劳动委托书
委托书是被委托人在行使权力时需出具委托人的法律文书。在我们遇到，需要在处理事务上使用委托书的次数愈发增多，大家知道委托书的格式吗？以下是小编为大家整理的劳动委托书，希望对大家有所帮助。
劳动委托书1
委托单位：______________________
法定代表人：_____________职务：____________
电话：________________
受委托人：
1、姓名：______________
性别：_____________
职务：_____________
工作单位：_______________________
电话：________________________
2、姓名：_____________
性别：______________
职务：__________________
工作单位：_______________
电话：___________________
现委托上列受委托人在我单位与___________关于____________纠纷一案中，作为我方仲裁代理人。
代理人____________的代理权限为：
代理人____________的代理权限为：
委托单位：___________（盖章）
法定代表人：_________（签名或盖章）
年月日
劳动委托书2
______________劳动人事争议仲裁委员会：
受托人(姓名)：_________________张三
工作单位：_________________
地址：_________________
电话：_________________
现委托上列受托人在我与_______________因劳动争议纠纷一案中，作为我方诉讼代理人。
代理人张三代理权限为：_________________代为申请劳动仲裁、参与仲裁审理、承认、变更、放弃仲裁请求、代为调解、签收相关法律文书申请劳动仲裁委托书
申请人：________________
_____________年_____月_____日
劳动委托书3
一、劳动能力鉴定委托书怎么写
劳动能力鉴定委托书
广州市劳动能力鉴定中心：
现委托我单位职工____________(男/女)身份证：_________________________________
到贵中心为我单位职工______________(男/女)身份证：________________________________
办理：
□申请工伤劳动鉴定及签领相关文件
□申请非因工作劳动鉴定及签领相关文件
□其他：____________________________
委托人：
用人单位（盖章）：
法人代表/经营者签名：____________________
日期：XXXX年X月X日
被委托人（签名、印指模）：__________________
日期：XXXX年X月X日
被委托人身份证件粘贴处（被委托人请带身份证原件核对）
二、劳动能力鉴定时间要多久
1、劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当及时对申请人提交的材料进行审核；申请人提供材料不完整的，劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起5个工作日内一次性书面告知申请人需要补正的全部材料。
申请人提供材料完整的，劳动能力鉴定委员会应当及时组织鉴定，并在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。
2、劳动能力鉴定委员会应当自作出鉴定结论之日起20日内将劳动能力鉴定结论及时送达工伤职工及其用人单位，并抄送社会保险经办机构。
可见，劳动能力鉴定一般需要60-90天作出结论，送到职工手上则需要60-110天。
三、申请劳动能力鉴定的条件
用人单位、工伤职工或者其直系亲属应当在职工医疗终结期满三十日内向本统筹地区劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的`有关资料。医疗终结期需延长的，由劳动能力鉴定委员会批准。根据《工伤保险条例》第21条和第31条的规定，工伤职工进行劳动能力鉴定应符合以下条件：
1、经过治疗后，伤情处于相对稳定状态；
2、职工经治疗后，发现确实是因工作原因造成职工身体上的残疾；
3、工伤职工的残疾对以后的工作、生活造成了影响。工伤职工符合上述条件，应当进行劳动能力鉴定。
劳动委托书4
委托人： XXX 性别： X 出生日期：
身份证编号： 住址：
被委托人： XXX 性别： X 出生日期：
身份证编号： 住址：
委托原因及事项： 本人工作繁忙，不能亲自办理XXXXX相关手续，特委托____________作为我的合法代理人全权代表我办理相关事项，对委托人在办理上述事项过程中所签署的'有关文件，我均予以认可，承担相应的法律责任。
(三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的; (四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。
委托期限：自签字之日起至上述事项办完为止。
委托人有(无)转委托权。
委托人：
兹有本单位职工____________，性别______，年龄______，身份证号__________________，住址________________________。劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。因__________________，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至______年______月份，特此证明。
委托人应向拍卖人预付受理费 元，用于对拍卖物进行估价、仓储保管、运输、保验和公告、广告等项费用开支，由拍卖人按实际开支多退少补。
XXXX年X月X日
劳动委托书5
委托人：(具有法人资格用人单位全称)
法定代表人：
地址：
受委托人：(无法人资格部门或分支机构全称)
负责人：职务：地址：
根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定，我单位委托(无无法人资格部门或分支机构全称)以本单位的名义与其所招用的'劳动者直接签订劳动合同，并对其签订的劳动合同的履行、变更、解除和终止行使管理职权，对其劳动合同签订和管理行为我单位承诺承担全部法律责任。
本委托有效期自___年___月___日起至___年___月___日止。
委托人：(盖章)法定代表人：(盖章)
___年___月___日
劳动委托书6
劳动争议仲裁委员会：
贵委立案受理申请人 与被申请人 及第三人 的劳动争议仲裁案(厦劳仲案[20]号)，现依法委托下列人员为我方当事人的代理人：
1、姓名 性别 公民身份号码 工作单位 职务住所 邮政编码 联系电话
2、姓名 性别公民身份号码 工作单位 职务住所 邮政编码 联系电话
委托事项和权限为下列第 项：
一、一般代理，包括：
1、代为陈述劳动争议仲裁请求或反请求及事实理由；
2、代为答辩；
3、代为申请回避；
4、代为举证（包括申请调查取证、鉴定）和质证，询问证人；
5、代为辩论，接受询问或告知，发表意见；
6、代为协商约定或确定包括不公开审理、采取书面或其它方式进行审理、仲裁期间的鉴定机构并签署相关协议，向鉴定人提问；
7、代为签收通知、告知、决定书、裁决书等仲裁文书。
二、特别代理，包括：
1、一般代理的'所有委托事项和权限；
2、代为提出、撤回劳动争议仲裁申请或反申请；
3、代为承认、撤回、放弃、增加、变更仲裁请求或反请求；
4、代为调解和签署、签收调解书或调解笔录。
三．其它代理：
委 托 人：
受委托人：
年月日
（注：委托人为自然人，由其本人签字；委托人为单位，应由单位法定代表人或负责人签字或盖章，并加盖单位公章；受委托人亦应由本人签字。）
劳动委托书7
委托人(个人或单位)：
受委托人：姓名： 工作单位：XXX律师事务所
职务： 联系电话：
现委托上述受委托人在我与 劳动争议一案中，作为我方参加调解/仲裁的代理人。代理权限如下：
(1)一般授权：即有权代为提起申诉，递交证据材料，签收法律文书，参加仲裁活动，XXX等。
(2)特别授权：除有一般代理权限外，还有代为承认、变更、放弃诉讼请求，进行和解、调解、反诉和上诉等。
委托人：XXX
20xx年XX月XX日
劳动委托书8
客户：xx公司
受托人：
xx(身份证号：xx)
xx(身份证号：xx)
我在此委托上述受托人代表受托人：
1.通知员工xx((身份证号：xx))：委托人与员工的劳动合同关系将于xxxx xx终止；
2.向员工出示《劳动合同终止通知书》(附后)；
3.回答有关劳动合同终止的问题。
授权期限：
自本委托书签发之日起至上述事项完成。
委托人：
xxxx年xx月xx日
劳动委托书9
_____________劳动争议仲裁委员会：
你委受理的'关于_________________________________________的劳动争议一案，依照法律规定，特委托_________________为我（单位）的代理人，参加本案仲裁活动。
委托代理人：
姓名：
性别：
年龄：
工作单位及职务：
经常居住地：
联系电话：
委托事项和代理权限如下（请在以下两项中选择其一进行勾选）：
1、一般代理。□
2、代为接收法律文书；代为承认、放弃、变更仲裁请求，进行和解，提起反申请。□
委托代理人在委托权限范围内签署的有关文书我方均予以承认，并承担法律责任。
委托人（签名或盖章）：
委托代理人（签名或盖章）：
___年___月___日
劳动委托书10
一、分公司是否有权签订劳动合同
根据《劳动合同法实施条例》，分公司或分公司作为用人单位订立劳动合同的主要标准是是否依法取得营业执照。依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同；未依法取得营业执照或者登记证书的，可以受用人单位的委托，与劳动者订立劳动合同。但有两点需要考虑：
①分公司或分公司是否依法取得营业执照，作为用人单位只有签订劳动合同的权利，如果违反相关协议，仍需要总行承担相应的`法律责任。
②对于未依法取得营业执照的分支机构，未经用人单位授权与劳动者订立的劳动合同不一定无效，但应看劳动者对相关情况的了解，即从劳动者保护的角度出发，如果劳动者有理由相信自己有订立劳动合同的权利，也应视为有效，用人单位应承担相应的法律责任。
二、委托书
授权人：xx总公司
受托人：xx分行
委托事项及范围：现委托xx分公司依法委托代理人，代理我公司与劳动者签订劳动合同的全部工作。具体权限如下：
1.谈判权
2.签订劳动合同的权利
3.代表你承认或放弃权利
授权期限：自授权委托书签发之日起生效。
被授权人代表我公司签署的所有条款和文件均由我公司确认，并承担相关法律责任和后果。
代理人无权变更代理权。特此委托！
委托人(法定代表人)
签字盖章：xx
20xx年xx月xx日
被许可方签字盖章：xx
20xx年xx月xx日
劳动合同委托书4本委托书载明：(姓名)为(单位)法定代表人，现授权(职务)(姓名)单位以公司名义与其员工签订劳动合同、培训协议、业务技术保密协议、汽车改装合同等相关劳动合同和协议，并办理相关手续。本人确认受托人在任职期间签署的上述文件及所有相关事宜。
委托期内，乙方出租甲方房屋的(在签订租赁合同或实际开始履行租赁行为时)，甲方应一次性向甲方支付租赁合同总金额的1/12作为服务费。(以一年租赁期限为基础，相当于一个月的租金，不足一年或一年以上以类推计算)
特此委托
在上述授权事项范围内，被授权人通过法律手段代表被授权人从事活动的，法律后果由被授权人承担；否则，如果被授权方超越授权事项或以非法方式行事，由此产生的一切后果由被授权方自行承担。
法定代表人：(签字盖章)
年 月 日
受托人：(签字盖章)
年 月 日
劳动委托书11
委 托 书
为了避免遗失，本人现委托宁波有限公司行政部全权保管本人在该公司所签订的劳动合同原件。
委托人： 日 期：
宁波连连看网络科技有限公司
委 托 书
为了避免遗失，本人现委托宁波有限公司行政部全权保管本人在该公司所签订的劳动合同原件。
委托人： 日 期：
劳动委托书12
委托人：XX公司
受托人：XX（身份证号：XX）
XX（身份证号：XX）
……
兹委托上述受托人，代表受托人：
1、 通知本公司职工XX（（身份证号：XX））：委托人与该职工的劳动合同关系于XXXX年X月X日解除；
2、 向该职工出示《解除劳动合同通知书》（附后）；
3、 就职工关于解除劳动合同的相关疑问，进行解答。
授权期限：
自本委托书签发之日起，至上述事项办理完毕止。
委托人：XX公司（盖章）
XXXX年X月X日
劳动委托书13
委托人（甲方）：(具有法人资格用人单位全称)
法定代表人：
地址：
受委托人（乙方）：(无法人资格部门或分支机构全称)
负责人：
职务：
地址：
根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定，我单位委托(无无法人资格部门或分支机构全称)以本单位的名义与其所招用的劳动者直接签订劳动合同，并对其签订的.劳动合同的履行、变更、解除和终止行使管理职权，对其劳动合同签订和管理行为我单位承诺承担全部法律责任。
本委托有效期自________年____月____日起至________年____月____日止。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
劳动委托书14
委托人： xxx
性别： x
出生日期：
身份证编号：
住址：
被委托人： xxx
性别： x
出生日期：
身份证编号：
住址：
委托原因及事项： 本人工作繁忙，不能亲自办理xxxxx相关手续，特委托____________作为我的`合法代理人全权代表我办理相关事项，对委托人在办理上述事项过程中所签署的有关文件，我均予以认可，承担相应的法律责任。
委托期限：自签字之日起至上述事项办完为止。
委托人有(无)转委托权。
委托人：
xxxx年xx月xx日
劳动委托书15
委托书
XXXXX有限公司：
因本人申请解除与XXXXXXX有限公司的劳务合同。
因故不能前往，特委托家人XXX替我办理解除劳动合同
的相关手续，请与配合。
委托人：
20xx年XX月XX日
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