迎检工作汇报

迎检工作汇报

　　在学习、工作中，汇报出现的频率越来越高，汇报通常是指向上级报告工作所完成的书面报告，是不是有很多人都曾经或正在为写汇报而发愁？以下是小编帮大家整理的迎检工作汇报，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

迎检工作汇报1

　　20xx年9月10日接到秋学期开学工作检查的通知，学校立即按照教育局通知内容对开学工作检查的内容全面展开自查，现将自查结果汇报如下：

　　一、常规工作

　　1、学校现有教师36人（含新到特岗教师4人，三支一扶人员1人），于9月1日全部到岗；到校学生924人。

　　2、学校紧紧围绕教育局20xx年总体工作目标要求制定了切实可行的学校工作计划及行事历工作安排。

　　3、学校于8月31日在教师会议上传达了教育局开学工作会议精神，按照教育局会议精神全面认真的安排了本学期工作。

　　4、学校教学用品的保障及教学设备的使用正常有序，班班通设备进行了检修、升级、除尘，各功能室正常投入使用。

　　二、学校安全卫生工作

　　1、于8月26日，召开了学校安全工作会议，会后组织学校领导对学校安全隐患进行了全面排查，对存在的问题责任落实到人，并限期整改。

　　2各班主任于9月1日上好安全教育第一课，并且班主任又对学生进行了“小手拉大手”计划生育宣传教育，还对学生要求回家告知父母或监护人。

　　2、全面落实卫生制度。校园及教室、教师办公室、学校厕所及其他教学和学生活动场所的卫生整洁。

　　3、学校与每位教师签订了安全责任状，于开学前安排好教师安全值日。

　　三、规范办学及收费行为。

　　1、严格按课程标准要求开齐开足课时，并认真落实小学生在校不超过6小时，并按排学生每天1小时“阳光体育”活动，活动有计划，有措施，有评价。

　　2、“两免一补”有效落实、对收费进行了公示。

　　3、学生免费教科书、循环教科书发放完毕。

　　4、学校与每位教师签订了规范办学行为责任状。

　　5、认真学习了各类规范办学行为文件，要求教师严禁私自办班或有偿家教，禁止要求学生集中或指定书店购买教辅资料。

　　四、教育、教学、研究工作

　　我县集体林权制度改革主要做法概括为：明确一个目标、处理两个关系、坚持四个原则、把好五道关、确保六个到位。

　　明确一个目标

　　印发《江青市丰平县全面推进集体林权制度改革工作方案》，明确提出三年内完成林改主体工作，实现“山有其主、主有其权、权有其责、责有其利”的工作目标。

　　处理好两个关系

　　1．处理好改革与稳定的关系。一是正确处理村集体林权已经确定经营主体的历史问题，确保农村社会稳定。二是“求大同存小异”，创新方式方法。三是抓好矛盾化解，按照“属地管理、分级负责”的原则，一旦发现矛盾苗头及时进行调解，把矛盾化解在萌芽状态。目前，我区共排查纠纷143起，已经调处81起，调处率56.6%。

　　2．处理好进度与质量的关系。坚持质量放在第一位，确保林改工作不走过场、不违反法定程序、不违背农民意愿、不损害群众利益。一是针对合同不规范的林权，制定了统一的合同文本予以完善，原合同作为附件；对于没有会议记录、群众没有签字同意的，要求当事人主动与村组和农户协商，完善相关手续后，再进行林权登记。二是农户经营的责任山通过补签合同、延长承包期、补交土地承包金的办法予以规范和确权发证。三是坚持林权相邻签字制度，凡林权相邻权利人签字手续不全的一律不予确权。

　　坚持四个原则

　　一是坚持以民为本，把林农的根本利益放在首位。只要村民大会或村民代表大会三分之二以上表决通过，又不违反政策，选择哪种模式完全由林农自己说了算。

　　二是坚持全民动员，形成全社会推动林改工作的氛围。通过下派工作组、专题培训、以会代训、经验交流等形式对林改工作队员和广大干部进行多层次的培训，形成人人参与林改的良好工作氛围。

　　三是坚持因地制宜，确保林改工作有序推进。在落实农村集体林地承包经营制度的问题上，我区始终坚持因地制宜、分类指导、大胆创新改革。

　　四是坚持按操作程序办事，规范推进林改。首先，坚持村民民主决策。村组林改方案和林地承包方案等重大改革事项，严格把握好两个三分之二，否则表决结果无效。其次，坚持程序的规范操作。严格按《江青市丰平县全面推进集体林权制度改革工作方案》开展工作，明确了如何确权、确权后林权证的申请、审核、受理、打证、颁证、建档六个步骤及条件和期限。

　　把好五道关

　　一是把好宣传发动关。通过层层召开林改宣传动员大会，大张旗鼓地宣传林改的相关政策法规，做到家喻户晓。目前，我区共召开林改宣传发动会共1155场次，涉及15多万人次，印发宣传资料6万多份。

　　二是把好调查摸底关。派出林改工作组深入到村、村民小组、户林地地块，摸清林地经营现状。目前，我区已完成1559个村民小组的调查摸底工作，调查摸底面积200多万亩。

　　三是把好政策法规关。通过召开动员大会、专题培训等形式对林改工作队员进行培训，使他们正确理解、掌握有关改革政策，统一口径、统一标准、统一工作方法。

　　四是把好林权勘界关。在勘界时要求相邻林权人双方参加，林改工作组到场，技术人员到位，做到林权界线清晰，签字手续齐全，绘图、填表数据准确无误。

　　五是把好确权发证关。严格确权发证的程序，确保发“铁证”。在调查摸底和外业勘界结束后，及时张榜公示7天，确权发证前公示30天。林权单位和区、乡镇在林改的过程中均建立了林权和林改档案，做到资料齐全，手续完善。

　　确保六个到位

　　1．成立机构，确保组织到位。为加强对集体林权制度改革工作的领导，我县成立了由区四家领导班子主要领导为组长，区四家班子分管领导为副组长，县直相关部门的主要领导及各乡镇主要领导为成员的集体林权制度改革工作领导小组。同时，实行区四家班子领导包乡镇领导班子包村，工作队员包队的工作机制，形成了一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的工作格局。

　　2．制定方案，确保指导到位。为了做好林改工作，我县派出林改工作组深入乡镇、村进行调查摸底，初步掌握了全县林地经营的现状、特性和管理体制。并结合各乡镇实际，制定出各乡镇的林改工作方案。同时，各村民小组也根据实际情况制定了林改工作实施方案。目前，我县已完成1443个村民小组林改工作实施方案的制定。

　　3．加大宣传，确保认识到位。我县坚持舆论先行，通过召开宣传动员会、出专题板报、发放知识传单和林改宣传手册、订制林改挂历、开座谈会等多种行之有效的宣传方式，大力宣传林改工作的目的、意义和有关政策，使集体林权制度改革政策进村入户、家喻户晓，调动了广大林农参与改革的积极性，为顺利推进改革创造了良好的舆论氛围。

　　4．强化培训，确保技术到位。自林改工作启动以来，我县共举办各种林改专题业务培训班587次，培训人员达36564人次，使林改工作队员及林农了解和掌握林改工作要领、方法、步骤和相关的法律法规。为确保有足够的技术力量支撑，顺利推进林改工作，我县聘请了广西飞达测绘公司34名林改技术人员协助我区开展林改工作，并已于5月19日进驻我县五个乡镇开展工作。同时，在林改过程中针对每个阶段所反映出来的一些具体问题，我县都会立即组织林改工作队员进行讨论、学习，确保林改政策方向不走样、不偏差。

　　5．分类实施，确保措施到位。林改过程中，凡通过村组集体讨论制定的林改方案，均上墙公布，并交由村民代表大会表决通过。对已现场勘界的林权，经公示30天，确认无异议后，依法确权登记发证，以确保林农的合法权益。在制定林改草案过程中，积极走访农户，征询不同意见、建议，确保了工作的顺利开展。

　　6．严格程序，确保质量到位。为确保林改工作质量，避免走过场，搞形式主义，在工作中，我县重点把好外业质量三道关(即调查摸底关、现场勘界关、林权勘界确权公示关)、内业质量三道关林改工作组自检关、乡镇林改办审查关、区林改办审核关）。同时，采取定期或不定期检查指导，听取汇报，掌握工作进度，及时发现林改工作中存在的问题，督促整改，按时保质推进。

　　五、存在的问题

　　今年我县集体林权制度改革工作量大、任务繁重，勘界任务是去年的4倍，发证任务是去年的5倍多。从目前的情况来看，形势不容乐观，主要存在以下问题：

　　旱涝等自然灾害影响林改工作进度。今年，我县遭受了历史罕见的旱涝灾害，全县投入了大量的`人力、物力和财力进行抗旱抗洪救灾，都把主要精力集中在抗旱抗洪救灾和森林防火、轮守水库的工作上，以致无法腾出人力抓林改工作，目前的高温天气也直接影响了林改工作的进度。

　　由于林改工作点多、线长、面广、情况复杂，加上时间紧、任务重，一些工作队员存在畏难、厌倦情绪，缺乏工作主动性和积极性。

　　专业技术人员严重不足，林改工作进度比较缓慢。

　　林业“三定”遗留问题多，林权权属纠纷调处难度大，影响林改工作进展。

　　与相邻县的林地勘界工作难度大，直接影响我区林改工作的开展。

　　林改经费不足，难以保证林改工作的正常开展。

　　六、下一步工作打算

　　进一步强化组织领导。把林改工作放到更加突出的位置，扎实开展好“全面攻坚年”活动，采取更有力的措施、更有效的办法，迅速掀起外业勘界新高潮。

　　进一步坚持政策标准。坚持进度服从质量，严把林改质量，严格执行林改工作有关规定。按照自治区XX年林改工作要点要求，扎实开展“林改迎检年”活动。

　　进一步加强政策宣传。不断创新宣传形式，转移宣传重心，进一步深入发动群众，调动群众参与林改的积极性和创造性，充分尊重群众意愿，教育引导群众自主选择改革方式、方法和途径。

　　进一步加快勘界确权进度和质量，做到图、表、册一致，人、地、证相符，确保改革严格按方案要求扎实稳步开展。

　　进一步加大内业整理和登记发证力度。整合力量，优化组合，采取公示和申请同步推进，严把发证前公示程序。在勘界结果公示的同时，及时组织群众对没有异议的宗地，开展签定合同和林权登记发证申请工作。

　　进一步注重纠纷调处工作。组织专门队伍，适时深入各乡镇、村、村民小组开展林权纠纷调处，把纠纷解决在基层，消除在萌芽状态。

　　进一步加强督查指导，确保林改工作有序推进。采取定期或不定期检查各乡镇的林改工作情况，督促各乡镇按计划完成各阶段工作任务，检查督促林改整个过程的规范运作。

迎检工作汇报2

　　今天，我们在这里召开全市妇女儿童两个《规划》终期评估检查工作会议，主要议题是研究部署全市妇女儿童两个《规划》终期评估检查工作，去年是实施我市妇女儿童两个《规划》的第十年，按照国务院和省政府妇儿工委要求，今年要全力做好两个《规划》的终期监测评估工作，迎接国务院和省政府妇儿工委终期评估检查准备工作。

　　按照市政府妇儿工委总体部署，我市妇女儿童两个《规划》终期监测评估工作有序开展。去年，我们成立了专家监测评估组，并且深入四县二区进行了检查，同时也要求妇儿工委的成员单位进行自检到已经下去 截至去年11月底，各区县（市）政府妇儿工委按照《方案》要求，做了大量工作。成立了终期监测评估的组织机构，制定下发了工作方案，组织开展终期监测评估自评自查。现在，已经进入到对市政府妇儿工委成员（顾问）单位和各区县（市）政府妇儿工委进行评估检查阶段。

　　今天的会议议程主要有四项：

　　一是传达省两个规划终期评估检查工作会议精神；

　　二是请部署安排我市两个规划终期评估检查工作；

　　三是请秘书长给我们做指示。

　　四是就我市两个规划终期评估工作的数据报送问题做解释。 首先，由我传达一下省里的工作会议精神；

　　接下来，请市政府妇女儿童工作委员会办公室主任、市妇联主席孙榕泽就迎接检查工作做部署安排。

　　刚才，榕泽主席代表市政府对本次的迎接检查工作做了具体而详尽的部署和安排

　　下面请市政府秘书长、市妇女儿童工作委员会副主任汪世君对我们的工作做指示性讲话。

　　秘书长的讲话，再次强调了这次迎接检查工作任务的重要性，希望各成员单位的领导把这次终期评估工作摆上议事日程，积极争取一把手的重视和支持；尽快成立领导机构和工作机构，组织力量扎实有效地做好终期评估工作；同时，在工作贯彻过程中，要加强与妇儿办的联系，尤其是对出现的新情况、新问题要注意及时做好的沟通工作。

　　一要提高认识，加强领导。各部门

　　二要突出重点，明确任务。根据国家和省妇儿工委终期评估总体安排，评估的重点应把握四个方面：一是评估政府及各成员单位对实施妇女儿童发展规划的重视程度，检查政府管理妇女儿童事务的职能是否履行到位。二是评估妇女儿童发展规划实施成效，也就是确定的各项指标的实现程度，检查促进妇女儿童发展的政策措施是否完善。三是评估妇女儿童工作机制建设情况，检查妇儿工委及其办公室制度、机构、人员编制和工作经费是否到位。四是评估妇女儿童发展规划是否纳入本地、本部门工作总体规划的情况，检查妇女儿童发展的重点难点问题是否解决。各成员单位和各地区要抓住这些评估的`重点，明确任务，通过评估查找不足，找准影响和制约妇女儿童发展的问题，提出推动解决问题的对策建议；

　　三要严格标准，科学评价。省妇儿工委各成员单位、各州(地、市)要依照《评估工作方案》，制定本地区、本部门具体的评估方案，做好终期评估工作数据的收集及实施情况的审核和评估，进行深入分析和客观评价，切实保证评估质量；

　　四要总结经验，转化成果。各地、各部门要通过评估工作，认真总结10年来实施规划和促进妇女儿童发展的成功经验，总结10年来妇女儿童事业取得的成绩并广泛宣传，为制定和完善相关政策措施、编制新一轮妇女儿童发展规划提供科学依据，促进妇女儿童事业与经济和社会协调发展，把监测评估成果真正转化为推动妇女儿童事业发展的有效途径。

迎检工作汇报3

　　专业年级：师范学院商务英语系商务英语专业

　　实习单位：江省市英语学校

　　实习时间：20xx年xx月xx日——x月x日

　　一实习单位简介

　　二实习内容

　　我通过大庆电视台《教育新世界》栏目记者李秀萍联系进入大庆英语学校实习，虽然实习的时间不长，我却在这宝贵的时间里学到了好多东西，丰富并实践了大学的理论知识，同时也深感自己知识面的匮乏，定了我积极学习的信念。在工作中，工作态度的转变是我学到的重要的一笔人生财富。在实习期间，我虚心学习，认真工作，认真完成工作任务，并与同事建立了良好的关系，得到了同事的一致认可。在实习中，我看到了大庆民营企业发展的成果，学习了其中的很多东西，并结合自己的专业知识，将理论与实践相结合，获益匪浅。

　　经过在学校的1个月的实习，我从客观上对自己在学校里所学的知识有了感性的认识，使自己更加充分地理解了理论与实际的关系。我这次实习所涉及的内容，主要是了解民企的发展的前景、自主创业的条件、教学的主要过程、招生的主要流程，完成招生任务。

　　（一）与招生主任学习

　　在实习的几天里，我主要跟招生主任学习，一方面要学习招生的主要流程，既要强化已有的知识，还要学习新的知识，另一方面，还要学习为人处世，随机应变的能力。

　　（二）与教学老师学习

　　在招生之余，我会细心观察每一位老师的如何对待学生和家长，如何备课，如何将书本上的知识通过游戏渗透给学生。

　　（三）与外教交流

　　英语学校的一大特色就是将外教引进课堂，在学校会经常遇到外教，这是我与外教交流的好时机。

　　三实习收获与体会

　　这次实习，除了让我对招生工作有了一定了解，并且能进行基本招生外，我觉得自己在其他方面的收获也是挺大的作为一名一直生活在单纯的.大学校园的我，这次的毕业实习无疑成为了我踏入社会前的一个平台，为我今后踏入社会奠定了基础。

　　首先，我觉得在学校和单位的很大一个不同就是进入社会以后必须要有很强的责任心。在工作岗位上，我们必须要有强烈的责任感，要对自己的岗位负责，要对自己办理的业务负责，对客户负责。招生工作就是很重要的一项责任工作。孩子是祖国未来的花朵，是祖国的希望，为学生选好课程即是对家长负责，对孩子负责，更是对祖国的未来负责。

　　其次，我觉得工作后每个人都必须要坚守自己的职业道德和努力提高自己的职业素养，正所谓做一行就要懂一行的行规。在这一点上我从实习单位那里深有体会。比如，总是耐心的解释为什么选此门课程。在我实习快要结束时，基本业务流程我也算是掌握的差不多了，这些让我明白只要僵持就会有希望，不坚持就绝对不会成功。

　　没想到，看似简单的业务处理，当真正上岗时却有这么多的细节需要注意，比如：对待客户的态度，首先是要用敬语，如您好，请签字，请慢走；其次与客户传递资料时必须起立并且双手接送，最后对于客户的一些问题和咨询必须要耐心的解答。这使我认识到在真正的工作当中要求的是我们严谨和细致的工作态度，这样才能在自己的岗位上有所发展。在收费一定要稳定，不能急躁。

　　通过这次的实习，我对自己的专业有了更为详尽而深刻的了解，也是对这几年大学里所学知识的巩固与运用。从这次实习中，我体会到了实际的工作与书本上的知识是有一定距离的，并且需要进一步的再学习。虽然这次实习的业务多集中于简单的招生业务，但是，这帮助我更深层次流程，不在局限于书本，而是有了一个比较全面的了解。俗话说，千里之行始于足下，这些最基本的业务往往是不能在书本上彻底理解的，所以基础的实务尤其显得重要，特别是目前的就业形势下所反映的高级技工的工作机会要远远大于大学本科生，就是因为他们的动手能力要比本科生强。从这次实习中，我体会到，如果将我们在大学里所学的知识与更多的实践结合在一起，用实践来检验真理，使一个本科生具备较强的处理基本实务的能力与比较系统的专业知识，这才是我们学习与实习的真正目的。

　　人们常说，大学是个象牙塔。确实，学校与职场、学习与工作、学生与员工之间存在着巨大的差异。在角色的转化过程中，人们的观点、行为方式、心理等方面都要做适当的调整。所以，不要老抱怨公司不愿招聘应届毕业生，有时候也得找找自己身上的问题。而实习提供了一个机会，让大家接触到真实的职场。有了实习的经验，以后毕业工作时就可以更快、更好地融入新的环境，完成学生向职场人士的转换。

迎检工作汇报4

　　我校位于嘉陵区安平镇小桥街48号，创建于1957年，现为嘉陵区教育局直属的一所农村高完中。学校初始校名为“南充县太平初级中学”，后因撤乡并镇，更名为“南充市安平初级中学”，2005年6月，经四川省教育厅批准，学校晋升为完全中学，更名为“四川省南充市安平中学”，2007年7月，与南充市嘉陵区安平第二初级中学合并，合并后分两个校区，校名为“四川省南充市安平中学”，沿用至今。2015年8月，原安平二中校区教学楼、办公楼整体移交给嘉陵区安平小学，学校结束一校两区的办学格局，现只使用原安平中学校区的教学楼、办公楼。

　　我校以“以人为本，和谐兴校”为办学理念，以培养党的事业的合格建设者和接班人为办学目标，形成了“师善教、生乐学，入口低、出口优”的鲜明办学特色。我校是“全国远程教育示范校”“全国足球特色学校”“四川省档案管理达标学校”“南充市校风示范校”“南充市文明单位”“南充市卫生先进单位”“南充市绿色学校”。

　　现就我校义务教育均衡发展实施情况总结汇报如下：

　　一、办学理念

　　以人为本，和谐兴校。

　　二、办学目标

　　办一流的农村中学，培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

　　三、主要任务

　　（一）充分利用设施

　　学校软硬件配置完全达标，重心工作应转到提高各种硬件配置使用率上来，及时维修完善硬件配置，并提档升位。

　　（2）严明学校纪律。我校实行了行政领导“推门听课制”，要求他们做到听、评、教、查四到位，我校校长每两周在教师大会上进行“教情通报”，对教师的思想动态进行分析，肯定进步、指出不足，打造一支思想过硬、纪律严明的教师团队。

　　（3）我校每周坚持举行朝会。师生聆听学生心声、学校近期工作的问题及未来工作的方向，严格执行签到制，让师生知道“家事”。

　　（4）加强进修。终身学习是教师必须具备的素养之一，鼓励教师参加培训，网上培训、校本培训、暑期培训需全员参加，创造条件让所有的教师有外出参观学习。

　　（二）坚持德育首位，培养重修养、讲文明的学子

　　1.加强理想信念教育。教育的功效就是“教”与“育”。“教”是一种行为，“育”才是一种内涵。“向上”与“积极”是我校德育工作的切入点。牢牢把握“德”这一中心，积极培养每一位学生的积极人生态度。

　　2.加强家校联系。家庭教育、学校教育、社会教育是教育不可缺少的`三大块。家校共育是学校教育的重要手段，因此我校成立了家长学校，建立家长QQ群、微信群，定时召开了家长会。

　　3.加强习惯养成教育。利用新生入校上好入学教育课，利用学生在校期间，加强卫生习惯、锻炼习惯、作息习惯、生活习惯、学习习惯的养成教育。

　　4.加强文明礼仪教育。利用朝会、班会对学生进行文明礼仪的宣讲，利用“绅士”“淑女”工程督促学生在礼貌用语、礼仪招呼、公众场合、社会公德、待人接物、就餐礼仪、同学交往等方面注重文明、讲究形象。

　　5.加强学校社团建设。我校了成立学生会、团委会、广播站和志愿者服务站，培养学生的奉献精神和参与意识。各年级、各班成立各类社团，作为学校社团下一级组织，这样既健全了组织，更能扩大学生的参与面。

　　1.全面落实艺体教育相关规定。树立“终身体育教育”、“终身艺术教育”的思想，以“2+1”为平台，让每个学生能掌握两项体育运动技能和一项艺术特长。

　　2.全面落实艺体教育的内涵。体育让人智慧，让人健康；音乐让人思想，让人素养；美术让人观察，让人品味，让每一位师生理解课程设置的目的与内容。

　　3.科学艺体教学方式。艺体课堂教学以实践为主，理论为辅；室外为主，室内为辅。

　　4.全面落实第二课堂。我校开设篮球、足球、排球、乒乓球、羽毛球、田径、跳绳、剪纸、国画、器乐、合唱、舞蹈等多种形式的第二课堂；做好课间操；借阅图书；阅读报纸：让学生参与度达到100%。

　　我校坚持阳光体育锻炼，早晨、课间、课外活动集体跑操、做校本操《小苹果》，每天坚持锻炼一个小时，学校定期举行学校艺术节、师生田径运动会、学生各类球类比赛，另外我校还积极组织学生参加各级各类比赛。

　　团委组织好每周的“主题演讲”每月的“命题演讲”，办好校内各种刊栏、督促各类社团开展相关活动，举办好每年的“校园歌手大赛”“班歌我来唱”“学生艺术节”“毕业季”等活动。

　　（五）服务育人，强化安稳后勤保障作用

　　“质量第一，服务至上”是我校后勤管理的理念，但我校也注重让学生去感知后勤服务的辛苦与重要，定时让学生参与或参观安稳后勤的相关工作，这也能从侧面监督。

迎检工作汇报5

　　四年一次的迎省督导评估工作，说起来虽然只有三大块任务——校园坏境、各功能教室和档案。同时教育局和教育办又提前给出了相当长的准备时间，应该说能够从容应对，但只有经历了本次一线状态，才能够充分体会迎省督导评估的标准之高、任务之艰难和其中工作之艰辛。下面就本次我校迎检工作的一些做法和体会汇报如下：

　　一、提前谋划，集各方力量，打好攻坚战。

　　校园环境的大老难，主要有三点：一是前院。13年未动，绿化的前院欣逢今年暑期的多雨季节，各种树木花草一块疯长。二是后操场。周围杂草丛生，至暑假开学，已有一人多高，再加上周围的`坑坑洼洼，建筑瓦砾和垃圾，真可以说不知从何处下手。三是新建的综合实验楼。将近三千平米的建筑垃圾和场地的平整，废弃厕所前场地平整。

　　针对这几块老大难，可以说领导班子煞费苦心，光前院从暑假至迎检前一天先后整体清理了六遍，其中还有小学30名教师帮忙半天。后操场动用师生3次，建筑工地工人及铲车，误工20个。综合实验楼前及废弃厕所前场地平整，动用50铲车粗平5小时，小铲车用工7天，工人用工100多个，大卡车拉渣和石粉20车。中间多次

　　与建筑承包商协调赶工期。

　　除此之外，教学楼、办公楼、老实验楼及水房刮涂料，前院及后操场垫石粉，全由教办孙校长跟镇政府协商联系，材料和人工共花费5万元。

　　教学楼三个楼梯前茶色玻璃，清理正中的旧教育方针和擦洗里外玻璃，聘用武安家政服务公司，用8人搭脚手架，共花费1000元。

　　办公楼及旧实验楼70个后窗玻璃擦洗，考虑到学生的安全问题，全由教师亲自动手，其中教办也调派了10多名小学教师帮忙半天。

　　大门外标语及安全漫画由史志斌老师和常民周校长在百忙之中抽出一天半时间高质量完成。

　　二、上下协调赶工期，加班加点高标准

　　关于综合实验楼进度，暑假之中，市教育局刘督学曾到我校视察时说，迎检时此楼不能竣工，各室还可利用旧实验楼。但为了提高迎检标准，我校结合教办及市教育局，无数次想方设法与建筑商协调沟通，就在迎检前三个周，才定下来必须启用新综合实验楼。迎检前两周开始搬迁各室-----理化生实验室、准备室、仪器室、音乐室、美术室、劳技室、卫生室、微机室、图书室、阅览室。不仅仅是搬迁仪器、橱柜、还要贴标签、上分类帐、明细账及文化氛围布置等，卫生的打扫共计4556平方米，擦玻璃共计200多个窗户。如果说校园环境改善是攻坚战，那么综合实验楼的启用更是难上加难。由于搬迁各室，我校教师连续19天吃住在校，晚上加班至少11点。就在迎检前1天晚上11点（11月10日），孙校长又找来武安牌匾制作人王志刚，定下晚上通宵制作粘贴成了综合实验楼外的16个大字。

　　三、资金困难巧克服，高标迎检最重要

　　从暑假开学至今，教学开支一次帐也没有报过，迎检资金，仅用工劳务费现金支出就6000元，全由领导班子垫付。在牌匾制作及文化氛围布置方面，为了降低价格，节约资金，校长本人动用了2个透支卡，巧妙解决资金问题。虽然经济一时紧张，但校园环境及文化建设的投入，丝毫不容质疑，高标准迎接省检，是我们矿山镇中所有师生的最大目标。

　　在教办领导班子的正确领导下，经过我们全体教师连续数日不懈努力，今天的矿山镇中确实发生了很大变化，无论从环境治理方面还是文化建设方面无不处处体现矿山镇中新面貌，新气象。迎检工作虽然已经结束了，但是我们镇中师生的标准却实实在在树起来了，它必将带动我们学校今后的全面大发展。我们坚信，在市教育局和镇教办强有力的领导下，我校的前景会更加的灿烂、辉煌。

迎检工作汇报6

　　今天，市委、市政府召开专题会议，吹响了“测评迎检”的冲锋号角，我县将坚决贯彻落实市委、市政府决策部署，以志在必得的决心和行之有效的举措，认真抓好文明城市“测评迎检”各项工作，确保在省测大考中实现争先进位目标。

　　一、吃透标准，精准施策迎测评。文明城市测评分为实地考察、网上申报、问卷调查三大板块。聚焦实地考察板块，主动邀请市长效办来宝测评把脉，对照反馈问题清单，逐项研究争分保分措施，对城乡结合部、农贸市场等硬件薄弱点位，主抓卫生、秩序、宣传改善提升；对公厕、背街小巷等管理缺口点位，安排专人定点定时管护；对建筑工地、小餐饮店等细节问题点位，上门指导督办整改。同时，全面启动“回头看”排查，牵头县领导一周3次点调，所有县领导到挂包社区每周1次现场督办，机关部门力量下沉社区常态化开展志愿服务，发现问题立行立改、当日整改。聚焦网上申报板块，配齐配强镇区、部门专职队伍，邀请专家培训授课，规范材料把关程序，确保申报材料切题准确、内容翔实、佐证充分，力争网上申报不失分、拿满分。聚焦问卷调查板块，重点加强宣传引导，制定省测专项宣传任务清单，开展分众式宣传教育，特别是结合新一轮人口普查，以一份倡议书、一份模拟问卷、一份意见征求表的形式，组织入户走访宣传10万次以上，确保群众知晓率、参与率、满意率在95%以上。

　　二、聚焦重点，动真碰硬抓整改。一是专项整治再攻坚。围绕交通秩序整治、渣土扬尘治理等重点部位，抽调城管、公安、住建等部门240多名精干力量，组建部门联合执法大队和4支分队，扎实开展“百日攻坚”，累计处罚各类违规行为2万多起。二是全民共建再推进。全面实施城区沿街“门前四包”责任制，坚持宣传教育、集中整治双管齐下，店铺醒目位置张贴“门前四包”责任牌全覆盖，开展集中整治100余次，全部完成城区物业小区整治和死角卫生整治。三是问责问效再加力。下发文明城市专项监督办法，围绕“一库三单”（项目任务库，下发问题清单、报送整改回单、移交问责名单），强化交办、督办、问责、曝光链条管理，实施电视、微信公开曝光100余次。

　　三、立足长远，建章立制促巩固。一方面，进一步完善创建制度。进一步完善文明城市创建九大工程、属地管理、领导挂包点调、部门结对社区、专项整治和联合执法等各项机制，真正形成“千斤重担大家挑，人人肩上有指标”的`良好创建格局。另一方面，进一步落实创建保障。系统研究创建投入县镇分担机制和资金来源渠道，陆续启动公共文体场馆、农贸市场、专业市场、公厕等设施升级改造提升，计划投资8000万元启动城区环卫市场一体化建设，持续补齐基础设施欠账短板。

　　总之，我们将严格按照市委、市政府关于文明城市创建的总体部署要求，认真抓好每一个细节，全力提升每一个点位，全面落实每一项工作，用实际行动交出一份满意的文明城市创建答卷！

迎检工作汇报7

　　时光匆匆，加入这个大家庭已经一年多的时间了，通过这次迎接检查，我感受最多的就是大家的团结以及无怨无悔。学校是我们的另一个家，家庭和谐才是我们幸福的基础，所以为了学校的工作，我们应该不辞辛苦的工作。为了学校的荣誉，尽自己最大的努力。学校代表着我们，我们又代表着学校，学校的工作是一项巨大、艰难的任务，一个人、几个人无法完成任务，只有大家共同努力，我们才能以最短的时间，保质保量的完成任务。团结就是力量，这不仅仅是一个口号，更是我们切身的体会。从男老师刷漆，女老师上课，从大家假期加班，从校长亲自修剪花花草草，我们感受到工作不易，但看到成果，我们会欣慰，这是我们的劳动成果，这是我们团结的收获。

　　努力就有收获。通过努力，我们的学校焕然一新，从光秃秃到小花园，从破旧的墙面，到充满文化气息的校园，校园发生了翻天覆地的`变化。现在的我们，更加热爱校园，更愿意在校园里走一走，欣赏校园，在课余时间感受那一份闲暇的宁静，那一份书香气息。这所有的成果，是因为有校长的带领，因为有大家的努力，有大家的团结。把想法变成现实，肯干、实干，这是我们从校长身上学到的宝贵经验，把这些经验应用到我们的工作中，一定会有很大的收获。

　　团结向上，一起努力，踏实肯干，相信我们的学校会越来越好，我们的大家庭会更加团结。

迎检工作汇报8

　　大家早上/下午好。

　　我在这里向大家汇报我们在保护未成年人方面的工作。众所周知，在我们的社会中，保护未成年人是至关重要的。我们有责任确保他们的安全、幸福和正常发展。

　　在过去的一年里，我们采取了各种措施加强对未成年人的保护。我们其中一个重要的举措是加强家长、教师和社区的意识和教育。我们组织了研讨会、培训班和讲座，向他们普及潜在的风险以及如何预防。例如，我们举办了一次关于网络安全的研讨会，教导家长和教师们监控孩子的网络活动的重要性，以及如何保护他们免受网络欺凌和网络猎人的伤害。

　　此外，我们与执法机构合作，打击利用未成年人的非法活动。我们加大了对涉及儿童贩卖、童工和儿童色情的个人的识别和起诉力度。例如，我们成功解救了几名未成年人脱离人口贩卖行动，并为他们提供必要的支持和康复。

　　此外，我们建立了一个为需要帮助的未成年人提供援助的热线。这个热线全天候运营，并由经过培训的专业人士提供指导、支持和咨询，帮助未成年人应对各种挑战。我们接到了许多未成年人寻求帮助的电话，他们面临的问题包括欺凌、虐待和心理健康问题。通过及时有效地解决他们的.问题，我们对他们的生活产生了积极影响。

　　为了衡量我们的举措的有效性，我们进行了调查和评估，收集了目标受众的反馈。结果是令人鼓舞的，家长、教师和社区的意识和知识明显增加。我们还看到了报告的儿童剥削和虐待案件数量的减少。

　　总之，我们在保护未成年人方面的努力取得了积极的成果。我们将继续不懈努力，确保我们的年轻一代的安全和幸福。让我们共同为孩子们创造一个安全、培育的环境。

　　谢谢大家的关注。

迎检工作汇报9

　　根据《宁乡县20xx年迎接义务教育均衡发展评估工作方案》安排，为做好迎检工作，特制定本方案。

　　（一）、工作机构

　　1学校成立领导小组，全面负责本次迎接义务教育均衡发展评估工作，协调处理评估中遇到的特殊情况和重大问题，确保验收优秀。

　　组长：黄跃军

　　副组长：廖旭荣赖治国

　　成员：张艳胡小青罗明知吴国平周亚平陈世明王丽芳

　　2、学校成立工作小组

　　一档案资料组：罗明知（组长）张艳赖治国谢果成吴国平（后勤）、

　　周亚平（工会）、廖旭荣（党务）、陈世民（团工作）、胡小清（德育）、王利芳（少先队）

　　二学校环境组：胡小青（组长）王丽芳陈世明各班班主任办公室主任三校园文化组：罗明知（组长）黄跃军各班班主任

　　四功能室管理组：廖旭荣、吴国平（组长）余青山（保管）宋建林(实验)姜坚良（科学）易建良（电脑、多媒体）邹素华（图书）李玉平（音乐）张志强（体育）唐立中（美术）王芳（卫生室）邹爱兰（化学）廖爱周张义成（生物）

　　周亚平（劳技室）余青山（保管室、文印室）、会议室（吴国平、胡小清）

　　（二）、工作任务

　　1、学校功能室不仅要管好，而且要充分用好，要让学生方便用、喜欢用，经常用，做好使用登记；空房子科学布置；各班建好图书角，每生带图书8册。

　　2、档案资料确保资料齐全，质量优秀。

　　3、文化建设上品味，全面体现课改文化与城区现代化特色，让学校有“研究味、学术味、书香味、文化味”。

　　4、学校环境卫生确保无卫生死角，处处舒适宜人。

　　（三）、工作要求

　　1、召开会议，深入学习、深刻领会国检深远意义。20xx年能否通过教育强县验收以及宁乡教育今后的发展，意义十分重大。各迎检学校要严肃认真对待，积极、稳妥开展工作。

　　2、落实责任。中心学校将全面做好统筹协调工作，行政人员要亲力亲为，对本线工作进行全面安排部署，实行行政人员联班，班主任、科任教师包班的办法，妥善做好相关准备工作。本次工作，责任到人，对工作不落实、问题突出的`部门及个人将予以通报，并进行相应责任追究。

　　3、切实规范办学行为。严格按规定开齐课程，开足课时‘全面阳光一小时活动，减轻学生课业负担。

　　4、满足外来务工子女就读。

　　5、做好保学控流工作。

　　6、关爱留守儿童。

　　7、确保学校无安全责任事故。附：近段工作布置：

　　一、常规工作

　　1、美德教育实施方案（胡小青）

　　2、20xx年工作总结及20xx年工作举措（廖旭荣）

　　3、全国统一学籍（罗明知、赖治国）

　　4、奇思妙想科技工作（张艳、赖治国、姜坚良）

　　5、网页制作（张艳易建良）

　　6、信息奥赛（张艳易建良）

　　7、体育考试、县运会、大课间（张艳、胡小青、罗明知、张志强）

　　8、晨检、午检（胡小青、班主任）

　　9、语文组长群；语文老师群周二下午两点半梅花校区活动

　　10、生、劳、信、音赛课（张艳）

　　11、9月26日前交教育教学论文电子档与纸质（罗明知）

　　12、数理化3与小学生活数学竞赛（张艳、赖治国）

　　13、读书知识竞赛（张艳）

　　14、课改教师培训（黄跃军张艳）、学生培训（胡小青、黄跃军）、课改文化宣传（罗明知、黄跃军）

　　15、每月27日就教学管理总结交中心校（张艳）

　　16、县教工篮球赛（周亚平）

　　17、党员忠诚履职活动（廖旭荣）

　　18、教师实名制工作管理（罗明知）

　　19、女生工作的落实（张艳、胡小清）

　　20、校园安全（含教师车辆的出入、摆放，实习驾驶员不得开车进校园）

　　21、办公室布置评比（罗明知）

　　22、教代会成立、学校制度审议通过（周亚平）

　　13、大课间锻炼每天一小时，要求做操（胡小清、张志强、赖治国、王利芳）

　　二、义务教育均衡迎国检时间：10月8日

　　三、重阳节离退休教师考察学校活动（周亚平）

　　9月9日9点，九年制学校签到，三联看完，中小开会就餐

　　签到地点：学校食堂，准备横幅（罗明知），矿泉水（吴国平），导游解说（张艳）

迎检工作汇报10

尊敬的各位领导：

　　根据会议安排，我就XX镇巩固拓展脱贫攻坚成果后评估迎检工作作简要发言，如有不妥之处敬请大家批评指正。

　　一、坚持主动作为，全面高效抓实迎检基础工作。XX镇地处南路欠发达深丘，巩固脱贫攻坚成果任务重、难度大，迎检压力巨大。但作为南路中心镇，我镇始终坚持大镇要有大担当，将防止返贫动态监测帮扶作为首要政治任务紧抓不放。一方面，持续开展促进脱贫群众增收行动，建立健全就业信息动态管理台账，每月收集就业信息并及时更新，精准掌握脱贫劳动力实时就业情况，有针对性提供就业帮助，设置公益性岗位94个，今年，全镇脱贫人口共实现务工2695人，实现脱贫人口收入增速快速增长。另一方面，扎实开展巩固脱贫攻坚成果“回头看”暨第二轮大排查，对脱贫村和脱贫户、监测户、重点对象的收入、生活情况进行全面摸排，及时补齐短板。截止目前，全镇共排查问题77个，已整改74个，正在整改3个，15日前将全部整改到位。目前已对294户脱贫户、50户监测户给予到户资金项目23万元，投入资金1万元，完善部分监测户家中的生活设施，确保迎检万无一失。

　　二、坚持问题清零，严格严肃整改增强迎检底气。坚持问题导向，主动认领国省考核反馈问题，举一反三、查漏补缺，将处于临界线上的马素珍、李邦林两户新增识别为监测户，通过集中整改、日常摸排、大排查等方式新增监测户25户45人，并一户一策实施不少于3条帮扶措施。抓好挂牌督办工作整改，按照县“1+5”整改方案要求，全面落实四级科员以上领导干部对监测户红黄蓝帮扶制度。针对市县督导，我们认为督导就是发现问题督促整改的过程，采取素面迎检的方式接受督导，特别是在11月8日县级督导中，发现我镇资料仍不完善、环境卫生差等问题。为此，我们立行立改、举一反三，督促镇村加紧整改，特别是针对部分享受政策兜底及到户资金项目后收入仍存在达不到8000元以上的脱贫户，我们正督促村通过村级临时性公益性岗位的方式给予补齐，同时引导其回答获得的时间在10月前，督导反馈问题也将在15日前完成整改。目前，我镇脱贫户中收入低于8000元以下的共6户，均是今年未消除风险的监测户。

　　三、坚持周密部署，锚定目标做好迎检万全准备。去年脱贫攻坚第三方评估迎检工作极大地激发起XX干部攻坚克难、勇挑重担的'干事热情。今年的交叉考核，不仅仅是对镇上的年终考核，更会直接影响我县挂牌督办摘牌。因此，我镇将继续发扬国检精神，周密安排部署好各项迎检准备及接受检查当日各项工作。一是细化完善迎检方案，结合去年国检方式方法，实行全镇总动员，将全镇工作人员划分综合协调、入户、档案资料、环境卫生等7个工作组，做好任务分工、明确工作流程，有序打好这场硬仗。二是再次排查全镇后评估迎检工作隐患或风险，提前分析研判、及早整改落实，特别是针对部分群众赡养收入高、收入不认可等情况，及早收集相关佐证。三是强化交叉预检，采取片区与片区间、村与村之间交叉检查的方式着重对7类重点对象再次排查，对迎检方案进行修改完善，坚决做到心中有数。

　　接下来，我们将认真贯彻落实本次会议精神，特别是XX重要精神，做实做细做好迎检各项工作，也请县委县政府放心，我们会坚决完成县委县政府交办的各项任务，为我县年底防返贫挂牌督办顺利摘牌，并在年度考核评估中获得“好”等次贡献更多XX力量。

迎检工作汇报11

　　为迎接“五五”普法的考核验收，扬中市普法办重拳出击，从加强组织领导、制定考核实施方案、落实人员、经费等方面入手，细化迎检工作各项举措，采取多种形式开展法制宣传教育，全面吹响“五五”普法冲锋号。

　　一是领导高度重视。

　　春节上班伊始，市普法办即召开工作会议，专题研究普法迎检工作。并通过主动汇报，争取市委、市政府的'高度重视和支持。普法迎检工作被列为20xx年市政府重点工作之一。

　　二是认真谋划部署。

　　经研究，普法迎检工作须确立步骤、突破重点、稳步实施，重点做好以下工作：

　　1、因人事变动，及时调整普法教育领导小组成员；

　　2、制定考核实施方案，召开全市普法迎检工作动员大会，部署工作任务；

　　3、组织安排一次“五五”普法成果展，突出工作亮点，展现工作成果；

　　4、进一步完善法治文化示范点和法治文化广场，培育典型，创造特色；

　　5、借助“两台一报”开展宣传发动活动，营造浓厚氛围；

　　6、开展自查活动，及时完善整改；

　　7、做好各类文件、材料的收集整理，形成一整套“五五”普法工作档案资料。

　　三是着手实施推进。

　　市司法局日前就召开了基层司法所长会议，专题部署普法迎检工作，并提出以争当排头兵为目标，围绕“工作有特点、创新有亮点、检查有看点”的要求，全力打好普法迎检攻坚战。

迎检工作汇报12

　　首先，让我代表××市人防办全体干部职工向省人防办徐主任一行及兄弟市人防办领导前来我市检查工作，表示热烈的欢迎!出席汇报会的领导有：省人防办××副主任，市政府××副市长，××、××、×市人防办领导，省人防办计划财务处、指挥通信处领导。××市人防办在家的班子成员以及各科、队、站负责人也参加汇报。

　　下面，请××市人防办××副主任汇报日照市人防工作情况——

　　下面，请××市人民政府××副市长讲话——

　　下面，请省人防办××副主任讲话——

　　各位领导，今天的'汇报会就要结束了。前面，××市人防办××副主任汇报了××市人防工作情况，省人防办××副主任和××市人民政府×××副市长分别作了重要讲话，两位领导的重要讲话充分体现了领导对××市人防工作的高度重视和殷切希望。为今后一个时期××市开展人防工作指明了方向，明确了任务，具有重要的意义。恳请省人防办和兄弟市人防办各位领导到××后，多看看，多走走，非凡是对××市的人防工作多提意见，多给予指导。检查结束后，××市人防办要认真学习、贯彻落实×主任和×市长的重要讲话精神，进一步统一思想，加强领导，凝聚力量、形成合力，将××市人防工作各项任务真正落到实处，把我市人防工作提高到一个新水平，开创××人防工作新局面。

　　汇报会到此结束，请各位领导到餐厅就餐。

迎检工作汇报13

　　一、贯彻落实新学期工作会议精神

　　（一）安全。按《区中小学（园）安全专项治理考核标准》检查安全工作并附有各项自查工作小结报各科室。幼儿园配备专业保安1人（传达室2人）幼儿园已按上级要求配备保安警械及报警系统

　　（二）稳定。召开全体教职工大会，学习传达落实新学期工作会议精神及下达实验幼儿园园务计划和教学计划。

　　二、假期及新学期开学工作情况

　　假期工作汇报：

　　1假期亮点。幼儿园有部分孩子留园，园领导和教师轮流值班。园长应市教育局学前教育处之约为市园长培训班100多名园长进行了“幼儿园的保育工作”主题讲座交流，主任为市幼儿园课程标准培训班十县区讲学交流12次，教师6人参加了市幼儿园课程标准培训班学习并获合格证。主任和党员冒着酷暑高温在园值班。

　　2假期成果。7月，园长与网络科技有限公司合作，为实验幼儿园在“中国幼儿在线”开通终身免费网站。通过google,百度等搜索能快速的找到我们的幼儿园，在这个平台内，有一个从园长到老师的自上而下的oa办公系统，加入这个平台等于幼儿园免费购买了一套基于互联网的`办公管理系统。通过此平台，了解其他幼儿园的相关教学特色、教学理念、管理制度、教学方案等等，并且与她们进行互相沟通与交流，进行自我学习和提升，从而真正的达到幼儿资源的大共享；

　　3假期荣誉。实验幼儿园参加语言文字报全国特色语文示范学校评选，区实验幼儿园入围全国200家特色语文示范学校！园长起草撰写的“浅谈国际象棋教学与幼儿潜能的开发”一文入编由中国教育学刊、中国教育学会主编的教育奠基中国“百家校长倡言求是”182页。7月4日，日报记者撰写的人物“为孩子们编织五彩的天空.”——记区实验幼儿园园长、“中国教育精英人物”

　　开学工作汇报：

　　1．8月20日幼儿园领导召开园领导会议。8月25日全体教职工上班，8月26日幼儿体检92人。8月30日召开新生家长会。9月1日幼儿园开学，全园师生精神面貌非常好。

　　2幼儿园在开学前对全园环境卫生进行了清扫，更换了家长园地专栏，自制了各班活动区域材料。

　　3．新学期教职工报到27名（正式教职工10人，临聘人员17人）。小班新生报到56名。全园幼儿5个班156名（还有一个小小班现有6名幼儿，其他将准备分批入园）3,、新学期召开行政会议3次

　　4教师自编自导自演了情景剧《幼儿园的一天》国际象棋趣味剧《保护国王》

　　5．9月10日教师节，区教育局局长，区政府督导室副主任及科长等一行七人来园慰问教师并向全体教师赠送了精美的节日礼物。上级领导的关爱、支持和鼓励，使我们大家激情高昂，精神振奋，倍受感动和鼓舞。

迎检工作汇报14

　　依据《全国文明城市测评体系》、《全国未成年人思想道德建设测评体系》和《兰州市20xx年创建全国文明城市工作总体方案》，特制定本方案。

　　一、工作目标

　　完成兰州市-20xx年创建全国文明城市工作汇报材料，整理有关附件（创建工作《总体方案》、指挥部人员调整名单等），编印《兰州市创建全国文明城市工作汇报材料集》。

　　二、总体要求

　　汇报材料要紧扣《全国文明城市测评体系》要求，突出我市创建工作特色，全面反映我市三年一轮创建工作成效。

　　三、工作任务及实施步骤

　　汇报材料起草工作分三个阶段进行：

　　第一阶段：材料搜集、分析、编写汇报提纲（3月底前）。

　　1、制定工作方案，起草下发收集相关工作资料的通知。收集的主要资料为：、创建工作各责任单位的创建工作总结；-20xx年四个分指挥部和各县区编发的主要创建工作简报和相关会议资料；中央文明办关于创建重点工作安排的文件资料。

　　2、对照《全国文明城市测评体系》，整理出听取汇报的'所有考核项目清单。

　　3、对搜集的材料进行分类整理和消化，并注意随时补充；对照《全国文明城市测评体系》中听取汇报的相关内容和要求，完成汇报材料提纲编写工作。

　　第二阶段：材料起草、修改（4月）。

　　1、讨论确定汇报材料写作提纲，完成汇报材料初稿。

　　2、将初稿提交市创建办工作会进行讨论，进行修改完善，形成汇报材料征求意见稿。

　　第三阶段：材料定稿（5月）。

　　1、将征求意见稿分送市创建全国文明城市工作总指挥部领导、市委办、政府办、市委研究室及创建重点部门征求意见。

　　2、修改完善后，提交市创建工作指挥部会议定稿。

　　3、根据汇报材料定稿请有关专业人员完成多媒体汇报材料（ppt格式）。

迎检工作汇报15

尊敬的各位领导：

　　大家上午好！

　　欢迎来到我们xx社区卫生服务站检查指导工作，我站是环山社区中心下设的的一处公立医疗机构。

　　我站有工作人员四名，其中中级职称两名，中医药工作人员一名，医师一名。为xx居委会，爬山居委会，和宋家沟居委会zz名居民提供免费的基本公共卫生服务。我们共建立健康档案xx份，电子档案xx份建档率达80.3%,登记老年人xx名，规范管理老年人xx人，管理率84.5%，管理高血压患者xx人，规范管理xx人，管理率xx%，糖尿病病人xx人，规范管理xx人，管理率xx%。

　　请各位领导往里走，这里是我们的观察室，设置了10块看版和健康教育光盘其内容为通俗易懂的健康知识，方便居民就诊和输液时学习。各位领导走进我们的观察室一定感到很温暖吧，这是今年十月份人大主席来视察工作时，看到我们取暖仍然用的是煤炉时，特事特办在集中供暖之前个给我们半数以上的服务站都装上了暖气。

　　这里是我们的药房，共有基本药物xx多种，药品自20xx年3月份全部实行了零差价销售，大大减轻了居民的经济负担。

　　这里是我们的诊室和工作室，回访和建档的工作都在这里进行,刚来时居民不认识什么是社区服务,所以建档工作很辛苦,我们的工作人员入户时居民不是不开门,就是不同意建立健康档案,有一次我带次我带着血压计敲开了一居民的门，“大叔，我是xx社区卫生服务站的，我来给你和大姨量量血压，顺便给你们建一个健康档案，好吗？”我说，我一边给大姨量血压，一边问大姨吃的什么药，老两口很警惕的说我：“你就给俺俩量量血压就行了，俺吃的药都是在中心医院拿的，俺孩子不让俺随便拿药，俺也不建什么健康档案。”后来我又四次上门服务,每次都把我们的宣传材料带个大叔看,终于感动了大叔,在第五次上门时大叔把档案建了。今年大姨脑出血出院回家后血糖不稳定，我们的工作人员每天上门测血糖，一周后大姨血糖稳定了,我们才不去了.现在大姨去了敬老院,我们还是定期的去为大姨测量血压血糖更换胃管。

　　高血压糖尿病每年四次面对面的回访，也是一项很繁琐的工作,我们对行动方便的患者预约到我们这里测量血压和血糖,不方便的我们就登门抽血量血压，一次我们到一名高血压脑卒中病人家里回访时,该病人由于经济和自身的原因，居然四年没出过家门，也没测过血压,吃的药还都过期了,，我们去时量的血压180100mmhg，回来后我们给患者配了经济实用的降压药，并连续一周去量血压,直至患者血压稳定，现在是我们每月都回到家量血压。

　　老年人查体也是一项很繁琐的工作，刚开始时电话通知，好一点的`答应着好，就是不来查，有的干脆就说“俺不去查，再不用通知了。”第一年只查了一百多人，为什么查体的人这么少我们深入到居民中调查，才知道老人是怕我们糊弄他们,面对这样的质疑我们工作人员认真对待每一位来查体的老人，分析每一份查体报告，对有异常的仔细询问生活习惯，和饮食习惯，对于上一年查过的，把两年的结果做一对照，有针对性的进行健康指导。通过4年的努力，查体人数由原来的一百多人，上升到今年的xx人。大部分老年人由原来的被动查体，到现在的主动查体。

　　我们的工作取得的成绩与各级领导的关怀是分不开的，卫生局领导和院领导经常到我们站看望我们，及时帮我们解决困难，疾控中心，和药监的领导也经常来检查指导我们的工作。

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