个人通知书
在现实社会中，越来越多地方需要用到通知，通知根据根据适用范围的不同可划分为不同种类。那么，怎么去写通知呢？下面是小编精心整理的个人通知书，仅供参考，希望能够帮助到大家。
个人通知书1
刘水同志，男，35岁，曾任本公司财务部出纳。
经人揭发，经本公司依据法律途径查明：刘水同志xx年xx月至xx年xx月在xx担任公司出纳期间，将本公司存款5万元挪作其弟购房用。
经过本公司党组织的教育，刘水同志已将挪用款全部归还，并加倍偿还了利息损失，并表示对此行为的悔意。
现根据以上情节及表现，经本公司人力资源部研究决定，并报本公司总经理批准，决定对刘水同志作出如下处理决定：
1.调离原工作岗位，到公司行政部门任职。
2.每月降工资200元至xx年xx月xx日止。
某地公司人力资源部
日期：
个人通知书2
Xx
现就贵方未按时偿还欠款一事向贵方致函如下：XXXX年X月XX日，贵方与我经协商达成口头协议。双方约定，贵方应于XXXX年X月XX日偿还欠款XX元（XX圆）。XXXX年X月XX日，我依约将欠款交给了贵方，然而贵方却并未能按约定及时还款，现共欠款XX元。本人认为，双方既已有约在先，当全力信守承诺，故特致函请贵方于XXXX年X月XX日前将所欠款项支付我。否则，本人将保留采取包括但不限于以下方式追究你的民事责任等权利：一、鉴于你的欠款拖欠时间较长，本人催款数次未果，你的行为存在恶意欺诈之嫌，可能触犯《中华人民共和国刑法》第二百六十六条之规定，涉嫌诈骗罪，本人将保留实施有关措施的权利；二、同时，你的行为可能违反《中华人民共和国合同法》第一百零七条之规定（当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的`，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。），本人将保留实施有关措施的权利；三、另外，本人将把贵方拖欠情况如实发表至QQ空间、QQ群、微信等社交软件，此举可能导致你在朋友圈中产生不良影响，并将对你今后与其他个人的财务往来产生不利影响；四、鉴于你目前的工作情况，本人将在合法范围内派送《欠款协助通知书》至你家庭所在地，请求你家人协助完成欠款所余事项；为避免上述催收行动给你造成严重不利影响，请抓紧最后的机会，立即清偿本人欠款。如对欠款事实有任何异议，请速与本人联系，以免产生不必要的误会。
此致
敬礼
XXX XXX
X年X月XX日
个人通知书3
李同志:
您于xx年xx月起就职于本公司，目前的工作岗位是xx。现因下列第x(大写)项情形，你与我公司xx年xx月xx日签订的为期xx年(劳动合同期限)的劳动合同书于xx年xx月xx日解除，劳动关系同时解除。
1.经当事人协商一致;
2.劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的;
3.劳动者严重违反单位规章制度的;
4.劳动者严重失职、营私舞弊，给公司造成重大损害的;
5.劳动者同时与其它用人单位建立劳动关系，对完成本单位工作造成严重影响，或者经公司提出拒不改正的;
6.劳动者向公司提供的个人证明材料是虚假的，或者以胁迫、乘人之危，使公司在违背真实意思的情况下订立或者续订劳动合同的。
7.劳动者被依法追究刑事责任的;
8.医疗期满后，劳动者不能从事原工作也不能从事由公司另行安排的工作;
9.劳动者不能胜任工作，经培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作;
10.劳动合同订立时依据的'客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经当事人协商，双方不能就变更达成协议的;
11.法律、行政法规规定的其它情形。
请您于xx年xx月xx日前到您所在的单位办理离职交接手续。
特此通知
公司名称(盖章)
xx年xx月xx日
个人通知书4
各村（居）、镇直各单位：
20xx年，为了严格规范三岔河镇水利设施管理，确保全镇群众生命财产安全，三岔河镇防汛抗旱指挥部出台一号文件，对水利设施的管理进行了明确规定。同时镇党委政府主要领导在全镇干部会上多次三令五申严明纪律，然而今年依然出现几起违纪事件。2月18日，因水管站职工守护不力，三岔河电排变压器被盗；进入汛期后，外排设施管理混乱。长明闸、新口闸因操作不当，闸门不能密闭，给防汛保安造成重大隐患；7月1日，新口村支部书记侯南安和分管水利负责人杨正卫未经水利部门报批，擅自开启粟林闸放水；7月13日，天保村支部书记丰金华，分管水利负责人刘勇未经水利部门报批擅自开启张家湾闸放水。针对镇水管站对水利设施疏忽管理、严重失职，新口村和天保村违反镇防汛抗旱指挥部文件精神的行为，经镇纪委查实，报请镇党委、政府研究决定：
1、给予水管站通报批评，罚款1万元。
2、给予新口村侯南安、杨正卫、天保村丰金华、刘勇通报批评，分别对两个单位各罚款3000元。
希望全镇各单位引以为戒，自觉遵守水利设施管理规定，坚决杜绝类似事件再次发生。
中共三岔河镇委员会
三岔河镇人民政府
20xx年8月17日
个人通知书5
xxx：
展函致敬!在您百忙之中烦扰阁下，我处深感歉意。
我处系物业管理有限公司物业管理处，您所拥有位于xxx省市xx区xx路x号x花园x幢xx单元，面积xx平方米，自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止，尚未缴纳以下管理费用：
1、物业管理综合服务费(每月每平方米RMB )：计￥：xxx元;
2、公摊水费(每吨RMB，应分摊数T)：计￥：xx元;
3、公摊水费(每度RMB，应分摊数度)：计￥：xxx元;
4、其它费用：计￥：xx元;
5、根据《物业管理服务协议》之规定应缴纳滞纳金：计￥：xx元;
6、共计费用：xxxx(￥：xxx元);
xxx
20xx年xx月xx日
个人通知书6
xxx：
现就贵方未及时支付我货款（未按时偿还欠款）一事向贵方致函如下：
20xx年x月x日，贵方与我（或"经协商达成口头协议"）签订了《合同》。双方约定，贵方应于货到就付30%的货款（贵方应于x年x月x日偿还欠款xx元）。20xx年x月xx日，我依约将货物交给了贵司，然而贵方却并未能按约定及时支付货款，现共欠货款xx元（然而贵方却并未能按约定及时还款，现共欠款xx元）。
本人认为，双方既已有约在先，当全力守信方能长期友好合作，故特致函请贵方于20xx年x月x日前将所欠款项支付我。
此致
敬礼！
xxx
20xx年x月x日
个人通知书7
人力资源部：
我公司部员工***于****年因********从公司借款******元。根据《***公司财务管理办法》（*****财务〔20xx〕***号）文件要求，员工借款须在借款之日起3个月内归还。目前员工梁红英已归还借款*********元，还有********元尚未归还。经请示公司领导同意后，请人力资源部每月从员工*****工资中扣减******元用于偿还借款，直至还清借款。
特此函告。
财务部
20xx—4—30
个人通知书8
XXXX公司：
本人于年月日入职公司。由于公司未与本人签订劳动合同，未依法为本人缴纳社会保险费，严重违反劳动合同法第七条、第三十八条之规定。本人于 年 月 日依法向公司提出解除劳动关系，从提出之日起，本人与公司不再存在劳动关系。本人会按照劳动法规定的时间配合公司工作交接，也请公司在解除劳动合同时，按照法律规定办好离职手续，足额结算工资、支付经济补偿金等相关费用。
特此通知!
年 月 日
个人通知书9
_____：
你于_____年_____月_____日向我借款_____万_____千元整，至今未还。现在，我的债权人_____已向我起诉，根据我国《民法》、《合同法》、《民事诉讼法》之规定，以及我与_____在_____年_____月_____日签订的`《债权转让协议》，你所欠我的_____万_____千元债务，于_____年_____月_____日起转_____。我同意将债权转让给他（_____），由你直接向其偿还全部欠款与_____年连_____个月的利息，同时承担此案不得不起诉的诉讼费，并以挂号信通知于你。由于你是以自己个人承担无限责任的，同时又是以_____市__________有限公司法人代表的身份与我发生此笔借款关系的，此笔拖欠款你公司理当不可回避此责，对此笔偿还借款、以及承担此案不得不起诉的诉讼费一并负连带责任。
特此通知。
债权人：_____
_____年_____月_____日
个人通知书10
XXX：
根据我公司与xxx在XXXX年XX月XX日签订的《债权转让协议》，贵单位所欠我公司XXXX元债务，于XXXX年 XX月XX日起转给xxx。请贵单位将该款项支付给xxx。
特此通知。
单位名称：
XXXX年XX月XX日
个人通知书11
_______：
你于____年____月____日从_________银行办理了小额担保贷款____________万元整，现该笔贷款已于_____年____月____日到期，但截至今日，尚欠贷款本金________万元，利息________元，请在你接到通知书之日起15日内筹集资金还清贷款本息。
如仍不还款，担保中心将根据小额贷款申请审批表和承诺书的约定，依法提起诉讼和采取其他相应措施，并要求你支付贷款本息、贷款额的'20%违约金及实现债权的一切费用，直至贷款完全回收。
担保中心（盖章）：________________
____年____月____日
个人通知书12
___：
根据我公司与___在20xx年__月__日签订的《债权转让协议》，贵单位所欠我公司____元债务，于____年__月__日起转给___。请贵单位将该款项支付给___。
特此通知。
单位名称：
20xx年__月__日
个人通知书13
xxx（对方名称）：
现就贵方未及时支付我货款（未按时偿还欠款）一事向贵方致函如下：
20xx年x月x日，贵方与我（或”经协商达成口头协议”）签订了《xxxx合同》。双方约定，贵方应于货到就付30%的货款（贵方应于20xx年x月x日偿还欠款xx元）。20xx年x月xx日，我依约将货物交给了贵司，然而贵方却并未能按约定及时支付货款，现共欠货款xx元（然而贵方却并未能按约定及时还款，现共欠款xx元）。
本人认为，双方既已有约在先，当全力守信方能长期友好合作，故特致函请贵方于xx年x月x日前将所欠款项支付我。
xxx
20xx年x月xx日
个人通知书14
xxx：
现就贵方未及时支付本人租金一事向贵方致函如下：
20xx年X月X日，贵方与本人(或"经协商达成口头协议")签订了《合同》。双方约定,贵方应于20xx年xx月xx日支付租金人民币XX元、于X年X月X日支付租金人民币XX元，然而贵方却并未能按约定及时支付租金,现共欠租金人民币XX元。
本人认为，双方既已有约在先，当全力守信方能长期友好合作，故特致函请贵司于XX年X月X日前将所欠租金支付本人。
此致
敬礼
xxx
20xx年xx月xx日
个人通知书15
xxx:
您于20xx年xx月起就职于本公司，目前的工作岗位是。现因下列第xxxx(大写)项情形，你与我公司20xx年xx月xx日签订的为期xx年(劳动合同期限)的于20xx年xx月xx日解除，劳动关系同时解除。
1.经当事人协商一致;
2.劳动者在试用期内被不符合录用条件的;
3.劳动者严重违反单位的;
4.劳动者严重失职、营私舞弊，给公司造成重大损害的;
5.劳动者同时与其它用人单位建立劳动关系，对完成本单位工作造成严重影响，或者经公司提出拒不改正的`;
6.劳动者向公司提供的个人证明材料是虚假的，或者以胁迫、乘人之危，使公司在违背真实意思的情况下订立或者续订劳动合同的。
7.劳动者被依法追究刑事责任的;
8.医疗期满后，劳动者不能从事原工作也不能从事由公司另行安排的工作;
9.劳动者不能胜任工作，经培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作;
10.劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经当事人协商，双方不能就变更达成协议的;
11.法律、行政法规规定的其它情形。
请您于20xx年xx月xx日前到您所在的单位办理离职交接手续。
特此通知
公司名称(盖章)
20xx年xx月xx日
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