,拓宽教育渠道,开展有的放矢的教育。

  1、成立家长代表会,加强与家长沟通:

  家长代表会是学校教育和家庭教育的桥梁。为了沟通学校教育和家庭教育,及时发扬学生的优点,健全不足;及时地反映多数家长的意见与呼声。可以说,家长代表会为家长与学校之间架起了一座通往学生成功彼岸的桥!我校为把家教工作落到实处,每学期各班至少开一次家长座谈会,学校定期或不定期进行检查、指导,认真听取家长的反馈意见,并及时整改学校管理和学校教学。

  2、家长开放日活动

  听课、评课一般是同行之间的事,能否请家长进课堂参与听课、评课呢?我校率先作了尝试,并产生了良好的效果。家长被请进课堂,使其深深地感受到老师、学校对他们的尊重和信任,无形中缩短了家长与老师的距离,既有助于教师教学水平的提高和教学经验的积累,又有助于家长对自己孩子的真正了解。同时有利于教师、家长共同担起对孩子教育的责任,有利于家长对教材、作业基本要求的了解,使家长辅导有方并激发了一些文化水平较低的家长的求知欲。

  3、家长会进行改革。如,一年级学生刚入学,家长、学生对学校的一切都是陌生的,为使学生尽快适应学习生活,从小养成良好的生活习惯,学习习惯,在九月份一开学,面向一年级家长开课。从作息时间、课程安排讲起,到如何注意培养孩子做人及习惯的养成,再到教育孩子的艺术技巧等;针对六年级学生面临升入初中,如何巩固小学学习成果,做好向中学过渡的准备等情况,单独对六年级学生家长开课。且,家长会内容有作业展览、优秀学生朗读自己的作文、家长介绍教子经验、学生介绍学习方法、学生展示特长等,内容非常丰富。

  五、抓环境,营造育人氛围:

  1、创建校园外部文化

  在资金严重短缺的情况下,我校在本学年初挤出了上万元的资金,对学校进行外部装修,改修了大门,增种了花草树木,增设了老师、学生日常规范的标志牌,使学校焕然一新。

  2、营造校园内部文化

  板报、展板是我们面向全体学生直观宣传的阵地。对于班级,我们每周要求更换一次板报,并让班级学生轮流自行设计、出版。每月更换一期展板,让学生随时随地汲取知识,寓教于乐,引发学生的学习兴趣。

  通过美化、绿化、净化环境;通过展板、板报等德育宣传阵地,为学生提供了“随风潜入夜,润物细无声”的和谐的育人环境。为学生营造了一个优雅的校园文化,从而推进了教育工作的进程。

  六、抓科研,深入实验研究。

  家庭的耳濡目染是很重要的,好的家庭影响,将会给孩子带来积极的教育和促进作用。但坏的影响,也将会给孩子留下祸患的根苗。因此,我校组织家长、教师进行了“学校、家庭、社会对学生良好行为习惯形成”的研究课题,使老师和家长无形中由“重智轻德”的旧观念向“德智兼重”的新理念转变,踏踏实实进行探索与实践。这些活动学校做到了有计划、有步骤、有方法、有总结,使德育整体改革实验得到了深化。

  七、存在的问题。

  业务理论学习有待提高;团结协作有待加强;工作中创新精神欠佳;在工作中有时想的不够全、不够细。

  八、德育工作体会。

  不论什么工作要想做好,首先热爱这项工作,这是做好工作的前提;想使各项工作能够开展的卓有成效,重要的是团结同志发挥集体的力量;学校的日常管理工作中要做到腿勤、眼勤、手勤、嘴勤,并要持之以恒;多想、多问、多研究、多比较、多总结才能开展好各项活动。

  总之,德育工作必须利用邓小平理论和“三个代表”作指导,用科学的理念指导实践,不断总结,使之更加符合人的成长规律,争创一流学校而努力!

  20xx年12月25日

工作自查报告12

  为认真落实省教育厅《进一步规范中小学办学行为的若干规定》,端正办学思想,规范办学行为,规范教育教学管理,全面实施素质教育,促进学生全面发展和健康成长,我校开展了减轻中小学生课业负担,规范办学行为活动。现在就这一活动做自查自纠总结。

  一、学校基本情况说明

  我校位于兰州以南25公里处的XX镇地区,是一所乡村小学。为国家公办学校,现有学生368人,教师26人,学生的入学都是采用划片就近入学的方式,学校都是1、2年级为单班,3-6年级为双班,班级人数在30人左右。不存在以考试名义招生、参与“占坑班”、将“奥数”同招生挂钩、提前找神灯为题。

  二、充分认识减轻学生过重课业负担的重要性和紧迫性

  减轻学生过重课业负担是一项社会系统工程,我校从树立和落实科学发展观,办人民满意教育,切实加强和改进未成年人思想道德建设,建设和谐社会的必然要求出发,遵循教育教学规律和学生身心发展规律,全面推进素质教育,充分认识减轻学生过重课业负担的重要性和紧迫性,采取切实有效措施,提升教师素质,提高课堂教学质量和效益,做到减负增效,坚决把学生过重的课业负担减下来。

  三、强化课堂教学,提高课堂教学质量和效益

  1、注重课堂教学,当堂消化所学知识。

  在以校本教研为抓手,建立健全教学常规,要求教师按教育局下发的备课要求,做到环节齐全,突出教学目标、重难点。在教学环节上改革课堂教学模式,用先进的教学理念指导教学工作,做到课堂内有充足的时间让学生自主学习。

  2、精选作业内容,严格控制作业量。

  要求教师精选作业内容,提高作业的质量,坚决杜绝布置大量机械性、重复性、惩罚性的作业,提倡布置弹性作业,引导自主学习,严格控制每日各学科家庭作业总量。学生的每日课外作业量分别不超过90分钟,双休日和节假日不加大作业量。教导处采取不定期检查,把作业量严格控制在规定的范围内。

  四、严格执行国家规定的课程计划。

  按照国家、省课程计划的规定安排教育教学工作,开齐开足开好各门课程,没有随意增减课程和课时。我校一、二年级每周课时量为26节课,三至六年级为30节课。学校严禁教师占用体育、美术、品德与生活(社会)、等课时补习其他文化课,确保学生德、智、体等方面全面发展。

  五、严格控制学生在校学习活动时间。

  青少年既是长知识更是长身体的关键时期,合理安排时间学习,保证有充足的时间活动和休息十分重要,学校严格执行省市区有关学生在校时间的要求,除学校规定的统一作息时间外,各年级教师没有另行规定学生到校和离校时间,学校按要求统一站队放学。

  六、严格教辅资料的征订。

  严格按省、市、区教育行政部门有关规定征订教材、教辅读物、练习资料,学校和教师没有向学生推荐或统一购买未经省中小学教材审定委员会审定或教育行政部门审定的练习资料和复习用书。

  七、严格教育教学秩序管理

  未经教育行政部门批准,没有随意停课放假,没有组织学生参加非教育性社会活动。未经教育行政部门批准,学校没有组织学生参加各种竞赛活动、读书活动。

  教师没有在节假日给学生全体补课或变相上课,没有以假日活动名义,进行全班性文化课补习或上新课的类似事件发生。

  八、科学进行质量检测

  对学生的学习进行科学的检测,是新课改的需要,更是关爱学生、减轻负担的需要。按规定区分考试科目和考查科目。考试与考查、考核相结合,能够更全面地了解学生的学习现状和学习情况,加强教学的针对性,使每一个学生得到及时的、全面的、最大限度的发展。学校严格按照有关规定要求,从不在班级等公开场合公布学生成绩,不按成绩分班,执行区教育局的电脑派位阳光分班。

  九、今后工作的目标

  规范办学行为,减轻学生过重课业负担工作不是短期行为,必须常抓不懈,学校计划下一步将做好以下工作:

  1、进一步全面深入落实规范办学行为,减轻学生过重课业负担工作

  我们要从学生的长远着想,为学生的将来负责,既要把学生过重的学业负担减下来,也不能脱离教学实际抽象地去谈“减负”。要求教师通过自身加压,不断提高教育教学的业务素质,用更多的创新、更多的`智慧和更多的措施,提高课堂的教学效益和教学效率,学校校要站在对民族未来负责、对学生未来负责的高度,牢固树立正确的质量观、发展观和人才观,规范办学行为,深化课程和课堂教学改革,为学生创新精神和实践能力的培养,提供良好的环境。 要突出重点内容,在关键环节上求突破。在前期严格执行学校作息时间,严格控制学生在校时间的基础上,下一阶段重点是落实执行课程计划、控制教师布置的书面家庭作业量、规范考试管理、规范教辅材料使用以及规范升学考试等相关工作。要进一步完善制度,在构建长效机制上求突破。要进一步完善学校考核评价机制,将规范办学行为、减轻学生过重课业负担工作纳入对教师绩效考核体系。

  2、强化减负增效各项措施,努力地提高教育教学质量

  学校要树立科学的教育质量观,强化有效教学研究,强化研究培训,促进教育教学质量全面提高。一要开展高效课堂研究,促进教师教学方式转变;二要引导有效学习,促进学生学习方式转变;三要推进有效教研,促进质量增长方式转变。

  3、加强管理,不断提高实施素质教育的领导力、执行力要提高校长对减负增效的领导力。校长是减负增效工作的第一责任人。在实施管理中,校长要从事务圈子中跳出来,把主要精力放到抓教育教学上,深入一线,靠前指挥。积极引导教师聚焦课堂教学,提高教学质量与效益。

  4、要提高教师对减负增效的执行力。减负增效阵地在课堂,关键在教师。向课堂要效益,注重教学有效性,是教师的主攻目标。要注重教师的专业化成长,把全面提高师德、师能作为减负增效、推进素质教育的内在动力,建立和完善以校为本、全员参与、研训一体的教研培训制度,提高师德修养,提高业务水平。要构建以素质教育理念为核心的教师评价体系,按照内容全面、主体多元原则,从师德表现、工作态度、专业发展、工作量、工作难度和工作实绩等方面对教师进行综合评价。

  规范中小学办学行为,减轻学生过重课业负担工作是时代赋予我们每一个教育工作者的一份厚重的责任。路虽远行则必至,事虽难为则能成。通过自查,我们意识到规范办学行为,责任重大,意义深远。尽管我们在工作中做了一定的工作,取得了一些成绩,但与上级和社会规范办学行为的要求还存有差距。下一步我们将按教育局要求进一步做好各项工作,努力办人民满意的教育。

工作自查报告13

  根据各级卫生行政部门20xx年下达我院的指令性指标和工作要求,我院对照各项目标内容进行了认真梳理和自查,我院将自查情况报告如下:

  一“降消”项目

  要求:年内孕产妇死亡率和去年同期相比递降25%;消除新生儿破伤风。

  完成情况:

  20xx年孕产妇死亡率为零;新生儿破伤风发生率为零,孕产妇是连续五年实现零死亡,新生儿破伤风是连续五年实现零发生。

  二、农村孕产妇住院分娩补助项目

  要求:农村孕产妇住院分娩补助年内完成290例,兑现补助资金零。

  完成情况:

  截止20xx年12月31日止,全县实际完成农村孕产妇住院分娩补助1039例,实现补助资金零万元。

  三、农村孕产妇叶酸增补项目

  要求:农村孕产妇叶酸服用率达80%以上,依从率达60%以上。

  完成情况:

  截止20xx年12月31日止,全乡镇共为726例农村孕产妇增补

  了叶酸。服用率为80、97%,依从率为72、21%。20xx年1月1日到5月25日,全乡镇共为571例农村孕产妇增补了叶酸,进一步又提高了叶酸服用率和依从率。

  四、孕产妇保健项目

  要求:孕产妇早孕建卡率达65%,建卡及时率达90%,全程覆盖率达80%;

  五、0—36个月儿童保健项目

  要求:0—36个月儿童保健管理率达90%以上;全程覆盖率达90%以上。

  完成情况:

  自去年8月份以来,我院利用国家经费为农村孕产妇和0—36个月儿童免费提供各种服务达2555人次,其中孕产妇为2358人次,0—36个月儿童为197人次,管理率分别达到了81、86%和32、18%,减免各种费用为32953元。

  六、住院服务

  今年1——12月份共接收住院分娩的产妇1035例,同比增长12、35%,其中正常分娩679例,剖宫产360例。

  今年在新的一年里,我们要以艰苦奋斗的作风,百折不挠的斗志,锐意进取的`勇气,乘势而上,排难而进,为妇幼保健的转型发展、跨域发展做出新的更大贡献

工作自查报告14

  为了认真贯彻落实自治区教育厅《关于开展义务教育学校“减负万里行、第二季”活动的通知》(桂教基办[20xx]106号)和北流市教育局关于规范中小学办学行为切实减轻学生过重课业负担,全面提高教育教学质量的意见文件精神,我校进一步深化了课堂教学改革,促进了教师个性化的发展,在规范课程课时,规范作业批改,限定作业总量,保证学生休息时间,切实减轻学生过重的课业负担等方面,做了许多细致“减负”工作。现将我校在“减负”方面所做的工作进行自查,报告如下:

  一、领导重视,坚持“减负”制度,保障“减负”工作有效落实

  1、“减负”领导工作小组坚守岗位,为我校减负工作保驾护航。

  “减负”领导小组名单如下:

  组长:xxx校长

  副组长:xxx副校长

  xxx教导主任

  xxx教导副主任

  成员:xxx科长(语文)

  xxx科长(数学)等

  2、学校领导班子始终把规范教学秩序、减轻过重课业负担、提高教学质量的工作放在首位,根据上级有关文件精神,结合学校实际,制定《xxx市xxx镇xxx小学“规范办学、减负提质”工作实施方案实施方案实施方案实施方案》,做出规定和具体措施。

  二、加强师德师风建设,提高教师“减负”意识

  1、加强教师的政治学习,学校组织教师学习了《基础教育课程改革纲要》、《学科课程标准》、《怎样观课议课》等书籍和自治区教育厅《关于开展义务教育学校“减负万里行”活动的通知》(桂教基办[20xx]106号)文件精神,明确“减负”工作的重要意义。

  2、积极实施学困生帮扶计划,要求每位教师热情关爱和帮助家庭有困难、学习有困难的学生,不让一个学生掉队,做到减负不减效,保证学校的教育质量。

  3、严禁教师乱补课、乱办班、乱收费,有偿家教或有偿补课等,规范办学行为。

  三、切实减轻学生课业负担,让学生健康成长

  1、严格开设课程。全面实施国家课程计划,严格按课程计划开齐开足规定的课程。经自查,我校没有随意加深课程难度、增减课程和课时、赶超教学进度和提前结束课程等现象。

  2、严格控制学生作业量。我校“减负”方案规定:

  一、二年级不留书面作业,三————六年级每天作业总量不超过30分。教师要精心设计作业,做到精选、先做、全批并及时反馈。教师不准要求学生购买教辅资料和乱发资料。提倡“五留五不留”:留适时适量的作业,留自主型作业,留分层型作业,留实践型作业,留养成型作业;不留超时超量作业,不留节日作业,不留机械重复作业,不留随意性作业,不留惩罚性作业。

  3、严格控制补课。提高教师的减负意识,严格遵守双休日、法定节假日、寒暑假放假的规定。严禁教师在双休日、法定节假日、寒暑假组织学生开展任何形式的教学活动,不得组织或者变相组织学生参加校外培训机构举办的文化课补习班。

  4、严格规范考试管理。我校只在每学期末进行一次全校性记录成绩的'学科考试,并要求教师不得以任何形式公布学生成绩,学校不以考试成绩对班级、教师和学生进行排名。

  5、严格确保学生的休息和锻炼时间。我校依据儿童学习和生活规律,合理安排每天作息时间,上午7:15出操,7:50早读,10:50放学;下午2:00上课,4:20放学,在校时间没有超过6小时。严格实施大课间体育活动和课外集体体育锻炼制度,确保学生每天有1小时以上的体育锻炼时间。

  6、严格规范招生秩序。学校新一招生严格执行就近入学的规定,不举行与入学相关的考试、测试,不将各种竞赛成绩、奖励和各类考级证书作为入学的条件和依据。

  总之,我校始终以素质教育为核心,以培养学生的能力为目标,把培养人放在比传授知识更加重要的地位来抓。通过认真自查,我们认为我校采取有效措施,规范办学行为,没有出现违反“减负”规定的问题和情况。今后学校要坚持重视此项工作,把“减负”工作落到实处,期望通过我们的努力向上级部门、向社会、向我们的学生和家长交上满意的答卷。

工作自查报告15

  XX年以来在区委、区政府的正确领导下,在区安委会的关心指导下,我镇以科学发展观统领全局,坚持安全发展的指导原则,紧紧围绕年初确定的工作目标任务,扎实开展安全生产“大检查、大排查、大整顿”及“百安活动”,狠抓安全生产责任制的落实,确保了石麟镇安全生产形势总体保持稳定,全年发生一起非安全性生产事故。现将我镇安全工作自查报告如下:

  一、组织建设

  1、成立了以镇长为主任,分管领导为副主任,安办、煤监站、城建国土办、地电办、国电运检中心、西坝交警队、派出所等相关部门负责人为成员的石麟镇安全生产委员会,并落实3名机关干部抓日常安全生产并作为专职安全员行使职责,镇安委会以下设立9个安全联组。

  2、各村(社区)成立了安全生产领导小组。由村(居)委会主任为组长,民兵连长兼治保主任为副组长,各村民小组组长为成员。

  3、企业建立了安全管理机构,法人代表任组长,矿长(总经理)、技术负责人任副组长,各分管副矿长(副经理)、科队长、安全员、瓦检员、放炮员任成员,按行业和安全生产要求配齐专职安全管理员。

  4、进一步建立健全全镇应急安全体系,进一步细化各项安全防范和应急措施。

  二、加强制度建设

  1、坚持每月定期召开安全工作会例会的制度,有特殊情况立即召开会议(并对参会人员制定奖惩办法)。

  2、各安全联组每月定期组织一次安全生产检查。

  3、每季度开展一次隐患大排查。

  4、以“大检查、大排查、大整顿”活动等为载体,开展了安全工作专项大检查,重点突出,检查出的安全隐患及时整改。

  三、责任落实

  1、落实了一把手责任制。由镇长亲自抓,分管领导具体抓。

  2、落实了“一岗双职”制。副职对分管领域的安全负责。

  3、层层落实安全工作责任制,镇政府-村-组,镇政府-企业-车间(巷道)-班组-员工,之间层层签订了目标责任书,与经济和社会发展目标同步考核,评先评优实行安全“一票否决”制度。

  4、区级各部门“委托执法”得到落实,特别是对煤矿安委的监管,道路交通及河道的整治都有较大的改观。

  5、作为石麟镇安全工作重点的煤矿安全和地灾安全,镇长、分管领导、安全员、煤监站、地灾监察员层层落实责任,确保了安全监管责任落实。

  四、宣传教育

  1、认真组织机关干部学习安全生产的相关法律法规及安全常识。

  2、定期组织车主、船主、矿主学习安全生产法律法规,督促其安全工作扎实开展,对企业安全员进行培训持证上岗。

  3、全年印发安全资料、挂图约3000份,对矿山、重点路段竖立警示标志和安全标语20个(幅)。

  五、扎实开展隐患治理工作

  1、煤矿安全是全镇安全工作重点,我镇年初出台《石麟镇XX年企业安全监管工作意见》,明确目标,落实责任。实行每季度1次定期煤矿安全大检查,每季度1次定期煤矿安全生产工作会,每月1次煤矿安全监管工作会,年终对驻矿安监员实行目标完成考核奖励,党政领导挂联企业等制度,并认真落实。

  2、打击非法采矿措施有力,全年突击检查无证小煤洞5次。镇政府并与沙坝河、马儿石、张坳口、方嘴、大桥等5个村签定了《关于对已炸毁小煤洞加强管理监督的责任书》,落实人员检测监控,使私挖乱采情况得到了杜绝。

  3、对危险化学品和烟花爆竹等重大危险源实施了有效控制,与各经营烟花爆竹的业主都签订了责任书。

  4、定期不定期开展道路交通安全和水上安全检查。联合公安、交警等部门开展道路交通安全检查10余次,发现安全安全隐患2个,现已整改完毕。镇政府积极争取上级政府对镇境内石踏路和车福路的维修和整治,确保道路畅通。

  5、镇政府高度重视地质灾害的防控管理,层层签订了责任书,并落实了34户地灾监控点实行全面检测,制定了应急预案。

  6、突出重点专项整治。对煤矿瓦斯、防治水的'治理作为安全生产重要环节,对企业严格要求,严格管理。机电、顶板运输的安全也决不放松。督促企业加大安全投入。

  7、对要求监控的重点项目及重大隐患,按期完成了整治任务。镇政府加强了建筑协会的管理,凡是建设项目都签定了安全责任书,每月召开一次个体工匠会确保全年建筑方面无安全事故。

  8、加强对电力线路的隐患排查和整治工作。积极做好电力线路管理单位的协调,召开电力线路单位协调工作会,严格要求对其电力线路及设备运行、安全通道的隐患排查、治理规范化、标准化、常态化。

  六、日常监管

  1、每月对重点事项(煤矿、危险地段、烟花爆竹、道路交通、电力线路)进行检查和督促。落实整改,消除隐患并将检查结果和督促隐患整改情况及时上报有关部门。

  2、安全生产会议记录、签到册、安全检查笔录、事故报告与处理记录齐全。

  七、严格控制、杜绝较大及以上安全生产事故的发生

  由于XX年我镇在上一年的基础上狠抓了安全生措施的落实,坚决贯彻执行了上级文件、指示精神,安全工作的责任明确,措施得力,把安全检查工作查到每一个死角,我镇今年实现了安全生产事故零死亡,杜绝了较大及以上安全事故的发生。

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