秘书工作计划

时间:2022-05-22 15:18:25 秘书 我要投稿

【热门】秘书工作计划四篇

  日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧!让我们一起来学习写计划吧。可是到底什么样的计划才是适合自己的呢?以下是小编精心整理的秘书工作计划4篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

【热门】秘书工作计划四篇

秘书工作计划 篇1

  新学期开始了,又开始了新的工作。俗话说“良好的开始是成功的一半”,一个好的.详细的学期工作计划也会带来一学期工作成效的刷新。学院团委秘书处将再接再厉,本着为学院全体学生服务的态度和勤勤恳恳工作的精神,希望通过我们的努力能够为团委增色添彩,在团委建设过程中留下自己的影子。本学期我们目前的计划包括如下几项:

  一、准备工作

  为了更好地完成本学期的工作,首先做一些必要的准备工作,具体内容如下:

  1.开部门会议,研讨和总结以往工作的缺点和不足,并且细化到每一个人的不足之处,并想出解决办法,大家一起改正,共同进步。

  2.经常和进入秘书处的新干事聊天,了解他们,帮助他们尽早熟悉团委工作,适应学生干部生活。

  3.为执行好会议制度和签到制度,准备好签到单和会议记录表。

  二、《制度与条例》工作

  团委的制度与条例内容基本可以执行,但一直以来不是执行得很到位,秘书处决定在本学期内通过一些措施改善这一现状。

  1.开会研讨《制度与条例》修改的具体内容。

  2.《制度与条例》完善后,认真执行,使团委成为有纪律有效率的团体。

  三、通知、签到、会议、请假工作

  1.通知要到位,细到每个部门,每个人,每次活动。

  2.认真执行签到制度,并将每次活动或是会议签到存入档案。

  3.执行好会议记录工作。

  4.认真履行请假制度。

秘书工作计划 篇2

  经过上半学期的经历,使我对秘书长有了初步的理解。

  秘书长的本职工作是:

  1. 协助主席和副出席处理一切学生会的事宜。

  2. 负责学生会各项工作的监督、考核工作。

  3. 负责各部门活动的材料收集、整理工作。

  4. 加强各部门之间的团结、合作的能力。

  5. 对学生会提出建议及部署工作,传达有关精神。

  在原有的基础上,本学期我的工作计划是:

  1. 做好秘书长的本职工作,在材料的收集上做一些改进,使工作简单而高效。上半学期各部门的活动材料都是由我收集的,虽然集中,但是效果不明显,很多部门还是不能如期交材料。所以本学期想调整一下,将收集的任务交给秘书部的干事,让他们直接在部门活动结束后,收齐需要的材料,然后交给我。

  2.全力做好秘书部的各项活动及日常工作。秘书部比较活跃,活动比较多,所以工作量也比较大。在平常的管理的同时还得注意培养有能力的新干事,为以后秘书部更好的发展做铺垫。尤其是三四月份的活动,应该比较忙,我会把任务分配到每一个干事,让他们有事干,有体现才能的机会。

  3.在新闻稿方面,我们为秘书部干事做一些培训,让他们写每次各部门活动的新闻稿,这样即提高新闻稿质量,又能及时交上来。

  4.配合老师及主席团成员全力搞好学生会的'各项事宜,尽量做到随叫随到,认真负责5.治保部方面的工作虽然不是太多,但是也需要人去做,有时候可能忙不过来,所以我会继续为治保部做一些力所能及的事。

  下面是一点小建议吧

  1、活动:各部门竞相搞自己的特色活动,却缺乏创意。对于同学来说,参与的活动太多,可是没什么新意,同学们就会觉得没意思;对于部门来说,参考者人数不多,热情不高,对开展活动没有了信心;对干部来说,我付出的没有得到相应的回报,心里感觉不高兴。所以我认为,每个部门的活动不应该仅仅是部长的责任,我们主席团等都应该协助,出出主意,尽量把活动搞好,创出新意来。

  2、主席团:学生会的主席团和各部门成员沟通的不好,甚至可以说我们没有建立起直接沟通的渠道,主席团无法和干事良好沟通,这样我们很难发现活动中存在的问题。我建议,是不是以后的活动中,主席团也能参加进去。

秘书工作计划 篇3

  一、起草公司领导讲话、报告,快速而详细的记录领导讲话,并及时的以书面形式系统而准确的整理出来;工作汇报、工作计划、工作总结和以公司名义上报下发的'有关文件、来往函信件等,把工作做的更加系统、全面并对过程给予详细记载,在方便回查的同时更避免了错误的发生。

  二、收集、汇总公司综合性行政工作计划、总结等材料,并加以集中分类管理。将各种文件材料不仅以书面形式归整管理,而且同时均以电脑文件的形式全面存储。在拟定、修改和审核公司性规章制度方面,也不断深化了解相关法规政策,在具体工作时将其用活用好并用更加细致规范的态度来加以对待。

  三、协助领导做好办公会议及全公司性行政会议、大型综合性活动的有关准备工作,加强与各方面的沟通与合作,建立起良好的伙伴关系,进一步提高各类活动给公司带来的效益,协助领导谋求与其更加长远的发展空间。做好记录,草拟纪要,检查、催办会议决定等事项,制定详尽的工作计划表,让工作开展起来条理清晰、仅仅有条。

秘书工作计划 篇4

  一、档案管理:

  1、理事和社员档案:各部门理事及社员填好“学实社社员登记表”后,统一由秘书处陈美君进行归档管理。(注:例会时秘书处将表格发给各部长,部员填好后部长收齐,下次例会时统一交给陈美君。秘书处准备档案袋保管好。)

  2、例会记录:准备专门的记录本,由秘书处其中一名成员记录并保管。(注:由苏泽亚事先通知记录员)

  3、活动策划及总结:按照要求写完策划后先发到秘书长处初审和补充,一个活动的策划和总结由一个人完成,并在活动结束3天内将总结发到苏泽亚邮箱。(注:苏泽亚事先通知每次策划和总结的负责人)

  4、制作学实社社员联系表于例会上分发,并注意联系方式有变动时及时更改,以确保每位社员都能通知到位。(注:负责人 苏泽亚)

  二、内部活动

  1、原定的还没实施的使社员互相熟悉的内部活动(陈美君负责,策划已上传)

  2、促进团结的户外活动:

  方案一:去花江划竹筏,烧烤(注:据有经验的人说很好玩,且不贵)

  方案二:去农家院做饭,烧烤(注:鉴于天气逐渐变冷,且花江部分水深危险,更推荐农家乐。。。若选择此方案,因为有学生会的前车之鉴,秘书处一定要做好准备工作和预算)

  3、简单轻松的'室内活动:K歌(注:需要物色或推荐比较外向能调动气氛的人,否则内向的人不会太主动)

  三、社员奖惩制度:

  1、会议及活动:每人每学期有70分的基础分,例会无故迟到扣2分,病假事假扣1分。本社团组织的活动无故不参加一次扣5分,该项占最终分数的30%。

  2、成绩考核:每学期挂1科扣10分,2科以上自动离职。

  3、成员内部互评:期末以表格的形式分项互评,该项占最终分数的70%

  四、财务制度:

  1经费审批流程:本部门填写预算申请表——>主席团审阅——>团委老师审批通过——>秘书处拿到团委处领取并发放

  2、注意事项:10元以下可不写预算,预算金额必须保证应在实际费用支出正负10%以内;超出预算将部分自行垫付。一切开支以发票为依据。

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