竞职演讲稿模板汇编5篇
演讲稿在写作上具有一定的格式要求。在不断进步的社会中，用到演讲稿的地方越来越多，那么你有了解过演讲稿吗？下面是小编收集整理的竞职演讲稿5篇，希望能够帮助到大家。
竞职演讲稿 篇1
各位领导、各位同事：
大家好!
我要竞聘的岗位是计划信贷科科长。我是第一次登上这个竞聘演讲台，参加市行处(室)负责人的竞争，对于我来说，既是一种压力，同时又是一种动力。因为，我知道竞争上岗是人事制度改革的大势所趋，形势所至，要想赢得自己的岗位，就必须接受挑战，必须练就真正的本领。今天，我能够勇敢地站在这里，也正是说明了这一点。
那么，假如我竞聘成功，我将在市行党委的正确领导下，立足部门工作职责，从四个方面抓好计划信贷工作。
一、努力打造支农品牌，优化信贷投向结构
我市农行自去年初全面推广农户小额信用贷款以来，较好地解决了农民贷款难和农行难贷款问题。今后我将进一步加深对小额农贷工作的认识，要辩证地分析推广工作中存在的各种片面甚至错误的观点，正确处理好推广工作中出现的各种矛盾和问题，不断地总结经验，吸取教训，完善管理制度，改进工作方法，规范操作行为，把小额农贷作为农村金融制度改革和创新的一种方法，作为农行准确市场定位、集中资金支农的基本信贷制度，深入持久地开展下去;不仅要把小额农贷打造成为“三农”服务的一个知名品牌，而且还要把小额农贷打造成改善农行经营状况的一个知名品牌。同时，加强信用村镇建设，结合上年度小额农贷推广和收回情况，按照实事求是、循序渐进的原则，做好信用村镇的评定工作，营造良好的社会信用环境，为小额农贷实现可持续发展奠定良好的基础。
在信贷投放渠道上，我将督促各地农行形成以农户小额信用贷款为主，担保贷款并驾，农户联保贷款积极发展的格局，在贷款投向投量上，策应当地党政制定的农业产业政策，重点向特色农业、生态农业、高效农业倾斜。
二、大力盘活不良资产，降低经营风险
近年来，在全市农信员工的共同努力下，不良贷款清收工作取得了一定的成绩，资产质量有了明显的提高。但同时也应该清醒地看到，全市农信社不良贷款总额仍然较大，不少信用社仍处在高风险平台上艰难运行，清非工作任重道远。为此，我将把大力盘活不良资产作为降低农信社经营风险的战略任务来抓，实施多管齐下，多方清收，其工作重点为：一是充分发挥资产保全部在清收工作中的管理、组织、协调和指挥作用。按照“先内后外、先易后难、先钱后物”的原则，通过制订清收计划、下达清收任务、组织清收队伍、协调各方关系、采取各种措施，使辖内清收工作有条不紊、有的放矢、有实效。二是加强对抵债资产的管理和处置，减少资产损失。目前全市抵债资产总额越来越大，而且转列的多处置的少，严重影响了信贷资金的安全性。为此，今后在抵债资产的管理和处置工作中，严格按照抵债资产管理办法，加强对抵债资产的管理和处置，尽量减少因抵债资产贬值带来的资金损失。三是加大对“三外”资金的清收力度。督促有“三外”资金的联社通过成立清收专班，落实清收责任人，加强与政府和人民银行的工作联系，取得他们的`支持，需要诉诸法律，尽快提起诉讼，保全债权。
三、强化信贷管理，实现稳健经营
目前，我市在信贷管理工作方面，已经制定了一整套的制度、办法和规定，但由于各地基层信用社风险意识不强，存在着重发放轻管理甚至违规违法现象，为农行产生新一轮的不良贷款埋下了隐患。为此，我将进一步加大信贷规范管理力度，计划在今年内抓好章贡区联社信贷管理规范化试点的基础上，在全市农信社全面推行信贷规范管理。在内容上，严格贷款合规合法手续，严格贷款审批和贷后管理制度，建立和完善大额贷款监控台帐、信贷员贷款台帐，规范管理的重点是大额贷款、小额农贷和不良贷款;在方法上，采取以现场检查为主，非现场管理为辅，专项检查与综合检查相结合，计划在2年内，对辖内网点的检查面达到60%以上，对检查中发现的问题责令限期整改，情节严重的追究有关人员责任，同时组织一至二次整改情况回头看，对整改不到位或拒不整改的有关责任人进行严肃处理。
四、拓宽融资渠道，用好用活富余资金
目前我市农行富余资金较多，为充分发挥资金的使用效益，今后，我将加大资金融通的工作力度，通过全国银行间拆借(国债)市场和人行分行金融机构资金拆借电子备案系统，积极为县级联社寻找资金出路，提高资金使用效益，把资金融通工作做大做强。
这次竞聘不管成功与否，我都会以平常的心态去对待，都会继续奉行自己“堂堂正正做人、兢兢业业工作”的人生信条。
谢谢大家!
竞职演讲稿 篇2
各位领导、同事们上午好：
感谢公司领导给我这样的机会让我参加竞聘。我叫xxx，XX年来到xx市交通基本检测公司工作，四年的检测工作使我学到很多专业知识，并且在日常工作中积累了大量检测经验。通过自己的努力，在XX年领导将自己调配到洁城环保一个积累了丰硕的科研成果，有着美好发展前景科技环保公司。给我带来的是更多的机遇和挑战，我将会以更加积极、向上的态度严格要求自己。时逢这次难得的竞聘机会，我本着以公司为家的精神，为公司的发展贡献自己的力量，同时更进一步锻炼自己、提高自己的目的走上讲台，展示自我，接受评判。我没有辉煌的过去，只求、把握好现在和将来。今天，我参加公司实验室技术员职位的竞争，主要基于以下两个方面的考虑：
一方面我认为自己具备担任实验室主任的素质。
一是有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神，工作塌实，认真、积极进取。
在前几年的技术研发中和公路的检测中，一个为找出最佳的实验数据，一个为确保高速公路的质量，我们充分发扬不怕苦，不怕累的主人翁精神，与公司的兄弟姐妹们，不管在烈日当头的夏天，还是在大雪纷飞的冬天，我们任劳任怨，兢兢业业的站好每一班岗，完成公司的交给我们各项工作任务。
如今摆在我面前的'是焕然一新、充满朝气、团结奋进、勇于创新的洁城科技环保公司。也是对我又一次的挑战与锻炼，同时也要接受领导和各位同志们的考验。
二是我有一定的专业技能和很高的学习兴趣。到公司以后工作后，我谦虚好学，不耻下问，系统学习了有关公路建设中所需实验的基础知识和相关的检测规范，掌握其目，了解其在公路建设中的重要性。并且参家公司XX年对新孟路的压浆工作，走过弯路也取得领导的一些肯定，还参与了公司的几项科技成果的研发，在公司将来的发展方向上，为自身奠定了一些实践基础。
在日新月异的知识经济时代，我不干落伍，XX年我报考了公路桥梁专业，进一步完善自己对公路建设的基础知识，同时也学习了计算机的相关知识，能够熟练地使用计算机进行文字处理和日常维护工作，从而充实了自己，以提高自身的业务水平。
三是有严于律己的优良品质和良好的工作作风我在日常生活和工作中，不断加强个人修养和自我锻炼，以“诚信为本”，严格要求自己，尊敬领导，团结同志，干好本职工作，发扬优点，克服缺点，再接再厉，争取早日实现自己的目标。
另一方面、我认为我有担任实验室主任的才能
一是在年底阶段通过公司组织的思想政治学习。认识到自身的缺点，端正了自己的思想态度，提高了自身的思想觉悟。坚信着要以公司为家，拿出宽容大度的心胸和多为他人着想的爱心，发扬无私奉献的精神的工作态度。
二是有一定的业务能力和协调能力。常时间的公路实验和检测工作，使我熟知各个实验的基本操作规程，能熟练的操作各项仪器设备，并且以及对机器设备的型号和现状都有所了解，也积累了丰富的维护经验，不但工作起来得心应手，对于设备出现小的故障，能够及时参与排除。
通过这次竞聘，如若我竞聘成功我将笨鸟先飞，使实验工作更上一层。决不辜负公司领导对我的期望。12
竞职演讲稿 篇3
尊敬的各位评委：
大家好！
我是来自内蒙古的××，带着一份执着和带着一份执着和梦想站在这个舞台与这么多优秀的同学同台竞技，今天激励了我的勇气，而各位评委那亲切的笑容更是增强了我的信心。就像每条河流都有一个梦想，奔向大海。长江与黄河都奔向大海方式不一样，长江劈山开路黄河迂回曲折轨迹不一样。但是都有一种水的精神，水在奔流的过程中，如果沉淀于泥沙，就永远见不到阳光了。多少次带着幸福的感觉入梦，多少回满含感动的泪花畅想未来。我也有我自己的梦想，我相信不管是哪个人都会有他的梦想的。
回顾母校的六十年风雨历程，多少回面对着冲击，多少次面临选择，但你无怨无悔，洗涤尘埃，排除纷扰，发奋图强，以踏破山河的勇气，一览众山的气势，笑对职业教育这片蓝天，高原为你喝彩，瀚海为你歌唱你的脚趾上云集着热情的儿女，你的脸庞上绽放着喜悦的笑魇，你的眼眸中透露着坚定与自信，你的身资里流动着希望与企盼。
而“明德，弘毅，博学，笃行”的八字校训教会了你的儿女做人的楷模，学习的指南，行动的方向，启迪智慧启迪人生。和，博，乐的`价值观以学习者为中心的理念，让我深刻地体会到作为学子就要以阳光的心态面对一切，有人曾经抱怨我们的住宿设施很差，也有人曾经说我们的生活很苦，眼前的一切，我们更应该微笑地面对，因为人的生活方式有两种，第一种人像草一样的活着，每年还在成长，但毕竟是一棵草，吸收雨露阳光，但永远长不大，人们踩过你，但是不会因为你的痛苦而他产生痛苦，人们不会因为你被踩了而来怜悯你，因为人们本身就没有在意你，所以每个人应该像树一样的活着，即使现在什么都不是只要有树的种子，即使被踩到泥土中间依然能够吸收泥土的养分，自己成长起来，当你长成参天大树以后，遥远的地方人们就能看到你，走近你你能给人一片绿色，站着时美丽的风景倒下依然是栋梁之材，站着倒下都有用，这就是我们每个人做人的标准和成长的标准。
我认为作为一名学生会主席必须具有统筹全局的观念，一种抗压的能力，不能太娇气，不能弱不禁风，不能怕这怕那，总应该有一种向上的力量碰到任何困难的时候你能闯过，你能做到，将学生会建设成为具有凝聚力和向心力的团体，狼的团队精神，鹰的执行力度，加强各系的交流与合作，紧紧的围绕在学工处的周围开展学风校风建设，及时传达和贯彻学生会以及有关部门的精神，制定工作计划，经常检查各项工作，总结经验，保证完成各项任务的同时站在普通学生的角度思考为题，加强创新管理。
为明天见业励志，为终身发展奠基。我的演讲完毕，谢谢大家！
竞职演讲稿 篇4
尊敬的各位领导、评委老师:
大家好！
我叫张安快，我是研究室的一名科员，负责全院综合性材料的起草工作，今天我竞选的职位是xx市人民法院院党委委员一职。
作为一名青年干警，今天能站在这个平台上竞选如此重要的职位我倍感荣幸，非常感谢组织上和院党委能给我们青年干警这么一个机会，这是对我们青年干警的关心，更是对我们的激励和鞭策！
我今年28岁，全日制本科学历，中共党员，是一名国家公务员，通过了国家司法考试，具备了法官资格，符合竞选院党委委员的任职条件。除了具备竞选党委委员所要求的客观条件之外，我认为我还有以下几大竞争优势：
优势一：具备复合型的司法实践经验
XX年大学毕业后，我先是在xx检察院反贪局从事反贪工作，XX年考公务员来到法院，在朱集法庭做过书记员，干过内勤，审理过案件，现在在研究室负责我院宣传、调研等综合性材料的起草工作。我深知“秀才不是人才，人才是实践中的秀才”，参加工作以来无论在什么工作岗位上我都脚踏实地，勤勤恳恳，出色地做好了本职工作，得到了领导和同事们的充分肯定。由于工作成绩突出，XX年度我受到xx市人民法院的“嘉奖”表彰。自身的工作经历让我具备了复合型的司法实践经验，这将有利于我更加全面地理解和做好今后的司法工作。
优势二：具备较强的理论研讨和文字材料能力
几年来，我撰写学术论文10余篇，其中有4篇在省市级获奖，有1篇在省级核心期刊上发表，XX年12月受邀参加山东省法学会组织的学术研讨会，并在会上作讨论发言。我负责起草我院各类综合性材料50余篇，工作简报30余篇，新闻宣传20余篇，其中有10余篇稿件分别在德州日报、山东法制报、人民法院报刊登。我现在所从事的研究室工作接触的是法院全局性的、整体性的、综合性的工作。在圆满完成院党委交待的各项工作任务的同时，我竖立了大局观念和全局意识。“为大局服务，为人民司法”的'工作理念在我的心中早已刻骨铭心！
优势三：具备较强的学习能力和思考能力
“学习改变命运，学习改变人生”，参加工作以来，我一直没有放弃自己的学习，工作中我注重向领导学，向同事学，向实践学，向书本学，用心学习，用心工作，从XX年上班到现在我一直坚持写工作日志和工作心得，现在已经写了三大本，在学习中思考工作，在工作中思考人生。我想，良好的学习习惯和持久的学习毅力会让我更好的提高司法工作的广度和深度，更好的开展创新性的工作！
如果我能有幸竞选成功，我会更加努力工作，用我所学、所思、所想全身心地投入到工作当中，按照新一届院党委确定的“抓好三个坚持，实现三个突破”的工作总思路，增强责任感和使命感，坚定信念、执法为民，多思多想，少说多干，勤勤恳恳、脚踏实地，甘做老黄牛，甘当小学生，扎实做好本职工作，以出色的工作实绩不辜负组织上和院党委对我的信任。
“一颗红心，两手准备”，如果这次我没有竞选成功，这说明我与组织上的要求还有一定的差距，我会保持一颗平常心，更加努力地投入到工作当中。因为我深信一个人重要的不是他处在什么样的位置，而是在于他正朝着怎样的方向，我热爱法律，法的时代，法的事业，无论结果如何，我都会将法律当成我一生的事业去经营，去努力！
我的演讲完毕，谢谢大家！
竞职演讲稿 篇5
尊敬的各位领导、同事们：
大家好！今天，我参加竞聘的岗位是财务科科长一职。
下面，我介绍一下自己的工作情况。
我叫，今年岁，毕业于大学，党员，会计师职称，在考高级会计师和注册会计师，年市财政我院毕业，年大学会计系自考大专毕业。年进入单位，先后从事过出纳、统计、审计、应收、应付会计、药品会计、主管会计、电算化会计及部门负责人、财务经理、财务总监等职务。十几年来，我兢兢业业、任劳任怨，在不同岗位上均取得了一定的成绩，受到领导和同事们的好评。
在很多人的眼里，财务科长是“钱”的象征，“现金”的代表。但是，对财务科长自身而言，这一职位意味着什么呢 财务科长应如何给自己准确定位呢 我个人认为：财务科长的衔头给人带来的不仅是份美差，更多的则是挑战和重于泰山的责任。迎接挑战和勇于承担责任，我从思想上、业务精通上、管理能力上都具有相当的优势。
下面我各各位汇报一下我的竞聘优势：
第一、思想素质。
我具有良好的工作作风，不论做人还是做事都实事求是，光明正大，在财务工作中遵纪守法，廉洁奉公。我热爱本职工作，把工作视为一种需要和自我价值的实现。对单位忠诚，视单位利益高于自身利益，自觉维护群众的利益，为单位的`发展积极出谋划策。
第二、业务技能。
作为财务部门的负责人，财务科长必须掌握较强的专业知识、理财能力，才能做好单位的财务工作。
1。我精通会计知识，具备较高的财务管理理论水平，娴熟的处理财务事务的基本功，还有丰富的理财实践经验和理财技巧。
2。掌握国家有关财务会计工作的政策法规。
3。我熟悉业务。进入我单位后，我用一年时间，就熟悉了整套业务流程，对整个医院财税等各个环节都能熟练操作、有全盘认知，并能根据每一工作环节的特点，编制统一规格，辅导有关操作人员如何使用表格，审核人员如何核对数据，财务部门如何利用这些数据等等，这样，可避免了重复劳动，提高工作效率，也降低了出错的机率，例如：职工厨房、物质仓库、药库、奖金、补贴发放、个税计算等等就是很好的事例;只有对每个环节的管理都很熟悉，才能协助下属达到他们的目标，才能指导各有关部门如何配合财务管理。
第三、管理能力。
我具备较强的组织能力、沟通协调能力、分析判断能力和用人能力。我是XX年底来以人才招聘的形势来到我们单位的，来单位之前，我已从事多年的财务总监工作。在策划指挥、安排调度、团队建设、财务管理、财务信息的收集与处理、报表的编制以及奖金的分配等等各方面都能够精心组织、周密安排，因而积累了丰富的工作经验，具有较高的工作能力。沟通协调能力也是我的强项。
首先，与人相处，我会用心去体会不同人的内心需求是什么，主动协助他，帮助他，诚信待人，具有很强的亲和力，和我深入接触过的人都愿意和我沟通交流。
再有，我能容忍下属的错误，但我会告诉他，错在何处！协助他改进。宽容，对任何人不存要求，不抱希望，让人感觉与我相处有轻松感。同时我还有较强的分析判断能力，能从各种相关信息中分析出自己单位所面临的问题及相应解决方案的能力。
另外，我还知人善任，具有较强的用人能力，能有效地培养和使用骨干，借助于骨干的力量，使一人的智慧和才能变成众人的智慧和才能。
以上就是我对岗位的一点想法，不妥之处请指正！谢谢大家！