解除劳动合同证明书

时间:2024-07-08 13:30:41 劳动合同 我要投稿

解除劳动合同证明书范本

  在平平淡淡的日常中,大家总免不了要接触或使用证明吧,证明一般由标题、称呼、正文、署名和日期等构成。那么证明怎么拟定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编精心整理的解除劳动合同证明书范本 ,仅供参考,希望能够帮助到大家。

解除劳动合同证明书范本

  解除劳动合同证明书范本 篇1

  解除或终止劳动合同协议甲方用人单位名称:法定代表人: 经营地址:乙方姓名: 性别: 身份证号码: 家庭地址: 第一条:乙方于______年______月______日与甲方签订的劳动合同,该劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。现经双方友好协商,于______年______月______日终止该劳动合同,双方之前的劳动关系终止。第二条:乙方完成以下工作交接手续后,

  甲方一次性向乙方支付个月工资的`经济补偿金,双方解除或终止劳动关系。1、交接程序及内容:(1)乙方已经受理的业务尚未完成的内容应当交接给甲方工作人员。 (2)乙方整理好应该移交的各项资料,对未了事项和遗留问题要写出书面。(3)编制移交清单,列明移交的资料和物品等内容,甲乙双方签字确认。 (4)以上交接工作应在______年______月______日内完成。2、乙方及时完整的进行工作交接后,甲方按劳动合同法第50条第二款的规定向乙方支付经济补偿金。乙方未在以上时间内交接工作导致甲方受到损失的,乙方应向甲方赔偿损失。 (以下无正文) 甲方(签章):乙方:______年______月______日______年______月______日

  解除劳动合同证明书范本 篇2

  存根20 第 号

  兹有本单位职工:姓名 ,性别 ,身份证号码 ,提出解除劳动合同,经双方协商一致,公司自年 月 日起与其解除劳动关系。

  特此证明。

  单位(盖章)

  年 月 日

  (注:本证明一式两联,此联为单位联)

  解除劳动合同证明书范本 篇3

  兹有本单位职工,性别,年

  龄,身份证号, 住址。

  因 ,根据《劳动法》规定,该职工自愿与本单位解除劳动合同,劳动合同期限为 年 月 日至 年 月 日,解除劳动合同时间为 年 月 日特此证明。

  员工签名:

  手印:

  (用人单位盖章)

  年 月 日

  解除劳动合同证明书范本 篇4

  兹有本单位职工 ,性别 ,年龄 ,身份证号 , 住址 。劳动合同期限为 年 月 日 至 年 月 日。

  因 ,根据《劳动法》规定,该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至 年 月份,特此证明。

  员工签名:

  (用人单位盖章)

  年 月 日

  解除劳动合同证明书范本 篇5

  闽泉[20xx]字第XXX号

  _________与我公司劳动合同期限为_________年_________月_________日至_________年_________月_________日(合同号:国寿闽泉字[20xx]XXXXXXXXXX号)。现由于_________提出辞职,与其解除劳动合同关系,双方已经办理解除劳动合同手续。

  经办人:蔡华强_________年_________月_________日

  

  解除劳动合同证明书范本 篇6

  _________是我公司___________部门职工,于_______年___月___日到职,因________________________情况,经公司研究决定,从______年___月___日于以__________________终止劳动关系。

  人力资源部

  年 月 日

  解除劳动合同证明书范本 篇7

  本单位与______________先生/女士(身份证号码或者其他有效身份证件号码:______________)签订的_______期限劳动合同,由于______________原因于_______年_______月_______日解除,其档案及社会保险关系移转至______________。该职工在本单位的相关工作情况:1.本单位与其最近一次签订的`劳动合同期限为:自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.该职工在本单位的所从事的工作内容或工作岗位为:_____________________。3.该职工在本单位的工作年限共计为:______________。

  单位盖章:

  _______年_______月_______日

  解除劳动合同证明书范本 篇8

  兹有本单位职工____________,性别_____,年龄_____,住址_________________________。劳动合同期限为__________年_____月_____日至__________年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)因__________________________________________________,根据;劳动法>第_____条第_____款第_____项规定,本单位解除该职工的劳动合同。特此证明。

  (用人单位盖章)

  __________年_____月_____日

  解除劳动合同证明书范本 篇9

  兹有本单位职工 ,性别 ,身份证号码

  劳动合同类型为 ,(有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同、以完成一定工作为期限劳动合同),工作岗位为 ,劳动合同起止时间为 年 月 日至 年 月 日,本单位实际工作年限起于 年 月 日,共 年 个月。因(1)劳动合同期限届满,(2) ,(3) 根据《劳动合同法》第 条第 款第 项规定,本单位于 年 月 日终止(解除)与该职工的劳动合同。

  特此证明。

  用人单位盖章

  年 月 日

  解除劳动合同证明书范本 篇10

  姓名

  性别

  身份证号

  户籍所在地x省x市x县区x街x号

  现住址x区市县x街x号

  本单位工作起始时间x年xx月xx日

  所解除劳动合同期限

  固定期限x年xx月xx日起x年xx月xx日止

  无固定期限x年xx月xx日起

  完成工作任务期限x年xx月xx日起x工作任务完成时止

  解除劳动合同原因()双方协商一致

  ()劳动者辞职

  ()用人单位未按照合同约定提供劳动保护或者劳动条件

  ()用人单位未及时足额支付劳动报酬

  ()用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费

  ()用人单位规章制度违反法律法规规定,损害劳动者权益

  ()用人单位原因致劳动合同无效

  ()用人单位以暴力、威胁、非法限制人身自由的手段强迫劳动,或者违反指挥强令冒险作业危及劳动者人身安全

  ()劳动者在试用期间被证明不符合录用条件

  ()劳动者严重违反用人单位的规章制度

  ()劳动者严重失职,营私舞弊给用人单位造成重大损害

  ()劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的`工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出拒不改正

  ()劳动者被依法追究刑事责任

  ()劳动者医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作

  ()劳动者不胜任工作,经培训或调整工作岗位仍不胜任

  ()劳动合同订立时客观情况发生变化不能协商变更合同

  ()用人单位裁员

  解除劳动合同时间x年xx月xx日

  支付经济补偿情况x个月,x每月标准:x元,合计:x元

  缴费失业保险编号x单位x个人

  用人单位

  (公章)

  经办人:

  x年xx月xx日

  注:1.此证明由用人单位出具,一式三份。一份交给劳动者本人,一份装入本人档案,一份由用人单位留存;

  2.用人单位在15日内将劳动者档案移交其户籍所在市或区、市、县失业保险经办机构。

  解除劳动合同证明书范本 篇11

  兹有______与我单位签订_____号劳动合同,自____ 年____ 月 ____ 日至____ 年____ 月____ 日在我单位从事_________工作,现因_____________解除(终止)劳动关系,解除劳动关系证明。

  特此证明

  本人签名: 单位盖章:

  法人代表签名:

  年 月 日

  年 月 日

  解除劳动合同证明书范本 篇12

  编号:_______年_____月_____日

  职工在本单位连续工作年限_____年,经济补偿金核发月数为_____个月,总计______元。医疗补助费核发月数为_____个月,总计_____元。

  职工档案、社会保险于_____年_____月_____日转移(本证明书一式三份,甲乙双方各持一份,区人事劳动社会保障局留存一份。)

  用人单位(盖章):__________

  ______年_____月_____日

  解除劳动合同证明书范本 篇13

  解除、终止劳动合同证明书

  孙秋双同志,性别女 ,31周岁,系我单位职工,身份证号码372501198110143885,工作岗位为销售经理,在本单位工作年限为肆年,劳动合同期限为壹年(自20xx年1 月21 日至20xx 年1月 21日止),因 个人提出辞职 ,于 20xx年10月21日解除(终止)劳动合同。

  特此证明。此证明不影响劳动关系双方发生劳动争议的申诉权利。

  单 位:(章)

  职工签字:

  签字时间:20xx年10月21日

  解除劳动合同证明书范本 篇14

  兹有本单位职工_______________,性别________,年龄_______,身份证号_______________,住址________________。劳动合同期限为________年________月________日至________年________月________日。因________________________________,根据《劳动法》第________条第________款第________项规定,本单位解除与该职工的劳动合同。经双方协商,我单位支付其经济补偿共计________元人民币,工资发至________年________月份,特此证明。

  员工签名:(用人单位盖章)

  ________年________月________日

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