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公司人事七月工作计划
时间稍纵即逝,我们又将续写新的诗篇,展开新的旅程,来为以后的工作做一份计划吧。但是工作计划要写什么内容才是正确的呢?以下是小编收集整理的公司人事七月工作计划,欢迎阅读与收藏。
六月份就快过去了,也该去准备下个月的工作计划了,作为公司的人事,我的工作更要去做好,因此在七月份来临之前先做好自己的工作计划。计划如下:
一、修改新的招聘要求
上月的招聘进行的并不顺利,在经找到原因,就是因为我在发布招聘信息时的要求没有做相应的修改,所以招聘进行的不是特别好。因此七月份的人事工作,就从修改招聘要求,随着变化而变化,不能是万年不变的状况。对于公司要招聘的人才,也应该顺势改变。更加精确化招聘岗位的信息,提出详细的要求,也更能找到适合公司的人才,为公司提供好的服务和贡献。
二、进行更严谨的员工考核
出于夏天的到来,天气变得更热了,员工们对于热天气的到来是不喜的,因此在工作时,时常会出现一些不利于工作的状态,在七月份,我会严格的去考察员工的工作状态和工作绩效,也是希望员工能在这样的天气下依旧努力工作,把自己的工作做好一些,不要因着气候的改变,而让自己变得懒散起来,这在工作中可是很大的忌讳的。对员工进行的考核就要严谨一些,以防出现工作不上心的人,对公司造成影响。
三、对自己更要严格要求
作为人事,我负责公司的招聘事宜,以及对员工要进行的考核,都是我必做的,因此我在七月对自己就要更加严格去要求,对待每一份工作都要认真努力,细致的做好人事工作。我要严格的去管理自己,不仅是对工作上的,也是对个人的,我都要去做好,不停的丰富自己的知识涵养,不断的提高个人的素养,要让自己为公司提供更好的服务,为公司贡献自己的力量。
六月份的工作即将结束,对待即将到来的七月工作,我很期待,希望自己能做好人事方面的工作,为公司招聘到更多的人才来,把公司建设的更加好,也是对自己职务的一种挑战。
制定好了计划,按照计划执行,我相信七月份的工作我能做好,一定能为公司去吸收更多的人才来。在吸取了以前在工作上的经验以及教训,我更加明白了做好个人的工作的重要性。之后还会有更多的挑战,但我不会去放弃,更不会去退缩,我一定是往上走的,相信大家也会对我工作感到满意的。
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