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社区外来人员管理方案通用
为保障事情或工作顺利开展，时常需要预先制定一份周密的方案，方案是计划中内容最为复杂的一种。那么制定方案需要注意哪些问题呢？下面是小编为大家整理的社区外来人员管理方案通用，仅供参考，希望能够帮助到大家。
为进一步加强对外来务工人员的教育，提高文明素质，加快推进构建社会主义和谐社会的进程。决定在我社区外来务工人员中开展文明素质教育工作，现制定如下工作计划：
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“建设美好家园、构建和谐社区”为中心，坚持对外来务工人员“公平对待、完善管理、搞好服务”，充分调动外来人员对社区教育的积极性，扎实开展文明素质教育工作，进一步提高外来务工人员的文明素质，为推动我市经济社会又好又快的发展贡献力量。
二、工作目标
通过对外来务工人员文明素质教育，使外来务工人员掌握我市文明公约、文明守则、文明礼仪、职业道德等相关文明知识，文明素质得到整体提高。
三、工作重点
1、充分发挥社区志愿者的作用，组织志愿者到建筑工地进行宣讲，通过宣讲让外来务工人员了解相关的政策法规，增强外来务工人员的法律素质和自我维权意识。
2、将外来务工人员的教育纳入到市民教育体系中，将文明公约。文明守则、文明礼仪、职业道德为重要培训内容。帮助外来务工人员了解各种政策，促进他们与城市群体的沟通。
3、社区要组织号外来务工人员的业余文化娱乐活动，活动室、图书室等活动场地向外来务工人员开放，力争有计划有组织的安排好外来务工人员的业余活动，让他们在丰富多彩的业余生活中得到精神上的充实和自身素质的提高。
四、工作要求
1、加强领导，提高认识。要把对外来务工人员文明素质的提高作为创建文明城市，提高社会文明程度的重要内容来抓。
2、扎实工作，务实求效。按照工作重点内容，精心策划，认真组织实施，不折不扣的落实号各项工作。结合工作实际，采取行之有效的多种方法，创造性的开展工作，努力使外来务工人员文明素质得到提高。
3、积极探索，总结经验。在做好各项工作的基础上，不断总结工作经验，认真研究探索对外来务工人员文明素质提高的有效方式和措施，积累工作经验。
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