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小学开学工作汇报
无论是在学习还是在工作中，汇报与我们的生活息息相关，汇报可以是书面的，也可以是口头的陈述，如果有PPT的话则更加正式，那么，汇报应该怎么写呢？以下是小编帮大家整理的小学开学工作汇报，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
小学开学工作汇报1
按照区教育局及中心校的要求，结合学校自身实际情况，我校扎扎实实地做好了开学的各项准备工作，促使开学工作有序有效的进行，先将本学期开学工作情况汇报如下:
一、 开学初准备有序，各项工作快捷平稳
为了做好开学的各项准备工作，我校与8月27日下午召开下午召开全体领导班子成员会议，明确了本学期的主要工作目标及重点，并根据局及中心校的工作计划制定了本学期学校和各部门计划。28日上午召开了全体教职工会议，传达区教育局开学工作会议精神、学习中心校、学校工作计划，对开学前的工作做了具体安排。28日-31日组织教师业务学习，制定计划、编写教案，确保9月1日正式上课。
总务处对校舍进行安全排查，修理损坏对门窗，所有对教室、办公用房进行了维修、整理，创造良好对育人环境，添置必须的办公用品等，做好开学前的一切准备工作。
二、落实政策 ，规范办学行为。
我校积极落实素质教育，切切实实规范办学行为，发扬人本意识。注重教育的公平公正，不办重点班、实验班，注重减轻学生的学习负担和家长的经济负担。
坚决按照上级有关文件精神制定作息时间表，安排师生的作息;注重学生对全面发展，积极创造条件开齐课程，开足课时。从办人民满意的学校高度狠抓了教师职业道德建设，继续抓教师中强化“人为本、德为先、质为上”的教风。
三、公开管理，坚决杜绝乱收费行为
学校在开学报名时，严格执行义务教育阶段免收学杂费、国家规定课本费的规定。对基训等教辅书本着自愿的原则让学生征订，自觉接受社会、家长监督，在工作中没有违规收费的行为。
四、完善制度、落实管理兴校。
开学初学校领导就各自分管的工作牵头起草方案，修改、制定各项规章制度。如从本学期开始实行侯课制度，上课铃声落必须走进教室，否则记为迟到;制定文明班级评比细则，值日教师对每个班级每天卫生的打扫、保持、纪律、上课、自行车摆放等进行量化打分，坚持每日一公布，每周一总结，每月一评比。在教学上继续实行月考制度，完善了具体实施方案和相应的奖惩制度，切实有效的提高教学质量。同时还完善了考勤、上课、办公、考试、听评课、学习等相关制度，规范了教师的行为准则，真正做到了以制度管理学校，确保了学校的各项工作正常有序进行。
五、抓好安全工作，创建平安校园。
学校把安全工作放在首位来抓，牢固树立安全压倒一切的意识，安全工作重于泰山，要求班主任开学的第一堂课就是安全课，教育学生注意交通安全、饮食安全、消防安全，在家期间不能做危险对工作等等。特别强调未成年人不得驾驶摩托车等。我们还动员家长与学校配合抓好对学生对安全教育和管理工作，暑假期间我们给每一位家长发了《给家长的一封信》向家长和学生提出了有关安全应该注意的事项，使学生过了一个平安假期、快乐假期，同时全体家长对安全意识得到了更进一步加强。
开学后学校加强了门卫工作，制定了门卫制度，安排教职工轮流值日，外来人员来校实行登记制度，对安全隐患防患于未然。同时，加强了安全隐患的`排查工作，对学校的电线电路，学生生活设施进行了认真的检查，发现问题及时整改。
开学以来，一个洁净的、安全的校园展现在学生、教师、家长面前。
本学期在各级领导的关心和支持下，我们将坚决按照学校的工作指导思想，以科学发展观为指导，积极开展社会主义荣辱观教育，扎实构建和谐校园，强化学校管理，不断改革教育教学手段，努力提高教师职业道德修养和业务能力，以提高教育质量为要务，力争创办群众满意的学校，使我校工作再上新台阶.
小学开学工作汇报2
一、思想准备
在上期学校管理工作中，由于自己不够重视，害怕面对现实，逃避困难，因此很多工作处处碰壁，有的甚至处于停滞不前的状态。痛定思痛，我面临艰难抉择：要么激流勇退，无官一身轻；要么迎难而上，不抛弃、不放弃，在哪里跌倒就在哪里爬起来。电视连续剧《名校》的热播，让我茅塞顿开，毅然决然地选择了后者。因为我明白了：我并不是一个“铁嘴豆腐脚——光说不能行”的人，之所以失败，是因为太执著于别人的理解，前怕狼后怕虎，患得患失、自伤误事。一通百通，当我想到自己十四年任劳任怨的从教经历，三年多尽职尽责的喜和忧、笑和泪，我拥有了一份自信：只要自己懂得扬长避短、敢于开拓创新，做一个合格的校长，我是当仁不让。
二、工作日程安排
8月26日，召开第一次全体教师会议，传达中心校有关会议精神。要求老师们收拢心来，全力以赴投入到开学工作中来。8月27日下午召开全镇中小学校长会，中心校对即将开始的开学工作做了细致的安排部署，特别是调令已及时下达，为校长们心无旁骛地开展工作夯实了基础，与此同时，采购教科书也在紧锣密鼓地进行着。8月30日全体老师按时到校，先打扫环境卫生，接着召开了行政班子会议，对班子建设进行了改革，提出了“真正放权，各司其职，相互尊重，团结合作、荣辱与共”的总要求，然后传达会议精神，并集体讨论了开学工作的具体安排。比如对学校安全隐患的排查，对商店进行开标，聘请工友，教导处排好课程表，要求每位教师拟订出教学计划并写好教案等。下午全体教师分成三组对学生进行走访，重点对特困生和尖子生作了登记调查，耐心开展入学动员工作，力争入学率达100%。8月31日，先对昨天的工作进行检查，然后由主抓学校内部管理工作的副校长细致入微地部署开学报到的程序，特别强调了相关的注意事项。9月1日至2日，要求每位教师7点半到校，一丝不苟地为学生办理好入学手续。学校假期工作不放松，要求各校在放假前先安排护校人员。到目前为此，还没有一间村小有财物报失。
三、得失评价
几个亮点：
1、学校十分重视整治学校内外环境，要求校内没有任何干扰教学的因素存在，在中心校及村领导的协助下还整治了周边环境。目前学校教育教学工作环境一切正常。
2、“安全第一”工作得到全面贯彻。学校成立了以校长为组长、副校长为副组长的'“安全工作领导小组”，安全工作责任到人；严格实行安全工作先排除安全隐患，再让师生进入的原则。
3、结合我校实际，提出了“规范学校管理，持续稳定发展”的目标，内容如下：
加强教师队伍建设，内强素质，外树形象。
德育工作：加强教育，规范行为，讲文明有礼貌，创设良好的教育教学环境。
教学工作：细化管理，稳步提高。
后勤工作：想方设法改善办学条件。
其他工作：规范有序。普九工作：落实到人。
4、学校严格按照“一费制”收费，不多收一分一厘，在中心校的直接领导下，做到了学生报名注册井然有序、开心顺利。
5、严格按照“新课程计划”开足课时，开齐课程。
6、教师出勤：无一人请假、迟到，秩序井然，布置教室、清扫垃圾、冲洗阴沟，老师们积极主动，精神焕发，面貌一新。存在的困难、问题
1、我校目前急需改善办学环境：如楼房多处开裂，缺少围墙，给学校的安全工作带来了极大的难度。加上资金紧缺，自己想动手却是鞭长莫及。
2、本期学生转入2人，转出10人（其中5人去广东，3人去衡阳，1人去镇一小，1人去云盘町）。与上期相比，减少8人。目前共计学生181人。生源难以保证，多因办学条件堪忧。
3、教师老龄化严重，又因身体欠佳，虽有一位年轻女教师调入，能暂解燃眉之急，但想快速提高教学质量却是心有余而力不足。
4、家长安全意识差，有些学生还坐“三无车辆”，安全受到威胁，急需规范，强化交通安全教育。所以需要交警的大力支持。综上所述，有喜有忧，我对面临的困难，正在尝试做好一切应对准备，对焕然一新的精神面貌，也不敢轻言懈怠。“千里之行，始于足下”，我相信只要全体教师脚踏实地，群策群力，雷厉风行，永不言弃，我校的教学质量一定可以打一场漂亮的翻身仗。
小学开学工作汇报3
1．开展“学江和 暖人心”系列活动。
陈江和先生为学校援建了“江和图书馆”，他的“为国、为民、为事业”的“三为精神”是个人最具魅力的元素，我们将把“江和情”与“利群小学五讲四美三热爱”与学生德育活动相结合起来，继续开展教师人生观的大讨论。让全体师生了解“江和”善举，让师生有一颗“感恩“的心，通过办好“江和读书节”，开展系列“江和志愿者”活动，使我校师生人人怀有一颗感恩的心，情暖他人、情暖社会，做到热爱集体，热爱学习，孝敬父母，尊敬师长，关爱他人，回报社会，切切实实提高学校的精神文明建设水平。
2．加强青年教师研修组建设。
本学期将继续组织青年教师集体观摩课堂教学、开展基本功训练和读书活动，全体成员做到“五个一”：一周一篇名人课例学习体会，一周一篇教学反思，拥有一个教育博客，参加一项课题研究，每学期写出一篇高质量论文，并以“精彩5分钟”、“利群扬歌”（如东教育网之利群小学教师博客精华篇）“我的新教育”（全员参与如东新教育实验活动）这“三大平台”，展示老师们的研修成果。
3．继续推进“拜心中的名师”活动。通过人人选择一位名师学习他们的理论专著、课堂观摩、模仿上课、对比评课、寻找差距、异地对话、总结提升等活动，借鉴名师的教育技巧，揣摩名师的教学意图，学习名师的教育智慧，提高个人的.教学能力。具体做法是：
（1）．人人拜师。人人选择一位名师，学习名师的理论专著，熟悉名师的教学理念、风格，根据自身实际制定切实有效的学习计划。
（2）．课堂观摩。充分利用网络资源，自觉观摩名师的优质课堂，做到先详细记录，再条块整理、最后分块点评。
（3）．模仿上课。学习从模仿开展，我们要求各位老师每两周要模仿名师一节课。课后自觉进行对比式评课，寻找差距，有条件的可以对话交流，寻求名师的直接点拨。
（4）．成果展示。每学期组织教师开展“学习名师心得交流”、“名师课堂演绎”等汇报活动，上交学习日志。利用业务学习时间的“精彩5分钟”继续通过对教育教学热点问题的阐述讨论，引领广大教师树立正确的教育教学观。
4．“快乐周周赛”，周周都精彩
为了促使兴趣组活动能深入有效开展下去，学校继续开展 “利群小学快乐周周赛”活动。学校根据每月活动重点，每周开展一项全校性的比赛。比赛内容有“2+1系列”之踢毽子、跳绳、长跑，“读书节系列”之演讲、读书小报、文学经典阅读比赛等，“科技节系列”之小实验、小制作，“艺术节系列”之独唱、独舞等16项比赛，为学生全面素质展示提供了平台。活动由教导处总体负责。每周的活动，由组织者做好规则制定、活动组织、结果公布、资料上传等工作，而各个班级则结合班级兴趣组活动预先选拔，评选班级先进，选出大家公认的优秀选手参加学校比赛。
小学开学工作汇报4
9月25日是教师报到的日期，山巍镇中心小学和山巍镇中心幼儿园的老师在早上9时准时返校，没有请假和迟到。吕巧芳校长和学校主要中层领导提前两天就到校，商议开学工作和学期工作计划。同时将学校各场所认真检查了一次，确保不存在安全隐患。学校食堂、教室安排、课职务分配、插班生招收作为学校能否正常开学的重点工作，认真商讨，精心布置，保证了开学的顺利。
本学期学校在研究工作时将主题创建作为学校重点工作认真商议落实的措施，以教育局提出的“加强内部管理，完善教学设备，优化育人环境，构建和谐书香校园”的工作思路为指导，围绕东阳市教育局和镇中心学校“十大目标、八大举措”为主题开展工作，计划通过加强校长、教师、班主任“三支队伍”建设，努力建设“有爱心、有底气”的教师队伍，努力建设“专业化”的班主任队伍，强化各项规范、常规的落实和督查等措施，努力打造“为人大气、教有底气、学有灵气” 的智慧型教师队伍。
师德培训作为提升教师道德素养的重点工作，学校领导十分重视。充分利用集中培训学习的时机，对教师进行会议会风的整顿，严格点名制度。在学校开学工作会议中，学校领导从“敬业奉献”和“关注自己，关注自己的岗位，做好自己的工作”教育入手，要求全校教师和中心幼儿园的全体教师认真开展“我向地震灾区老师学什么”的讨论，每位老师深入剖析自身存在的问题，找差距、谈打算，积极发言，并写了学习后的感悟。使每一位教师更加热爱自己所从事的教育事业，进而无私地为之努力工作。
学校操场的扩建工作在开学前终于有了实质性的突破，使校园环境整治和学生活动场地的改善有了希望。暑假里，学校将教学楼的线路进行了合理地改造，为达到每班配备多媒体的目标做好了准备工作。重新油漆了楼梯扶手，修理了课桌凳和门窗，改造了学生厕所的'冲水系统，教学楼前的花木修剪了一次，全面清理了操场与教师宿舍前的杂草和生活垃圾。同时学校功能楼大厅的装修工作正在抓紧进行，争取在教师节期间作为学校校史和荣誉的陈列室对外展出。
学校的收费能严格按照市教育体育局和物价局的文件执行，除了中餐生的每人450元伙食费，没有再收过任何费用。学生商业保险，学校和教师都没有参与，一切由学生和家长自主。学校严格执行规定，没让任何一家保险公司的业务员走进过校门，也不存在教师代收和推荐的现象。
学校一直十分注重学生的全面发展和学校的均衡发展，在安排课务时都是首先落实音、体、美、科学、思品等课的任课教师，专任教师的数量在全市小学中一直名列第一。本学期专任老师数比上学期多出4名，基本实行了专科专任的要求。
严格规范教师带生带教，抓好以“志存高远，爱岗敬业，为人师表，教书育人”为核心的师德师风建设，学校以创文明校风，树师表形象为重点，严查歧视、体罚和变相体罚学生的行为，做到依法执教，文明施教，关注每一个学生的健康成长。学校要求全校教师以市教育工会向全市中小学教师发出的《自觉抵制有偿家教行为倡议书》为指导，自觉遵守市教育局有关带生带教的规定，要经得起诱惑，经得起督查，维护教师良好的整体形象。到目前为止，还没有接到家长或教师有关投诉和举报，但学校将把查处违规行为作为整顿师德师风的重要途径长抓不懈。一旦发现，除限期退除多余学生和批评教育外，学校还将向中心学校建议将违规教师调离山巍镇校。
小学开学工作汇报5
本学期，我校扎扎实实地做好各项准备工作，促使开学工作有序有效的进行，现将本学期开学工作情况汇报如下：
1、充分准备，确保开学工作顺利进行。为了做好开学的各项准备工作，我校于8月28日上午召开教师返校工作会，传达教体局开学工作会议精神，安排教师工作职责，
2、本学期由于部分老师工作调离，我校师资严重不足，学校领导班子成员主动要求加重任务，争带主科。刘国华老师取消病假，抱病上岗。陈丽洁老师的母亲在郑州住院，王娅老师的丈夫在北京住院，亟需照护，但她们都能克服困难，按时返校上岗。
3、抓好安全工作，创建平安校园。开学前，组织校级班子首先对校舍进行了安全排查，请人修理损坏的门窗，检查教室电路，消除安全隐患，创造良好的`育人环境。为了整修校园，总务主任易成安整个暑假以校为家，细致具体地做了大量工作。同时加强门卫工作，制定了门卫制度，聘请了保安，确保师生在校安全。
4、要求班主任教师认真统计好学生到校情况，做好学生的入学教育。特别是深入到假期与家长短暂团聚而开学不得不分离的留守子女学生中去，做好对他们的心理疏导工作。
5、加大力度，抓好营养餐供应过度阶段管理工作。结合实情，我校与有资质的企业达成营养餐供应协议，严把质量、数量关，深受学生家长认可。对假期在建的食堂大厅，我校也加以关注，以确保工程能保质保量顺利完工。
6、镇领导、中心校领导关心重视我校开学初工作，多次到校开座谈会、走访，以多种形式指导工作。
总之，我校将按照上级相关文件精神，以科学发展观为指导，构建和谐校园，强化学校管理，不断改革教育教学手段，努力提高教师职业道德修养和业务能力，提高学校的教育教学质量，力争创办群众满意、社会放心的学校，使我校工作再上一个新的台阶，培养更多的合格人才。
小学开学工作汇报6
各位领导大家好：
我校现有在校学生667人，其中五年级新生331人，六年级学生336人，于 9月1日正式按课表上课，目前学校各项工作正有条不紊的进行，现将新学期开学工作做以下汇报。
一、 学校管理
五年级331名新生于8月27—8月29日进行了为期3天的寄宿适应训练，我们俗称“小军训”。利用这三天时间，对新生进行了内务整理、物品摆放、就餐秩序等行为习惯的养成教育及校规校纪、队列训练等组织生活教育和除尘除草等环境卫生和劳动教育，使新生在正式开学时都很自然的适应寄宿制学校的学习和生活。
全体教师提前一周开学，进行业务学习、教学储备及校园环境校园卫生的整理和打扫，油漆了栏杆，刷新了校园所有的墙体标语，维修更新了破损的玻璃、门窗及教室、教师牌匾，使整个校园做到了“四化十二无”。
9月1日晚上利用校园电视网络，全体师生以班为单位集体收看了央视的“开学第一课”，并撰写了观后感。大课间活动制定了方案并责任到班到人，确保学生学中有“动”，学中有“乐”。兴趣小组班班组建，天天活动。
二、 安全管理
成立了以校长为组长的安全保卫工作领导小组，修订了学校的安全制度，和各处室、班主任、科任教师层层签订了安全责任书，明确了时段区段的安全责任划分，实行每天一位校领导带班、两位教师值日的24小时值班及巡逻制度。组织了新学期安全教育讲座，在班级板报及学校文化长廊开辟安全专栏，安全教育每周一课近课堂，并分两次对全体教师和全体职工进行了安全知识培训。
本期我校从社会上聘请了男女生宿舍管理员各一名，对学生就寝情况、纪律及安全情况，卫生状况等进行了切实有效的监管，加之原来聘用的门卫人员，再加上遍布校园的31个监控头，还有教师的`值班巡逻，我校的安全保卫工作得到了很大的改善，同时也最大程度的降低了寄宿制学校教师的工作量。
三、食堂管理
根据工作安排，我校食堂由安徽XX餐饮公司进行托管，学校成立了伙食管理委员会，定期不定期对食堂卫生、饭菜质量、台帐建设、原材料进购手续等进行监督检查并制定了管理制度。建立健全了各种制度和突发食品安全事故处理和报告应急预案。所有从业人员持证上岗，所有制售食品48小时留样，做好“五防”措施。
四、营养午餐管理
成立膳食委员会，并定期组织测评公示，并要求托管公司提前一周公示下周食谱并建立好台帐。营养午餐食用情况以班级为单位做好登记造册，做到清晰明了。
五、督导工作
我校充分利用一切资源进行普法宣传工作，学校教学楼前的电子屏、班级板报、校园文化长廊等开辟专栏、专题进行法制宣传和普及工作，在校门口刷写了永久性的法制宣传标语。按照学校计划，每学期进行两次全校性的法制报告会。
以上是我校新学期开学所做的部分工作，还有很多不完善和做的不到位的地方，和领导的要求及期望还有还大的距离，敬请各位领导批评指正，我们一定会尽最大努力将各项工作做的尽善尽美。
小学开学工作汇报7
一元复始，万象更新。在各级领导的高度重视、关怀和支持下，经过全体教职员工的共同努力，我校开学工作取得了可喜的成绩，呈现出“师生到校齐、教学上马快、安全无事故、收费零违规”的良好局面。现将主要情况汇报如下：
一、狠抓控流保学，确保学生无一流失
为了进一步认真贯彻落实九年义务教育，保证每一个适龄儿童充分享有法律规定的受教育的权利，我们做了大量工作。一是大力宣传《义务教育法》、《未成年人保护法》以及国家的“书本学杂费全免”的政策。上学期结束时我们发放《告家长书》400份左右，向家长宣传了有关政策。今年二月五日，我们又组织教师在各村路口张贴义务教育宣传标语50多条，在主要交通要道拉宣传横幅宣传，让家长乐意送孩子入学；二是召开班主任专题会议，进一步明确班主任开学工作的中心任务，即动员学生入学，不让一个学生流失。并同各班班主任签订控流工作责任状，确保本班学生的巩固率；三是各位中层以上领导带领班主任及任课老师一起到学生特别是贫困生、学困生家中进行家访，了解学生家庭情况，尽学校最大的能力帮助他们解决有关的困难，解除了学生和家长的后顾之忧。南闸村的`一名六年级学生何祖强，因成绩不理想，不想继续上学，该班班主任两次到家走访，与家长交流，找孩子谈心，最后孩子重返校园。
二月六日，学生报到工作进展顺利，学生入学情况正常。新转入学生凭转学手续到教导处登记插班，对异动学生进行造册。据教导处统计，我校本期应到学生397人，实到学生405人，其中转出5人,转入13人，学生入学巩固率达到了100﹪。
二、教师按时到岗，开学工作井然有序
学校领导班子二月四日就聚集在一起，筹划开学工作。二月五日上午召开全体教师会，对教师做好开学动员。从开学宣传到各项工作，都作了细致的安排。做到了开学有条不紊，工作人员职责分明，保证了开学工作的顺利进行。本学期我校在岗教师40名，除一名教师病假外，其他39名教师全部按要求到校。
三、学校收费规范 后勤服务工作到位
我校严格执行市局下发的收费标准，免收杂费和课本费，不擅立收费项目，不超收任何费用。实行收费公开，将收费项目张榜公布，自觉接受社会、家长监督。对学生自愿项目，如早餐费，我们先向家长公示每天的早餐食谱，经家长同意认可后才予以收取。
在校长王叔军的组织安排下，后勤处开学初对教室、办公室的门窗、玻璃等进行了维修，对学校环境卫生进行了整理，并对教师办公室进行了合理调整，购置办公用品，为师生营造了一个好的教学学习环境，确保了学校各项工作的正常进行。
四、教育教学迅速入轨
教学工作是学校的中心工作，我校在抓学生入学巩固的同时，紧紧抓住教学工作不放松。我校于二月七日正式上课，目前学校教学秩序井然。围绕教学常规管理，我们主要做了如下工作：
1、严格执行课程计划。按市教研室下发的新的课程计划，我们做到了开齐开足学科课程，同时我们落实了地方课程的开设。根据学生年龄特点，在一二年级开设了四节学校和地方课，即班会、诵诗、信息技术及生存教育课，三至六年级落实了六节学校和地方课，即班会、诵诗、信息技术及生存教育课、劳动技术及综合实践课。
2、严格遵守作息时间。为了切实减轻学生的课业负担，按市教育局统一的作息时间的要求，我们拟定了学校春季作息时间表，落实到每个班级，保证了学生的在校活动时间总量。同时组织教师学习了关于减轻学生课业负担的有关规定，杜绝了教师向学生直接或间接摊派资料的现象。
3、合理安排教师的课程。为了减轻教师的工作负担，我们结合教师的专业特点，对体育、音乐、美术、科学、劳动技术等学科均安排了专职教师，从根本上减轻了教师的课时压力。
4、教科书循环使用与管理井然有序。上学期期末，学校教务处全部回收了循环使用的教科书，并及时将循环教科书的使用情况（包括循环使用教科书的遗失、破损等情况）进行统计，并登记造册。开学初专任教师到教务处领取循环使用的教科书，向学生说明循环使用教科书的有关规定，每次上课前指导学习委员将教科书发放到每位学生手上，教育学生正确使用、爱护好教科书。教科书每次使用后，学习委员将教科书回收，并上交到专任教师处，由专任教师负责清点整理保管好，留待下次学生上课使用。
5、规范教师的教学行为。为了保障课堂教学质量，学校制订了《XX小学课堂教学“十不准”》，进一步规范教师的执教行为。如要求教师不得上无准备之课，教师上课不得随意进出课堂，不接听手机，不体罚或变相体罚学生等等。
五、警钟长鸣 狠抓学校安全卫生工作
坚持“安全第一、以防为主、防治结合、重在教育”的方针，以创建“平安校园”为抓手，积极开展创建安全文明校园活动。
1、组织机构、规章制度健全。学校有安全工作领导小组，制定了安全工作制度、门卫制度、值班制度，有重大事故应急预案、并层层落实责任，职责明确。
2、学校安全工作领导小组成员开学前就对教室、食堂、小卖部、电路等进行了一次排查，发现不安全隐患，及时整改，并记录在案。
3、充分利用宣传栏、主题班会、国旗下的讲话等多种形式，对学生进行了交通安全、饮食安全、防火、防电、防溺水等安全教育，以提高学生的安全意识和自我保护能力。
六、学校今后有待加强的工作
1、开源节流，增收节支，逐步提高教师待遇。
2、加强学生日常行为习惯的养成教育和行为规范教育工作。
3、狠抓常规教学，加大教研教改力度，稳步提高教育质量。
目前，我校各项工作有了新的起色，已步入规范化轨道，但还有许多工作需要我们倾注心血和汗水。今后，我们将在市局、学区的领导下，继续扎扎实实的开展工作，齐心合力，构建和谐校园，创办人民满意教育！
小学开学工作汇报8
xx年秋季我校已经正式开学，开学初我校按照县教育局xx年秋季开学统一部署，做到周密安排，精心组织，严格要求，确保开学的各项有条不紊地进行。学校各项工作一开学就步入健康的轨道，教育教学工作井然有序，全校师生精神蓬勃。现将学校开学如下：
一、规办学行为情况
学校贯彻落实规办学行为暨xx年秋季开学工作会议精神，召开行政会和完小校长会来部署开学工作。严格按照教育局的要求，按照“划片免试就近”原则招生，确保招生围区内所有适龄儿童就近入学。严格规教学行为，执行国家规定的课程方案开齐开足课程。严格规办班行为，教师无乱办班、乱补课的现象，没有教师从事有偿家教的活动。规教材管理，合理安排学生的课业负担，使学生在快乐中求知，在成长中进步。
二、收费管理情况
我校严格执行收费项目和标准情况，并公开、公示，接受社会及群众监督，无违规收费现象。在学校醒目处张贴了收费公示，学校只收作业本费：10元，每生一据。开具了财政部门统一印制的专用票据，阳光操作。严格执行学校财务管理制度，严格按预算办理各项支出，食堂财务管理规。上学期期末无乱收费，学生的试卷费从学校公用经费中列支。
三、校舍安全工程实施情况
加强校舍安全工程管理，学校成立了三人小组，每天对校安工程质量进行监督，对安全进行管理。我校四个单体加固项目已竣工验收，重建项目有九姑乡中心小学食堂宿舍楼和杜溪小学教学楼也通过竣工验收，新安小学的重建项目即将招投标，已鉴定为d级危房的全部拆除。学校组织人员检查校舍，生活设备等安全隐患，对存在的问题提出整改意见，并限期整改到位。
四、学校安全稳定工作情况
学校把安全工作放在首位来抓，牢固树立安全压倒一切的意识，安全工作重于泰山。学校召开了安全工作管理会议，提高安全防意识。学校认真组织学生上“开学第一课”，并对学生进行防溺水、交通安全、食品卫生安全、防火、防电、防病、防伤害等安全教育，提高了全体师生安全意识。学校全面开展安全隐患排查和整改工作，加强对校舍、围墙、宿舍、楼梯等重点部位以及电器、电线、安全设施等重点环节的排查，彻底消除各种安全隐患。对排查出的安全隐患进行了整改，对校园周边的重大安全隐患进行了认真梳理。在建项目工程安全管理到位，加强施工过程中质量安全的.协调管理和监督，督促施工单位建立完善施工质量和安全生产保证体系，健全组织管理系统，逐级落实工程质量安全终身责任制。全面加强工程建设的质量安全管理工作。学校成立校舍安全工程项目管理组，各尽其责，加强管理，坚决杜绝出现重大安全事故和工程质量问题，保质保量地按时完成工程项目建设任务。
五、新聘教师和特岗教师到岗情况
新聘教师四人，三人到岗，一名音乐专业的教师目前还没有到岗，特岗教师一人到岗。
在新的一学期里，在各级领导的关心和支持下，我校坚持科学发展观，强化管理手段，切实提升教育质量，调动一切积极因素，以求真务实的工作精神开展工作，立足新起点，力争学校各项工作再上一个新台阶。
小学开学工作汇报9
我校根据上级主管部门的相关要求，全体教职工于8月22日正式报到上班，开展暑期师德师风集训和新学期的开学准备工作。
做到行动早、工作实，教职工激情高、状态佳，目前各项工作井然有序，开学工作顺利展开。
一、师德教育真心交流聚人心
8月25日，我校召开全体教师动员会，集中学习易局长在全市上半年工作总结及新学期工作部署会上的讲话。
进一步明确本学期的工作目标是：加强师德教育，促进行风优化;抓实课题研究，提升教学水平;严细过程管理，提高教学质量;深化办学理念，推进教育创新;强化素质达标，确保质量再提升。
为确保目标实现，在管理上深化“三个”加强，即加强过程监管，做到精细管理;加强典型引领，提升教师素质;加强文化建设，构建和谐校园。
在质量上细化“五个”立足抓质量。
一是立足教风抓质量，二是立足教研抓质量，三是学法抓质量，四是立足活动抓质量，五是立足立德树人抓质量。
在师德教育会上，学校提出了思想与师德、为人与做事、理解与支持三个问题，引发了老师们的热烈讨论。
要求教师要以平常之心待人、上进之心工作、快乐之心生活，寻求职业幸福感;教师们明白了要以责任之心赢得口碑、以绩效之行确立位置、以创新之能引人关注，确立职业责任感。
针对我校部分教师表现出的职业倦怠、浮躁情绪学校引导教师 “五想”“五看”即看自己的位置、想自己的工资;看自己的工作、想身边的人;看自己的工作环境、想下岗工人;看自己的工作压力、想大学失业者;看自己生活水平、想外面的生活压力。
从而深入体会“爱岗敬业、惜岗乐业、奉献在岗位”的深刻内涵，做到人人讲师德、修炼自身的品格;讲师德、修炼自己的人格;讲师德、提升自己的人性;讲师德、追求自身的'价值。
二、老区走访锤炼师德爱教育
我校组织教职工看光碟、听报告;重温师德承诺、深入自我剖析等多种师德培训活动。
8月27、28日两天，组织部分老中青年教师代表冒着酷暑深入革命老区九岭岗进行“深入老区亲近学生”的社会实践活动。
实践中，当好“三种人”即当好“教育的代言人”，主动宣传教育，增进家校理解;当好“家长的贴心人”，真心诚意为家长释疑解惑，帮助家长解决一些家庭教育问题;当好“学生的引路人”，通过家访真正了解学生德困惑，研究制定更切合实际的工作计划。
老师们走近学生，听学生心声;走近家长，知家长建议;走进家庭，晓家庭状况;走近老区教师，问老区教师工作、生活的困苦。
通过实地走访、现场交流、真情沟通达到怡情理性、强化监督、纠建并举的目的，从根本上促进我校教师“师风、教风、学风、行风”的优化，引导教师们努力做一个讲奉献的教师。
三、开学准备扎实高效赢口碑
(一)、在计划上突出一个“早”字。
学校班子成员8月21日就到校，研究学校工作发展思路，安排部署开学工作，制定各部门新学期工作计划。
教师8月22日全部报到上班，整理校园环境，参加政治业务学习，制定教学计划并备好第一堂课。
(二)、在安排上突出一个“细”字。
从师生到校、环境整理、计划制定到教育教学工作以及课本发放、新学期宣传标语和安全隐患排查等，都提出了详细的要求。
(三)、在措施上突出一个“实”字。
具体做到“几个一”，即升好第一次国旗，作好第一次国旗下讲话，安排好第一次学生常规纪律和安全教育，落实好第一次卫生大扫除，上好新学期第一堂课，精心设计并批改好第一次作业，组织好第一次师生谈话，出好第一期黑板报等等。
由于计划早，行动快，工作到位，我校开学工作秩序井然，为做好新学期各项工作开了一个好头。
本学期学生入学态势良好。
全校学生共1090人，除正常异动外，其他学生全部按时入学。
我们严格按照上级有关文件收费，并向社会公开承诺：严格执行政策，接受社会各界的监督，家长满意、社会反响好。
四、教学教研快速推进求创新
学校按照国家课程标准，开足开齐各门学科，目前，课表已上墙到班，9月1日举行开学典礼，按课表正式上课，教学工作迅速启动。
进行了第一轮教师备批检查，从工整的书写笔迹及规范的备课格式看出了老师们认真的备课态度;从准确的教材分析、新颖的教学设计看到了老师们的专业水平在不断提高，从作业认真的批改及艺术而又贴切的评价看到了老师们的教学智慧。
教研工作也在积极地谋划和进行中。
我们提出：问题即研究，研究即工作，教研找问题的校本教研新思路。
目前，“研究课题申报表”已经发放到各教研组，老师们根据自己平时教学中遇到的突出问题，自主提出本学期的研究专题。
“研究课执教申报表”也已经发放到每位教师手中，自由申请执教研究课。
经过充分准备，9月3日，学校开展了第一轮校本教研活动。
总部的教研组长胡琼、李胜斌;分部的教研组长王芳、杨观莲等老师分别上了一堂示范课，课后组织相关学科教师评课、议课，真正做到整体提高、共同成长。
同时，为了搞好学校食堂重建的校安工程，学校配合相关部门进行了前期的准备工作，正在着手制定安全方案和师生进餐的可行性方案，力争把工作做实、做细，确保万无一失。
小学开学工作汇报10
我校本期开学工作以“按时开学﹑全额开学﹑平安开学﹑靓丽开学﹑规范开学”为主题，以办群众满意的教育为目标，以“收费一分不能多，学生一个不能少，形象一丝不能损，工作一点不能松”为要求，稳打稳扎，主动认真地开展开学各项工作，取得良好效果。现就具体工作汇报如下：
一、准备工作抓“早”字
学校于2月4日上午召开领导班子会议，筹划开学工作，下午召开全体教职工会议，做开学工作动员和安排。从开学宣传、氛围营造、留守学生家访、教学常规、环境卫生、安全排查等方面，都作了细致的布置，做到了开学工作井然有序，责任人员职责分明。同时，我校组织人员对损坏的门窗、围墙、玻璃、床铺、水龙头、花坛等进行了维修。教导处采购回教学用品，政教处组织专班对全校设施设备进行了安全隐患排查，后勤处对校舍进行了全面的消毒处理，为顺利开学打下基础。
二、收费工作抓“严”字
实行农村义务教育经费保障机制改革以来，我校始终把收费工作做为创建人民满意的教育活动的具体行动，以高度的责任心和强烈的责任感，严把收费标准，严明收费文件，严格收费程序。我们做到了收费文件公开张贴，收费程序公开宣传，收费票据规范出据，寄宿贫困生生活补助到位，学生进餐、住宿保证绝对的自愿。本期我校无一例多收、强收、乱收的现象出现，受到社会及家长的广泛赞誉。
三、学生到校抓“齐”字。
报名期间，教导处每天清查学生人数两次。对未到校学生，我们采取科任教师包班的形式，对其进行跟踪调查，要求查清学生情况，督促学生到校，对转学学生督促家长到校办理转学手续。至2月5日下午，全校到校133人，到校率为百分之百。
四、校园环境抓“洁”字。
我校场地硬化教少，学校杂草多，灰尘大。为保证校园环境整洁美观，我校多次组织教师、学生集中劳动，清除墙面蜘蛛网、灰尘、杂草，清理砖渣、死树等。虽然学校条件简陋，但整治之后，校园环境焕然一新，整洁、美观。
五、安全工作抓“细”字。
首先抓宣传教育。“逢会必讲”是我校安全教育的`一贯制度。班主任利用晨会、班会时间，开展安全教育；政教处利用队会、开学典礼时间，进行安全知识、甲流防控讲座；学校利用教师例会、学生集会等时间，不失时机地向全体师生进行安全教育，让安全意识在每人心中根深蒂固。
其次抓排查整改。开学以来，我校进行多轮安全隐患排查。特别针对楼道、学生床铺护栏、电路线路、教室悬挂物、玻璃、食堂、小卖部食品卫生等进行重点检查。对查出的隐患，我们做到了责任到人，限时整改。
再次抓长效监督。学校与全体教师签订安全责任状，全校各区域，全天各时段，全校所有学生责任承包到老师。每天有值周老师和值日学生干部负责监督。后勤处不定时对食堂、小卖部的食品卫生情况进行抽查，确保学校无安全事故发生。
六、教学常规抓“实”字。
1、制定各类计划，务实求精。
学校根据镇总支工作计划安排，制定了学校工作计划。围绕学校工作计划，各处室、各教研组、学科教师、班主任分别制定了相应的工作计划，学校对各类计划也作了明确的要求，即：务实、求精，要求目标高定位，工作落实及时到位。
2、强化过程管理，提升教学质量。
本学期学校在原有管理模式的基础上，结合学校现状与全县创新管理的形势，我校继续深入推行精细管理策略，提出“精心、精细、精品”的精细管理要求。要求全体教职工“用心工作、爱心育人、真心服务”，即“对每一件事做到精心、对每一个环节做到精细、把每一项工作做成精品”。促使教职工把每一项工作都做细、做实、做到位，把平时看似简单、很容易的事情用心、精心做好。
小学开学工作汇报11
各位领导：
大家下午好！下面我汇报一下参加校长培训班的心得及之后的工作情况。
一、学校基本情况：
马埠中学始建于1986年，服务范围26个行政村，现有14个教学班，在校生739人。学校现有教职工76人，其中高级教师9人，中学一级教师52人，市级以上优秀教师、教学能手及学科带头人46人，专任教师学历达标率达100%。20xx年创建为山东省规范化学校，20xx年创建为泰安市AAA级学校，20xx年创建为省绿色学校，20xx年顺利通过省示范市验收。学校多年被评为“肥城市精神文明先进单位”、“肥城市教书育人先进单位”和“教育教学质量先进单位”、“普法创安先进单位”等。
学校全面贯彻党的教育方针，全面推进素质教育。“为学生的成功创造最佳条件，让家长的选择感到永远无悔”是我们的办学理念；“以德治校，以法治校，科研兴校，创办名校”是我们的办学思路。实行以级部为主体“横向竞争、纵向贯通、条块结合、各司其责”的内部管理体制，坚持制度管理、民主管理和人本管理相结合的原则，努力营造促进师生和学校共同发展的人文环境。
学校配有高标准高质量的各类功能室并加入了教育网，承担市级以上课题研究7个，其中中央教科所“十五”研究课题之一《多种媒体在教学中的运用与提高课堂教学效率的研究》已顺利结题并推广。教师每年在市级以上刊物发表论文100余篇，中考成绩和综合评估连续几年均居全市前列，受到了社会各界的广泛赞誉。
二、参加培训及后续工作情况
我于20xx年4月有幸参加了肥城市第20xx年小学校长培训，聆听了著名教授、教育专家、名校长的报告。学习期间，及时和大家讨论、交流了学习、参观的体会，提升了我的教育理论水平，坚定了自己为教育事业奋斗终身的决心和信心。培训结束后，不断用先进教育思想武装头脑，努力践行教育实践。因工作原因，于今年暑假后调入马埠中学，分管师德师风管理和初二地理教学工作。在分管工作和教学工作中，我一直严格要求自己，努力做好表率作用。
1、努力学习，提高工作水平。
我常说：“要给学生一碗水，自己要有一桶水”。我想做学校领导也一样，要更好地适应分管工作、指导解决老师们在教育、教学中碰到的问题，自己必须具有较丰富的业务、管理能力及理论水平。一年来，我努力学习到的先进教育理念，吸收教育教学管理的先进经验。积极参加新课程标准等的学习；加强对现代信息教育的自我学习，使自身的业务能力不断得到提高。由于本人有爱读书的习惯，所以能使自己的能力不断得到提高的同时，及时把握不同时期教育教学改革的脉膊，及时向老师传达有关信息，组织安排老师们学习、交流，使教师的教育思想、教学方法能与时俱进。
2、以身作则是做好工作的基础
从担任副校长那天开始，我就牢记：各项工作要以身作则。一年来，特别是参加研修班以来，踏踏实实地落实上级与学校的各项工作。在“做”的过程中，我把率先垂范、兢兢业业做为座右铭，及时了解教育管理中存在的新问题，把学校的工作当做自己的份内事，既做领导、又做教师，以身作则、默默工作。有付出就有回报，我的工作得到学校其他领导和老师们的认可。
3、不断改革创新，促进学校不断进步。
当今时代，办学思想不断变革，学校教育教学、师德师风建设等工作有许多领域值得我们去研究。同时，工作过程中可能存在的问题或不完善的地方也值得探讨、改革。因此，在学校分管的工作中，我注重以改革的眼光，创新的意识来思考工作。新学年以来，在加强师德师风建设、学科教研、偏科生帮扶、青年教师培养、校园文化系列活动中，都能尽职尽责，工作一步一个脚印，学校涌现了大批师德师能标兵和带头人。
4、与领导、老师团结协作，努力做好本职工作。
我始终明确自己的职责、摆正自己的位置，坚持从教师中来，到教师中去，努力营造领导与领导、领导与老师之间融洽的'工作关系，是我工作与做人的根本。一年来，我始终抱着“学无先后，贤者为先”的思想，虚心学习、尊重老师，与领导、老师团结协作。重大活动能及时征求校长及老师们的意见，形成共识，使各项工作更有条理、更为落实、更有效果。
三、主要工作实绩
1、协助学校支部加强教师党员队伍建设，工会组织建设，比较出色地完成学校各项重大活动的实施。
2、加强学校师德建设工作，正人正己，使学校师德建设规范有序。
3、紧紧抓好教学工作中心，落实精细化管理力度，确保教学质量稳步提高。
四、自我评价
一年来，本人能全身心地投入学校的工作，做到“事业第一、学校第一”，时时处处以身作则，与校长一起带领全体教师勤奋工作，默默耕耘。在思想上，我能努力加强自己的政治修养，不断提高思想觉悟，认真执行上级方针政策，坚持原则，顾全大局；在学习上，能注意自身的学习提高，把握教改的脉搏；在工作作风方面，能够尊重教师，平等待人，与人为善；在学校管理上，有较强的事业心，有比较清晰的工作思路，有勤奋务实的工作态度；在工作上，能够恪尽职守，勤勤恳恳、踏踏实实做好每一项工作，乐于奉献；在工作业绩方面，没有辜负各级领导和老师们的期望，能较出色的完成上级各项任务，为我校的质量提升尽职尽责。
五、今后努力方向
在这一年的学校管理工作中，我自身觉得自己工作还不够精细，方法还缺乏灵活性；理论的学习还要加强，工作水平有待进一步提高；对教师的思想工作还不够深入，关心也不够；个性比较耿直，对矛盾的化解缺乏刚柔并济。针对以上工作中的不足，在以后的工作中从以下几个方面完善：
1、要不断提高理论水平和管理水平，提升将精细化管理力度。
2、进一步在“落实”上做好文章，不断提高学校竞争力、生命力。
3、不断提高自己改革创新意识，要逐步完善学校有关制度，强化师德意识、质量意识。
4、努力提高个人修养，提高领导艺术水平，使今后的工作更得心应手。
回顾一年工作，我对自己的工作问心无愧，但也有不足与感慨。一年的工作，有得也有失。俗话说得好：“百尺竿头，更进一步”，我将正确对待自己的不足，认真听取领导、老师的意见，使自己能更进一步，把工作做得更好。
小学开学工作汇报12
在春季学期开学工作中，我校按照xx市教育局《xx市20xx春季开学工作检查的通知》的精神，结合我校实际情况，做到周密安排，精心组织，及早落实，严格要求，确保开学的各项工作有条不紊地得到落实，学校春季开学工作自查报告。现将我校开学工作的自查情况简要汇报如下：
一、收费情况
学校认真落实收费公示制和教育收费承诺制，已经进行收费公示，公布上级行政主管部门及举报电话。学校收费统一使用财政部门印制的票据，做好一人一票，全部为电脑打印票据。学校无违规收费行为，国拨义务教育经费已到校。
二、开学准备及师生报到情况
教师到校情况：
我校教师于2月8日报到，上午8：30召开新学期教师会议，传达校长会精神。同时配齐教学必须设备，做好校园卫生工作。10日开展了报名注册工作，11日正式投入教育教学工作。全校应到教职工78人，病假4人，现实到教职工75人。绝大部分教师按时上班，确保了学校教育教学工作的顺利开展。
学生到校情况：
我校于2月10日进行学生报名注册工作，2月11日正式上课。为确保在校生按时入学，学校制定了防流控辍工作措施，从学校领导到普通教师，人人参与学生的入学动员工作。与此同时，加强学生流动管理，目前无借读生。现已到校1641名学生，其中一年级252人，二年级238人，三年级298人，四年级308人，五年级278人，六年级267人，现有在校生1641人，工作总结《学校春季开学工作自查报告》。正常转入1人，死亡1人，休学1人，外借2人，借读生回原校4人。全校学生到校情况良好，无流失、辍学等现象，确保了适龄儿童正常入学。
三、教学用书及教学设备使用情况
校总务处提前与新华书店联系，安排后勤人员拖运、分发教材，保证了及时开学和上课。教学用书目前已基本发放到位，只有个别科目新华书店尚未到货，正在催收。义务教育阶段免费教科书已发放到位，学生循环用书保管良好，正常循环。学校无组织学生统一征订或向学生推荐教辅资料和其它学生用书现象；出版发行部门无擅自更换教科书版本、增加册数、扩大使用年级、强行搭配配套教辅、光盘、磁带等现象。
四、教学教学管理情况
计划是各项工作顺利开展的指南和保障。新学期伊始，学校以市教育局校长会精神和20xx春工作要点为指导，制定了科学的、符合校情的工作计划，做好校长听课兼课计划，学校校长室、教导处、总务处、工会、党支部、少先队各职能部门也在第一周内制定了科学合理的工作计划。全体教师在认真转眼钻研教材、课标的基础上，制定了学期教学计划和所任其他工作的相关工作计划。各类计划已由相关职能部门审核形成了定稿，本学期将紧紧围绕计划开展工作，注重过程落实，确保计划的可操作性，为学校各项工作取得更有益的成绩而起到领航作用。
按照部颁标准开齐课程、开足课时，学校教师分工到位，总课表、作息时间表、班级课表、课任教师课表已制定齐全。教师备课笔记已于2月8日发放，教师进行计划制定、
进度安排和超周备课，安排于2月13日进行备课检查。全校教师已按课表正常上课，并进行作业批改、后进生辅导，认真开展集体备课、集体研讨等活动。升旗仪式、课间操、眼保健操已正常开展，活动课也已按课表上课。全体教师正按自己拟定的.教学计划强化过程落实。
五、安全工作
开学前，学校总务处对学校房舍、围墙、用电线路等校园设施进行了拉网式安全排查和维修，对办公设备、教学设备或维修、或添置、或整理，一切准备就绪，保证了教育教学工作的正常进行。学校已制定“五五”普法教育计划并安排“五五”普法知识考试。学校落实了安全卫生周检、月检查制度，并形成较完备的安全卫生检查记录。
至今为止，在学校领导和全校师生的共同努力下，学校各项工作已步入正轨，全体教职工以饱满的热情投入教育教学工作，学生认真学习，学校秩序井然。学校开学工作开创了一个崭新的局面，为本学期进一步加强管理，提高教育教学质量打下了坚实基础，我们对学校各项工作再上新台阶充满信心。
xx市xxxx小学
小学开学工作汇报13
为打造幸福教育品牌，进一步提升教育教学管理水平，规范学校办学行为，确保学校春季开学工作平稳有序进行，领导班子未雨绸缪，提前计划，尽早落实开学工作井然有序。
一、控辍保学，落实到位。
2月11日，我校教师全部到岗，完成课务调整及其它工作安排。学生全部报到注册，班主任落实困难家庭学生排查、登记、资助工作。
二、安全氛围，有效营造。
学校利用假期对校园绿化、美化进行建设，积极营造校园文化氛围，选用电子屏、和教育平台营造开学氛围； 2月10日，校领导班子和管理人员提前到位对校园环境、教室电器线路、门窗、饮水机、消防器材及生活设施进行全面检查，确保开学工作正常运行。2月10日，学校与校级教干、部门负责人及相关人员、班主任签订一岗双责责任书，班主任与学生家长签订安全责任书，提高安全意识。
三、常规工作，提前部署。
1月23日、2月10日，学校先后召开校级班子会议、全体教干会议，总结上学期工作，研讨新学期工作改进方案。1月25日、2月12日，分别召开保安人员、后勤人员和全体教师会议，提前部署新学期各项工作，开展教学多媒体应用技能培训，安排教材发放、报到注等工作。开学信息在《期末工作安排》和学生《素质报告书》中公开，并通过校信通平台于2月10日、2月11日分别向教师和学生发送开会、开学通知，确保教师按时到岗，确保学生按时到校，确保平安稳定。
四、思想教育，扎实开展。
2月12日，德育处安排班主任利用班晨会上好“安全第一课”、“卫生第一课”、“规范养成第一课”。2月13日上午举行新学期升旗仪式和开学典礼，教育学生努力学习、认真读书、积极活动、遵守礼仪、注重安全。
五、办学行为，规范操作。
学校严格遵守收费政策，没有违规收取学生费用；没在出现乱摊派、乱发行教辅资料行为；没有组织学生补课、有偿家教等违规现象。严格按规定开齐开足各类课程，严格执行义务教育作业量规定、落实好教育部有关减轻学生课业负担要求。
六、各项计划，积极制定。
根据县局开学工作会议精神，及时拟定学校工作计划、部门工作计划、各学科教学计划，将总课表、作息时间表、教师任课一览表上网公布。
七、教学工作，开端良好。
寒假期间即组织教师备好课，编制好预习方案，开学前将教案完善并打印好，确保教师持教案上课。经检查，教师课堂教学认真，多媒体使用正常。除教育局统一发放的寒假作业外，我校根据不同年级学生成长需要分别编制了校本“成长追求”（内容为《三字经》等经典诵读、指定书目的阅读和下学期语文、数学第一单元教材的自学等），开学初已着手批改或考核，评选“自学标兵”等予以激励。
八、仪式活动，正常举行。
2月13日举行了开学升旗仪式，2月14日起组织开展两操、阳光体育运动；课外活动已按计划开始运行。
良好的开端是成功的一半，我们坚信，在上级领导的关怀下，在广大干群的.支持下，在全体师生的努力下，我们学校一定会蓬勃发展，一定会以优质服务、优异成绩回报党和政府，回报人民。
小学开学工作汇报14
按照文件精神，为创建“办人民满意的学校”，构建特色校园，夯实学校发展基础，开学初我校领导班子成员早谋划、早准备，围绕“抓规范，创特色”这两条主线，以强烈的超前意识和服务意识，构建“在稳定中提升，在创新中发展”的新目标，迎来一个“新起点、新气象”的良好开局。
一、暑期培训精心谋划，有条不紊；
按照教育局的文件要求，我们利用暑期认真组织教师开展校本培训，主要开展了师德师风专题教育和优质教案的编写培训。通过学习文件、师德标兵事迹宣讲、撰写心得体会等形式引导老师们学习身边榜样，做四有好教师。通过专题讲座、示范引领、小组研讨等方式引导老师们反思过去在编写教案过程中存在的不足，立足提高课堂实效，采用集中学习和分散自学、典型引路和自主编写的方式让老师们进一步熟悉教案的编写流程，并将导学案的使用融入教案的编写之中，切实提高导学案的使用效率，达到精讲多练的效果。
二、开学工作按部就班，紧张有序；
我校利用暑期进行了操场维修和教室改造，为了确保秋季正常开学使用，我们科学规划工期，严格监控施工质量，确保了在开学前顺利通过竣工验收。8月24日上午召开校委会，8月25日上午召开全体教职工会议，明确了本学期的工作目标及工作重点，教师按时报到
三、规范办学行为，坚决杜绝乱收费行为；
本学期我校严格执行义务教育阶段免收学杂费、课本费的规定，保险费采取自愿原则，由家委会代收。落实素质教育，切切实实规范办学行为，在工作中没有任何违规收费的.行为，“一科一辅”的征订坚持自愿的原则让家长、学生预约征订，同时自觉接受社会及家长的监督。
四、安全排查无死角，打好安全防范攻坚战；
学校安全问题最受关注和重视，开学后，我校把安全工作放在首位来抓，让师生树立安全第一，安全无小事的意识，开学初组织专班进行了安全工作的全面自查，对存在的安全隐患即查即改。落实了安全责任制，签订了安全责任书，制定了安全工作预案。开学要求抓好第一天、第一周、第一个月，要求班主任着重上好安全第一课，教育学生注意交通安全、饮食安全、消防安全、交通安全等。我们还积极动员学生家长支持与配合学校的各项安全管理工作，尽量做到齐抓共管以确保学生的安全。
五、教学常规管理，规范实效；
开学初，学校进一步组织教师学习相关的管理制度，严格执行考勤制度，对教师每天的到岗情况进行认真统计通报，真正做到了以制度管理学校，确保了学校的各项工作正常有序进行。同时要求班主任教师认真统计好学生到校情况，及时摸清未到学生的去向，做好防流控辍工作。8月28日下午，对全校教师的教学计划和超周备课进行了检查，对不符合要求的计划和教案，要求教师重新撰写，再进行检查，直到达到要求。
六、不断探索特色管理模式，将教学改革推向深入。
本学期我们计划以名师工作室的建设为引领，通过读书沙龙、互助研讨、精品课交流等形式充分发挥名师工作室成员的示范引领作用，努力打造高素质的教师团队，带动学校的课堂教学改革工作深入推进。为了将体艺2+1工作落到实处，我们除了严格开齐开全课程，体音美学科全部实行专业老师代课，而且在一、二年级开设足球课、三、四年级开设乒乓球课，五、六年级开设篮球课。学校正在加紧创客室的建设，计划以创客教育为突破口，培养学生的创新思维和创新能力。本学期我们还将开展课后托管工作，利用必修和选修课程相结合的方式在进一步夯实学业知识的基础上，力争让学生在体育、艺术、科技等方面有所发展。
总之，我校开学工作本着科学管理，人文管理的理念，结合学校的实际情况，科学谋划，精心布局，为本学期教学工作的有序开展打下坚实的基础。
小学开学工作汇报15
新年伊始，紧张而又充实的新学期已拉开序幕。五小精心组织，严格要求，及早落实，确保开学各项工作有条不紊地进行。现简要汇报如下：
一、及早安排，规划全局
2月8日全体行政成员到校，召开新年第一次行政会。孔校长高屋建瓴地指出世界需要五行教育，五小更需要五行教育，并规划出五行教育创新发展阶段的路径。同时明确了本学期的发展目标，硬件方面：投资500余万修建现代化的操场和室内运动馆。软件方面：做好20xx年度五行风云人物和学生最喜爱的老师的宣传推广工作，发挥榜样的作用；完善五行教育研究院和名师工作室的建设等等。
在2月9日的.教师大会上，孔校长讲解了20xx年学校工作要点，与大家分享了成功人才的必备要素：雄才、大略、气度、人格、资源、智慧和能力，提出了做实在人、做实在事、用实在人的原则，激励教师们沉下心来做教育。随后，教学、德育、后勤各部门分别提出了开学各项具体工作要求，老师们思路清晰了，干劲更足了。
课程管理中心严格落实课程计划，开齐课程，开足课时，保证大课间活动和两操正常开展。学生成长中心积极组织各班进行家校联系，关注学生返校情况，关注学生思想动态。后勤服务中心购买发放办公用品、维修教学设备，加强教材管理，切实做到课前到书、人手一册。12日学校检查了班主任计划、教学计划、教师备课本，各部门通力合作，开学准备一切就绪。
二、营造氛围，浸润人心
1。校容校貌整洁温馨。2月10日，老师们对学校卫生进行了彻底打扫，并对教室、办公室进行了消毒处理，确保校园整洁卫生。教学楼上悬挂着高高兴兴回校，快快乐乐学习等迎新横幅，教室内迎新黑板报和标语醒目而美观，五小用整洁温馨的校容校貌喜迎新学期。
2。开学典礼特色鲜明。20xx年春季开学典礼于2月13日早上举行，本次开学典礼以传承经典文化谱写五行华章为主题。典礼上，学校赠送每个班一套文房四宝，希望在新学期里同学们能不忘经典，传承经典，带着仁义礼智信的美好品德，走上漫漫人生路。
3。德育作业创意无限。今年寒假，学成中心为全校同学提供了实践活动小超市，包括诵读红色经典，捕捉朗朗书韵之声；弘扬良好家风，捕捉和谐文明之声；参加社会实践，捕捉城市发展之声；体验传统民俗，捕捉民间文化之声；红领巾送温暖，捕捉快乐童年之声；关注中国红领巾，捕捉新年的声音等六项内容，每位学生自选三项完成。学成中心评选出优秀的德育作品，制作了捕捉新年声音的寒假实践活动展板。
三、规范办学，阳光收费
我校严格执行收费标准，设置收费公示栏，收费项目、收费标准做到规范、公开、透明、具体。在新学期教师会议上就对大家约法三章：严格收费标准，不以任何名目加收任何费用；严格工作纪律，不以任何借口强制收取教辅材料费；严格从教行为，不接受家长馈赠。学校将自觉接受社会、家长监督。
四、多层管理，安全稳定
2月9日学校行政开展了安全隐患排查活动，对校园、教室、教育设备设施进行排查，确保学生的在校安全；还对校园周边安全进行排查，为师生创造稳定和谐的环境。各班主任利用开学第一课、晨会时间对学生进行安全教育。从13日开始，学校实行校级领导负责制和中层行政责任制，加大对上下楼梯、课间活动的检查力度，发现问题及时处理，把事故隐患消除于萌芽状态。
五、打造品牌，文化兴校
在五行教育创新发展阶段，我们将依托课题引领，进一步推广五行教育品牌。在十三五省级课题《基于五行教育理念下小学德育模式的实践研究》的引领下，深入挖掘五行元素的内涵，突出时代特征，提炼出五行教育与核心价值观的共通之处，让学生在弘扬中国传统文化的同时，理解并践行社会主义核心价值观，拟编撰并出版专著《五行教育与社会主义核心价值观小学生读本》。还将积极开展五行校本教材研究，完善五行课程，为十三五市级重点课题《基于五行教育理念的小学校本课程开发与实践研究》提供保障。
同时，实施行政执行校长和教师执行校长的管理制度，充分放权，让行政干部和普通教师参与到学校的管理和决策中，为学校创新发展助力，将平衡和谐的理念贯穿于学校日常管理的每一个环节当中。
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