竞聘报告

时间:2024-05-15 16:45:25 竞聘报告 我要投稿

【优选】竞聘报告15篇

  在人们素养不断提高的今天,报告不再是罕见的东西,报告根据用途的不同也有着不同的类型。那么,报告到底怎么写才合适呢?以下是小编为大家整理的竞聘报告,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

【优选】竞聘报告15篇

竞聘报告1

尊敬的各位领导、各位同事:

  大家好!

  我叫吕x,今年25岁,共青团员,大专学历,专业是城市燃气工程技术。非常感谢车间能给我这次展现自我,发挥自我,公平竞争的机会。首先请允许我介绍一下我的工作经历:x年7月参加工作,至x年12月在高炉气柜工段工作,并于20xx年12月参加了气柜的大修;x年1月至今在维修工段工作。今天我竞聘安全员这个岗位,是因为我深信安全是企业的第一生命,同时我确信自己能够胜任这份重任。虽然我年轻,但我有虚心学习的态度和决心,又有好的思想品质,有协作配合意识,我觉得这些对做好一个安全员很重要。下面我就我对安全工作的认识以及做好安全工作的思路向各位领导汇报如下,请予以批评指正:

  一、 对安全工作的认识

  企业的效益不仅仅是经济收益的好坏,更取决于安全的保障,安全工作在生产中起着举足轻重的作用,安全工作始终是一项长期、艰巨、复杂的系统工程,不仅是企业正常生产的前提和保障,同时也直接影响着家庭的安危。安全管理最根本的目的是保护人的生命和健康,因而安全工作必须牢固树立“安全第一,做好安全工作才能达到安全生产,才是企业正常运作的最根本的需求。事故是可以避免和预防的。

  二、 做好安全工作的思路

  安全管理应提倡人性化。传统的安全管理过多的强调刚性管理,看表面,抓现象,看结果,重惩处成分较多,对氛围的熏陶人性的感化重视不够。依据这种局面、安全部门要与其他部门联合起来,常组织一些有意义的安全竞赛活动。这样、不仅及时发现安全隐患,纠正制止了违章,更重要的是,以人为本,在全公司上下营造一种浓浓的人人讲安全的文化氛围。

  如果我能够成功当选为安全员,我将从以下几方面做好安全工作:

  1、我们车间自成立以来,一直严格执行公司和厂的`安全管理制度,并保持了安全生产的良好记录,没有发生过重大的安全事故。然而,长期的安全生产过程中,有时候人们可能会产生轻视、忽视、藐视安全的思想。因此,我们需要不断提醒员工遵守各项管理制度,增强居安思危的意识,培养积极的预防思维。我们坚持“让教育在教训之前,让管理在处理之前”的安全理念,将目标管理转变为过程管理,从源头上消除安全隐患。

  2、 继续加强员工安全技术教育、培训工作,提高人员素质

  提升员工素质不仅是安全生产管理的要求,也是单位整体发展的需求。我们应该将员工的安全知识、安全技术水平和业务能力与个人绩效考核相结合,同时与激励机制相结合,以达到较高的业务水平、较强的分析判断能力和紧急情况处理能力,实现从“我要安全”到“我会安全”再到“我能安全”的转变。通过对员工进行安全教育,目的是使他们能够拥有长期稳定的安全工作环境,遵守规程操作,不违反规章制度;自觉执行安全规章制度,并将预防放在首位,认识到预防是我们工作的重中之重。因此,我们必须杜绝“三违”现象的发生,提高员工的安全意识,增强安全责任心,克服侥幸心理,消除麻痹大意的思想,始终把自身的安全放在首位,努力提高自己的安全防范意识。

  3、安全管理工作是一个复杂的系统工程,需要不断发掘有效的、可行的方法来消除安全隐患。为了实现安全生产的可控和在控,我们必须运用安全系统工程的理论、方式和方法,对影响安全生产的人员素质、设备和管理等基本因素进行有效控制。因此,在安全管理工作上,我们必须不断创新、拓宽思路,并取得进步。我们不仅要抓住主要矛盾,而且不能允许任何安全隐患存在,以保证全系统的安全生产。

  三、相对于别人我的优势

  从我开始工作以来,我一直努力提高自己的能力,在老工人的指导下学习,并结合我的专业知识加强学习,重点研究煤气方面的专业知识。我为车间的气体流量检验和科研攻关等方面做出了一些贡献。最近,我帮助车间修改了公司的安全环境体系认证,这让我更全面地了解了每个岗位的工作职责和危险源。在维修工段的工作期间,我认真学习,对车间各个工段的检修工作有了深入的了解,并能预判和防范可能出现的危险。如果我能成为安全员,我相信我可以快速适应新的工作,并且以全面中有重点的方式推动车间的安全工作。

  本次竞聘对我来说是一个学习和展示自己的绝佳机会。通过这次竞聘,我希望能够让大家更加了解我,并且深入了解我的能力和潜力。即使我最终未能成功竞聘,我也不会感到气馁,而是会继续在我的现有岗位上努力工作,关注安全工作,并为企业的发展贡献自己的力量!

竞聘报告2

尊敬的支行领导:

  您好!

  当您打开这份材料的时候,就为我打开了一条通往更加辉煌和成功的大门。我非常的荣幸能够有机会参加我们支行的竞聘。我竞聘的岗位是xx支行零售银行部经理助理。之所以要参加竞争,除了我对金融事业的热爱之外,更主要的是我觉得自己具备了担任这一职务的基本素质和优势。

  下面,我简单的介绍一下我个人基本情况,好让领导对我有一个更加全面的认识和了解。我叫******。

  人们常说,机遇往往垂青于有所准备的人,此次参加竞聘,我认为我有以下几点优势:

  优势一是我思想进步,具有良好的个人素养。

  多年的工作生涯使我具备了较好的个人修养,培养造就了自己光明磊落、有正义感、乐于助人、吃苦耐劳的品德。特别是参加工作以来,在支行领导的熏陶下,使我形成了办事讲求原则,恪守纪律,严谨朴实,团结协作的工作作风,能够在工作中讲党性,在思想上和行动上与组织和领导保持高度一致。

  优势二是我熟悉支行的工作,具有丰富的工作经验。

  我参加工作*年了,*年来,不同的岗位、不同的工作经历,不仅磨练了我的意志,增加了我的人生阅历,更重要的是它使我积累了丰富的工作经验,特别是我负责经理助理的工作以来,使我的能力得到了淋漓尽致的发挥,平时工作上,我总是认真负责,对每一笔业务都尽自己最大的努力去做,争取做的最好。可以说,多年的工作生涯和两年多来助理这个岗位上的工作经历,使我熟悉了支行的情况,对经理助理这个岗位的工作已经了如指掌,得心应手。我相信,两年多银行部经理助理岗位上的工作经历,使我一定可以做好银行部经理助理的工作。

  优势之三我具有较强的沟通、协调能力。

  我性格平和、为人善良、不计荣辱得失,很容易与人相处,有较好的人际关系。自从参加工作以来,我处事踏实谨慎,有大局观念,凡事以支行和客户利益为重,得到了行领导及同事的肯定和信任,无论在哪个工作岗位,我都积极沟通、协调各种关系,使各项工作在良好的氛围中开展,在和谐的环境中完成 ,这也练就了我较强的沟通、协调能力,为以后更好的开展工作提供了有力保障。

  优势之四是多年的工作实践,使我养成了严谨细密扎实高效的工作作风。

  我出生于一个普通家庭,深深懂得“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作经历,使我锻炼了很强的吃苦耐劳的精神,为了完成繁重的工作任务,经常废寝忘食、通宵达旦地加班加点。可以说,这些年来,也造就了我勇于承担责任,永远不言放弃的坚强性格。所有这些,都为我做好银行部经理助理的工作提供了可靠保障。

  优势之五是良好的综合素养为我竞聘提供了客观条件。

  我始终认为,干好事业靠的是忠诚于事业,靠的是一丝不苟的责任心,靠的是对待工作认真、严谨、细致的态度。我从19?年参加工作以来,始终自觉学习,钻研业务,力争全面提高自己的综合素养。平常经常购买一些金融,财务方面的书籍,还参加了各种培训。我还自学了现代化办公知识,能够熟练运用多种办公软件及网络。多年的学习,使我坚信,我是完全可以胜任银行部经理助理工作的。

  尊敬的行领导,古人云:“不可以一时之得意,而自夸其能,亦不可以一时之失意,而自坠其志。”此次竞聘,无论成功与否,我仍将以这句自勉,一如既往的努力工作!如果我竞聘成功,我将从内控,服务,营销抓好工作,具体做好以下几点:

  一、搞好团结,提高工作效率。

  俗话说“团结就是力量”,在工作中我认识到同事之间搞好团结比什么都重要。上任后我将摆正自己的位置,当好经理的配角,胸怀全行,团结协作,认真履行岗位职责。在职工面前,做到多关心,多交流,多沟通,统一员工思想,增强员工之间的团队协作精神,提高工作效率,积极地完成组织上交给的工作任务。

  二、做好服务工作,提高服务质量。

  金融机构作为一个中介机构,讲的就是服务。我将结合我们本地实际、服务对象、人文环境改变服务当中的不足,形成一个针对当地客户的服务体制。在具体业务操作中,培训员工的.服务技巧,让客户真正感受到我们独特的服务。同时,还要积极吸取竞争对手的优点,正所谓,知己知彼,百战不殆。只有充分了解竞争对手的情况,才能以静制动,取得良好的效益。工作中,我将积极学习其他金融机构的服务优点,整合我行现有资源,提高服务质量,让我行的服务品牌深入人心,提高我行核心竞争力。

  三、突出重点,抓好营销到位。

  根据市场经济学的"二八"法则和我行的地域特点,我将组建一支特别能战斗的队伍,加强优质客户的信息搜集,建立详尽的档案,进行等级分类,避免营销的盲目性和随机性,在维护现有客户的基础上,加大营销力度,争揽潜在客户,扩大市场份额,增加存款(**)收入。

  四,抓好内部管理,提高效益。

  市场经济条件下,

  管理也是效益。我将根据我们部门的情况,协助经理建立健全部门的各项管理制度,明确分工,划清职责。同时,还将设置相应的规章制度,使职工有据可循。明确各岗位职责,员工知道如何开展工作,如何完善工作中的不足,以提高工作质量。

  五,加强学习,增加知识含量。

  信息社会,知识一日千里。为此,我将积极加强学习,掌握最先进的金融理论知识,更好的为我行工作。

  尊敬的领导,以上便是我的基本情况介绍。记得作家柳青曾经说过:“人的一生虽然很漫长,但是关键之处只有几步,那就是一个人年轻的时候。”我今年刚刚?岁,我年轻、有激情、有干劲。我深深的感到,目前就是我人生的“关键之处”,希望领导能够给我一个机会;您给我一个机会,我一定不会令您失望,定会还您一份满意的答卷。

  最后,不管我有没有机会成为银行经理协理,我都真心的祝愿我们的招商银行能够在激烈的金融市场竞争中脱颖而出,成为金融行业中的一颗璀璨的明星。同时,我也真诚地祝愿您及您的家人工作顺利,身体健康,事事如意!

竞聘报告3

尊敬的各位评委、领导:

  大家好!

  我是XXX,非常荣幸能有机会参与此次竞聘,我希望通过竞聘报告向大家分享我对这个职位的理解和我的优势,以及我在准备竞聘过程中的思考和准备工作。

  首先,我对这个职位的认识。作为一名候选人,我深知这个职位对于一个组织或者企业的重要性和责任。我相信,作为负责任的管理人员,我需要具备以下优势和能力来胜任这个职位。

  第一,团队管理能力。作为一个团队,只有共同的目标和高效的合作,才能在竞争激烈的市场环境中取得成功。我有着丰富的团队管理经验,懂得如何激发团队成员的潜力,如何调动大家的积极性和创造力,并且善于发现和解决团队中的问题。在我的上家公司,我曾经带领团队完成了一项重要的项目,我们的团队合作非常默契,高效,最终取得了很好的业绩。

  第二,沟通协调能力。作为一名管理人员,良好的沟通能力是非常重要的。我具备较强的口头和书面表达能力,善于与不同层级和背景的`人进行沟通,能够清晰地传达意图并听取不同意见。在我的过往工作中,我经常与各个部门进行沟通和协调,及时解决问题并保持团队的良好协作关系。

  第三,领导才能。领导能力是我一直在努力发展的方面,我相信领导是通过自身的言行和榜样影响他人,并激发他们的潜能和动力。我曾经参加过一些领导力培训,通过学习与实践,我更加理解一个优秀领导所应具备的能力。我会注重与下属的沟通和互动,明确目标并赋予他们足够的自主权,鼓励员工充分发挥自己的创造力和想象力。

  以上只是我认为我在这个职位中所需要具备的一些能力和素质,我相信通过自己不断的学习和实践,我能够胜任这个职位,并为公司带来更好的发展。

  在准备这次竞聘过程中,我做了充分的思考和准备工作。首先,我查阅了相关文献和资料,对这个职位的要求和挑战进行了全面的了解。同时,我还与目前这个职位的从业人员进行了深入的交流,从他们身上学到了很多宝贵的经验和教训。其次,我进行了自我反省和能力评估,对自己的优势和不足有了更清晰的认识。我坚信,只有做到心中有数,才能真正了解自己在哪些方面需要努力,才能更好地适应这个职位的要求。

  最后,我还参加了一些相关的培训和课程,提升自己的专业素质和技能。我了解到这个职位需要具备很强的业务能力和管理经验,所以我积极参加了一些管理类的课程和研讨会,提高自己的专业能力。我也意识到了人际关系的重要性,所以我还参加了一些沟通技巧和领导力的培训,提升自己与他人的交流和协作能力。

  总结起来,我相信我具备这个职位所需的必要能力和素质,同时我也做了充分的准备。如果我能够得到这个机会,我将全力以赴,为公司的发展做出更大的贡献。谢谢各位评委和领导的聆听!

竞聘报告4

尊敬的各位领导:

  大家好!

  今天我非常荣幸地在这里参加公司数据业务营销一职的竞聘,我十分珍惜这次竞聘的机会,希望能通过这次的竞聘,使自己的工作能力和综合素质得到锻炼。

  在担任客户经理这一岗位期间,我能够吃苦耐劳,虚心的向前辈学习先进的工作经验,不断的提高和掌握业务知识,并能很好的学以致用,在担任客户经理的这三年里我学会了不同的人用不同的态度进行沟通,锻练了我的沟通能力,学会了让客户怎么来认知我们的产品

  和接受我们的.产品,大大提高了我的营销水平,这几年的客户经理工作经验为我今天来应聘数据业务营销这一职务打下了坚实的基础:

  1、具有熟悉各项移动业务的优势:在移动公司这五年里,由一位营业员到集团客户经理的工作经历使我对移动的业务知识,特别是营销方面的业务知识有了比较全面的了解。

  2、具有较强的处理问题能力和沟通能力:熟悉移动工作,特别是营销方面的各项政策和规定,有一定的顾客人员网络,有一定的处理顾客投诉等的经验和方法。我除了干好自己工作的同时,在闲谈中常和有经验的同事一起探讨营销方面的业务,常在工作中向营销很有经验的同志学习,凭着对工作的热忱、责任感和长期学习摸索的经验,总结出了一些行之有效的方法,得到了领导和同志们的认同。

  例如:

  1、把握黄金时间点,就是把握好客户的上/下班时间黄金时间。、充分利用熟人效应,如果进行上门营销,那成功的前提是找到一个在单位起着实质性作用的权威性人物。、勇于三顾茅庐,第一次宣传,第二次推进,第三次大获全胜。在向客户推荐数信产品时,提供终端现场演练,较直观的展现产品使用后的成效。、礼品诱惑型,带上精美的小礼品搭配产品,有的客户就会因为贪图小便宜而去接受产品。、举一反三型,只有不断地通过熟人的熟人才能发展新客户。、感情培养型,先建立感情,后营销业务,要让客户时刻感受到你对他的关心和关注,你是在为他着想而不是推销业务。

  最后,在今后的工作中,我会加强自身的业务知识,不断提高自身素质。我将在干好本职工作的同时,积极配合领导的各项工作,虚心接受领导和同事们的批评和建议,努力提高自身管理水平。

竞聘报告5

各位领导、同仁们:

  大家好!

  非常感谢这次的基层医疗机构机制改革,让我有机会参加我们乡镇卫生院护士岗位的竞聘,我会好好表现,将自己秀的一面展示在大家面前,让大家对我有一个全面的理解。

  我来了,因为我自信,我来不是来演讲,我是全力以赴争取这个职位!我的竞聘优势有以下几个方面:

  一、理论功底比较扎实,专业水平较高。

  我20xx年毕业于xx卫校,在校三年的时间,我系统地学习了护理专业知识。20xx年山东省高等教育自学考试开设了高等护理专业,我积极报名参加,克服了工作、生活和学习的矛盾,于20xx年获得了大专学历。通过勤奋的学习,扩大了知识面,对护理专业的新知识、新理念有了比较深的理解。同时认真对待院里组织的每一次业务考试、考核,多年来我的成绩均名列前茅。在工作中既注意了把所学知识应用于临床实践,又注意了总结工作中的经验,持续升华自己的理论水平,比较深厚的专业知识使我的工作得心应手。本人也通过努力获得了中级资格证。

  二、工作经验比较丰富,适合性比较强。

  自参加工作以来,我先后在药库、护理、防保科等不同的岗位从事护理工作,工作中我做到了向有经验的老同志请教,学习他们的好经验、好做法,每当院领导派我到一个新的工作岗位,我都善于即时总结工作经验,找出各自的规律和特点,尽快适合这个岗位的要求。通过持续提升整体素质和业务水平,顺利完成了繁重的工作任务。

  三、职业道德观点比较强,群众威信较高。

  10多年来的理论学习和工作实践以及老师们的言传身教,使我牢固树立了“以病人为中心”、“想病人之所想,急病人之所急”的职业道德观点。正是因为如此,在工作中我做到了服务热情、周到细致,关心病人、体贴病人。为了更好地给病人服务,减轻病人的痛苦,我苦练基本功,对操作技术精益求精。

  多年的工作既磨炼了我遇事沉稳的性格,也培养了快速敏捷的思维水平和应变水平,进一步提升了自己的组织协调水平,能够协助护士长处理各种矛盾,做好各项管理工作,贯彻落实医院一系列相关卫生改革的文件精神,以改革求发展。工作中以身作则,服从领导、团结同志,勤勤恳恳、任劳任怨,每项工作都能够善始善终、高标准地完成,从整体上提升了服务质量。认真负责的工作态度赢得了病人的'赞扬以及领导和同志们的好评。

  以上是我竞争护士的优势,同时也是我竞争护士的资格条件。如果这次竞争上岗能够得到大家的支持和认可,我将用自己的实际行动来回报各位领导和各位同事,严格按照护士长岗位职责的要求,努力工作,扎实奋进、尽职尽责、恪尽职守,创造性地做好各项工作,力争做出新的更大的成绩。

  古人云:“不能够一时之得意,而自夸其能,也不能够一时失意,而自坠其志。”无论今天的结果如何,我都将以这句话自勉,一如既往地勤奋学习,努力工作。争取以更高的素质,更强的工作水平来担负起护士的责任。

  谢谢大家!

竞聘报告6

尊敬的各位领导、各位评委、同事们:

  首先感谢分行党委,给了我这次竞聘的机会。 本人xxx,现年34岁,中共党员,经济师。xx年参加工作,曾在县xx学校担任教师,同年在xx市支行工作,先后担任过储蓄员、储蓄所主任、结算专管员、分理处主任、办公室主任、客户经理等职。 竞聘上岗是干部选拔任用制度的一项重大改革,实践证明,本着公平、公正、公开的原则,走群众路线,以德才兼备为标准,采取竞聘的方式,选拔任用干部,具有民主性和科学性,有利于调动干部的积极性和创改造性。因此,我完全拥护分行党委推行的这一改革举措,今天我能参与竞聘,就是用我的实际行动来支持这一改革。

  一、我所竞聘的岗位是分行后勤保障中心副主任。其主要职责是在分行党委和上级有关部门的领导下,协助主任做好分行后勤保障中心工作.我的竞聘优势是:

  1、 选择这一岗位竞聘,是因为在我16年的银行生涯中,七年的储蓄所、分理处主任、七年的办公室主任的经历,使我养成了爱岗敬业、任劳任怨、服从领导、尊重同志、遵纪守法、善于和他人合作的良好职业道德。

  2、思想品德好,作风正派,廉洁奉公,为人忠诚实在,想自己的少,考虑集体的多。

  3、具备甘当配角的品德。我认为做副职要做到“三配、三主” 即在职务上是配角,在协调上是主角;在决策上是配角,在参谋上是主角;在部门全盘工作上是配角,在分管工作上是主角。

  4、从业务岗位到后勤服务工作,角色的转换,让我既积累了丰富的.业务知识,又掌握了后勤服务工作的经验。

  二、xxxx分行已确定了当前及今后一个时期改革发展达到的目标,并确定了中期奋斗目标,就是:到20xx年,力争人均利润达到xx万元,人均存款xxx万元以上,不良贷款率控制在15%以内,帐面和全封闭双盈利。为了实现这个的目标,有大量工作等待我们去完成,有许多困难等待我们去克服:思想观念要转变,贷款结构要调整,利息收入要增加,不良资产要清收,历史财务包袱要消化,存款规模要扩大,中间业务市场要抢占,人事制度改革要深化,服务质量要提高,成本核算要强化,……面对如此多的中心工作,我们不仅尽要问什么是重中之重呢?,其中心点和突破点在哪呢?,我们知道,任何工作都是由人来完成的,人即我们的职工,是工商银行这座大厦能否矗立的基石,是一项庞大的建设工程,后勤保障工作是将这些基石牢牢粘在工行大厦下的粘合剂,试想,如果后勤服务工作不到位,员工们能否在滴嗒滴嗒的水管漏水声中静心地记帐?能否在寒冷的冬季里由于供热系统出了问题而专心点钞呢?又怎能在质量不过关的营业厅内安心的工作……,由此可见,只有做好后勤保障工作,才能更好地发挥职工的主观能动性,坚持以人为本,才能上下同心,形成合力,从而推动我行新时期各项工作的蓬勃发展。对于后勤保障中心工作,应做好以下工作;

  其一、按照xxx行长xxx年工作报告指出的那样,开源节流,减负增收,要把全行的对外采买等消费需求作为一种资源加以充分利用,去开拓业务的同时,降低自己的经营成本,实行固定资产投保集中统一管理,扩大投保范围,控制保费支出,建立健全集团采购准入与退出机制,深化集中采购制度改革,降低采购成本,保证采购质量。把后勤服务中心建成银行集约化管理的供应站。(对银行物资进行、科学、准确、统一的管理中,最大限度地降低成本费用和提高物品使用率)。

  其二、后勤服务工作是领导联系群众的纽带 分行党委和领导对干部员工的关心,不是抽象的,是通过政治上的关心,工作上的支持,生活上的关心等一系列具体工作来体现的,后勤保障中心就是在通过大量具体化、事务性、临时性的工作中,密切上下级之间和党群之间的关系,增强凝聚力和向心力,为广大员工创造良好的工作和生活环境,解决员工工作和生活中的实际困难,使广大干部职工体会到州分行党委对自己的关心,感受到州分行大家庭的温暖,从而使员工振奋精神,为分行的发展多做贡献。

  其三、把后勤服务中心建成精神文明建设的窗口。 xxxx是一个高度统一的整体,各级行、各部门之间的团结合作和相互配合,是发展工商银行事业的重要条件之一,后勤服务工作面涉及广,工作质量的高低和服务态度的好坏,将直接关系到银行的声誉和形象,影响到行际之间、部门之间的合作关系,影响到员工的工作情绪。做好后勤服务工作,就可以提高州分行的声誉和形象,强化与方方面面的合作关系,提高员工工作热情。为实现分行确定的五年创建全国级“精神文明先进单位”的远期目标及创建总行级和全国金融系统级的“精神文明先进单位”的近期目标而奋斗。

  其四、认真做好接待工作 做好接待工作,有利于州分行工作的顺利开展,有利于州分行推进公共关系,创造良好的外部环境,有利于州分行树立良好的形象,提高州分行的知名度,在接待中要做到热情友好,态度诚恳,细致周到,实事求是,认真负责,树立形象,当好参谋,提供方便。 作为一名竞聘者应成为组织放心,群众信任的合格人选,就必须热爱自己的工作,我虽然对后勤服务的专业知识较欠缺,尤其是有关政策、法规、条例,还有待进一步学习和掌握,但我有强烈的事业心和高度的责任感,有17年在基层行工作经历,我更多地了解基层员工,了解基层所需要的关心与支持。 对于这次竞聘,我的想法是:

  一、以平常心参与,把参加竞聘当做体现人身价值的一种再现形式,当做鞭策自己自信、自强、自尊、自省的有效方法。

  二、正确对待竞聘,做好两准备,即应聘或落聘,竞聘成功则只能是自已工作的新起点;落聘则只能说明自己综合能力有待于提高,应不断寻找差距,努力完善自身,岗位可以有所不同和区别,但为人民服务的责任感是没有区别的,自己应去原有的工作岗位上脚踏实地、尽职尽责,以此创造无愧于工商银行荣誉的新业绩。 最后,我想对大家说的是:竞聘是暂时的,同志是永远的;工作是自己的,成绩是大家的。

  谢谢大家!

竞聘报告7

尊敬的评委们、各位同事:

  大家好!我是一名在医院护理部工作的护士,今天非常荣幸能够参加员工竞聘述职活动,并分享自己的工作经验和收获。

  作为一名护士,我们的职责不仅是照顾病人的健康,更是以细心、耐心、责任心和爱心去传递温暖和关爱。我深深地感受到了这种责任和使命感,在以下的几个方面给大家分享一下我的工作体验。

  一、严格执行护理标准

  做好护理工作首先要确保执行严格的护理标准。我们医院按照国家卫生部门的标准建立了全面的护理制度,我们每位护士都必须严格按照标准操作,确保病人获得良好的治疗效果。我深知这一过程的繁琐和复杂,但我一直坚持认真、细致、严谨地完成每一项护理工作。坚持科学护理,是保证患者健康的重要前提,同时也助于提升医疗质量和抢救效果。

  二、关注病人的心理需求

  在病患入院后,因为疾病或因治疗而造成的身心不适和情绪低落,往往会给病患及家属带来很大的痛苦。作为医护人员,我们能够做的除了为患者提供专业的医疗服务外还要求尽全力以真诚的心态、细心入微地关心病患,满足其心理上的需求。在工作中,我特别重视病患的心理需求,不断学习和探索如何更好地帮助病患缓解情绪,使其情绪尽快回复正常,以更快地恢复健康。

  三、注意病人饮食和营养

  病人在医院中的饮食和营养很关键,对疾病的治疗和恢复起着至关重要的作用。为了维护病人的营养状况,我在具体工作中经常关注并了解病人的饮食偏好,通过一些搭配和调制合理且富有营养的食物来满足病患在饮食上的需求。同时,我也会根据病人的.身体情况为其合理调整膳食,并反复向患者和家属强调营养对疾病恢复和健康的重要性。

  四、保持与客户的良好沟通

  真正的医者患者情,病情对话是医护工作中沟通的关键一环。良好的沟通能够增进医患之间的信任和理解,使病患因为得到专业的护理而更加舒适。因此,在平日的工作中,我会积极向客户听取意见,了解他们对照护的需求,让他们感受到我们的真诚,从而建立起良好的工作关系,保证我们的治疗和护理更加精准,也能更好地提高病患的治愈率。

  再次感谢大家的支持和关注,我作为一名护士,将继续努力工作,更加精心呵护每一位病患,为医院护理工作的发展和提高做出更多的贡献。

竞聘报告8

各位评委、各位同事、居民朋友:

  大家上午好!

  首先,感谢各位领导给我提供了这样一次自我展示、自我锻炼的机会。今天,在这样一个特殊的场合,与大家面对面进行交流,我的心情因激动而略有紧张,我希望通过这次演讲,使大家能够更多地了解我,支持我。我竞聘的职位是社区副主任。

  现在请允许我做下自我介绍:我叫邓娟娟,20xx年毕业于合肥学院,曾从事教师等工作,20xx年8月通过公开招聘成为一名xx新区社会工作者,任职于xx社居委,主要负责社区青少年工作。青少年管理和服务工作看似简单,其实要想做好做精还颇费脑筋。我在充分调研的基础上,果断向领导提出以社区“快乐学堂”和家长学校为抓手,搭

  群众对我们的工作也很支持,经常主动帮助工作人员管理学堂,教育孩子。

  在完成自身分工工作之外,我还主动配合其他同事开展工作,比如:在与孩子聊天的过程中,了解到有关残疾人的信息,我会及时与残疾人协理员进行沟通,配合她一起开展残疾人工作;了解到孩子家里人的就业状况,会及时与劳动保障协理员联系,配合她开展再就业工作。此外,我也经常参加社区的.集体工作,比如:上门入户,登记居民信息;楼道革命,与大家一起清运楼道里堆放的杂物;当社区志愿者,与大家一起挨家挨户宣传防火注意事项,等等。虽然做的事情越来越多,但是我的干劲也越来越足,因为在工作的同时我学到了许多新知识,在与同事们共共同工作的过程中,我也学到了许多好的处理复杂问题的方法。

  一年的具体工作,多方面的锻炼实践,使我学到了不少、领悟到了不少,我感觉自己已逐渐成长、成熟。今天是社区领导竞聘,我想我如果能够应聘上岗,对自己是个极好的锻炼,也是我个人能力得到发挥、提升的一次机会,我对自己今后的工作充满信心。

  如果我应聘上岗,我会做到以下几点:

  第一、站准位置,当好帮手,明确职责,不辱使命,位到责任到。首先对自己的本职工作,要尽职尽责,善于独立思考,不要凡事都等着领导出主意、拿办法,要主动向社区主要负责人提供合理建议和主张。其次,要有统筹兼顾的意识,当好参谋和助手,协助社区班子作出正确决策。当社区主要领导外出时,自己不仅坚守岗位,妥善处理内部事务工作,而且主动承当管理责任,尤其当遇到突发事件时,一方面要及时向相关领导汇报,另一方面,也要能独挡一面,顺利解决各类问题。总而言之,要做到尽职尽责,帮忙不添乱,补台不拆台。

  第二、理清思路,明确工作定位,抓重点、抓特色、勇于进取、开拓创新。认真、深刻分析社区居民组成特点,紧紧围绕居民群众的需求,完善社区服务体系,更好的服务居民。按照管理有序、文明祥和的新型社区建设目标,努力把我们的社区建设成为民主更加健全、服务更加完善、治安更加良好、环境更加优美、居民生活更加便利、人际关系更加和谐的小康社区。

  第三、踏实勤恳,按既定的方向与目标,积极抓每一件工作的落实。本着“民思我想、民困我帮、民求我应、民需我做”的原则,积极组织、依法办理好各项工作。不浮于表面,不半途而废,不流于形式,静下心来,扎实工作,努力把愿望变成现实,努力将每件事都做到最好。

  此次竞聘不论成功与否,我就只坚信两个字——“奋斗”。之前对于作为一名社区经理的诸多想法,希望能在这次竞聘中得到实践的平台。我深信:“付出总有回报”。我希望我的上述表述,能够使得领导满意,肯于给予我这次机会,让我出任这一岗位;我真心希望我们的公司朝着更高、更远、更强的方向发展,只有公司这个大家庭发展了,我们才会有更好的提升自我的平台.现在有一个这么宽广的给我们施展梦想的舞台,我就要向着这个舞台最耀眼的地方冲刺!

竞聘报告9

尊敬的各位领导、各位评委:

  大家好!我非常喜欢这样一句话:“人生的快乐不在于拥有什么,而在于追求什么的过程!”一直以来,我也把不断挑战、不断追求、不断超越,作为人生的目标。今天,正是在这句话的激励下,我坚定地走上了这个逐梦的讲台,参加信用社稽查员的竞聘。希望以我的能力赢得这一岗位,以我的自信赢得大家的掌声!

  今天,我之所以满怀信心地来参加这次竞聘,是因为我觉得凭借

  以下优势,我是能够干好信用社稽查工作的:

  首先,我具有丰富的工作经验。我xxxx年参加工作,我曾先后从事xxx、xxx工作,不同的工作经历锻炼了我丰富的工作经验。尤其是xxx的工作经历,使我对我社稽查工作有了更深入的认识,对稽查员有了一个更加全面的理解。我想,这是我的经历,也是我的优势,更是我做好稽查员工作的有力跳板,我会背加珍惜我的经历,争取把这种经历转化为工作中的能力。

  其次,我具有良好的综合素养。我政治上坚定,能够严格要求自己,严谨自律,积极靠拢党组织;同时,我具有钢一样的坚毅性格、令行禁止的严明纪律和雷厉风行的工作作风。“大雪压青松,青松挺且直”,在工作中,我能够不畏困难,不惧压力,敢于承担繁重的工作任务,快速高效,尽善尽美地做好工作,不达目的,绝不轻言放弃!

  再次,我热爱信用社工作。人们常说:热爱是的老师。而我在信用社工作x年来,对信用社工作具有浓厚的`感情,我已经深深地爱上了信用社工作。同时,我认为稽查工作事关我社的发展,事关人民群众的根本利益,做好稽查工作对我们信用社来说非常重要,所以我愿意加入信用社稽查员行列,为我深爱的信用社贡献我的力量。

  今天如果承蒙大家的厚爱,我将更加严格要求自己,绝不辜负领导和同志们的信任。具体来说,我将做到以下几点:

  第一,牢固树立学习提高意识。我将把在工作中不断学习提高作为永远的追求,认真学习金融法律法规和规章制度,认真学习各项业务知识和操作规程,不断提高自己的业务能力,为更出色地完成工作奠定基础;另外,我还要树立“没有执行就没有一切”的理念,养成雷厉风行的工作作风,以速度取胜,以创新争先,切实承担起自己的责任,使自己“赢在执行”,激情书写在xx(工作单位)的工作辉煌!

  第二,牢固树立坚持原则的意识。信用社稽查,涉及到对信用社储蓄工作的内部控制、风险防范、业务合法性、业务合规性等方方面面的检查,作为稽查人员,我要牢固树立坚持原则的意识,牢记自己的工作职责和使命,把工作做实、做细。时刻警钟长鸣,以“如履薄冰”的谨慎态度,以“铁面无私”的负责态度,以“一丝不苟”的严细态度,慎对从事的职业,慎对自己的岗位,严密监控每一项业务操作流程,将执行规则贯串于具体业务工作的每一个环节,从点滴做起,从小事做起,严格按章稽查,积极做好本职工作。

  第三,牢固树立服从意识。我首先要摆正位置,正确认识和看待自己,听从领导安排,努力做到说真话,主动拒功揽过,不推卸责任,加强沟通与合作,和大家齐心协力,共同配合,出色地完成信用社稽查工作。

  第四,牢固树立廉洁自律意识。信用社稽查工作不可避免地会面临各种诱惑和考验。这就要求我必须不断加强自身修养,提高政治思想觉悟,增强拒腐防变能力,做到常在河边走就是不湿鞋。要经得起诱惑,耐得住寂寞,守得住清贫,保持良好的心态,淡泊名利,无私奉献,对待工作多一份激情、多一份责任,多一份信心,多一份理智!

  尊敬的各位领导、各位评委,我的坦诚如果能够得到大家的信任,我愿意以新的工作岗位为新的起点,以严格的要求对待自己,以认真的态度对待工作,切实把稽查员的工作做好!请大家相信我,支持我!

  谢谢大家!

竞聘报告10

尊敬的各位、老师们:

  大家好!

  今天我充满信心地来竞聘小学教师的职位,是因为我相信我能!我一定能成为一个优秀的人民教师。

  因为我热爱教育事业,把它作为我毕生的追求。在我选择了师范学校时,我就秉承学高为师,身正为范的理念,决心终生奉献于人民教育事业。在踏入我校的那一刻起,我顿时涌起一种责任感,我从今以后,我将以校为家,以校为荣,誓与我校共荣辱共兴衰。

  在过去的一年里,我兢兢业业,勤奋工作,刻苦钻研教材,深入了解学生,虚心向老教师学习,不断在工作中,改进提高,不断取得进步,我付出的努力是有目共睹,所取得的成绩也是众所周知的。

  我所具有的优势是明显的,最重要的是我虚心好学,刻苦用功,学习能力强,因此,在短短的一两年里,我已经完全熟悉了教材,掌握了基本的教育教学方法,并取得了不俗的成绩,得到了和同事们的广泛好评,也深受学生的欢迎。在同龄人中,我的进步是显而易见的。

  更重要的是,我有一颗热忱的心,对学生深深的`关爱之心,对工作的热爱之情,对老教师的敬爱之意,我一路走来,始终如一地爱戴我们的,爱护我的学生,热爱我的工作,敬爱我们的老教师。正是我对学生的爱,让学生如沐春风,得到了他们的喜爱;正是我对和教师们的敬爱,才得对我无私的帮助和大力的支持,使我受益良多,借此机会,我向大家表示深深的谢意;正是我对工作的热爱,才会不计较地付出,不惜代价地投入,才能在短短的时间内由此长足的长进;我的爱是发自内心的,这种心态使我开心、快乐,也得到了积极的反馈,获得了良好的效果,将使我更奋力前行,全力以赴,做得更好!

竞聘报告11

  首先非常的荣幸可以参加今天的竞聘,感谢领导能够提供一个这么公平竞争的舞台。今天站在这里非常的激动,在众多的竞聘者中我的工作经验是比较年轻的,之所以站在这里是因为我感觉自己有能力可以做的非常的好。

  本人于1991年6月毕业于**电力学院,学历本科,所学专业是会计学,专业职称为会计师,本次竞聘岗位为财务副主任。 自参加工作以来,即在我公司从事会计工作,负责过各个会计岗位的财务工作,经过10多年的会计工作锻炼,养成了严谨、认真、细致的工作作风,具备较好的专业功底和丰富的实践经验,并具有较好的语言表达能力和组织协调能力。因此,我认为我能胜任本次所竞聘岗位的工作。

  一、主要优势:

  1、爱岗敬业,诚实守信,坚持原则,廉洁奉公,具有良好的职业道德和工作热情、较强的责任感和事业心,任劳任怨,不及个人得失,服从领导安排,在工作中,能够坚持原则,自觉遵守财务会计制度及相关财经法规。

  2、四年的长沙电力学院的会计专业学习,使我全面学习了电力企业的会计专业理论知识,并掌握及相关财经法律法规,具备经济学、财务管理、成本管理、金融管理等方面的基础知识,具备扎实的专业理论知识;在公司从事财务工作的10多年期间,通过各会计岗位的工作实践锻炼,使我提高了业务能力及组织协调的能力,并获得了丰富的工作经验,目前,已经基本掌握了公司基建期及生产经营期会计核算及财务管理的全面业务。

  二、主要业绩:

  1、1995年7月-20xx年3月,在公司财务部会计岗位工作期间,分别从事过出纳、资金管理、材料核算、电算化系统管理、税务管理、成本、收入损益、会计稽核、报表等各会计工作岗位的工作,经历了公司从筹建到生产期的整个建设过程,曾获得公司先进工作者、岗位能手等荣誉。在基建期会计核算及管理中,出色完成了所担任岗位工作任务,担任稽核、报表岗位会计时,认真审核每笔会计凭证,及时发现纠正错误凭证,从未发生过超付工程款现象,保证了公司工程资金的安全。在公司由基建转入生产经营期之初,1#机在20xx年6月份转入转入生产运行、2号机在20xx年12月份转入生产运行,由于工程的不同步,因此会计核算也分为基建工程成本、生产经营会计核算两个部分,由于当时会计人员少,缺乏生产会计核算实践经验,积极服从领导安排,通过到其他兄弟电厂一个多月的学习,独自一人担任生产成本、收入核算、税金管理期间,准确、及时地完成各项工作,真实反映了公司经营情况、财务状况,为电费的结算回收奠定了基础,平稳推动了会计核算由基建转入生产的过渡,为公司生产经营决策提供了可靠的会计信息,为公司的良好运作提供了支持。

  2、1995年4月至今,在通达公司担任副总经理兼总会计师期间,协助总经理,在规范财务管理,提升经营管理水平方面作出了一定的成绩。在20xx年6月份,燃料采购管理业务收回主业后,公司盈利空间急剧下降的情况下,为提高公司经济效率,保障股东的利益及公司的发展,采取多种方法增收节支,在资金管理方面,充分利用各公司流动资金进行短期资金的'融通,降低资金成本, 减少财务费用,节约财务费用90多万元,获得了比较好的经营成果。同时归还公司预付煤款4400万元、银行贷款20xx万元、其他借款300万元。 在会计核算方面,推进公司燃料采购管理部门化财务核算管理工作,做好龙岗公司与通达公司资产划分和财务关系调整工作,理顺了两者的财务工作界面,创建新的财务核算模式,完成了财务核算管理工作的平稳过渡,保证了过渡时期的财务核算管理工作有序进行。

  三、对岗位认识:

  财务部副主任岗位在财务部起着承上启下的作用,是联系财务部主任和各会计人员工作之间的纽带。在工作中,协助主任处理日常会计核算及财务管理工作,如实确认、计量和记录企业的经济活动情况,反映企业经营成果、财务状况,为公司管理层及时提供客观真实、完整的会计信息。

  四、工作思路:

  如果这次竞聘财务副科长岗位,我将认真负责、尽心尽力地做好本职工作,协助财务部主任积极完成各项会计工作,主要做好以下几个方面:

  1、加强会计基础工作,会计工作是公司重要的经济管理工作,而会计基础工作又是会计工作的基本环节。会计行为的规范和会计信息的质量,完全取决于会计基础工作。而会计基础工作的好坏,直接影响公司在经营管理、防范经营风险等方面的决策活动。加强会计基础工作,保证会计信息真实、完整,为公司领导决策提供财务支持。

  2、加强财务监督,防范和化解财务风险。高度重视财务监督,强化监督职能建设,充分发挥财务稽核和内部审计成果的作用,对发现的问题进行跟踪落实和督促纠正,有效地防范和化解财务风险,优化资源配置,确保公司经济效益稳步提高和财务状况的不断改善。

  3、加强资金管理工作。目前公司流动资金紧张,电费回收困难,在这种情况下,充分利用好公司有限的资金,为公司生产经营提供良好的资金保证显得优为重要。采取多种手段盘活资金,保证生产经营所需资金。借助目前煤炭市场相对缓和,测定合理的库存煤量,适当利用短期应付账款资金缓解压力。

  4、推进全面预算管理,加强成本控制,深化财务管理工作。今年是集团公司的“效益年”,也是河南分公司的“管理效益年”,其根本任务都是提高经济效益。只有加强内部管理,有效控制成本,才能达到扭亏增盈的目标,为公司的生存和发展提供良好的经济保障。以预算管理为基础,实现预算指标的过程控制,确保公司经营目标的实现。

  5、加强固定资产核算的管理,随着竣工决算的全面完成,按照会计制度的要求,规范固定资产的管理,建立固定资产卡片,确定折旧率,调整累计折旧成为固定资产管理核算的首要工作。

  6、做好二期工程会计工作的前期思想准备。随着二期工程项目的日益推进,在保证当前会计工作良好完成的前提下,组织会计人员学习基建会计核算知识, 积极作好工程开工的前期会计核算准备, 为工程顺利开展提供支持。

竞聘报告12

尊敬的张总、××、×××、××、各位领导及在坐的同事大家×午好;

  首先感谢集团公司领导为我提供这次展现自我的机会,我对自己能在恒信这样一个快节奏、高效率、充满生机与活力的企业里工作,感到十分荣幸;其次我更要感谢集团公司领导采取竞聘上岗的用人机制给了我这次可以充分展示自己的

  机会,今天我竞选的主题是:首战用我;用我必胜

  我叫张荣强,现任集团公司营销中心副总经理,中共党员,96年至08年服兵役;荣获二等功1次,三等功3次,在部队服役期间:多次受到连团嘉奖,并获得军旗前照像奖励一次,97年光荣加入中国共产党。

  在集团公司营销中心期间:09年我被指定为东风店经理,10年晋升为营销中心副总经理,我深深感到我的责任重大,工作中尽职尽责,严把销售质量关,避免了经济损失,把住账务关;整章建制做了大量的基础工作,加强了团队建设及管理力度。20xx年全年销售总冠军、荣获最佳团队奖,20xx年荣获优秀团队奖;东风店连续两年被集团公司评为先进集体,我也连续两年被评为先进个人。

  今天,我竞聘的职务安丘分公司总经理。

  一、分公司总经理即是管理者,同时又是执行者.

  分公司总经理肩负着上传下达的重要使命,不仅仅要协助集团公司的总体规划和目标任务,制定计划、方案并指导工作的有力实施.又要发扬团队精神,充分调动广大干部和员工积极性,与员工打与一片,及时了解员工的意见和建议,准确及时的处理员工的呼声,坚持“上为领导分忧、下为群众服务”的原则,做好协调工作.

  二、分公司总经理职务涉及到公司的方方面面,关系到员工的切身利益.

  总经理既是“忙家”、“杂家”,又是“管家”,因此,必须把为领导分忧和服务于员工群众的“中心”工作作为出发点和落脚点.把“参与政务”、“管理事务”、“搞好服务”三大职能统筹兼顾,合理安排,做到:“调研围绕市场转,协调围绕领导转,服务围绕客户转,决策围绕信息转”。从而使经营、网络各项工作目标更明确,重点更突出。

  做为开发公司副总经理兼安丘分公司总经理,要内强素质,外树形象,是展示公司实力和精神面貌的主要一员,总经理工作效率的高低直接关系到整个公司运转速度的快慢,销售指标的完成与否、经营的成败,因此总经理除了具备较强的业务、管理能力、对报表分析等能力之外,还应该掌握

  一定的文字综合和策略制定等方面的基本知识,也就是说应该具备多方面的综合素质。

  之所以参加竞聘并不是因为看到有好的位置就盲目的参预,不为做官,只为做事,能在工作中全面的发挥自己,更好的为企业服务,实现自身的价值:

  一、多年的营销管理工作炼就了廉洁、正派的性格作风我信奉诚实、正派的做人宗旨,能够与公司所有员工团结共事,具有良好的协调能力.

  积累的营销管理实践,使我具备了很强的营销能力、管理能力和多年同公司领导配合工作的实际经验,熟悉公司的各种规章制度和公司企业文化等等。并在实际管理工作中,养成了严格照章办事,讲依据、讲原则、讲正气,为人正派,廉洁自律的踏实作风,使我具备了为一名企业管理者的基本素质.如果我当选我会以身作则严格遵守公司的各项规章制度同时也要让分公司每一个人严格遵守,招标公开透明并及时向总公司及时汇报,让公司每一分钱都花的明明白白,财务每天向总公司做详细收入支出报告。培养每一个人忠诚度。

  二、我有热爱本职工作的强烈的事业心和吃苦耐劳的敬业精神.

  能承担繁重而复杂的工作.自加入恒信的那天起,我就立志把全部精力奉献给我所热爱的恒信集团的事业.我决心从现在做起认真学习从建设到销售各个环节地统筹规划不

  让公司多花一分钱,同时也要加强公司知名度地宣传在最短时间内让安丘市所有人看到的是恒信,听到的是恒信说的是恒信,以最快的速度加强销售让公司最快的回收资金,最大程度给公司创收。

  工作中以身作则起好领头牛地作用,不辞辛苦、不讲报酬、无私奉献.在营销中心工作的近三年时间里,我与其他员工一同养成了严明的组织纪律性、吃苦耐劳的优良品质、雷厉风行的工作作风,这是干好分公司总经理工作所必须的基础.

  三、具有敏锐的政治思维

  日常工作中注重学习、理论学习,具备一定的政策理论水平和信息扑捉能力,自信能够做好分公司总经理,摆正自己的位置,到位不越位,能够在工作中把握正确的发展方向,保持较高的政治敏锐性和对上级领导工作要求的落实能力,最好调动相关部门的积极性全面有力的执行领导工作要求。在长期的营销管理工作中培养了较好的组织协调能力和积累了一定的企业统筹管理工作经验.实践锻炼让我在管理思想、管理理念上有了一个大的飞跃,我懂得了怎样从大的方向去把握企业动作的脉搏,我明白了怎样才能用最有效的策略去击败最强大的对手,我知道了要在最关键的时刻向领导提出最合理化的建议。

  四、有较强的创新意识和社交能力

  我思想比较活跃,接受新事物比较快,爱学习、爱思考、爱出新点子,工作中非常注意发挥主观能动性,有较强的创新意识和超前意识,这有利于开拓工作新局面,尤其适合在激烈市场竞争条件下的企业管理工作。利用自身较好地口才和人脉在最短时间内打通与各级政府及相关部门地关系,达成战略伙伴为公司各项工作开展打下良好的基础。

  五、军营十多年使我具有较强精细化管理和超强的执行力

  在军营十多年,直线加方块的生活练就了我条理的管理模式,三大纪律练就了我对人员管理的规范性。人性化模式,十多年政治教育使我更会做思想管理、也使我更懂得什么是忠诚。十多年军营文化练就了我独特的激励模式、十多年军营生活风土人情使我更加懂得什么是团队和怎样打造团队,十多年军营摸爬滚打练就了我越挫越勇的性格和团结意识也使我知道怎样爱身边每一个人。军事训练容不得一丝差错,更不允许有任何理由所以我有超强的执行力,我会和总公司保持高度一至,完成好各项任务。

  六、最重要的一点,我有强烈的进取心和永不服输的精神。

  一个人如果没有追求,没有进取精神,时刻以追求高标准来鞭策、激励自己,那么,无论在工作上还是在事业上,

  都不会有大的作为。在这方面,我深有感触,自参加工作的那天起,我就给自己制定了一个目标,那就是:无论做什么工作,干,就要干好,就要做得比别人优秀,我相信自己的能力,我自信,经过努力,我一定能成功!在我的记忆中只有四个字;永不言败;

  七、两年多年的营销管理工作,以及张总提出的“想壮志凌云,必脚踏实地”企训的鞭策下,使我早已形成了坦诚、直率的严谨办事作风,讲话不会拐弯抹角,这也形成了我在工作和生活中的一个优点。

  以上诸多的实际情况决定了我能够更快地进入分公司总经理的角色,大力的开展工作.如果我能够竞争上安丘分公司总经理这项工作,我将在集团公司张总的带领下,实现“两个转变”,抓好“三项工作”.

  一、实现“两个转变”.

  一是实现自身角色的转变.即由营销中心副总经理的管理工作向组织领导者角色转变.既当指挥员,又要当好战斗员,与全体公司员工,思想上同心,目标上同向,行动上同步,事业上同干.发挥整体优势,创造一个良好的、积极的工作氛围.

  二是实现思维方式的转变.从做营销中心副总经理时的“领导交办,办就办好”的思维方式向“怎样去办,怎样才能办好”的主动寻求开拓工作新局面的思维方式转变,围绕

  市场经营和管理建设、维护的中心工作结合实际制订分管工作计划,有安排、有检查,保证各项工作落到实处,确保企业健康有益的开展.

  二、抓好“三项工作”

  一是抓好员工执行力

  工作是做出来的,而不想出来的.再好的工作方案,如果不能够得到很好的落实,也不会达到预期的效果.提高员工的执行能力,首先要以身垂范,将工作首先细分,抓住重点,有计划、有步骤、有检查,面面俱到.另外要充分调动员工的工作积极性,关怀员工、做好员工之间紧密团结和配合的示范员和检查员,随时掌握工作的进展,各个环节是否协调一致,对开展得力的及时总结,推广经验,对落后的要及时提出有效的改进措施,有奖有罚,充分调动员工的工作热情.

  二是抓好计划建设工作.根据安丘当地的情况,要有计划,合理安排资源,把有限的建设资金用到最需要的.地方,发挥最有效的作用,只有广泛的倾听用户的反馈才能够及时准确掌握公司建设的不足之处,及时的调整好战略战术。

  如果我成功竞选上安丘公司总经理,第一步工作,我将在全市开展一次全面的市场调查和研究消费群体,大力宣传恒信的企业文化和建筑理念,主动了解客户对恒信的要求和呼声,在充分的调查研究的基础上,为分公司的建设决策制

  订相应方案,各项投资方案的出台提供准确真实的依据.要与市场经营找好配合战,充分利用市场经营的销售力度,在他们中间长期开展“多说一句话”活动,要求每位员工和经理向每一位客户主动询问其对公司的意见和建议,最大程度提高客户的满意度,为经营工作力争达到客户普遍满意打下双重基础。

  三是抓好销售工作.效益是企业的生命,也是员工凝聚力的根本所在,销售的好坏在一定程度上决定着经营工作开展是否能够处于优势,能否让更多的用户满意,对企业发展起着至关重要的作用。营销工作要做到重点突出、大胆尝试,要将营销工作渗透到日常工作的每一分钟,不能够等出现问题后再解决问题,将问题可能产生的原因分析透彻,并时时刻刻进行预防,大胆创新,做到安丘房地产领头羊。

  并在日常工作中注重“三勤”.一是脑勤,勤学善思,注重研究剖析用户对房型的需求,得出正确结论,解决公司经营中的难点问题,为公司发展多出点子,多献计策;二是腿勤,以强化公司发展为根本要求,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花气力,以身作则,把公司发展工作做实做细;三是嘴勤,多向集团公司领导汇报情况,多向兄弟公司和有关部门通报情况,加强沟通,密切协作,树立活跃、高效的企业形象.

  各位领导,各位评委,各位同事,面对着大家信任和期

  待的目光,我看到了希望的所在,同时也意识到压力的所在、责任的所在,但不管是压力也好,阻力也罢,我很自信,相信自己,也相信市场经营工作将会凝聚大家的力量和智慧,相信“阻力”和“压力”都必将成为我们工作的动力.

  “不可以一时之得意,而自夸其能;也不可以一时之失意,而自坠其志.”竞争上岗,有上有下,无论上、下,我都将以这句话自勉,一如既往地勤奋学习、努力工作.最后,我想用一句话来结束我的演讲:“你选择了我,我选择了你,给我一个机会,还您一个惊喜,首战用我用我必胜,各位领导,评委。不要只看写在稿子上的承诺和喊出来的决心,更要看行动。请相信我军队的品质,军队的作风,首战用我;

  用我必胜。

  谢谢大家!

竞聘报告13

尊敬的各位领导、老师们:

  大家好!

  我是xx,竞聘岗位是出纳员,竞聘理由如下:

  一、具有一名出纳员应具有的政治本质、文明本质和营业本质,能准确了解和执行国家的金融律例和政策,熟习把握储蓄政策、准则,严厉执行各项规章准则。我注重学习提高本人,应用歇息日系统地学习金融实践常识,我有必然的文字表达才能和口头表达才能,有必然的思想、剖析核算才能,具有与出纳营业发展相顺应的'基本技艺,且擅长总结和学习别人提高前辈的工作办法和技巧,然后提高工作质量和工作效率。

  二、具有从事乡村出纳工作的经历和办法,参与工作以来从事过内部各项工作,多年的工作实践积聚了一些工作经历,从中获取到一些技巧及处事准则,有较强的工作责任心、事业心,工作中坚持准则,严于律已,清廉奉公,遵纪守法、多年来未发作违法违纪案件。

  假如竞聘成功,我将不懈努力并且作到:

  自我加压,时刻工作不放松,工于何职思于何岗,人是需求严重的动物,没有压力就没有动力,这一刻没有压力,下一刻就有能够被裁减失落。要坚持起激烈的危机感,激起本人内涵潜力。

竞聘报告14

尊敬的领导和评委:

  我是xxx,非常荣幸能够参加房地产中介店长的竞聘,感谢您能给我这次展示自己的机会。在这里,我希望能够展示我作为一个房地产中介店长所必备的素质和能力,以及我在实践中的经验和成果,并展现我未来在这个职位上的规划和目标。

  一、个人背景和特点

  我大学学习地产专业,毕业后一直从事房地产行业,对行业有着深入的了解和认识,具有一定的市场敏锐度和洞察力。在一线销售、销售主管和营销总监等岗位中,一直对自己严格要求,通过学习提高自己的业务水平,为公司带来很好的业绩。

  在工作中,我有自己的一套管理模式,也是自我管理的一种方式。具体来说,我比较注重实干和结果导向,高度重视目标达成所需要的策略和行动计划,并适时地进行调整和改进。同时,在团队管理方面,我注重管理和指导个人,关注团队建设,使得团队成员之间彼此信任,互相支持,并在目标达成中形成合力。我对于时间管理非常的看重,时刻把握时间来安排好时间和事务,充分利用每一刻时间可以更有效的完成工作。另外,我倡导一个积极向上、快乐向善、充满活力的工作氛围,给员工们更多的正能量和动力。为此,我也经常开展团队文化建设和员工培养,尽可能地激发出员工们的潜能和激情。

  二、管理能力和工作成果

  作为一名房地产中介店长,最为基本的就是拥有较强的管理能力和展示自己在实践中取得的成果。下面我将主要从工作成果和管理能力两方面来进行说明。

  1、工作成果

  作为一名在房地产行业工作多年的从业者,我具有很多出色的业务成绩,其中包括以下几点:

  销售业绩:在销售岗位期间,我由于我既重视客户需求,也善于发掘潜在需求,反映在市场上是非常成功的。我所在的团队年年荣膺公司销售冠军,业绩增长率更是强劲。并且我注重长期和客户接触,通过客户关系管理落实销售额的提高,年度客户保持率较高,并没有过多追求短期利益。

  管理业绩:在担任营销总监期间,我领导的团队在短时间内取得了很大的进步。首先,我带领团队对市场、产品和客户进行了深入的分析,明确了目标和要求。在实际工作中,我着重培养员工的主动性和创造力,注重调动团队成员的积极性,形成了团队良好的工作氛围。最终,我们通过团队努力,成功地在市场上开拓了更多的影响力,达成了年度的营销目标。

  2、管理能力

  基于我的实际工作经历,我认为作为一名房地产中介店长,必备的管理能力应该具备以下几个方面:

  团队管理:这是我认为最重要的能力,因为房地产中介店长的职责就是对于一支团队的需要进行按照时间节点的要求和目标进行自主的把控。我在团队管理方面比较注重员工的个体差异和科学管理,对于员工进行充分的信任,开展员工教育和培训,鼓励团队成员之间交流和分享。最终,这样的管理方式使整个团队能够形成高绩效和高凝聚力。

  销售能力:对于房地产中介店长而言,特别注重销售能力的维持和提升。我的销售能力一直是我工作中的亮点,而且我始终感到从这方面提升也可以为员工树立榜样。我注重整个销售流程的管控和创新,把整个销售流程划分成不同的阶段,并于不同阶段引入不同的营销策略和销售工具。同时,我实践“以客户之需”为宗旨,注重客户体验,不断提升服务水平和客户满意度。

  战略规划:房地产市场变幻莫测,如何因不同市场情况来进行让客户和自己都能获益的交易是重要的.。作为房地产中介店长,我有义务掌握房地产市场最新消息和动向,把握市场发展方向,制定合理可操作性很强的营销策略和战略规划。为此,我们要对产品的细节进行深入的分析,合理的定价,通过多方面的传播途径来进行宣传和推广。

  三、未来规划和目标

  作为一名房地产中介店长,我认为稳固的管理能力和优秀的业绩不仅可以体现现阶段的工作要求,更重要的是具备良好的未来战略规划和能力。具体来说,我主要从以下两个方面来规划未来的目标和工作方向:

  1、规划未来——剖析市场,抢占优势

  作为一名房地产中介店长,我要时刻关注市场动向,紧紧把握优质楼盘的项目信息。同时,我还要对市场进行深度的分析,根据当下市场情况,灵活的调整和改变营销策略和战略规划。在此过程中,我会不断的从客户和同行那里汲取营销战略经验,和我的团队一起寻找增长和发展的方向。从长远的角度看,我要不断挖掘消费者的需求,发布可以满足需求的服务模式,并不断提升营销策略的效果,增加公司的经济效益。

  2、提升企业效率——深化现有服务,加速注重流程改变

  随着市场竞争的加剧,如何打造一支足够强大的团队,来提升企业的效益,是我未来的工作重点。我相信,在这样的竞争激烈的市场中,只有建立良好的流程和有效的团队管理,才能够打造和维护优化的服务。此外,我将加强企业内部流程改变,增加公司服务效率,提高企业整体绩效。

  四、总结

  为了竞聘房地产中介店长,我做了充分准备,认真完成了述职报告,同时,我也感谢领导和评委对我的信任和支持。我坚信,作为一名合格的房地产中介店长,我具备丰富的工作经验,优秀的管理能力和卓越的绩效。同时,我也将以稳定和创新的态度,充分发挥自己的优势,在工作中不断地提升自己,推进团队和企业的发展,实现自己的职业和人生目标。感谢大家的倾听,谢谢!

竞聘报告15

各位领导、各位同事:

  大家好!

  首先感谢公司给我这次展示自己机会。怀着对公司最为真挚的情感我参加了这次竞聘,我竞聘的第一职位是经营部信息综合科三级职员,第二职位是经营部办事处四级职员,这次竞聘对我来说是机遇,也是挑战。今天我本着锻炼自己,为大家服务的宗旨站到这里参加竞聘,希望能得到大家的支持。

  我叫赵更琦,今年42岁,中专毕业,一九七九年参加工作,一九九六年四月从五处二段经营室调入经营计划科,先后任五处经营计划科主任干事、武汉办事处副主任、公司经营部信息科信息员等职。

  大家都知道,经营部信息综合科工作具有综合性、广泛性、从属性、服务性和琐碎性等特点,头绪繁杂,任务艰巨。刚才参加竞聘的几位同志,每人都有自己的优势。而我的优势就在于以下五个方面:

  1、熟悉信息综合科工作及相关业务,长期从事企业营销工作,具有丰富扎实的企业营销工作经验与基础;

  2、具备较强的从事企业营销工作应有的综合协调能力,具备从事企业营销工作所需的较为广泛的社会资源与关系网络;

  3、我具有较强的'自觉服务与团队意识,遇事沉着冷静、应变能力强;

  4、我善于创造性地解决较为棘手的业务难题、处理问题前瞻性较强;

  5、在工作中,我一向勤勤恳恳、作风正派,有一颗全心全意为大家服务的心。

  虽然我不善于说一些美丽动听的话,但我敢说实话,能办实事。在经营部工作期间,不管是领导交办的任何事情,我都能圆满的完成,这一点相信大家是有目共睹的。

  优势固然重要,但仅有优势也难以在工作中做出成绩。要想圆满地完成领导交办的各项工作,还必须有自己思路和设想。我的主要目标概括起来有以下四个方面:

  一是献计献策,当好“咨询员”。经营部信息综合科作为联系上下左右、前后内外的桥梁纽带,是各种信息的集散中心。如果我能竞聘上经营部信息综合科三级职员,我将积极主动地站在全局的角度思考问题,为领导决策提供信息、出谋划策,当好“咨询员”。

  二是立足本职,当好“服务员”。为领导服务是信息综合科义不容辞的职责,领导交办的事要不折不扣地完成,但是为领导服务的出发点和落脚点是为经营服务。因此,如果我能竞聘上经营部信息综合科三级职员,我一定会团结本科室的同事,积极完成领导交办的各项工作,力争做一名合格的“服务员”。

  三是搞好关系,当好“协调员”。信息综合科处在经营部的枢纽位置,需要处理内部和外部的各种关系。如果我能竞聘上经营部信息综合科三级职员,我一定会注重团结、顾全大局,与其他同事一道协调好各种关系,以确保经营部信息综合科的各项工作正常运转。

  四是加强管理,当好“管理员”。信息综合科工作面广事杂,只有加强管理才能保证工作宽而不推,杂而有序。如果我能竞聘上经营部信息综合科三级职员,我一定会加强政治、业务的学习,充分调动自己怕积极性和创造性,协助科长工作,使办公室形成一个团结协作的战斗集体。

  各位领导和同志们,最后我只想说一句话,那就是:给我一次机会,还您一个满意!

  谢谢大家!

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