学生会的工作计划

时间:2024-05-17 09:49:56 学生会 我要投稿

学生会的工作计划15篇【精华】

  时间的脚步是无声的,它在不经意间流逝,我们的工作同时也在不断更新迭代中,是时候静下心来好好写写计划了。计划到底怎么拟定才合适呢?下面是小编为大家收集的学生会的工作计划,希望对大家有所帮助。

学生会的工作计划15篇【精华】

学生会的工作计划1

  在新学期开始之际,我们首先要做好的就是尽快熟悉工作,并准备好迎接新生。在学习部现有的基础之上,从下届新生中吸收强势的新鲜血液组成新的学习部团体,完成自身的换届更新。继续开展以前部内优秀的活动项目,策划新的特色活动。同时,努力做好由学院、主席团下达的各项任务,配合其他部门的工作开展。力争成为让学院教师、学生会主席团、同学们满意的部门。

  一、学习部工作总体规划

  1、继续做好本职工作力争有所突破,努力做好部门统筹工作,积极协助各部门的各项工作。不断完善自我,不断提高自我,努力营造良好的学习氛围。树立良好学风,丰富同学学习生活。

  2、部门内,追求提高自我,完善自我,提升各方面的素质。放下心态,抱着一颗真诚的心协助教师们的工作,为我院同学服务。

  3、加强与各年级以及相关社团的直接交流,建立好良好的信任与合作关系,以此加深对各年级的情景了解,集众人之力量,融团体之智慧,发现问题,解决问题,有效地开展学习部的工作。

  4、积极开展好我校及我院的'传统活动,创新思考,使这些活动更完善,更有效。并做出我们新的风格,独有的特色。

  二、人员组织与管理

  干事是一个部门的本体与活力,也是学生会的后备成员,优秀干事的培养是必要的,也是重要的。学习部培养方案如下:

  1、前期工作平均分配,在工作中发掘有才能的干事。

  2、在考勤方面注重态度和积极性。

  3、在活动中注重做事积极、认真、负责、无私、稳重等。

  4、在联系学生会各部门、联系教师、其他学长、学姐方面注重礼仪、态度、言辞。

  5、在配合其他部门开展活动时注重与各部长、干事之间的接洽与合作。

  我部准备下届新生中选拔新成员x人(争取每班x人)组成新的学习部,进行干事培训,指导部员尽快了解熟悉本部职责,适应新生活并为同学们服务。积极参与学生会各项活动,自觉自主地加强与其他部门的交流。负责学习部活动项目和日常工作。

  三、第二学期工作与活动安排

  (一)学习部日常工作

  1、每周定时开一次内部会议,会议上主要汇报本周工作,交流思想并对完成的工作进行总结,对未来的工作进行安排,如平时有重要的事情则及时召开临时会议。

  2、召开学习委员会议(每月一次),通知相关信息,安排学委工作。

  3、认真负责秘书室值班工作诸事宜,积极主动,更好的为教师服务。

学生会的工作计划2

  新的学期开始了,我们学校的学生会又要开始新的工作了,这学期的主要工作时纳新,然后带领新的大一同学做好学校的工作,这些都是每一年的学生会必做的事情,吸纳新的血液,完善学生会的工作,才能更好的为学校工作,为学生服务!

  本学期学生会工作的指导思想:认真学习贯彻中共十七大精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为理论指导,积极落实科学发展观,深入践行社会主义荣辱观,在校党委、省学联的正确领导和校团委的具体指导下,以素质拓展计划的实施为统揽,以帮助引导大学生健康成长、全面成才为主要任务,切实加强大学生思想道德教育和理想信念教育,坚持务实高效的工作作风,不断深化完善学生会的'各项职能。

  1、充分发挥师范类院校优势,积极宣传努力将科技、人文、绿色理念真正融入到学生会各项工作中去。各部委、各院(系)学生会、各社团组织要充分发挥自身特色,精心组织,认真筹备,创新活动形式,充实活动内容,将我校图片展览、主题征文比赛、周末健身等专题活动系列化、特色化、规模化,扩大活动的影响力和号召力,为丰富校园文化做出积极的贡献。

  2、本学期学生会各项工作都要以认真学习贯彻中共十七大和“两会”精神为中心主题,配合团委、学工部“承改革伟业、立核心价值”主题教育的开展,深刻领会《关于深入学习贯彻党的十七大精神团结带领广大团员青年为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗的决议》精神,用社会主义核心价值体系教育青年学生。要充分发挥各基层团组织密切联系学生的优势,以纪念改革开放31周年为切入点,通过开展反映我校实际、展现时代特色的大学生思想教育工作,培养大学生改革创新精神和团队意识;积极组织青年学生进行理论学习,深刻领会十七大精神的科学内涵,注重理论联系实际,为构建社会主义和谐社会做出积极的贡献。

  工作重点:

  1、以“缤纷社团、博雅论坛”第三届曲阜师范大学大学生社团系列报告会的举办为切入点,突出展现曲园特色。要充分发挥学生社团作为第二课堂的模范带头作用,认真做好社团系列报告会的前期宣传与筹备工作,倡导将奥运理念与儒家文化紧密结合起来,通过开展一系列集思想性、文化性、学术性、娱乐性于一体的反映曲园特色、体现奥运精神的校园活动,进一步丰富大学生的课余文化生活,传承儒家文化,弘扬奥林匹克精神。同时要加强学生社团的自我建设与管理,严格学生社团日常管理制度、活动运行制度和社团评优制度,为营造健康文明、和谐创新的校园文化氛围贡献自己的智慧和力量。

  2、大力弘扬志愿服务精神,深化大学生社会实践和志愿服务活动,不断拓宽社会实践与志愿服务领域。本学期社会实践与志愿服务活动要紧紧围绕学雷锋活动月两大主题展开,要依托各级学生会、班委会和学生社团,广泛而深入地开展义务宣传、公益服务、慰问演出等日常社会实践和志愿服务活动。同时要加强青年志愿者队伍和礼仪队伍的建设与管理,提高志愿者队伍和礼仪队伍的综合水平。要巩固和完善社会实践与志愿服务活动机制,引导大学生树立“服务人民、奉献社会”的志愿精神。

  3、创新育人理念,优化育人环境,全面实施曲阜师范大学第六届大学生素质拓展计划。积极配合团委、学工部开展第六届大学生素质拓展计划系列活动,灵活有效利用学团工作网站、校报、广播台等校园媒体及宣传橱窗、横幅等宣传形式,营造大学生注重全面发展、健康成长成才的强大声势;要继续深入广泛地开展舞蹈大赛、海报设计大赛、授课大赛、模特大赛等拓展大学生素质的精品活动,使大学生素质拓展计划系列活动特色化、系统化、品牌化,注重活动实效,促进青年学生全面发展。

  4、鼓励引导青年学生积极参与科技创新活动,培养大学生科技创新意识和创新能力,提供宽松优越的政策环境和服务支持,优化大学生科技创新体系。要结合“挑战杯”第六届创业计划大赛的评选申报工作,完善学生会科技创新服务职能,充分发掘各院(系)的科技创新潜力,提倡各院(系)结合专业特点开展丰富多彩、特色鲜明、融入奥运元素的科技学术创新活动,同时继续开展数学建模大赛、电子设计大赛、化学实验技能大赛等专业技能比赛,激发大学生的科技创新意识,促进大学生综合素质的全面提升。

  5、以20xx届毕业生离校工作为切入点,切实做好大学生维权工作,把维护大学生的切身利益作为学生工作的落脚点。要通过多种途径广泛深入地了解掌握09届毕业生在就业方面遇到的实际问题,深入研究分析国家就业政策和就业趋势,通过举办就业招聘会、报告会、经验交流会和就业信息发布会等活动形式,及时向毕业生反馈准确可靠的就业信息。同时加强学生会就业指导与就业服务职能,拓展服务领域与内容,大力开展模拟招聘会、简历制作大赛等活动,帮助20xx届毕业生树立科学务实的就业理念,争取我校毕业生就业工作迈上新台阶。

  在不断的发展中,我们需要有很多的发展,学生会的发展和学校的发展息息相关,这些都是我们一直以来我们要做好的事情。学生会的工作都是在不断的前进中,我们的学校的工作得到了很好的解决。学生会的工作是大学工作必备的项目之一,这些都是我们要做好的事情,相信我们一定能够做好!

学生会的工作计划3

  一、指导思想:

  以党的“十六大”精神和“三个代表”重要思想为指导围绕上级工作部署和学校工作计划,以德育为基础,以法制为保障,认真贯彻和落实中共中央“关于加强和改进未成年人思想道德建设若干意见”精神,强化学生公民道德意识,以日常行为规范教育为根本,继续推行“星级评价”,加强班级管理,促进教学质量的提高,不断提升学校育人水平。

  二、基本情况:

  本学期,我校共有21个教学班,住读生约900人,两栋学生宿舍楼,本学期学校将继续实行封闭式管理,坚持开展德育活动,开展学生星级评价的 研究,进一步加强未成年人的思想道德建设,不断提高学校内部管理水平。

  三、工作任务及措施要求:

  1、大力加强学生会队伍的.建设和管理,努力提高学生会的工作效力。学生会干部来自各班,是我校的中坚力量,是教师工作的助手,因此加强对学生会干部的培训指导使各项检查和督查落到实处,发现问题及时报告并处理,做到公正、公平、公开。

  2、以日常行为规范教育为基础,学校内部管理,抓好学生思想品德教育。并继续开展以活动为载体的德育活动,开展星级评价的过程研究,使之与德育活动互相结合,促进学生日常行为的不断规范化、着力学校卫生管理和寝室管理工作,落实管理措施,配合值班教师解决好保洁和学生的就寝纪律。〖您正浏览的文章由第一'范文网整理,版权归原作者、原出处所有。〗

  3、落实安全措施,加强学校安全管理,建设和谐平安校园。

  四、活动安排:

  九月: 1:学生报名,开学典礼。

  2、学生会干部培训,新生养成教育。

  3、制定学生会工作计划,落实值日制度。

  4、星级评价活动班主任培训。

  十月: 1、文明班级文明寝室评选。

  2、学风建设月活动。

  3、星级评价月评。

  十一月:1、学生会干部培训。

  2、寝室纪律整治。

  3、星级评价月评。

  4、文明班级、文明寝室评选。

  5、期中考试及运动会。

  十二月:1、文明班级、文明寝室评选。

  2、元旦庆祝。

  3、星级评价月评。

  元月: 1、文明班级评选。

  2、工作总结

  3、星级评价学期总评

  4、评选优秀学生干部。

学生会的工作计划4

  一、以“学风建设”为中心,一心一意谋发展

  我们始终要牢记学习是学生的第一要务,坚持以“学风建设”为中心不动摇,一心一意谋发展,落实两个“关键”,关键要办好学术活动,关键要建设优良的学习环境。

  1、开展面向全院甚至全校的专业竞赛活动,如开展好专业论文大赛,专业技能大赛,科技文化节(数学、化学、物理)等,以此调动学生学习专业的积极性。

  2、邀请校内外专家为学生开展学术讲座,使学生及时了解专业发展动态,拓宽知识面。

  3、定期举行考研交流会,邀请我院成功通过硕士研究生的同学与我院的同学进行面对面的交流座谈,提取经验,获取更多的考研信息,以及解决一些疑难,为考研的同学提供有价值的`。参考。

  4、以纪检、例检和课堂巡查为依托,重点做好查处学生逃课、旷课等相关工作,并以严抓、敢抓的态度,严整学风,强化管理,营造良好的学习气氛,最终提高学生学习成绩以及各方面的能力,最大限度的提高考试通过率。

  5、积极配合学校、学院学风建设各项工作,落实各项举措,为建设学院良好学风做出学生会应有的贡献。

  二、加强学生会的自身建设,推动我院学生会工作迈上新台阶

  1、以新一届学生会的构建为契机,加强学生会基层的建设,把握建设力度,认真汲取先前管理工作的宝贵经验,探索切实可行的有效管理方法,坚持常委会、全委会、以及班干委员会的召开,落实工作,反馈情况,加强对学生会的领导以及管理。

  2、优化部门职能,始终牢记最广大同学的根本利益是我们一切工作的出发点和落脚点,多为广大同学办实事、做好事、解难事,最大限度地调动广大同学的积极性、主动心和创造性,让广大同学参与到我们的工作中来。

  3、严格把关,挑选品学兼优的同学担任学生干部、干事,加强学生会干部的建设。

  4、加强学生会形象和学生干部的形象建设,自觉增强大局意识、服务意识,定期举办学生干部培训课程(培训内容包括:CIS培训、工作技能培训、个人综合素质培训等),不断提高学生干部政治理论能力和业务能力,增强学生干部的责任感,树立正确的价值观、人生观、世界观。

  5、着力提高学生干部能力,不定期进行院际、校际学生会交流座谈会,积极拓宽学生干部人际关系,为学生干部个人发展提供平台,提升学生会对他们的吸引力以及凝聚力,让学生会干部体会到学生会给自己带来的价值是无可比拟的。

  6、通过社会实践,如参观公司、工厂、政府部门,加强对社会的了解,提升自己的社会意识以及价值,为将来就业打下基础

  三、推陈出新,深化改革,强化建设

  重点做好学生会内部、学生会与学生班的沟通工作,更好的落实各项工作。沟通是一种相互交换信息、交流情感手段,管理是引导群体和个人一起完成目标的过程,而沟通则是管理的灵魂,在管理的过程中,无论是安排工作、化解冲突,还是计划控制,都需要良好的沟通,在总结过去的基础上,我们应该推陈出新,重点做好以下工作:

  推行学生会干事轮换制度,增强学生会干事对于学生会内部运行的了解和实践,培养集体主义观、大局观。行部门班委一一对应的管理制度,加强学生会与学生班的联系,提升学生会在同学们心目中的位置,积极调动学生班参与学生会工作的积极性,主动性和创造性,体现学生会运作的民主性。定期进行学生会与班级交流活动,了解学生动态,解决学生难事,及时调整学生会发展方向。充分利用网络平台,如学院网站、论坛、博客、即时聊天工具,为同学提供招聘信息、通知、学习资源。

学生会的工作计划5

  结合学生会的实际情况,特制定本学期的工作计划如下:

  一、进一步加强学生会队伍的自身建设,提高学生会工作的战斗力。

  加强学生会干部队伍的建设:通过选拔将工作能力强、有责任心、创造力、思想素质好的优秀学生选拔到学生会干部队伍中来,每个学期争取都有新干部加入到学生会干部队伍中来,将原干部队伍中不太胜任的学生干部予以部分换选,将竞争机制、淘汰机制引入学生会干部的选拔上来,努力把好选人关。对已选的学生会干部努力加强思想教育及工作业务培训,使他们真正成为思想过硬,敢于负责、又有工作能力的优秀学生会干部,不断提升学生会工作的水平、效率,创造学生会工作的新成绩。具体做法如下:

  (一)、由初一和初二各班班主任提名,各班全体学生名意推选,每班产生5名学生会干部,17个班共85名。

  (二)、由政教处领导提名,学生会干部全体会议选举产生学生会主席,副主席,委员,各部部长等学生会领导干部,加强对学生会工作的领导。

  二、进一步加强学生会思想道德建设,提高学生会干部的思想认识水平。

  学生会的全体干部都由思想素质好、学习优秀、工作能力强、责任心强的学生组成,他们是学校工作中不可缺少的一支优秀队伍,学校的校风建设、活动的开展等各个方面都离不开他们的辛勤工作。

  本学期,学生会工作要克服各方面的干扰,真正从学校大局出发,抛弃班级小团体的利益思想,本着公平,公正的原则开展各方面的工作。

  二、树立安全意识,危机意识,提高学生会干部对学校各方面安全工作的排查,管控力度。

  学生会组织是学校领导及政教处的千里眼,顺风耳。学生会成员时时处处在学生们中间,能够发现老师们不能发现的一些问题。通过学生会成员的一些日常工作,能够避免一些重大违反校纪校规的.行为发生,避免重大安全事故的发生,比如群体性打架事件,学生无故出走的现象的发生。对及时汇报重大违纪现象的学生会干部要表扬奖励,尽量使各方面的安全事故解决在萌芽状态。

  三、组织好学校的纪律、卫生和两操一活动的检查小组,加大检查力度,帮助和引导同学们提高自我管理能力。

  学生会要每天组织成员对各班课前、课间、吃饭、两操一活动、午休、晚休各个时间段的纪律情况进行登记,检查,汇报。汇总以后,交政教处汇总,评比。分优、良、差三个等级,优者班级考核加1分,差者班级考核减一分。每天上午课间操结束之后,在全体学生集对时进行公布。对各班违纪比较严重的学生进行通报批评。

学生会的工作计划6

  礼仪部是学院展现形象的门户部门,作为校学生会常设部门,以积极向学生推广礼仪知识、为各种活动提供礼仪人员为宗旨,以积极、向上、认真、踏实的态度,为我校师生服务。

  一、本部职能

  1、负责校内外各种活动的现场礼仪工作,并根据学院的要求对礼仪工作开展情况进行检查和监督。

  2、选拔和培养一支合格的礼仪队伍,定期对礼仪方面进行培训。

  3、开展与礼仪相关的知识讲座和大学生较为感兴趣的活动,为学生树立正确的礼仪和审美标准,做大学生的礼仪时尚风向标。

  4、协调礼仪部与其它部门之间的关系,并负责完成相应的任务。

  5、加强与其他高校礼仪部的交流工作与礼仪接待工作。

  6、完成其他需要的工作。

  二、礼仪工作的新定位

  对于个人,能够做到待人接物、知书达礼、着装得体、举止文明、彬彬有礼、谈吐高雅,会在学校和社会更大程度上赢得社会的理解、支持与信赖。

  对于学院,礼仪部是一个能够教会大家自觉主动地遵守礼仪规范并约束自己提高自身修养的部门,在展示自身礼仪魅力的同时也是在展现学院的形象,能够在礼仪工作中与服务对象建立起相互尊重、彼此信任、友好合作的关系,进而为我院各项事业的发展尽一份绵薄之力。

  三、新学期将开展的特色活动

  为营建现代校园文明礼仪氛围,丰富大学校园文化,为当代大学生提供了一个展现自我风采、诠释自我激情的闪亮舞台,计划举办以下活动:

  1、文明校园倡议及礼仪推广活动

  (采用拉条幅签名活动,展板宣传,以及各种活动现场推广的形式开展)

  2、礼仪文化系列讲座及文明礼仪知识竞赛

  (旨在积极推进师院文明礼仪宣传教育活动的深入开展,广泛宣传普及文明礼仪知识,进一步提高同学们的文明素质修养,让文明与礼仪深入人心)

  3、礼仪风采大赛

  (旨在全面提高大学生的综合素质,增强人际沟通的能力和交往艺术,使学生在社会实践乃至今后的职业生涯中,树立良好的个人形象;为学校礼仪社团选拔优秀人才,并参部长:主要负责与团委及学生会联系,安排培训、考核及出礼仪的时间及地点;安排与礼仪部相关基础培训工作。

  副部长:通知队员培训、考核、活动的时间及地点;管理Q群,分享礼仪、化妆等更多有用资讯资源,包括视频与文档。

  第二. 招新活动

  招新人数:女20人、男6人

  宣传方面,在14届新生宿舍楼下张贴招新海报,并挨寝室发放宣传单和报名表;食堂门口、教学楼门口摆放展板进行宣传;新生军训时,去操场进行走访宣传。在开学伊始的各类联谊会等活动上宣传礼仪部招新,确保信息充分完整发布,吸引尽量多的优秀人才前来报名。

  面试方面,将分为三轮,第一轮由礼仪部长及学生会主席、各部部长充当评委,通过自我介绍选出一倍于招生人数的同学进入第二轮面试(招生人数视生源素质而定)。第二轮由专业老师及礼仪部长,对入选的同学进行复试及考察。第三轮进入礼仪部试用阶段,无违反纪律规章行为,表现良好即可进入礼仪部,第三. 培训与考核

  礼仪部将于周一、周三晚7:30-9:30在文科楼702进行系统训练,包括礼仪知识及理论和礼仪专业的实践训练。训练时,力求做到有质量、有效率,培养部员的专业能力、时间观念和团队协作能力。 训练分为两大部分:

  1.仪表和风度的基础训练——主要包括外表衣着、神态举止、站立行走姿势、护肤彩妆、气质谈吐等方面的训练。

  2`专项礼仪训练——包括会议礼仪、典礼仪式、日常礼仪、礼宾礼仪、办公礼仪、社交礼仪等实践方面的训练。(主要让部员对礼仪这个工作有正确的认识,告诉她们如何与人沟通、组织活动时应该注意什么,遇到突发情况怎么解决等等,培养她们的组织能力、表达能力和应变能力)

  现初步构想培训分为20次:仪态培训14次,化妆课程2次,发型课程1次,服务意识培训1次,成绩考核2次(其中安排仪态与化妆考核各1次,记录成绩,并据此选拔出优秀礼仪的人选)。

  本学期的主要任务是以培养成员的综合素质和提高成员的礼仪能力为中心和工作重点,每周有一到两次的形体训练,让同学们真正了解和学习到更多有关于礼仪方面的知识和技能。大型的`礼仪活动需要全体出勤,中小型礼仪活动则实行轮流制度,力求每个队员都有公平的机会来展示自己。

  第四. 礼仪活动

  一、负责具体活动的部长,要核对好该活动的时间、地点及所需工作的内容,现场指导实践,尽量保证每位成员在这一年的时间里都有礼仪经验。

  二、总结过去工作中的失误,扬长避短,不断完善自身素质,尽量做到每次礼仪工作都圆满顺利,不出纰漏。一方面,在每次礼仪活动结束时向主办方询问工作质量,征求改进意见,以便部内及时总结和改进:另一方面,从自身寻找问题,不断提出更高的要求,使礼仪工作达到一个高质量的层面,使自身得到很好的提升。

  三、继续加强部门与部门之间、部门与成员之间的沟通和交流,努力促进学生会的凝聚力。

  第五. 活动拓展与地位提升

  一,每次活动结束跟所有工作人员合照,作为学生会的一份子,礼仪队每次活动都尽职尽力,本不应该提早悄无声息的离开,而应作为活动的筹办者、参与者加入合照,见证我们的努力和付出,同时提高礼仪队的出镜率,让更多的学生会成员认识我们,熟悉我们,从而跟我们更好的合作。

  二,在学院内有关礼仪的培训、讲座或比赛等,礼仪部将力争参与活动的筹办或出席评委,秉承学生会的宗旨,传达学生会的思想,使各成员树立正确的意识,端正工作态度,提高工作质量。

  三、礼仪主要为学院大型的迎新晚会、颁奖晚会、学术报告会、校级会议等提供接待引导、颁奖递送、茶水服务等,在服务期间要细心观察与学习领导的为人处世和待人接物,更加注重精神力量上的富足和内在修养上的充实。

  在新的学期,我们将尽力发扬优势,同时吸取经验与教训不断完善,致力于打造一个更强大,更高效,更规范的学生团队;也会更加注重部员内在素质的培养与提升,让他们都成为形象好、气质佳、能力强、内外兼修的大学生。我们的愿景:礼生华彩,仪显风致。

学生会的工作计划7

  一、前言

  自正式注册成立以来,浙江大学学生保健协会经历了第一个精彩而又难忘的半年,在不断地实践与摸索中飞速成长。在半年的活动中,我们收获了成功的.喜悦,但不会沾沾自喜;品尝了挫败的失落,但不会心灰意冷。我们会总结成功的经验,吸取失败的教训,在下学年的工作中,为广大师生带来更为丰富、更为精彩的活动!

  协会还将用我们的行动不断地实践“宣传健康理念,普及医学知识,促进身心健康”的宗旨,一刻不停地为着“构筑健康生活,远离疾病困扰,服务浙大学子”的目标而努力!我们有理由相信,在所有成员的共同努力下,下学年将会是浙江大学学生保健协会飞速发展、成绩辉煌的一年!

  二、活动计划

  秋冬学期

  9月16日,“全国爱肝日”系列科普活动

  9月18日,西藏社会实践成果展示,包括文化广场宣传及展示报告会

  9月19日(或20日),纳新,破冰活动

  9月下旬,浙江大学学生保健协会秋季会刊《爱健康》发行

  9月下旬,秋季养生讲座

  10月中旬,与杭州市口腔医院合作举办牙齿、口腔保健讲座

  11月下旬,与杭州市绿城医院合作举办美容、瘦身保健讲座

  12月1日,“世界艾滋病日”科普宣传活动

  12月中旬,冬季养生讲座

  12月下旬,浙江大学学生保健协会冬季会刊《爱健康》发行

  (备注:10月上旬国庆假期;11中旬秋学期考试;1月中下旬冬学期考试。)

  春夏学期

  3月上旬,浙江大学学生保健协会春季会刊《爱健康》发行

  3月上旬,春季养生讲座

  3月18日,“全国爱肝日”系列科普活动

  3月24日,“世界防治结核病日”科普宣传活动

  4月上旬,走进社区志愿者服务活动

  5月中旬,浙江大学学生保健协会夏季会刊《爱健康》发行

  5月下旬,夏季养生讲座

  5月31日,“世界无烟日”与协和、复旦等其他医学院校合作开展科普宣传活动

  6月6日,“全国爱眼日”科普宣传活动

  7月中旬-8月上旬,西藏暑期社会实践活动

  7月中旬至开学,常见流行病暑期回乡科普活动

  7月中旬至开学,与兰州大学合作开展“丝绸之路上的爱心书屋”活动

  (备注:4月下旬春学期考试;6月下旬7月上旬冬学期考试。)

学生会的工作计划8

  在上一学年度,管理学院礼仪队在杜老师的领导下取得了长足进步,在工作质量,工作效率以及队员福利上都有了明显的提高。在新的一年,我们将尽力发扬优势,同时吸取经验与教训不断完善,致力于打造一个更强大,更高效,更规范的学生团队。我们的愿景:礼生华彩,仪显风致。老师你看怎样?以下是我对下一年礼仪工作的计划与展望

  第一. 管理团队分工

  队长:主要负责与杜老师及学生会联系,安排培训、考核及出礼仪的时间地点。组织队内聚餐。分配队内福利。

  副队长:通知队员培训、考核、活动的时间地点。管理并及时更新博客,分享礼仪、化妆、职业女性相关资讯。干洗礼仪服。

  副队长:主管财务,负责记账,主要是礼仪服外借与干洗费用的记录与核算:做到账目分明公开,收据明确,电子账目与纸质账目同步跟进。管理q群,发布有用资讯资源。

  第二. 招新活动

  招新安排在开学的第二周。宣传方面,届时将在10届女生宿舍楼下张贴招新海报,并挨寝室发放宣传单和报名表。队长与副队长将在开学伊始的各类破冰联谊会上宣传礼仪队招新活动,确保信息充分完整发布,吸引尽量多的优秀人才前来报名。

  面试方面将分为两轮,第一轮由历届礼仪队队员充当评委,选出一倍于招生人数的`同学进入第二轮面试(招生人数视生源素质而定)。第二轮由杜老师坐镇,最终选出10届礼仪队全体队员。

  第三. 培训与考核

  由于主要的礼仪活动集中在下学期,所以我们尽量把培训安排在上学期。现初步构想培训分为5次。仪态培训2次,化妆课程1~2次,发型课程1次,服务意识培训1次。其中安排仪态与化妆考核各1次。记录成绩,并以此为据选拔出礼仪的人选。

  第四. 礼仪活动

  原则上按考核成绩排名先后出礼仪,但尽量保证每位成员在这一年的时间里都有礼仪经验。每次礼仪活动结束时向主办方询问工作质量,征求改进意见,以便队内及时总结和改进。

  第五. 成员福利

  队长将组织队内聚餐,糖水以便联络成员间感情,团结凝聚力。同时在q群上发放化妆技巧、减肥方法与礼仪知识。鼓励成员多多完善自己,对自己严格要求,不仅在学习上、仪态上,更在气质上提升自我,成为同龄人中的佼佼者。年终聚会向全体队员发放礼品,感谢各位一年来的付出和努力。

  第六. 活动拓展与地位提升

  在上一年的礼仪活动中有一点不足大家有目共睹,礼仪队作为外联部隶属部门,始终没有得到学生会的重视与足够的尊重。这一点将是我们这一届乃至下一届礼仪队致力于改善的问题。

  我认为要赢得别人的尊重首先要做到尊重他人并出色完成本职工作。因此在每次出礼仪之前,队长必须与学生会明确当天礼仪工作的所有内容,确认无误方可实行。

  第二,每次活动结束跟所有工作人员合照,作为学生会的一份子,礼仪队每次活动都尽职尽力,本不应该提早悄无声息的离开,而应作为活动的筹办者、参与者加入合照,见证我们的努力和付出,同时提高礼仪队的出镜率,让的学生会成员认识我们,熟悉我们,从而跟我们更好的合作。

  第三,在学院内有关礼仪的培训、讲座或比赛等,礼仪队将力争参与活动的筹办或出席评委。特别是一年一度的红旗团支部评选,在本次评红中我们会尽力争取到礼仪队的一个评委席位,展现礼仪队的实力,赢得应有的尊重。

  以上是我对下一年礼仪队活动的一些计划与希望,尚有不妥与疏漏望老师多多指教,必将诚恳接受并改进。

学生会的工作计划9

  随着新学期的到来,秋季的学习、工作已经全面展开。在新的学期,社会实践部将在院团委的领导下,在积极完成学院各项任务的同时,认真开展本部门工作,积极配合学生会其他部门工作,努力进行新一阶段的开拓与创新,充分发挥社会实践部的职责,为全院各项活动赢取社会的支持。 本学期,为了使我部能得到进一步的发展和提高,我们将团结本部门干事从以下几个方面完善与发展:

  1、继续认真贯彻学院的相关文件精神,努力学习,勤奋工作。

  2、完善本部门相关制度,明确部门分工,加强内部沟通与合作。

  3、按期召开部门例会,部署相关时期的工作任务。

  4、创新永远是一个部门持续发展的关键,本学期,在努力完成学院任务的基础上,多开展一些有特色的实践活动。 具体安排如下:

  一、指导思想:明确职责,力求创新,依靠集体,集思广益,脚踏实地,实现目标。

  二、工作要点:

  1、加强自身作风、制度建设。

  2、督促配合举办“校园歌手大赛”,“读书节”,“科技节”等活动,创造活泼、和谐的校园氛围。

  3、主持发行一份具有“市四”特色的校刊。

  4、协调各部之间的工作,营造各司其职、团结协作的氛围。

  5、落实完成学校交办的各项工作。

  三、实施战略;

  1、组织、配合各部门、社团加强自身建设,培养良好的工作作风,建立完善的工作制度。

  2、发行一份有新意,受喜爱,能代表“市四”广大师生思想的校刊。

  (1)利用网络(校园网)与书面形式同步发行。

  (2)出售校刊时附赠有特色,有纪念意义的礼品。

  3、在开展的活动中融入更多的互动元素,使更大范围内的同学感到学生工作给他们带来的快乐。

  4、进一步挖掘社团潜力,开辟广大同学喜闻乐见的活动,充分利用网络资源,占住这片新阵地。

  5、加强与团委的沟通,争取团委的支持。协调好学生会各部之间的工作,营造各司其职、团结协作的`氛围。

  6、对学校布置的突击性工作,调动各方力量,全力以赴,按时完成。任期虽已过半,但我会再接再厉,吸取经验、锐意创新,与时俱进。学生会将在校方的支持下、在指导老师的教导下、在各方力量的努力下,积极工作,争取在“市四”的历史上留下值得回味的印迹。

学生会的工作计划10

  新学期伊始,我院的各个部门、各项工作都将步入正轨。自律部作为学院学风建设的重要部门,将针对自身的职责范围,协调各部门开展工作,共同为科院学子营造一个良好的学习、生活环境。故自律部制定以下工作计划:

  一 加强内部建设,提高部员素质

  1、发扬民主作风,对部员的工作态度、工作成绩进行评估,并可意见性的给部员提出建议。

  2、准时召开例会,要求大家态度端正,坚持实事求是,增强自律观念,批评与自我批评的优良作风,做精做细各项工作,以提高工作效率。

  3、加强对部员的指导,调动部员的积极性,团结同学,有理有节,在工作中不断提高自身能力。

  二 健全规章制度,落实各项工作

  1、按照自律部的.章程,将工作落实,及时准确传达院里的政策方针和通知,认真听取来自同学的意见和建议,并做好及时的反馈工作。

  2、定期监督生活部的卫生检查工作,并协助举办学院各项活动。

  3、组织学生会干部维持活动场所的秩序,劝阻或纠正学生中的不文明、不安全的行为。

  4、定期检查办公室存档的各种文件。

  三 增进部门交流,促进学院团结

  1、直接对团委负责,积极配合科院学生会工作。加强部门间的联系,取长补短,紧密团结各部门,使其发挥最大效率。

  2、参与学生会各种工作会议,对各部门及其所有成员进行全方位监督和量化考核,并负责监督好会议记录。

  3、全程参与学生会各项活动,配合其他部门完成各项任务,齐心协力,努力将工作做好。

学生会的工作计划11

  一、干事的招募与管理

  1、由于xx届新生的来临,学校学生人数大幅度的增长,这使我们管理带来了一定的困难;话说回来,纪检部是一个大部,管理的项目很多,所以干事的人数略微多点,控制在20人左右。

  2、招募干事是非常重要的,我会通过以下途径来招募:

  ①、由学生本人以书面形式推荐,自荐信上必须有班主任的签字

  ②、寻求学生处、学生队的意见

  ③、适用,适用期为两周,适用期结束合格后录用

  3、纪检部干事要起到带头表率作用,自身的行为规范一定要做好,胸卡必须佩带好,决不允许有任何的违反校纪校规的现象发生,一但发现就立即开除。我会不定期的检查干事的校纪校规,一但被我检查到违反两次以上的,就立即开除。

  二、校纪校规检查方案

  1、迟到:本部干事要配合好各队纪检部的工作,一同检查;有很多迟到的同学都知道,在早上记迟到的同时不交胸卡,慌称遗失或没带或正在补办,还有慌报自己班级和学号的,这一系列的问题经常得到班主任老师的不理解,所以这些情况本学期要着重解决,保证每天的门岗能不放过任何一个迟到的同学,如遇到自己熟悉的同学也要一视同仁。

  2、头发:一开学,各班的头发问题都会频频发生,染发、烫发、披发、接发、长发都较为普遍,所以我要加大力度的检查。第一次被查到的同学,会给他2~3天的时间去整改;如果给予的整改期限已过还未整改,我们就会将其同学的名字报到学生队,让学生队的老师来处理,如果情况较为严重,就直接上报学生处。

  3、校服:学校明文规定,进学校必须穿校服,可有些同学予之不理。我们检查的时候他们经常会说:“我的校服洗了还没干;我的校服掉了等”。这些问题时常发生,如遇到类似校服洗了没干的情况,我们会照样扣分,因为夏、秋季校服都有两件,所以不可能两件都洗了;还有混穿校服的也要扣分;如遇到像校服没了的情况,我会向各班统计没有校服的同学名单,将其汇总后交至各学生队,叫其购买,这样检查的时候就不会疏忽了。

  4、胸卡:胸卡是每位同学都有的,也是每天要佩带的。不仅要有胸卡,而且还要拥有一整套胸卡,如有损坏,应及时购买。当我们检查的时候,有些同学会慌称自己的胸卡正在补办或被学生队没收了,班主任老师有时也会护着,让我们工作很难进行,所以,我会派干事经常与各队的秘书处保持联系,经常统计一下胸卡补办的同学名单,这样才有利于我们开展工作。

  5、首饰:学校规定,学生在校不得佩带任何首饰(包括玉佩类),如被我们检查到,就会将其没收后交至所属学生队,由学生队老师予以归还。

  6、化妆、涂指甲油:空乘班的同学可以在学校规定的化妆课化妆,其余时间化妆照样扣分。女生的指甲上及趾甲上不得涂任何颜色的指甲油,一但发现就立即叫其清理并扣除其相应操行分。

  三、校纪校规检查时的注意事项:

  1、干事必须按时到岗,不得有迟到、缺席、早退的现象发生。

  2、检查前,先检查自己的仪容仪表是否做到位,胸卡、袖标是否佩带好。检查时,进入检查班级必须说:“纪检部检查校纪校规。”如有老师在,就要主动和老师问好;检查过程中,要注意自己的举止,不得有放水现象,应认真做好记录,并且让被扣分的同学清楚知道自己被扣分的原因。

  3、碰到问题时要及时反映,加以处理。

  四、巡逻

  在我看来,中午在教室里吃饭、打牌;在厕所里吸烟的现象普遍发生,至今为止还未得到好的缓解。自从05届采取午间巡逻这一措施以后,这些现象有了大大的改善。所以,我决定本学期开始也要实施,派纪检部的干事在不同的区域,比如05、06、07届的各个厕所和隐蔽的角落、食堂、操场、篮球场、小卖部等地方,还有各个班级的教室进行巡逻检查,制止同学在学校里吸烟;在教室里吃饭、打牌的习惯。如被巡逻干事抓到,就将其胸卡扣下,将其名字上报至学生队或学生处进行处理。

  五、会议

  1、干事会议:若无特殊情况时,每周召开一次工作小结会议,讨论一周的工作状况,和布置下周的任务,让每位干事都清楚自己的职责。若有无故缺席会议的干事超过三次,就按开除处理。

  2、交流讨论会:上学期已开展了各纪检部之间的讨论会,讨论各纪检部所存在的问题及缺点,怎样来解决,怎样互相学习,怎样互相促进,这是一个非常好的交流机会,由于上学期的时间紧张、仓促,开展的并不理想。所以,本学期起,继续开展,若无特殊情况,每两周开一次,这样有助于我们开展工作。

  对于几个难搞的班级,除了加大力度检查,还要结合学生处、学生队的老师一起,慢慢地把几个班级的问题一一解决,这还要班主任老师的大力支持和配合,在碰到问题时应及时向老师反映,不要一个人承担。

  最后,还要抓好自己部门的团结,与其他部门一起协调合作,让每一位干事都能为学生会出一份力,我们也欢迎新的同学加入到我们中来,让学生会更添光彩。

  基础建设部分:

  1、部门干事的培养

  在以前例会制度的基础上,考虑到在例会上气氛比较沉闷,内容比较单调、枯燥,例会的`过程太过于程序化这几个因素,为改变如上状况,特在例会中加入以游戏方式培养干事的创新能力以及在部门内部开展辩论赛培养其语言表达能力和逻辑思维能力这两个不同的环节,以达到即活跃例会氛围,又能提高部委自身素质的效果。使例会不再是一项任务式的会议,而是可以当作一种娱乐方式来进行。

  2、增强交流

  本学期纪检部计划与学习部和组织部各搞一次联谊,使我们的队伍更团结更融合,更好的促进学院各项工作的顺利开展,同时也在工作中加入了娱乐这一元素。我部将扩大纪检工作的合作性以更好的促使部委之间相互交流和沟通。

  3、整顿内部秩序

  纪检部的部内秩序本学期决不能放松,要制定出一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。要严格要求自己多做批评与自我批评,成为纪检部的表率,展示出我部较强的组织纪律观念和团结协作精神。

  4、强化服务意识

  纪检部成员要按照“自我教育、自我管理、自我服务”的原则,大力开展各项活动,增进交流,积极配合学校开展各项相关工作,做好早点到、违章电器的查处及各项活动的监察工作,全力辅助学院工作,使各项活动顺利展开。

  活动创新部分:

  基于我们纪检工作的特性,我们的主要工作是基础工作,因此我们的工作在很大程度上都是对内工作,对外工作基本没有,为了改变这一现状,我们部门很有必要在工作上做出创新,因此,我们本学期将打破我们纪检部只做基础工作这一现状,实现对外活动零的突破。此活动我们打算与楼管会共同完成,主题是关于“寝室安全文化建设”,这样即与我们的基础工作相挂钩,又能对外进行宣传,扩大两个部门的影响力,并以此为契机,做出属于我们纪检部的品牌活动。

  附件

学生会的工作计划12

  一、明确自身定位,大局意识劳树立

  1、首先明确身为学生干部的责任,牢记为同学服务的宗旨,时刻保持高度的工作热情;注意主席这个职务的分工,树立大局意识,发挥人格魅力。

  2、其次明确学院学生会的变化,新闻广电系分出学院已经一年,要从这一年的学生会工作中,思考由此一起的连锁反应,重新定位学院学生会,一些不合适的活动应该删减,在下一年的工作中、办活动要贴近学院性质、实际。

  2、坚持院团委指导,紧密联系主席团其他成员及各部长,配合学院、团委的工作。

  3、与校学生会、各学院学生会建立良好关系,注重言谈举止更好地代表学院学生形象。

  4、理清新一届团学联各部门职能,制定新的活动主线和目标任务,同时帮助主席团成员、各部长明确职能分工,监督把握其分目标任务的完成情况。

  5、支持各部门的活动并参与活动,不定期出席各部门例会,把握活动情况、部门任务进展情况,与其他主席团成员共同指导部门工作。

  二、整合部门职能,综改旗下敢为先

  1、响应校团委号召,在院团委指导下调整团学联的部门设置,优化整合各部门职能,精简机构,强化管理,提高工作效率。

  2、尝试在部门整合基础上,鼓励新设置的各部门积极寻求新突破,结合学校综合改革,找到自身职能的改革点,细化、优化贴近同学,向校学生会部门职能靠拢,紧跟学校改革步伐。

  三、打造精英队伍,各司其职有针对

  时值学院团学联部门调整,在新部门的基础上,尝试组建几支针对性强的`、技术水平高的精英小队,完成专项任务。不局限于学生会干部而在全院学生中,选择活动比赛中发现的精英或以招募形式选拔组建,以任务形式工作,给予适当的劳动报酬。要求符合任务条件,专项水平较高,愿接受大量业务培训。例如依托主持人大赛、礼仪大赛、写作大赛组建人文学院主持人队、礼仪队、编辑组、新闻组。

  四、联谊校会、院会,结合实际学经验

  1、人文学院团学联与校学生会和其他院会加强联系,分享工作经验、活动理念、活动形式,分享资源,共同支持活动举办。

  2、以校学生会和几个其他院会为主,共同建立群组,鼓励我院学生会与之职能相同、相近的部门对接联谊,共同探讨工作、活动,学习并吸收有用的经验,解决几个问题:如何发挥职能、如何改进工作、如何精化活动,如何开拓创新。

  五、并重宣传、活动,人文品牌出成绩

  如何树立学院团委、院学生会及我院学生良好形象,如何形成我院学生会品牌活动,如何增强学院学生会影响力?这三个问题的回答离不开宣传,广泛、多元、有深度、有力度的宣传是一个学院学生会实力重要标志之一,从宣传中扩大影响,拓展人脉。同时要注重活动,提高活动质量,提炼精品活动,好的宣传素材基于好的活动,引人注目的宣传基于有特色的活动。因此宣传、活动要两手抓,不可放松任何一方。

  关于宣传:

  1、继续敦实三大宣传平台建设,寻找新的宣传方式。在宣传中扩大自身影响力,增强自我认同感。

  2、培养善于挖掘、有技术、有创意的新媒体、宣传部门,专业从事宣传,给予最大支持,鼓励其寻求宣传突破点。以点带面同时引导学生会所有成员形成自我宣传的意识。

  关于活动:

  1、从新的一届团学联成立前后,确定活动主线,规划一年活动任务,列出团学联整体活动时间表,步步推进,以达到活动有根有据、有条不紊。留下机动时间,利于活动铺展和创新。分阶段向学院同学公开活动安排,吸引同学参与,方便同学选择和准备,扩大活动参与人数。

  2、积极承接校会活动,鼓励各部门看准职能范围内的活动,争取拿下承办指标,获取办大型、全校活动的经验。

  3、鼓励各部门创新活动,推动各部门思考新形势下部门工作、活动与时俱进的办法。分摊创新任务,克服惰性、克服思想局限,在学期工作结束时,每个部门必须尝试一定数量上的对活动的创新。同时,在团委指导下严格把关,筛选出可行的创新点予以实施。

  4、严格要求部门办活动时应注意:内容形式丰富多样,贴近同学能接地气,策划细致、流程合理,准备充分、执行有力,有条不紊、井然有序,材料完整、总结到位。

  5、加强学生会权益工作,实实在在开展权益活动,能及时、充分解决学院同学困难、问题。从维权出发,提高同学对学生会的认同感。

  六、建设制度、文化,齐心聚力能战斗

  制度上要求人:

  1、加强学生会制度建设,继续完善工作、考核制度,提高学生会制度执行力,严格按制度要求学生会每一个人。做到有制可依、执行必严。

  2、适当提高违反制度要求的成本,对于懈怠工作导致工作失误或在造成不良影响的必须深究,进一步将副部、主席团纳入考核,对“在其位不谋其政”的学生干部有相应的较严厉的措施。

  3、完善激励机制、对表现突出的学生会成员、部门适当提高奖励。

  4、学习校会工作制度、提高工作效率。

  文化上活跃人:

  1、加强各部门联系,加强部门部长、副部长与主席团的联系,增进学生会整体感情。

  2、努力建设学生会严格严谨的整体文化,鼓励各部门建设其有个性的部门文化。提高学生会凝聚力、战斗力。

  3、利用例会时间,主席团与部长副部,部长与部员之间多总结反思、多交流经验,在思想交流中增进感情、活跃氛围。

  4、每一届离职的学生会干部群体数量多,要继续留住他们的心。为每一届的离职学生会干部建立档案保留档案关注发展动态,邀请参加会议,送出精美纪念,使之离职不离心,延续离职学生干部的归属感,继续将他们团结在学生会周围,继续争取他们对学生会各项工作的支持,营造新老学生会干部共同建设良好局面,

  七、规整信息、材料,追本溯源求创新

  每一个信息、材料都是一笔财富,能从中追本溯源,总结经验教训。现在我院团学联材料混乱,信息不全,没有的得到规范管理和有效的利用。

  1、我院团学宝典是对我院会一些信息材料的提炼整理、是我院会工作的成果展现,要进一步完善。

  2、建立公共网盘,分届、分年份、分部门、分工作性质、分活动类型整理保存所有团学联材料,例如每一届的部门活动策划、总结、新闻稿、工作简报,团学联的学期学年工作总结、培训资料、各种模板以及其他一些信息都可以分门别类进行规整,需要时可以立即调阅,有利于新的学生会干部快速上手工作,同时基于前人能够学习经验教训不断开拓创新,这将成为我们院会的一部编年史。

学生会的工作计划13

  在过去的一年里,我们学生会宣传部将我们的本职工作做好的同时,还帮助其它部门完成了不少的工作,得到了学校领导和学生会所有同学的称赞。所以我们宣传部应该在去年的工作基础上再进一步,将我们的工作做的更好.

  新的一年开始了,在这春意盎然之际,校学生会的各项工作已经紧锣密鼓的展开,我们宣传部也将饱满的精神面貌做好新学期的部门工作,作为工程技术系宣传部部长,更是深感肩上责任之重。我们对新学期的工作主要划分为两个大部分:加强部门自身建设和加强本部门与其他部门的交往。针对学生会提出的的工作理念,我部作出了学生会宣传部新学期的工作计划。内容如下:

  一、工作目标:

  1.加强宣传部的纽带作用,积极配合个方面的工作。加强各部门的联系,积极主动的行使宣传职能,为我校学生会的宣传工作再添亮点;

  2.积极挖掘和培养宣传人才,为我校宣传工作注入更多新鲜血液,做好新老交替工作;

  3.充分利用好黑板报、展板和橱窗栏,做好各个活动总结和宣传工作;

  4.改革宣传部内部的运行机制,让每个人的能力都得以发挥,得以提高,拥有锻炼的空间;

  5.把宣传部建设成一个人性化的温暖大家庭。

  二.加强部门自身建设和部门间的交流:

  1.进一步完善部门内部的规章制度,提高工作成员的工作积极性,提高工作质量。

  2.细化部门内的工作记录,详细记录每位干事在任职期间所做的'工作事迹,并将添加部内的会议记录。

  3.鼓励部门成员与其他部门成员交往,及时了解其他部门信息,把工作状态由原来的被动转为主动,协助其他部门工作的完成,以更好的起到宣传作用。

  4.设计安排各班优秀板报,海报的评比。尽可能的美化校园的宣传环境,增强宣传部门的宣传力度。

  三.工作重点:

  首先,板报的宣传是我们宣传部的主要阵地,也是同学们获得信息的重要渠道,其宣传的力量和效果不言而喻,我部会发挥好学校的喉舌作用,为学校开展的星光计划,低碳环保等活动做好宣传工作。我们可在原有工作习惯上,锐意创新,时刻保持宣传形式的多样化新颖化。

  其次,我们要充分利用资源的便捷作好宣传,快速而又准确的信息传递使得海报或广播宣传具有不可取代的地位。达到海报,广播宣传的结合。使宣传的效果最大化。宣传不仅是一个部门的工作,做好宣传需要每个部门的协调配合。活动前,我部会积极与其他部门做好相关的沟通,包括计划书、海报,制作要求,活动现场的摄影需求等。

  最后,利用系宣传部作为校学生会宣传部和同学们之间的纽带,利用他们把我们的信息带给同学,把我们的工作开展的更彻底。使同学们能了解最新活动信息的同时,也能把同学们的心声反馈给我们。做到上情下达,下情上达,使我们的宣传工作能更有目的性的开展。

  这就是我们宣传部在新的一年的工作计划,我们一定会在过去一年的基础上,为学校和同学做出更大的贡献,这是我们的初衷和最终目标,我相信我们宣传部能够做到,而且还能做的很好,请大家相信我们!

  新一年的工作,新一年的我们,加油吧。

学生会的工作计划14

  新学期,预示着我们又有了新的开始,新的起点,将开始新的奋斗;

  新思路,预示着我们要总结之前的所有工作,开始自己的新计划,新思想;

  新面貌,全新的时间,全新的思想,相信我们外语系学生会在新的一学期一定会有一个全新的工作面貌来开始新一轮的工作。

  我们对新学期的工作主要划分为两个大部分:加强部门自身建设和加强各部门的沟通交流。在此我系作出本学期学生会新学期工作计划,现制订本学期各部门的工作要点:

  秘书部:

  一、认真完成本职工作

  1、制定学生会的工作计划,将各部门的工作计划装订成册。

  2、作出学生会的活动计划,将各部门在这学期所要开展的活动作一个统计,以便能更好开展。

  3、考勤方面,延续和改进考勤制度,安排学生会成员查考勤,我们秘书部并做好周、月统计工作,也希望学生会成员能够更加严格考勤,秉着公平、公正、公开的原则打分。

  4、同时,在每周的例会上,负责学生会会议记录,落实会议记录标准。

  5、帮助各部门完成所需要的表格。

  二、积极参加学生会活动

  由于学生会各部门是分工不分家的原则,所以我们除了做好本职工作外,在其它部门组织活动时给予大力配合,方便各部门之间的合作。

  劳动生活部:

  一、具体实施方案

  (一)具体工作开展:

  1、教室卫生评比及卫生检查工作:

  我部要做好周一至周五的教室卫生评比工作,每日分分数及时在系的宣传栏上贴出。对当日卫生较差班级给予通告批评,并要求立即整改。如果经常性的不打扫卫生的班级,有通告却不改的,将向学生处老师反映并作相应的处理。

  做好每周的值周评分工作。

  我部成员每周要对上周以来的工作加以分析与总结。

  外语系的所有班级分配好一个班一个固定的教室,对于每一个班的卫生情况实行劳动委员负责制。

  我部成员要进行定期或不定期的对各班的教室卫生检查工作。

  要求各班的劳动委员每天要严禁班上同学带早餐或各种零食到班上吃(这是教室卫生差的一个重要根源必须立即实行)。

  长期监督与积极引导大家树立起“爱护环境,人人有责”的思想意识。

  2、寝室卫生评比及卫生检查工作:

  部门将定期(每两周检查一次)对各寝室卫生进行检察,还将进行不定期抽查,把每次检查的结果做好记载后,然后交给系秘书部。

  做好每次检查的评分工作,对其结果进行排名后在每周的例会上公布检查结果,对优秀寝室卫生给与表扬,对较差的寝室给与批评。

  部门成员将每次的检查工作加以分析与总结。

  定期组织各班学生进行大扫除活动,保持本系管辖范围内环境卫生的清洁。

  3、部门其他相关工作:

  定期召开各班生活委员以及劳动委员例会,了解并解决当下存在的问题,协助相关部门做好具体情况的落实。

  我部要及时的并且长期的'通过各种渠道收集广大师生关于环保方面的意见及建议并及时的上报给上相关级部门。

  定期进行学院的卫生检查和评比活动,确保生活环境整洁。协助有关部门引导大学生形成良好的卫生习惯和健康的生活方式。

  认真努力完成各级交给的任务。

  积极做好每次活动的各项后勤,劳动等工作。

  开展有益的课外活动,以达到加强成员之间沟通与了解的目的。

  4、积极主动配合学院和学生会部门的相关活动:作为生活部在学生会工作的又一个重点工作,我部还要发扬往届生活部的优良传统,从整个学生会的大局出发,结合劳动生活部的特点和优势,积极协助其他部门的工作。

  5、创新方面的工作:生活部作为一个幕后部门,一直以来都是默默在背后为学院,为本系,为老师,为同学服务。在联合部门举办各类活动的时候也大多是在不为同学们所知的后勤工作,广大同学在享受着劳动生活部无微不至的服务的时候,却不一定能想到做这些工作的劳动生活部,正因为如此,今年生活部计划联合部分部门开展一些由生活部主办的活动,在丰富同学业余生活的同时,也能对生活部做一个很好宣传和推广。

  女工部:

  一、为了保证同学们的安全,提高同学们安全意识,抓好各项常规工作,女工部各成员认真履行各项职责,坚持每晚晚就寝查寝制度,各班女生委员每晚签到,并且要公正公平。另外女工部做到每周不少于两次的抽查,并将每周的查寝情况及抽查情况及时上报。下面是查寝时间:

  1.公寓:周日至周四每晚在10:30查寝,周五;周六在11:00之前查寝。(春季)秋季向前提前半个小时。

  2.普通寝室:周日至周四每晚在10:00查寝,周五:周六10::30之前查寝。(春季)秋季向前提前半个小时。

  二、在本学期,我们部门将通过在系领导的带领下,对寝室的热得快及相应的大功率进行定期检查,而且每周对寝室卫生也要进行检查,并将检而且每周对寝室卫生也要进行检查,并将检查的结果及时上报。

  三、为了了解各班女生的思想动态,我们女工部将不定时的找各班女生委员开会进行工作上的总结,一遍了解各班的就寝情况,对出现的问题及时解决,调节好各班女生之间的关系。

  四、在本学期,我部门将继续配合劳动部把我们系的星级文明寝室工作做好,并将有关资料及相应的信息即使上报到院里。

  五、各项准备工作完成后,在第一时间内组织我系宿舍的美化,打造“魅力宿舍”,改善住宿环境,把家的氛围建起来。

  六、组织女生健康小常识的宣传。

  七、开展知识讲座,针对英语过级、计算机过级等重要考试,我们部门将开展一些关于缓解心理压力的讲座,帮助女生调整心态,加强学习效果,促进女生的健康成长。

  八、部门将在“女生节”组织相应的活动,重视“女生节”!

  宣传部:

  1、全力配合学院及系部的迎新工作,针对新生进行校园文化宣传,加大系部宣传力度,努力建好外语系宣传部博客,传播和发扬外语系勤奋进取的精神风貌。

  2、响应、宣传星级文明寝室和文明教室活动,配合系部其他部门做好卫生检查工作,对卫生较好的寝室和班级以海报的形式进行公开表扬。

  3、 定时对宣传部成员开例会,做好培训工作,多进行思想交流,提高各班宣传委员的宣传意识,做好全方面的宣传工作。

  4、 积极配合院里各项活动,主动行驶宣传职能,努力将宣传工作做到更快,更大,更好。

  5、 加强同院宣传部以及系部各部门之间的联系,充分表现宣传部的纽带作用,相互讨论,改正以前工作里的不足之处,共同进步,使各项工作更加完善。

学生会的工作计划15

  学生会文艺部工作计划 政治与公共管理学院分团委学生会文艺部20xx—20xx学年度工作计划书随着两代会的顺利召开,新一届政管院分团委学生会文艺部应运而生。本届文艺部将继承上届文艺部严肃、活泼、开放、务实的优良作风,竭诚为大家服务。同时总结上届文艺部工作的经验和教训,将文艺部的工作带向一个全新的高度。我们将开展丰富多彩的文艺活动丰富同学们的业余文化生活,并积极配合分团委学生会做好各项工作,将一个团结、奋进、开拓、进取的新文艺展给大家。我们根据院、校分团委学生会的要求以及实际情况制定以下工作计划:

  一、健全文艺部内各项体制,制定工作规范时间:20xx年5月我们将总结老文艺部工作的经验,根据新分团委学生会的各项规章制度建立起我们文艺部内部的工作制度以及奖惩制度,职责条例,会议制度等等。将文艺部工作条理化,制度化。

  二、筹办“政管魅力文化节之政管动机联谊舞会” 时间:20xx年5月21日晚7:00——9:00 目的是为加强我院内部以及我院和兄弟院系之间的联系,扩大我院影响,丰富同学们的课余文化生活,展现我院学生风采。 我们将充分准备,考虑周全,将一场轻松、健康、活泼的舞会献给大家。

  三、配合政治与公共管理学院分团委学生会做好招新工作时间:20xx年9月为文艺部吸纳优秀人才,补充新鲜血液。我们将认真考核,慎重选拔,让真正有能力的同学加入文艺部,为文艺部今后的发展打下良好的基础。

  四、筹备组建合唱队、舞蹈团、礼仪队时间:20xx年9月——10月合唱队、舞蹈团在以前只是一个松散的组织,我们计划在招新之后将合唱队、舞蹈团整和并统一领导、统一指挥,使我院以及学校安排的各项文艺活动能迅速、有效的开展,并成立礼仪队专门负责各种场合的礼仪工作。

  五、做好我院迎新晚会工作时间:20xx年9月迎新晚会是学生会献给新生的第一份礼物,也是新生了解学生会工作的一个窗口。办好迎新晚会有利于增加我院的凝聚力,为今后各项工作的展开打下良好基础。我们将吸取上届文艺部在迎新晚会工作中的教训,认真、充分的做好各项准备。我们也将通过迎新晚会挖掘新生中的文艺人才,为金秋艺术节的工作做好准备。

  六、参加学校金秋艺术节的各大板块,力争取得好成绩时间:20xx年10月——12月金秋艺术节是各个院展示自己风采的'舞台,树立我院良好形象,扩大我院影响,金秋艺术节是一个良好的机会。我们将倾尽所能将一个魅力四射的政管院展现在全校师生面前,力争在有限的条件下取得最好的成绩。

  七、配合学生会做好院校级运动会的各项工作;时间:20xx年10月主要负责国旗队的训练以及礼仪工作,积做好学生会分配下来的其他工作。

  八、筹办新生扫盲舞会时间:20xx年3-4月为新生提供一个交流的平台,丰富同学们的课余生活,扩大我院影响。

  九、做好第三次两代会的各项工作以及换届工作时间:20xx年4月主要负责两代会的礼仪工作,保证两代会的顺利召开。 文艺部工作在时间上比较密集,强度大,难度高。我们将尽心尽力做好每一件事情、每一项工作。我们有信心、有能力完成我们的任务。我坚信,只要我们努力了,付出了,文艺部以及分团委学生会在这一年的工作都能顺利完成。

团委学生会文艺部

  20xx-5-16

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