英语调研报告

时间:2024-09-07 09:59:53 调研报告 我要投稿

英语调研报告

  在经济发展迅速的今天,大家逐渐认识到报告的重要性,我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。你还在对写报告感到一筹莫展吗?以下是小编收集整理的英语调研报告,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

英语调研报告

英语调研报告1

  摘要:瑞士著名教育家皮亚杰说过:“所有智力方面的活动都要依赖于兴趣。”学生只有对英语有兴趣,才会激发学生学习的积极性,才会激发学生学习英语的动力。持续的兴趣最终转化为稳定的学习动机。学生的学习兴趣是学好英语的前提条件和重要保证。

  关键字:英语学习, 兴趣

  一、调查的目的、对象和内容

  随着经济的全球化,英语的重要性也日益突出。英语作为一种国际通用语言,占据着相当重要的地位。因而英语学习是必要的。同时我国提倡素质教育。素质教育要求面向全体学生,全面提高学生的素质。因而要提高学生各方面的能力包括学习英语的能力。小学生学习英语,最重要的是培养学生学习英语的兴趣。兴趣是最好的老师,只有学生有兴趣了,才能逐步培养其积极性,从而才能促进学生发展。

  为了进一步研究我校学生英语学习兴趣,针对本校我所执教的三个年段(三年级、四年级、六年级)34名学生(20名男生,14名女生)进行了调查与分析,调查内容如下:

  1、学生英语学习的兴趣如何

  2、影响学生英语学习兴趣的因素

  二、调查方法

  1、访谈法 ( 采用深入的方法访谈不同类的学生)

  2、实地考察法 (在教学中观察学生、研究学生,及时记录学生的学习情况)

  3、讨论法 (与其他教师讨论交流)

  4、文献资料法 (认真学习教育、心理学以及小学英语新课程中有关学习理论,为从事课题研究提供正确可靠的理论依据)

  5、问卷调查法(通过问卷,调查研究学生的学习兴趣)

  6、经验总结法(总结研究中的有效经验)

  三、调查结果

  (一)、学生学习英语的兴趣现状

  我校处于比较偏远的山村,英语课程开设的时间并不长。前几年,学校没有专业的英语教师,英语课程也不能很好地开展,学生对英语课程并不是很感兴趣。目前,大部分学生对英语感兴趣,只有一小部分的人对英语的兴趣不浓。

  我校学生对英语感兴趣,主要是英语课堂带给学生的快乐感以及成就感。首先,英语课堂的游戏多样化以及朗朗上口的chant ,让学生觉得很有意思。其次,小学英语课程相对比较简单,每个单元围绕一个主题。这些话题与我们日常生活紧密联系。学生在生活中可以感受到英语也是无处不在。这也会激发学生学习英语。同时课堂活跃的气氛可以激发学生学习英语的兴趣,调动学生学习的积极性。学生的注意力不易分散。久而久之,学生的英语成绩提高了,学生自我效能感增强。学生就更有信心、更有兴趣学习英语。最后,由于农村学校新教师比较少,学生会更亲近年轻教师,觉的年轻教师就是他们的朋友。爱屋及乌,喜欢老师,慢慢地喜欢上老师所上的课程。

  还有一小部分学生对英语兴趣不浓。原因有几点,第一,三年级开设英语课程,对于农村的孩子们来说有点早,有的智力开发晚一些的孩子,还没掌握好拼音,又要开始学习另一种语言,而且这两种语言的又很像,学生经常混淆。学生学习有压力,觉得英语是负担。第二,刚开始学习英语的时候,教师没有注重培养学生学习英语的兴趣,一味的“填鸭式”。学生觉得英语课堂枯燥无味,逐渐失去兴趣。第三,学习如建筑一样,要打好基石。学生基础没打好,时间越久就越跟不上,逐渐失去自信心,没有动力学习英语。

  四、调查结果的分析和建议

  (一)、学生学习英语兴趣的分析

  通过调查发现,学生学习英语的兴趣不仅与学生个人的兴趣、自信心有关,还与教师的本身的魅力,以及教师所采用的教学模式等都有紧密关系。

  1、兴趣是最好的老师,喜欢英语,学生才会带着浓厚的感情学习英语,才会有强烈的求知欲。

  2、学生自信心的缺失,也是会影响学生学习英语的兴趣,因而教师在教学中要帮助学生树立自信心,课堂中多采用鼓励的方式促进学生发展。对学生的评价要及时、要恰到好处、要真诚。

  3、教师本身的素质也会影响学生学习的兴趣,教师应该要提高自己各方面的能力。教师的语言魅力、教师的'才艺魅力等,充分发挥教师本身的魅力,让学生充分参与课堂。

  结合小学生的心理和年龄特点,小学生好奇心强、好胜心强、爱模仿、敢于表现、注意力易分散等特点,教师在设计教学活动时,要注意共性和个性的结合,遵循一切从实际出发的原则,既要注重课堂的教学内容,又要注重从本班学生的实际出发,设计符合本班学生的教学设计。精心设计每个环节,采用多种教学方式,游戏要多样、有趣,充分把握课堂的四十分钟。学生才是课堂的主人,因而在课堂设计时,要突出学生的主体地位。充分调动学生的积极性,从而激发学生的学习兴趣。

  (三)针对本校学生,激发学生的学习兴趣

  针对本校学生实际特点,在教学中我采用以下方式激发学生的学习兴趣。

  1、采用游戏教学法

  我校大部分学科还是采用传统的模式教学,在课堂中很少采用活动或是游戏进行教学。在英语课堂,在操练单词、句型方面,采用各种游戏进行操练,学生觉得很新鲜,很有趣,积极性很高。可以激发学生学习英语的兴趣,学生参与度高,学生注意力不易分散。

  2、采用评价机制

  学生的好胜心强,通过男女生比赛、小组比赛等方式,既可以让学生融入课堂,又可以培养学生的合作意识、小组意识。通过比赛方式,学生的积极性高,学生注意力也较集中。在教学过程中,给予学生恰到好处的评价,鼓励学生,激发学生学习英语的信心。同时获胜的小组会有很强的自我效能感,可以增强学生的自信心。

  3、多与学生沟通交流,了解学生情况。

  在教学中,与学生多沟通、多交流。了解学生的兴趣爱好、生日、喜欢的动植物等。在教学相应内容时,可以从本班学生出发,设计

  教学活动。如闽教版三年级下册Unit1 Birthday 这个单元时,我设计为本班最近过生日的学生过生日这个情境,学生觉的很贴近生活,也更容易理解。用真心对待每一位学生。人是相互的,想要学生喜欢你,你要喜欢学生。如,为班上每个学生过生日,全班为其唱生日歌,老师为学生准备一份小礼物。因为我校很多学生大多都是留守儿童,通过简单的过生日活动,学生感受班级温情。学生很感动,也很喜欢老师。从而也会更加喜欢英语。

  五、总结

  经过此次调查、分析,我发现小学生英语学习的兴趣不仅与本身有关,还与教师的本身素质有关。因而作为一名英语教师,不仅要掌握好专业知识,还要努力提高各个方面的才能。在教学中,要以学生为主体,一切活动的设计都要为了学生的发展。多关注学生,帮助学生树立自信心。培养学生学习英语的兴趣,最终转化为稳定的学习动机。最终促进学生全面发展。

英语调研报告2

  一、课题提出的背景

  随着小学英语学习任务由简到繁,知识程度由易到难,考核要求由低到高,多数英语老师感叹:英语学习中的后进生逐渐增多了。同一个班级的学生,因先天条件和学习环境的不同,确实会存在学习能力上的差异。但随着年级的升高,学生间原本只是泛化的区别,为何会演变成那么明显剧烈的不平衡性呢?我们不能把寻找原因的矛头一昧指向学生智力水平的不足,这是不公平且荒唐的,是老师教育无能的表现。学生本有向善求进的要求,或一再失败,或自我厌弃,或家长引导不正确,或与同龄孩子不恰当的比较之后,英语后进生缺乏对自己明确全面的评价,恶性循环的结果,造成他们“自卑心理”的由浅入深,由淡到浓,由初冒苗头到根深蒂固,由此形成一种心理障碍,更有可能的严重后果是会形成一种性格缺陷,对他们今后的学习生活造成不利的影响。

  早在二十世纪初奥地利著名心理学家A·阿德勒就开始了个体心理学的研究,他特别关注人的自卑心理的形成与矫正。他曾经说过:“不管有无器官上的缺陷,儿童的自卑感是一种普遍存在的事实。因为他们身体弱小,必须信赖成人生活,而且一举一动都要受成人的控制之故。当儿童们利用这种自卑感作为逃避他们能够完成的任务的借口时,他们便会发展出神经性的倾向。如果这种自卑感在以后的生活中继续存在下去,它便会构成“自卑情结”。”所以,我们不应把学生出现的这种心理状态看作是特殊变态的表现,而应理解这是孩童甚至是成人在追求优越地位时的正常的发展过程。只有在老师心态平和,耐性和善地引导帮助矫治之下,让后进生们发现到自我价值和自身潜力,消除不良的消极情绪,增强学习的信心,如此,“后进生”也就并不为“后进生”。

  国内在“以人为本”“关注个体差异”“深入学生内心”的教育大环境下,很多教育工作者很早就开始了学生自卑心理的研究。如苏渊发表于《人民教育》的文章《对一个小学生自卑心理的研究与思考》中提出:“小学生处于人生早期的不成熟期,无论从生理角度和心理角度看,都处于依赖成人的地位。因此外部世界对他们的评价和态度,对其心理造成很大的影响。学校因素对小学生自卑感形成的影响应受到特别重视的。”以下本课题将以个例为基础,来探究形成小学英语后进生自卑情绪的客观(家庭,学校等)因素和主观因素。

  二、课题概念的阐述

  “英语学习中的后进生”,指因客观和主观因素影响,导致学习能力不足,学习习惯切待养成,考核成绩不佳的学习。

  “自卑心理障碍”,顾名思义指自己主体看轻自己,过于依赖外界对自己的评价而不能客观全面的分析自己的学生,心理学上,自卑就是一种性格缺陷。自卑的前提是自尊,当自尊得不到恰当的满足时,这些学生就有可能倾向于心理失衡,对自己的学习和生活带来不利作用。

  三、个例分析

  1、小A:女,12岁,个性文静,乖巧善良,沉默少言,不主动参加班级组织的各项活动,除非老师强制性要求,并将成绩算作综合实践的考核。英语课上注意力不集中,大部分时间低着头想自己的心事,要么发呆,也不在做小动作。朗读英语时口齿不是很清晰,当朗读艰涩困难时,会有周围人忍不住偷偷地笑,每当这时,她羞涩难当,眉额紧蹙,有自我厌恶的表情。若是笔头的英语作业,她还算比较积极地完成,若是口头的英语作业,据她父母讲,在家从来不愿主动开口读英语,老师要求反馈背诵的英语课文,她看起来总像做一件很难以忍受的事,拖延到不能拖延的时候,她才到老师面前背诵,且背诵时声若蚊蝇,难以启齿,脸红耳赤,内心紧张。她的英语考核成绩总是偏于中下,有时会不及格。

  分析:该生因为自身先天条件的不优越,存在一定程度的朗读表达障碍,于是对学习英语存在显性的“自卑心理”,害怕当众显露出自己的缺点,越是掩饰隐藏越是不能改善这种状态,于是越是自我厌弃,越是看不起自己。

  2、小B:男,12岁,父母都是大学文化程度,家庭学习环境优越。他天真活泼,乐于参加班级组织的各项活动,且表现活跃。喜好航模,参加了学校兴趣小组。就是在语数英的学习上提不起劲儿,尤其是英语。侧面了解到他父母经常当面对他规划今后的学习计划,一定要培养他出国,所以对他的英语学习特别严格要求,简直到了逼迫的程度,当他考试成绩不佳时,父母便会非常严厉地指责,甚至对他说出这样的话:“你只会做一个令我们失望的孩子吗?”“你英语学不好,今后怎么出国?”“你出不了国,长大后怎么到社会上去和其他人竞争?”“英语就这么难学吗?”事实证明,他的英语成绩越来越不理想,他真的把英语当作了一本“很难学”的课程。

  分析:家庭教育严格而没有张弛度,父母对孩子期望过高,在没有正确分析孩子学习能力和学习状态的时候就提出了很不恰当的学习要求,当孩子没有完成预期目标的时候,父母当面表现露骨的失望,潜意识了给孩子造成“你不行”的心理判断,让这个学生形成了隐性的“自卑感”,所以他在不需要用分数来考核的课程中表现活跃,而特别在英语上学习吃力。他依赖于成人并不客观的评价,久而久之,自己也不会正确看待自己了。

  四、后进生在英语学习中自卑心理的表现

  1、他们不会客观全面地分析评价自己在英语上的学习现状。

  2、他们常常由自己英语学习能力的某一方面的不足,自作主张地进行评价迁移,确定自己英语的听说读写各个方面都不行。

  3、他们最看重家长,老师和班级同学对自己的评价,以他人之忧而忧,以他人之喜而喜,他们不是轻松地学习,而是战战兢兢,如履薄冰。

  4、他们提不出有效有针对性的解决问题的策略。

  5、部分有自卑心理的学生,反而会有自夸虚荣等外在情绪表现,当外部评价满足不了他们时,也会产生逆反暴躁等行为模式。

  五、对英语后进生自卑心理形成原因的探究

  1、英语后进生自卑心理形成的客观原因。

  家庭评价:家庭教育对儿童心理形成有至关重要的影响。儿童观察父母行为而模仿其行为,儿童在意父母期望而努力达成目标,儿童依赖父母评价而喜怒哀乐。父母是儿童成长的风向标,是儿童张眼看世界第一个接触到的榜样,是儿童的保护者,引导者,最初的老师。当父母对儿童有不切现实的高要求,当父母一昧以单一的标准作为评价儿童的原则,当父母把愤怒,失望,指责等评价结果直接展现给儿童看,就会从小对这个儿童形成心理暗示,“我不行”,“我又让爸爸妈妈失望了,我是个坏孩子”,“我不能再犯错”,“我少做少错”。其实这样的父母就间接在“帮助”孩子形成懒惰敷衍拖沓了事的学习态度,这样的父母铸造的只能是愁眉苦脸,消极自卑,心理不健康的孩子。相反,身处宽容,民主,乐观的家庭氛围中的孩子,必定能养成坚毅,积极,自信的性格。他们不暴躁,遇到困难会静心思考,寻求最合理的解决途径;他们不自卑,肯定自己的长处和潜力,相信是金子总有发光的时候;他们外向活泼,有什么快乐和烦恼都大方和自己父母分享交流,听取合理的意见和建议。

  学校评价:进入学龄阶段的儿童在心理上仍属于人生早期的不成熟期。老师,同伴的评价也会影响学生心理健康的形成发展。小学英语课上活动丰富,经常要求同学们生生合作,小组合作和大组合作。同学们在参与游戏和实践活动时,由于个性、已有的学识水平、对英语学习的兴趣等不同,各自发挥的作用和取得的实绩成效也不同。而且这个过程也同时进行着学生对学生的评价,老师对学生的评价。若学生间不能和谐融洽的合作,若老师对活动的指导要求不合理,特别是对学习能力较弱的学生关注度不够或预期目标过高时,都会令小部分学生潜意识中削弱对自己的信心,表现出自卑,从而对英语活动产生排斥,甚至对英语学科产生厌恶,导致自己最终的成绩与本应有的能力水平不符。其实,学习语言的过程本身是充满趣味性,情境性,知识性的,< >是充满丰富的合作意识的,会遇到挫折碰到困难,而这种自我挑战的热情是学习的动力。老师应引导学生看轻分数,注重过程,老师也应给予学生恰到好处的学习要求,对每个学习主体要提出不同程度的阶段性目标,学生每完成一阶段的任务,不论成功度大小,老师都应加以鼓励,消除他们应失败带来的不可避免的失望情绪,分析之所以会失败的原因,对症下药,然后一起为下阶段的学习而努力。

  2、英语后进生自卑心理形成的主观原因。

  英语后进生的自我认同:一个人先天条件各有不同。有的学生记忆英语单词特别快,有的学生朗读英语特别动听,有的学生思维活跃,英语课上总能有令人惊喜的回答。而有部分学生不能客观地认知自己,经常在内心暗暗地将自己与同伴作不合理的比较。如认为自己记忆单词不如A生,自己朗读英语又不及B生,而上课又总不能像c生那样回答准确敏捷。于是他得出的结论是自己样样都不行,自己是处于班级的底流。从而产生学习自卑情绪障碍。其实,为自己树立榜样并非不可,但榜样的作用只是参照,是动力,并不是依赖和遏制。有些学生就是不能理解这一点。他们过于看低自己,没有发现背诵单词不快的自己其实理解能力特别强,也没有发现不能快速回答老师问题的自己其实英语阅读能力很好。也就是说老师和家长只是学生身后小屋里的灯光,在黑暗中确实能帮助他行进最初的那段路程,可是目的地的那盏明灯是要靠学生自己勇敢地靠近,才能发现到它的灯色灿烂和美丽的。主体远远比客体对自身的作用更加重要。

  英语后进生的承受能力:当困难来临时,为何有的学生能勇敢面对,后进生却往往采取逃避、遗忘、遮掩、虚饰等方式,最终问题不能解决。也有的学生在换了一个新环境后,出现不自信,孤僻,排斥等不适应情况,最终形成自卑心理障碍。

  六、英语后进生自卑心理的矫正策略

  1、认知法,改变消极情绪。

  英语后进生只有在根本上学会客观全面地评价自己,才能渐渐发现自己的可取与不足,也能发现这种情况并非唯他独有,是每个人普遍存在的情况。“世界上没有十全十美的人”。各个学生在英语学习过程中都有令人惊喜之处,或因他一篇整洁优美的作业,或因他上课偶尔一次正确的回答,或因他认真踏实地完成每一篇课文的背诵任务。[莲 山~]老师要在后进生取得某方面的.成功时,用明白直接的话语点醒他——“你做的很棒!”让他直接认知自己的学习状态。老师还可以与后进生进行多次单独交流,倾听他们内心的想法,了解他们的愿望。老师也可以利用心理辅导课,在与全班交流时潜移默化地教会学生一些健康正确的调适心态的方法,帮助学生消除不良情绪。

  2、任务法,培养坚强毅力。

  英语后进生的自卑感源于对自己学习能力的怀疑,总是认为自己做不好。当他们完成了力所能及的任务,取得一定成功时,会产生多么大的喜悦呀。这种感情比优秀学生的优越感来得更加弥足珍贵。本课题开始计划实施后,我就在每天的作业中渗透了这种做法。除了必要的英语书写任务外,我在每个单元恰到好处地设计了一些饶有趣味的课外作业:如学习了有关public signs的知识后,我要求学生去搜集街道上,建筑物上,或其他公共场合的标志,让他们自己学习新标志的用法。对于后进生的做法是——我提供给他们网上搜集的一些公共标志图片,让他们与同伴讨论,了解它们是什么意思,然后我个别教会他们几个简单的单词,让他们在课堂上表现。这不是欺骗和虚伪,这是老师教学的小计谋,体现了“以人为本”的教学意识。这些或采访,或调查,或动手画,或自己当播音员来录音的活动,让学生体会到英语学习的有趣和新奇,而对不同程度学生的不同考核要求,其结果是皆大欢喜的。

  3、暗示法,进行自我鼓励。

  暗示法是人通过积极的自我暗示,自我鼓励,进行自助的过程,是一种自我评价的过程。英语后进生之所以会产生自卑心理,很大程度上是他们自我暗示过低。他们会认为只有自己是班里学习英语最差的,他们没有学习目标,没有有针对性的学习方法,他们看不到成功的未来之景。本课题计划实施以来,老师利用心理辅导课,综合实践课,班队活动课来制定一个榜样辅助计划。老师搜集一些英语小故事,小动画片,小电影,其内容是关于名人的童年故事,名人的成长故事,特别告诉学生们就算取得再大成就的伟人,其成长经历也是充满各式各样的挫折和失败的。所以我们每个人都有成功的机会,只要像榜样们一样有坚定的意志和锲而不舍的努力。如作为本课题研究对象的一个女生,她受出生地方言的影响,英语发音总是不尽人意,但她特别认真,每天回家总会自己把新教的单词句型默一遍,受自卑心理的影响,她不愿当众显露朗读障碍这个缺点,但却愿意写。于是老师抓住机会,在她某一次单元测验取得较好成绩时,及时鼓励和表扬,然后给她讲了海伦·凯勒的故事,让她不妨借助一下阿Q精神,看——海伦·凯勒既瞎又聋,比我们自己的处境糟糕很多,但她还是通过努力获得成功,她的自信帮助了她,她的乐观给了她坚强的品质——那么,你也一定行!

  4、补偿法,树立自我信心。

  尺有所长,寸有所短。每个人都有自己的长处与短处。乐观的人既会利用长处也会利用短处,长处为自己打足底气,短处引以为戒,作为继续努力的动力。而悲观的人看不到长处只盯着短处,也不把失败当成功之母,而是自怨自艾。实施补偿法,引导英语后进生通过努力,用某一方面的成就来弥补自身的缺陷,树立他们的信心。本课题实施以来,老师有针对性地对几个研究对象实施补偿法教育——即让他们把注意力从英语学习失败中引开,在其他方面努力获得成功,提取快乐心情后,重新看待英语学习。如某个男生特别喜欢画画,老师“聘请”他做小助手,让他帮助老师制作英语单词卡片,让他在动手过程中自尊获得满足,他觉得自己受到老师重视,而且自己的才能也能对口发挥,渐渐地,他对学英语产生兴趣,比以往努力好几倍,最终成绩有所提高。

  5、交往法,学会自尊自爱。

  有自卑心理的英语后进生往往孤僻,喜欢自处,不善交往,朋友不多。长期处于这种环境氛围,对他们悲观心理的矫正毫无帮助。本课题实施以来,老师帮助后进生扩大自己的交际范围,鼓励他们对别人敞开心扉,与人多交往,多听多看多说多感。如在班会课“伸出友谊的双手”中,老师设计一个“互相说心里话”的板块。在心理辅导课“我为别人加颗星”的活动中,全班参与了“为自己找一个榜样”和“为自己找一个可以帮助的对象”的游戏。很多学生,包括有自卑心理的后进生都在交际中发现了自己的价值,有人被评为“单词卡片制作之星”,有人被评为“课外努力之星”,有人被评为“朗读进步之星”,有人被评为“默写少错之星”,在小组调查中后进生发现自己在别人心目中有这么多可取之处,原来自己也可以去帮助一些在某个方面不如自己的人。从而,他们学会了重新评估自己,并懂得自尊和自爱。

  七、课题实施中的反思与不足

  1、任何心理矫治的过程都是长期而复杂多变的,老师要作好“打持久战”的准备。

  本课题的研究对象是六年级学生,且是学习习惯、学习态度、学习能力上都存在一定缺点的学生。他们在英语学习上懒散,敷衍,悲观,这些不良品格在某些人身上甚至已经根深蒂固。我们要引导他们不懒散,不敷衍,不悲观,无论在想象上还是实践中,这都是一项艰巨繁复的任务。也许在矫正的第一阶段,他们有些许改观,但不久又反复出现错误。这个时候指导者不应和学生们一起失望放弃,而应“兵来将挡,水来土淹”,允许后进生们反复重复某些任务,允许他们犯错,允许他们矛盾,其实犯错矛盾的过程也是他们自我反思自我调适自我养成的过程,只不过这个过程是隐性的,需要老师用爱心耐性关心来浇灌的,使向善的树苗成长为葱茏的大树。

  2、老师在矫治后进生自卑心理的同时,也是在反思改进自己的教育教学方法,因此老师要用对待后进生那样平和的心态,来看待自己的改变。

  任何一种行之有效的教学方法是要在教学实践中形成验证的,也是个长期积累的过程。老师在对后进生提出合理的追求目标时,对自己也应同样如此。操之过急,物极必反。老师的教与学生的学应是互动的,和谐的,双赢的!

英语调研报告3

  课程在学校教育中处于核心地位,教育目标和价值主要通过课程来体现和实施。xx年9月英语新课程已登堂入室,正式走进全国九个省份的高中校园。它除了遵守语言教学规律,渗透思想情感教育,融知识性、趣味性于一体,更加充分体现当前课程改革的最新精神和时代特征,真正把英语教学转变到了“以学生为本”的轨道上。新教材走出了单纯以学科规律为导引的传统的教材设计,立足于学生的生活,关注学生学习过程中所表现出来的情感态度,学习策略,心智潜能等主体意识的培养,来确立学生的主体地位。

  然而,要使每个教师都能从本质上接受新课程标准的精神,在教育教学理念上完全从传统模式中转变过来,不走样,有一个过程,甚至是较长的一个过程。新课标从理论上讲无疑是美好的,但在实际操作的过程中,存在理论与实际的冲突,存在着理想价值观与现实价值观的冲突,使相当一部分在教学第一线上的老师常常感到难以把握,常常被困惑所烦恼。如何使教师们解除困惑,正确面对现实问题,积极摸索出适合国情、省情的教学路子是英语新课程实施成功与否的关键所在。笔者基于上述考虑提出下列四个问题与英语同行交流。

  一 、关注高中起始阶段的英语教学

  新课标的教学目标是提高学生的学习兴趣、培养他们的学习态度,树立信心,养成良好的学习习惯,形成良好的学习策略,发展自主学习的能力,使学生掌握英语基础知识和听、说、读、写均能形成一定的综合语言运用能力。这跟过去的大纲是有区别的,过去大纲是先写基础知识,后写交际运用的能力。现在反过来,先写非智力因素,这体现了以人的发展为本而不是以知识为本的新理念。但在实际的教学中,教育质量在对教师的评价中比以往任何时候都重要。教师很难,甚至不可能去考虑兴趣培养,从培养能力的态度及建立长远计划的角度体现发展观的问题。高中的新课程一开始,教师在同行竞争的压力下,都采用大容量,快节奏的教学方法。一开始就用上,学生根本没有接触过的词汇和内容,给学生当头一棒,致使相当一部份学生由此丧失了学习英语的信心和兴趣。若降低起点,减小坡度,放慢速度来激活同学的学习兴趣和心智潜能,无疑是正确的,但对教师进行教学质量评估的学校管理制度使教师在这二者的选择时,处于两难的境地。所以要真正落实新课标新理念要求广大教师摒弃功利思想,牢牢记住以人为本,注重人的发展观。新课标的实施受到现实价值观的阻挠。看来,全面实行新课标是一个系统工程,要和现存教学评价体系改革相配套。只有对教师教学评价体系改革同时启动,才有助于对学生学习信心培养把开发心智潜能落到实处。

  二、关于课堂教学模式问题

  新课程进入课堂后确实给课堂带来生机。其中学生积极参与教学活动的课堂模式的确体现了新课程的以学生为主体和学生发展观的教学理念。它对打破教师过于注重知识传授的模式强调形成积极主动的学习态度,使获得基础知识与基本技能的过程同时成为学会学习和形成正确价值观的过程。在有令人可喜一面的同时,在众多中学校也有令人忧虑的一面。笔者在全国各地中学听了不少课,总体来说授课老师有着良好的教师素质和驾驭课堂的基本功。从整堂课的环节来看,似乎非常完美,无懈可击。但最大的通病就是对学生来说,没有体验的时间,信息输入量对中等及其以下的学生都不够。整堂课似乎也很热闹,但学生所获不多,而是被老师安排的教学环节牵着走。我和几位老师在听完我校一些青年教师的观摩课都有些同感,缺少足够的输入哪来足够真实的输出?这些通病看似环节的问题,其实本质是理念问题,说到底还是为了追求课堂形式完美,而牺牲学生体验,对以学生为本的思想缺乏深刻认识。在课堂上真正会回答问题的只有少数优秀学生。这种课堂行为说到底还是没有面向全体。面向全体学生不能以是不是全体学生都有没有参与课堂活动来衡量,要看是这种课堂活动对他们是否有效来决定。

  最近,我看一篇专家讲话,讲话人是高中英语教科书与教师用书编者,特级教师夏谷鸣。他受人民出版社委托,对在长沙参加英语优质课比赛的十二位教师进行点评。在评课讲话中,他认为这十二名教师的有一个共同的典型的问题,那就是,一堂课下来,究竟要达到什么语言目标呢?——不明确。我们这些老师都追求什么呢?——纯粹的活动。

  如果长期都是这种课堂模式的话,我们的学生就不可能有扎实的语言基本功,更谈不上有良好的学习习惯及正确的学习策略。省级乃至国家级的教师优质课尚且如此,一般学校的创优课出些毛病,也就更不足为奇。问题是我们应该加大对这方面的探索研究力度。

  三、关于教材处理问题

  新课标要求,学生不再是教材的被动受体,而是对教材进行能动的实践创造的主体,教材已不再是只对教育经验的完美的设计,而是给学生在教育教学过程中所表现的积极性,自觉性,能动性,创造性和自立,自主,强烈的“我要学”等主体意识的发展留有充分的空间,真正变教材为“学材”,使学生真正成为学习的主体,从而为终身学习

  打下基础。

  既然就课标精神说学生不是教材的被动的受体而是对教材能动的实践主体,那么教师就可跟据学生的实际情况对教材大胆进行取舍。跟我同年段的老师经常觉得我的教学进度飘忽不定,有时快,有时慢,那是因为我对教材进行了处理,有的舍去,有的教材虽然还没有要求,但根据学生的实际必须补充。因此造成教学进度有时快,有时慢。

  我很赞同著名英语教育专家夏谷鸣先生关于教材与教科书之间关系的独到见解。他认为,包括到现在为止,存在相当普遍的现象就是把教材与教科书等同起来,讲教材就是教科书,讲到教科书就是教材。他认为,全体教育界的同仁都必须反思,对教材进行深刻的反思。他认为教科书只是教材的一部份,如果一个老师把一本教科书从头到尾教下来,什么东西也没有落下是误人子弟。我认为要让学生拓宽知识面,英语周报是极好的教材,它形式生动活泼,内容新颖,体裁广泛是很好的教材。除了文字教材还应该有听力教材,包括磁带都应该发给学生。但是这个理念的转变光靠老师转变没有用,首先分管教学的领导观念也要转变,而且更关键的是他们必须先转变。

  四、关于教法的理解

  教学方法有两个层面。第一个层面是指途径。这途径是对语言本身和语言教学规律而言,另一个层面是指技巧,是指教师在课堂上采用的具体的办法。两者有联系,又有区别,“教学有法,教学定法”。这是人所共知的.道理。首先我们应该认识到,任何一种教学方法都有它的时代性,它的产生和存在在当时都是有积极意义的。但任何一种教学方法都是有它的优点和缺点。比如任务教学法是我国最流行的教学法。任务教学法反映了外语教学目标与功能的转变,体现了外语教学从关注教法转为关注学法,从以教师为中心转为以学生为中心,从注重语言本身(结构,功能,系统)转到注重语言习得与运用的改革与趋势,最大限度地调动学生的内因,培养他们发现问题,解决问题的能力。可以说,任务教学法在学生母语与外语之间架起一座桥梁,为学生提供互动机会,能开掘学生运用语言的潜力,激发他们创造性运用语言的能力。

  但是,我们也应该清醒地看到,任务型教学法的实施存在一定的困难。首先,目前我们国家尚缺乏以任务型活动为主线来编写的教材,设计既符合新课标要求,又符合教材总体框架要求的任务有一定的难度。其次,教材的编者在设计的时候考虑的是总的需要,很难针对不同区域,不同对象的实际情况,任务性活动必需靠第一线教师根据具体情况灵活地组织实施。再则,作为任务设计与实施的主体教师,我们往往对任务教学法的理论缺乏一定深度的研究学习,同时缺乏必需的资料,研究条件也不足。再者,目前任务型设置,难易度的确定以及学生成绩评估尚无法与目前一卷定终生的考试制度接轨,因此,实施起来有一定难度。鉴于此,我认为我们对教学法的采用应博采众家之长,对传统的教学法不应一律抛弃而应该扬弃,即取其合理的面,去其过时不合理的部分。比如我国著名外语教学专家刘道义就曾经说过,她并不排斥传统的语法翻译法。

  在她所编写的教材中,都有翻译练习。而语法翻译教学法就是传统教学法中最为核心的内容之一。xx年九月刘道义老师为福建省中小学英语学科带头人做了一场专题报告,在报告中她再次重申:“语法教学不可过分强调,也不可太淡化。过去几年我一直强调淡化语法,但现在我觉得各阶段不一样,小学可以淡化,但到了初中就得加以重视了。语法教学很重要,其作用就在于提高语言的准确性,规范性,最实际的是笔试,考试确实需要语法知识,不然的话,学生写出来的句子只能是词汇的堆积。”联系我们自己学生实际情况,确实如此,淡化语法确实有点过了头。看一看学生写的文章,大部分句子没有语法,可读性很差。这值得反思。笔者认为在任何时候只能是“优化语法”而不是“淡化语法”。教学方法从总的来说,授学生与“渔”是对,但有的时候,对有的学生来说,不妨先授之与“鱼”,然后授之与“渔”,因为没有一定知识的铺垫,没有可行的方法做依托,没有扎实的基础,再聪明的学生也难以高飞。

  新课标的实施已拉开了我国英语基础教育改革的序幕,我们只有不断学习和探索新教育教学理论,不断反思更新理念,才能使自己从“教书匠”转为教学与科研型相结合的教师,为国家培养出更多复合型,有发展后劲的人才。

英语调研报告4

  一、引言

  伴随着越来越多的国外企业进驻我国,大批外国人士涌入上海,以及越来越多的国内公司开始发展国际化业务,在上海各行各业或者在日常生活中使用英语进行交流已经变得非常普遍。为了培养英语方面的应用型及复合型人才,中侨学院外语系应用英语专业开设了两个培养方向:涉外商业经营管理;涉外酒店英语管理。目前这两个方向已经分别和上海置地广场和上海万豪酒店签有订单式培养协议。两家企业都是国际化大企业,对从业人员的英语能力有较高要求,尤其将英语口语作为重中之重。

  英语口语是一门专业课,也是一门英语专业的基本技能课,其建设的好坏会直接影响到学生对英语知识的掌握和语言运用能力的提高。因此,为了切实贯彻新的《高职高专英语课程教学基本要求》中对英语口语能力提出的教学要求,促进高职高专学生英语口语能力的培养和重视,我们将“上海高职高专英语专业英语口语课程教学情况”作为专题开展研究。为搞好这个专题研究,我们对其他高职高专英语专业英语口语课程教材使用情况,担任英语口语这门课程教师的状况、教学方法,课程开设的时长等进行了调查研究,并根据研究成果制定了课程建设及教学改革的实施方案。

  二、英语口语教学的现状

  英语口语课程教材不少,但是适合高职高专学生使用的教材不多,而且在内容和教学方法上存在很多不足。首先,从教材内容上看,听说材料安排的比例不协调;其次,在教学方法上,教师缺乏一定的教学手段,导致学生参与的积极性不佳,学生与老师之间的互动性不足;最后,英语文化内涵知识的导入不够,使得学生还是惯用汉语思维,无法进入特定情景模式。

  文化知识的导入与口语技能的训练应该并驾齐驱,学生只有具备了知识和认知两大要素,才能发挥他们学习的主体性和积极性,教师在教学设计上应多注重引导学生参与认知的过程,把教与学有机结合起来。

  三、调查方法

  1.调查对象

  调查对象分为两组:第一组是本校12级和13级应用英语专业涉外商业经营管理方向和涉外酒店管理方向四个班的学生。其中涉外商业经营管理方向班的学生76人,涉外酒店管理方向班的学生55人。第二组是本校及上海其他高职高专英语专业参与口语教学的老师。从学生和教师两方面采集数据避免了数据的单一性,使调查的数据更具科学性。

  2.调查内容

  我们调查的目的是为了全面了解英语口语的学习情况和教学情况,因此,除了对本校的情况做了调查,还对其他一些高职院校(包括上海建桥学院、上海民远职业技术学院、上海东海职业技术学院、上海工商外国语学院、上海新侨学院、上海行健学院、山东日照职业技术学院等)进行了调查,力求调查覆盖面更广一些,使调查数据更具参考性。

  我们采取了问卷形式,问卷由本校学生,本校及其他高职院校担任英语口语这门课程的专业老师填写。

  调查内容主要有以下两个方面:(1)学情方面:包括学生口语学习的动机、学习口语的信心、对于口语教学的期望。(2)教学因素:包括教师本身资历、教材和教学方法。

  问卷的设计基本满足了调查的需要,涵盖了从心理因素到学习过程的方方面面。

  3.数据处理

  学生答卷有在课堂上随堂填写的,也有在课后填写的。而其他高职高专院校的老师主要通过邮件的形式完成填写。

  由于采取以问卷的形式收集数据,我们在对原始数据进行了必要的整理和筛选后,对采集的数据进行了分析。

  四、调查分析

  调查结果(11~13为多项选择):

  1.学情因素

  首先,学生英语口语学习动机的分析。根据收集数据分析,我们发现:在上海作为国际化大都市,在学校和教师的引导下,学生们无一例外地认识到英语口语学习的重要性。除个别学生(题2)(平均每班2名,占总数3.05%)认为将来不会从事与英语有关的工作外,绝大多数的同学认为英语口语能力在将来就业过程中会起到至关重要的作用。所以,对英语口语课,同学们认识非常清楚,即通过课程学习可提高英语口语表达能力(题4)(84.73%)。同学们积极的学习动机为英语口语课教学打下了良好的基础。

  其次,学生英语口语课程学习困难度的数据分析。在英语学习遇到挫折时(题8),其中35.88%的学生认为会去寻找失败原因,并越挫越勇;56.49%的学生感觉有点失去信心,但很快恢复;6.1%的学生感觉很难恢复;1.53%的学生感到困难,想放弃。应用英语专业口语课程每学期有32个课时,因为口语课程不同于精读、泛读等课程,它不要求学生进行大段阅读,因此相对轻松;同时大二的口语课是外教讲授,给学生带来新鲜感,也能引起较大的兴趣。但是轻松和有趣不是开设这门课的目的,让学生在轻松的氛围下,带着浓厚的兴趣提高口语表达的准确度和流利度才是英语口语课的'终极目的。

  最后,学生自身英语基础分析。分析数据来自中侨学院应用英语专业学生入学英语成绩和学期期中期末成绩。总体来说,学生英语基础较差。在掌握英语语法,词汇量达标的学生中,涉外商业管理方向的学生占35%,涉外酒店管理方向的学生占25.4%。语法基本没掌握,词汇量在1500以下的,涉外商业管理方向的占21%,涉外酒店管理方向的占24.6%。因为语法和词汇是口语能力的基础,所以在学生基础如上所述的情况下,建立英语口语课程重点课程,在教学改革方面满足不同层次的学生的需要有一定困难。

  2.教学因素

  首先,师资结构方面。通过调研,我们发现上海高职高专院校担任口语课教学的教师中有中教也有外教,70%以上的学校是中教和外教结合;其余的学校是统一由外教授课。根据调研,我们发现,没有提供外教教学的班级的学生特别希望有外教;有外教参与教学的班级的学生又认为外教上课系统性和效率性不足。

  其次,教材方面。根据调研资料显示,学校在教材的选择上也各不相同,其中有30%的学校会在课堂中使用外教印发的材料;有40%的学校使用国内专家编写出版的口语教材;其余30%的学校使用国内出版社的国外教材。如果外教自己准备材料印发的话,会存在一定的问题。国内专家编写出版的教材,从系统性和知识量方面基本没有问题,但是在语言选词的使用上有时不够紧贴时代的发展,而且有些选材的内容也已经过时;国外引进教材可解决以上两种教材的缺陷,其材料组织、思维方式等与中国人不同,需要授课老师好好准备才能发挥该教材的优势。

  五、口语教学改革的思考

  通过前面数据分析,我们了解了目前高职高专口语教学的现状以及我院应用英语专业学生的学情。在口语教学改革和完成重点课程建设方面的设想总结如下:

  1.提高学生对口语课的重视度

  高职高专的学情和就业单位对毕业生的要求需要高职高专英语专业的教学以听说领先,读写殿后。因此,在高职高专英语专业教学中要突出听说领先的重要性。建设英语口语重点课程正是要把“说”的重要性体现出来。在调查的7所高职高专院校中,还没有英语口语的精品课程或重点课程。因此,我们学院已走在前面,我们更要积极努力将这门重点课程建好,将领先地位保持下去。

  2.调动学生学习积极性,夯实英语基础

  如上所述,高职高专的学生基础差,学习热情不高。我们学校的学生也不例外。众所周知,学生是教学过程的重要组成部分,没有学生的投入,教学不可能获得成功。所以,英语口语重点课程建设的第一步是调动学生的积极性。调动起学生积极性后,要夯实学生的语言基础,包括纠正发音、训练语音语调、补充相应词汇、讲解相关语法等。通过这些努力让学生有开口讲的基础,然后通过不断操练,提高学生口语表达的准确性和流利度。

  3.选择最佳教材并充分发挥该教材的优势

  教材对于一门课的成功与否起着决定性的作用。如果教材选得不好,为达到教学的良好效果,教师需要额外准备很多材料,费时费力,事倍功半。根据调研数据,我们发现使用国外引进教材比外教自备教材和国内出版的教材优势更多。比起外教自备教材来,它语言知识更系统;比起国内出版教材来,它的语言和知识与时代更加同步,更加地道。

  六、总结

  通过调研和数据分析,我们对于将英语口语这门课建设成重点课程的方法更加明确,同时信心和决心也更加坚定。这次重点课程建设过程将如上文所述,从教师、教材和教学方法等方面展开,力求根据调研数据确定最佳方案。

英语调研报告5

  高中新课程的启动和实施,对直接参与者和实施者——教师提出了更高的要求。快速提高教师的专业水平和自我发展能力,已成为事关课程改革成败的关键。为了全面了解我县高中英语教师的基本状况,准确、客观地把握和分析高中英语教师的专业发展现状和对英语培训内容、培训方式的需求,推进基础教育课程改革顺利进行,我们对全县高中英语教师现状和培训需求进行了专题调研。现将调研结果总结分析如下。

  一、调查对象与方法

  调查对象为全县高中英语教师。本次调查采用问卷、访谈相结合的方式进行。发放《高中英语教师教学现状及培训需求调查问卷》53份,共收回53份答卷,回收率为100%,回收样本具有广泛的代表性,可以客观反映我县高中英语教师的教学与受训需求。

  二、高中英语教师基本状况

  本次共调查普通高中和职业高中英语专任教师53名(普通高中教师31人,职业高中22人),其中男教师10人,女教师43人。学历全部为本科英语专业毕业,第一学历为本科的28人,后取本科学历25人;从年龄结构上看,30岁以下教师15人,占教师总数的29%,30—45岁教师34人,占教师总数的63%,45岁以上教师人4人,45岁以下中青年教师49人,占教师总数的93%;从专业技术职务和从教经历上看,中学高级教师4人,中学一级教师16人,中学二级教师33人;教龄5年以下的有13人,教龄5-10年的有9人,教龄11-20年的有23人,教龄在20年以上的有8人。从专业能力看,省市学科带头人、骨干教师2人,县级骨干教师9人。

  三、调查结果与分析

  调查结果显示,我县高中英语教师全部是英语专业本科学历,整体素质比较高,基础较好。教师的教学水平和能力基本能适应新课改的教学要求。英语教师对自己职业的满意度较高为64%;对教学工作的专注程度达90%。访谈中了解到绝大部分教师经常考虑的是如何上好英语课,90%以上的教师认为如果有一节课没有上好,他们会感到不安,会进行反思或寻求其他老师的帮助。

  (一)教师对进修学习态度的分析

  教师对进修机会的渴求是一个多年来未能得到有效解决的问题。在被问及目前“影响自己进一步提高英语教学能力的主要因素是什么”时,教师选择最多的两项分别为“没有进修机会”(44%)和“教学负担过重”(36%)。在回答“当前最迫切要解决的问题是什么”时,被调查者选择的顺序依次为“业务进修、知识更新”(68%)、“成为优秀教师”(31%)、“提职称”(28%)、“长工资”(15%)、“调离教师岗位”(1%)。由此可见,绝大部分受访教师有着比较强烈而明确的自我发展意识和需求。回答“对我而言,最可行的培训方式是什么”的问题时,被调查者的选择依次为脱产培训、短期离岗、校本研修,其中脱产培训占到77.5%,说明教师更希望放下一切,真正的静下心来,给自己“充电”,更想使自己的教学水平和能力有一个较快的、较大的提升。调查显示,56%的教师自参加工作以来从未有过脱产进修的机会,45%的教师曾获得过一次进修机会。在进修资源紧缺的情况下,如何创造符合实际并切实可行的教师发展机会,应该成为今后一个重要议题。

  (二)教师发展需求的分析

  教师的专业发展需求普遍比较明确,他们对如何提高自身业务也有一定的想法。调查中,教师对培训的定位依次是教师综合能力提高、教学方法研讨、课程改革与专业训练。在回答“如果有进修机会,您最希望学什么?”时,受访教师做出的.多选顺序依次为:应用语言学(34%)、教学法(33%)、英语课堂理论(32%)、英语教学评估(25%)、英语课堂教学技术(23%)、新课标培训(18%)。而在新课标的培训中认为语言技能与文化意识更应优先接受培训。然而,教师们的自觉需求和他们从实践中感受到的课堂需求有一定的差距。在回答“一个好的英语教师应该具备哪些方面的基础知识”这一开放式多选题时,受访教师的选择依次为:英语基本技能(89%)、心理学理论(60%)、教育学理论(59%)、语言学理论(47%)、科研方法(24%)。这说明教师在实践中认识到影响教学效果的众多因素中,除了语言能力,还要有心理学、教育学、语言学等多方面的知识。

  虽然教师对语言知识和语言能力的需求非常明确,但是他们在个人语言能力的提高上并没有比较明确的意识和行动。调查显示:不足一半的受访教师平时通过看有关语言教学方面的英语书或期刊(42%)、视听途径(38%)或阅读各类英语读物(32%)来提高自己的英语水平。

  (三)对培训模式和教学困惑的分析

  通过调查我们发现,教师最喜欢的培训模式依次为观摩学习、经验交流、听课评课、有指导性的讨论与研究、案例分析、专题报告与讲座。85.6%的教师认为听课观摩更有利于提高教学水平,说明大部分教师十分渴望借鉴名师成功的经验提高自己的教学执行能力,在成功案例分析中得到启迪、反思与提升;教师对教育理论类知识的需求表明大部分教师热切希望借助先进的教育教学理论支撑和指导英语教学实践。

  课堂教学是实施课程改革,提高教学质量的主阵地。调查显示,在教学过程中英语教师遇到的困扰主要是语言环境、对新课标内容目标的把握、教育教学理念欠缺、语言表达与翻译能力、教学设计。而在专业能力培训中,认为难以自修发展的依次是课程资源开发、教学反思、科研能力和课件制作。在回答“目前高中英语教学亟待解决的问题是什么”这一问题中,依次是课程目标与课堂现实问题、应试与培养综合语言应用能力的问题、教材与教学方法问题、语法教学与交际教学问题。

  四、总结与讨论

  通过专题调研我们发现:一是教师对自己的职业满意度较高;二是教师普遍有自我发展的意识和行动,但因进修的机会少,愿望难以得到满足;三是虽然教师有明确的发展需求,但是他们自觉的发展需要和在教学实践中发现的提高教学质量的需要不完全一致;四是教师对科研能力在教学和教师自我发展过程中的作用认识尚显不足。这次调查为我们在理论与实践层面上有效规划英语新课程学科培训提供了一些信息和思路。教师自我发展需求和实际需求之间的差异,教师在理念和课堂行为之间的差距反映出我县在高中英语教师培养培训上存在的不足。我们还需要进一步加大对全县高中英语教师的培养与培训力度,扩大培训层面,拓宽培训渠道;提升培训层次,提高培训效益。要通过专家引领、课堂会诊、示范观摩、专题研讨等多种形式,切实解决教师在英语教学中存在的问题和困惑。以提升教师综合能力,特别是自我发展能力、思维能力和教学能力为重点。努力促进教师将先进的教学理念和课堂教学行为结合起来,不断提高我县高中英语教师的专业水平和实施新课程的能力

英语调研报告6

  1、背景

  20xx版《高等学校英语专业英语教学大纲》在“教学方法与教学手段”中提出在开展以任务为中心的、形式多样的教学活动的同时,还要求教师“引导学生积极主动地利用现有图书资料和网络信息,获取知识和技术,并使学生在运用知识和技术的过程中培养各种能力。”从这一描述中可以看出,新《大纲》强调以媒体为辅助的任务式教学模式,注重创新能力的培养。

  《综合英语》课程是高校英语专业的一门专业基础课程,旨在培养和提高学生听、说、读、写、译等运用英语的综合能力。在传统的教学中,教师为了让学生在有限的时间里接受尽可能多的英语信息,便出现了消极灌输知识的现象,学生的语言能力没有真正的培养起来,综合英语课程的综合能力培养目标未能够实现,学生的创新能力也被抹杀了。

  自20xx年以来,我国高职院校已经开发建设了一批具有代表性的国家级和省级精品课程。自20xx年以来,全国高职教育领域已经建设了一批具有特色的精品资源共享课程和网络视频课程。但是因为视频时间较长,难以保证学生在长时间内保持高度注意力,实际学习效果并不理想,而且这些教学资源的实际利用率也不高。

  随着互联网技术和通讯技术等信息技术的快速发展,人类迅速步入“微”时代,微信、微博、微电影等名词早已深入人心。在教育领域,“微课”作为一种新的教学组织模式,在中小学教学中取得了一定的成效。“微课”概念最初由广东省佛山市教育局信息技术中心胡铁生老师提出,并在佛山市的中小学基础教育中进行尝试建设(简称“佛山模式”)。如今,全国高校纷纷加入到“微课”建设与推广的行列中,教育信息化十年发展规划(20xx—20xx)》指出,教育信息化的发展要以教育理念创新为先导,以优质教育资源和信息化学习环境建设为基础,以学习方式和教育模式创新为核心,这也有力推动了国内“微课”教育资源建设的步伐。

  2、调研目的和意义

  高职学生的英语水平差异比较大,传统的综合英语教学模式无法满足不同层次学生的能力要求,特别是接受能力差和注意力不集中的学生,课堂所学知识非常有限。但是成功的微课程一旦制作成功就可以通过网络资源共享平台,使广大师生获益。课前学生可以在家或者宿舍观看视频自学,课内教师针对学生看视频后产生的问题进行指导,并且能够针对学生的预习和课堂的反馈及时调整教学策略,针对性更强。同时,学生参与小组讨论、教师一对一的指导这些形式使得学生间、师生间的互动比以前更多,这使因材施教成为可能。而且,微课程实际上是把课内学习延伸到了课外,所以微课程的设计成了关键。微视频不是课件,是比预习更有深度的学习,其效果不亚于原本教师课堂上讲授知识的质量。对于学习困难的学生,只要花更多的时间学习,就一定能掌握所学知识或者技能,除此之外还能收获学习的信心和积极的态度,这也有利于学生今后的学习。

  微课程视频不仅是可以永久保存的教学资源,也是教师间相互学习的资源,教师通过观看他人的微课可以提高自己的教学水平。好的学校、优秀教师的微课程是师资培训的`好教材,而且加上网络便捷的传播手段,很容易宣传推广。

  3、研究内容

  本课题研究的内容主要是微课视角下综合英语课程项目化建设的设计研究及应用,旨在根据英语专业综合英语课程的能力培养目标和职业岗位的要求,以课程大纲为依据,确定综合英语课程项目化建设的模块并构建综合英语知识体系;以构建知识体系为依据,结合课程的知识和能力培养目标科学组织设计许多不同的教学单元,构建单元教学体系并设置教学任务单和学生学习任务单;根据教学任务单制作微课视频,从而形成完整的知识体系;根据学生学习任务单布置任务并设置考核评分标准。

  4、综合英语课程项目化教学微课设计及应用

  综合英语课程的教学效果应注重对学生英语基础能力的训练,结合教学实际完善教学内容,充分发挥微课项目化教学优势。总结高职综合英语项目化课程微课教学经验,在课程微课资源平台建设方面可以自制微课,依托共享资源,学生参与资源建设等多种方式实现。

  通过调研发现高职英语专业学生对专业相关工作有很高的意愿,对毕业生回访验证具备良好英语能力适应作环境。建立微课资源平台要立足于专业人才培养方案,依托微课在线等国内优秀资源平台。与企业合作启用超星学习通移动教学平台,积累海量资源,从专业资源库和共享名师名课中搜集符合专业人才培养需求的微课资源,不断学习中搭建特色微课资源平台。教师可以在校内实训中心拍摄或通过图片音视频等多种信息化手段制作微课,对课程教学场景模拟再现展示英语交际能力。教师要在微课资源平台上为学生提供课程内容,帮助学生加深对知识的理解。

  微课具有运作简便、空间随意等优势,在提高教学效率方面具有显著作用。很多课程彰显其神奇魔力,要有序把微课教学嵌入高职综合课程项目化教学中。将微课应用于课前自学、课后巩固等环节。课前教师登录微课资源平台发布项目任务,通过微课调动学生学习积极性,使学生体验工作场景。课堂中微课承担任务导入,或工作过程演示、或答疑解惑等不同任务。教师通过微课资源音视频、PPT等方式创设教学情景,采用情景模拟等不同教学形式,使学生在工作模拟中熟悉英语课程知识。课后师生同微课资源平台及时反馈交流实践成果,强化学生体验经历。

英语调研报告7

  一、商务英语专业介绍及就业方向

  就商务英语专业而言,它是商务和英语的结合,要求学生受到英语听、说、读、写、译等方面的良好训练,掌握英语语言和文学、政治、经济、管理、社会文化等方面的基本理论和基本知识,并通过英语专业全国四级和八级考试。该专业主要培养具有扎实的英语语言基础和较系统的国际商务管理理论知识,具有较强的实践技能,能在外贸、外事、文化、新闻出版、教育、科研、旅游等部门从事翻译、管理、教学、研究工作的应用型复合专业人才。商务英语专业就业方向:商务英语专业毕业生可在各企事业单位从事外经、外贸、旅游、外事等口译、笔译工作以及管理、文秘、经济贸易等工作。也可在中学、中专、职高、技校和英语语言培训中心、大中专院校及科研部门等从事教学和科研工作。除了就业,商务英语专业的学生出国的机会也相对较多。不仅如此,学生如果在学习期间有了新的兴趣点,也凭借英语专业的基础,轻松地转到别的专业或考取其他专业的研究生。

  以下列举一些商务英语专业就业方向介绍或要求

  1、国际贸易实务方向

  本专业方向掌握商务英语专业所必需的基础理论知识和专业知识,具备较强的英语应用技能及商业运作能力,能从事商务与秘书工作的高等应用型人才。该专业由英语语言能力、商务运作能力和计算机应用技术三个技能模块构建成整个教学计划的核心,就业前景乐观。如国际贸易业务人员(报关员、报检员、跟单员等)、商务翻译、商务助理等。

  2、国际商务管理及秘书方向

  本专业方向掌握商务英语专业所必需的基础理论知识和专业知识,具备较强的英语应用技能及商业运作能力,能从事商务管理与项目策划工作的高等应用型人才。该专业学生毕业后掌握商务运作的知识与技能,能熟练运用英语和计算机从事国际商务及秘书工作。

  3、会展英语方向

  本专业方向掌握会展与广告设计基本理论和知识、具备会展设计规划和运用计算机进行艺术创造设计的实用型高级专业人才。学生毕业后能从事国际、国内各种会展的组织与策划、会展翻译、会展协调与服务、外事办公等工作。

  4、旅游方向:

  英文导游及涉外宾馆的接待及管理人员、外企业高级文员、外企业一般管理员。

  5、师资方向:

  幼儿园、小学、中学、职业高中的教师。

  二、商务英语专业人才需求现状

  众所周知,英语是国际上最为通用的语言之一,是职场、社交、贸易,文化交流活动中一必要的交流工具。近年来,随着经济全球化、市场国际化的进一步深化,国家间的经济贸易活动越来越频繁,中外合资、外商独资等外向型经济企业不断涌现。目前,我国拥有进出口经营权的企业约36万家,而国内取得外销员资格证书者却不到10万名,其中最主要的原因就是商务英语人才太少,可见商务英语人才需求缺口大。另外,从师资力量来看,各大院校的英语教师在知识水平和教学综合能力等方面大都是英语专业的精英;从教学目标要求看,各大院校在英语教育方面越来越重视学生对于英语实际运用能力的培养和锻炼,这些良好的办学条件为外语专业人才和国际交流类专业人才的培养提供了基石。

  然而,我们也应看到另一方面的问题。现在,整个社会发展情况发生了很大的变化,英语已经成为一种工具,越来越多的人能够自如地应用,非英语专业学生的英语水平的不断提高使英语专业学生面临着许多强劲对手。企业对人才素质的要求不断提高,单纯的外贸或者英语专业以及其他专业的人才已经不能满足企业对人才素质的高层次要求,我国各主要城市人才市场的统计结果表明,复合型人才即那些既懂英语又懂国际贸易和商务知识的高素质技能型人才越来越受到用人单位的偏爱,人才结构出现了新的变化,进一步呈现出重实际操作、

  多学科交叉的趋势。综上所述,商务英语人才需求增长较快,企业对人才素质的要求不断提高,商务英语专业毕业生面临较严峻的就业形势。

  庆幸的是,据劳动人事部统计,英语专业毕业生的就业率一直在各专业中居于前10位,即使在近几年大学生就业不景气的情况下,大多数院校该专业毕业生的就业率仍达90%以上。大多数毕业生在走上工作岗位后,都能发挥他们的外语优势,受到企业单位的重视。而且通过近期对一些中小型企业的.走访,我发现超过50%的企业有引进商务英语人才的计划,这无疑为身处严峻就业形势的我提供了一抚慰剂。

  三、调查过程及分析

  调查主要采用走访用人单位、问卷调查、电话访谈等手段,所涉及的用人单位主要包括厦门当地的各类企业。

  调查表明:在聘用要求上各企业都要求商务英语专业毕业上达到大专或本科以上学历。用人单位对商务英语专业学生的专业知识与专业技能要求比较高,不仅要求理论的运用能力,分析解决问题的能力,具体业务操作的能力,同时应具备良好的个人素质。当问及资格证书情况时,公司普遍认为资格证书不是很重要,但是基本的证书还是要有的,比如专业英语4级证书、专业英语8级证书、商务英语(BEC)等。此外,企业还要求应聘者具有基本办公文字表格处理、图片处理、电脑维护能力。

  在与公司职工交流过程中,许多人反映商务英语毕业生在实际工作中动手能力培养不足。因此,他们建议学校应采用一些有效手段来增强学生的实践能力,例如:鼓励学生参加各种大赛等社会性活动,让学生在假期能参与一些具体实践;参与国家相关专业考证,既提高专业知识的把握程度,又为就业打下一定基础;学生应该在校期间就去公司实习,帮助自己定位,认清并发挥自身优势,为今后顺利地进行工作定位做好铺垫;或尽早安排实习,通过企业实习让学生对商务英语行业有一些感性体验,尽可能将教学内容和实际应用相结合。

  四、心得体会

  通过这次调查,我明白了许多道理。第一:必须得学好专业知识,不管你以后工作是否对口;第二:利用图书馆资源充实自己在个领域的知识,扩大自己的见识和视野。第三:积累社会经验,参加能为自己将来事业有帮助的活动,或者实习兼职在将来事业方面的工作。第四:考取当代大学生所必须的等级证书,例如英语四六级,专业英语四八级,普通话,BEC等等。虽然证书不能代表什么但是有这样的敲门砖就可以看出你的上进心。第五:明白“机会只留给有准备的人”的道理。注意留心身边的大小事,不要错过任何有利的机遇

英语调研报告8

  为了进一步推动我县小学英语教学工作,按照局室安排,由县教研室刘万全副主任带队,小教组4名教研员参加的听课调研小组一行5人,就小学英语科的开设及教学现状,于11月14日至21日在全县抽取五个乡镇,进行了全面深入的听课调研。

  此次调研活动,采取了随机听课,及时反馈指导的方式,深入到了5个乡(镇)、10多所学校,共计听课30多节,召开座谈研讨会10场。教研员就课堂教学中的得与失,与授课教师做了面对面的评价与指导,大家就目前教学中存在的困惑和疑难问题,在和谐、融洽的交流、研讨气氛中,畅所欲言,最终达到了共识,收到了预期的效果。

  这次调研活动,虽历时短暂,但使我们感受颇深:

  一、感受了英语教学工作在基层乡、校较前变化巨大。

  变经之一:领导、教师观念的变化。首先,我们所到之处,看到的是乡(镇)教育组及所在学校领导对此项工作的高度重视,尤其是美原、流曲、庄里等乡(镇)教育组的领导,自始至终陪同我们参与听课与调研;各学校的校长、主任等领导与我们同听课、同评课、共研讨。同时也使我们感受到了一线教师对我们到来的热烈欢迎,特别是一些学校的教师,争着上课,抢着让教研员评课的极大热情,令我们深为感动,用他们的话说:“希望你们常来指导,多提意见,这样的活动我们欢迎。”这种对教学工作的真诚与坦荡,与过去教师那种害怕听课,害怕指出其课堂中的缺失等现象,形成了极大的反差。如上变化说明,基层教育教学工作者,渴望发展和提升自己的意识有了鲜明的增强。

  二是在调研期间我们发现,所有乡、校都能开足开齐英语课程,师资配备到位,有的学校已配有专职英语教师,所配备教师的素质普遍较高。一改过去那种将英语科视为“副课”的观念,这足以说明领导的重视,带来了小学英语教学工作的新变化。

  变化之二:城乡英语教师素质差距在缩小。以前城镇英语教师的素质普遍好于乡村英语教师的素质,大校好于小校,然而通过这次调研发现:大部分乡村英语教师的个人素质和教学水平,已不再低于城镇教师的'水平,有的甚至高于城镇教师素质,这种令人欣慰的变化,说明全县小学英语教师的整体素质已在逐渐提高。

  变化之三:教师课堂教学艺术与教学效果明显提高。通过随机听课发现,教师的课堂教学方法灵活多样,教案设计科学,大部分教师有一定的挖掘教材与驾驭课堂的能力,课堂用语准确,发音标准,书写规范,均能突出教学中的重难点,注重听说训练。同时能全面贯彻和落实新课程理念,面向全体学生,以人为本,以学生为主,有的教师还能借助现代技术教学手段进行教学。注重知识的迁移与拓展,注重与学生生活实际相联系。通过学生那娴熟的口语表达和会话能力的展示,使我们看到了令人满意的教学效果。

  二、在感受成绩的同时,也发现了目前我县小学英语教学中存在的问题和不足:

  1、各年级英语教材版本的不统一,影响了教学知识的系统性和连续性,给教师的教,学生的学,都造成了一定程度的困难。建议各年级的教材版本尽量统一化,为教与学的系统性和连续性架起一座通畅的桥梁。

  2、专业英语教师仍较匮乏,英语科任教师中非专业教师居多,农村学校较为突出,在一定程度上阻碍了教学质量快速提高的步伐。

  3、英语科教学的配套设施设备不足,目前尚无一所小学有专业语音室以辅助英语教学,致使现代化信息技术教学手段难以经常开展。

  4、师生普遍反映,河北版英语教材起点高,难度大,内容繁,不适合本地学生使用,致使学生学习难,教师的教学难。

  5、个别教师口语表达的准确性、书写的规范性以及课堂教学的艺术性等方面,均有待进一步提高。建议教师在挖掘教材,探索教法,研究学生诸方面要勤于钻研,精益求精,要重视重组教学资源,努力突出英语科的教学特色,全力提高教学效果。

  虽然以上只是我们对部分乡校英语教学情况的初步了解,但由此反映出了我县目前小学英语教学的基本情况,因此县上要求,各乡校要以此次调研活动为契机,在总结经验和发扬成绩的同时,并针对教学中存在的问题,结合各校实际,认真实施新课标要求,狠抓课堂教学管理,努力提高教师素质,积极研究教法,探索教学艺术,从而把我县小学英语的教学提高到一个新的水平。

  

英语调研报告9

  现今社会由于英语应用的广度和深度,人们对英语的重视程度远远超过了语文数学的学习,中学生学习英语更是重要的一点,下面我们一起来研究一下中学生英语学习情况调查报告的内容,参考如下:

  中学生英语学习情况调查报告

  为了了解现在学生学习英语的现状,即他们学英语中对听、说、读、写的掌握程度及在实际学习中是如何进行听说读写来提高英语水平。我设计了这份调查问卷,对初三年我所教学班进行42份的问卷调查,且对初一年别的任课老师的教学班也进行了37份的问卷调查,总的调查数为79份。现把调查情况报告如下:

  1.从何时开始学英语

  C.小学(42.5%) D.初中(55%)

  2.在你刚开始学英语时,家里或周围(除老师外)有没有人经常给予你帮助

  A.有(12.5%)B.没有(87.5%)

  3.你学英语的目的是什么?

  A.为将来更好的学习打基础(66.63%)

  C.为了老师和父母(2.44%) D.为了拿毕业证(10.98%)

  其他:(7.32%)

  4.你对英语感兴趣吗?

  D.一点也不感兴趣(2.5%)E.讨厌英语(6.25%)

  其他:(2.5%)

  5.影响你学英语的原因是什么?

  A.本来的基础好或差(50%)B.老师的教学方法(5%)

  E.教材内容的有趣性和相关性(25%)

  6.你对学英语感到

  C.很难(33.33%) D.只是记忆困难(32.05%)

  其他:(5.13%)

  7.在英语课堂上,你经常回答问题吗?

  A.经常(3.75%) B.有时(23.75%)

  8.你英语学不好或学不会的.原因是什么?

  A.不够努力(61.45%) B.单词太多、课文太长(10.84%)

  E.没有语言天分(3.61%) F.老师教得不好(0%)

  9.你希望老师怎么要求你

  A.严格要求(53.16%) B.一般 (37.97%) C.没有要求 (3.8%)

  其他:(5.06%)

  10.在学习中遇到困难,你会怎么样?

  C.自己查有关资料,参考书目(25%)

  其他:(4.76%)

  11.在英语学习中,你遇到的主要困难是什么?

  D.阅读(23.33%) E.语法(24.17%)

  其他:(2.5%)

  12.你最想提高哪方面的英语能力?

  A.听说能力(25.25%) B.写作能力(33.33%) C.阅读能力(39.4%)

  其他(2.02%):

  13.在学习中,你觉得什么最有效?

  D.多听录音,多看书(26.97%)E.死记硬背(8.99%)

  14.你认为什么方法提高你的口语最有用?

  D.在真实情境中使用(45.24%)

  其他:(1.19%)

  15.你的英语口语学习方法和策略主要来自于

  A.老师讲授(46.91%) B.同学介绍(3.7%)

  16.不愿开口说英语最主要的原因是什么?

  A.不知如何用英语表达(58.02%) B.不知将什么内容(11.11%)

  C.没有真实语境(3.7%)D.害怕犯错(24.69%)

  其他:(2.47%)

  17.你最喜欢的英语课堂活动是什么?

  A.记黑板笔记(20.48%) B.做练习题或回答课本问题(15.66%)

  C.小组讨论(28.92%)D.角色扮演(34.94%)

  18.影响你听力和阅读理解的主要原因往往是什么?

  A.生词太多(28.72%)B.缺乏背景知识(7.45%)

  C.缺乏听力和阅读理解的训练(47.87%) D.做的练习题不够(14.89%)

  其他:(1.06%)

  19.你认为哪一项最能反映你的英语水平?

  A.课本作业(19.77%) B.课堂回答问题(18.6%)

  C.单元测试和期末试卷(50%) D.升学考试(10.47%)

  其他:(1.16%)

  20.你认为现在的英语教学中,应侧重书本教学还是口语教学?

  21.课堂上出错,你希望老师怎么做?

  A.立即打断进行纠正(15.19%) B.发言完毕后纠正(45.57%)

  其他:(5.06%)

  22.你是否经常对你的英语学习方法进行总结?

  其他:(2.53%)

  从本次调查得出的结果看,学生学英语现状不容乐观,应引起极大的重视。此次调查反映了学生平时讲英语及应用英语的局限性。学语言 目的在于能熟练地应用语言进行日常交际。然而,学生平时却是有时或偶然地开口讲英语,而且不能随心所欲地说英语。甚至听不懂别人讲英语。部分学生从小学就开始学英语,学了七年八年,到目前还是似懂非懂,稀里糊涂。有人虽然笔试会得高分,但需要运用英语时却出现"聋子英语"——听不懂和"哑巴英语"——说不出等现象。即所谓的聋哑英语。这不能不说是我们实际教学中的一大遗憾。这也说明了我国英语教育的现状尚不能适应我国经济建设和社会发展的需要,与时代发展的要求还存在差距; 在实际教学中还存在许多弊端。所以教师在平时教学中不仅要鼓励学生多开口、勤开口,而且要尽力创设真实、宽松的语言情景,充分发挥学生的主体作用,多创造讲英语的机会,充分调动学生积极参与课堂活动,让学生乐学、善说英语。而且要持之以恒,才能取得实质性的进展。

  调查结果还表明,学生在背诵新的语法规则和生词时,存在一定的困难,如单词太多,记不住,语法太杂,不好学。所以教师在指导学生记英语单词时,要避免孤立、机械性的记忆,应根据情景、上下文及句子来记单词;教师也应尽量在情景中把生词呈现给学生。至于语法问题,教会学生巧记语法规则的同时,对部分容易混淆的语法现象要进行比较、分析,并应有相应的语法专项及辨析习题,让学生在实际应用中轻松、自然地掌握语法。

  另外,本次调查的结果也表明了学生在英语阅读方面的不足,他们急切想提高阅读理解能力。我们知道,阅读是英语学习中非常重要的一部分。近几年的中考中,对阅读理解的要求,难度也是日趋增大。不仅要求学生具有丰富的语言信息资源、开阔的视野、丰富的语言知识,拥有较大的词汇量,还得了解英美国家的社会及文化习俗、背景等;同时必须具有较快的阅读速度,较强的推理、归纳、判断及解题能力。因而,教师在实际教学中应帮助学生克服畏惧及焦虑心理,加强阅读训练,指导学生阅读技能,逐步提高学生的阅读理解能力。

  还有,本次的调查也显示了学生对英语真正感兴趣的人很少,因此也就自然产生大部分学生不会主动学习,无论是课堂还是课后,大部分同学都是被动进行学习的,很少去总结学习方法和策略,不喜欢请教老师,上课也不愿主动回答问题,这些都对现代农村英语教师的教学效果提出极大的挑战,也是那些想让农村英语教学能有更好成效的英语老师急需去解决的难题。

  总之,通过这次调查,清楚地了解到初中学生平时在英语学习中的现状,这对今后的英语教学有很大的指导意义。教师在实施因材施教的同时,也要因"生"施教,即不忘考虑根据学生的不同问题,并采取相应的教学措施。确实做到教学相长,有效地提高教学效率。

英语调研报告10

  调查人员:

  汤丹青

  调查对象:

  查字典刊登的各大招聘企业、来校招聘的企业、往届商务英语专业

  调查目的:

  了解商务英语专业就业需求情况及待遇调查

  调查时间:

  xx年2月-3月

  调查方式:

  xxx

  调查内容:

  商务英语专业如何顺应市场的变化,构建专业的优势,为社会培养熟悉涉外商务岗位群的知识和技能,对人才现状、人才需求预测、毕业生就业范围及岗位需求分析等进行市场调查和可行性分析,以及学生要掌握哪些商务英语技能才能更好适应社会的需求。

  (一)商务英语专业岗位分布情况:

  经过对各企业的调查,商务英语专业毕业生的主要就职岗位有:文员、外贸业务员、经理助理、英语教师、出纳、经理、话务员、跟单员、营业员、事务员、商务助理、外贸、公关、各种独资、合资企业、商务翻译、涉外商务、涉外贸易、商务文秘、国际工程承包等涉外工作、物流、采购、外企商务分析员,营运助理等。

  其中:

  1.外贸业务员:外贸业务员是外贸企业中从事进出口贸易磋商、谈判、签约等工作人员,有时可能还要兼顾运输、保险、报关、报检业务等。这类人员通常与要国际贸易及相关专业毕业英语流利,有国际贸易经验,熟悉海外市场,熟悉整个贸易流程,具备良好的市场开拓能力。

  2.跟单员:跟单员是出口合约执行员,他们要根据商务合约中出口商品的相关要求,代表公司选择上产加工企业、指导、监督生产进度,以确保合同如期完成。跟单员是联系企业和客户之间的纽带。

  3.单证员:一部国际贸易业务需要买卖双方及运输、保险、海关、检验检疫、银行、港口等参与才能实现。各方的权益与利益都要通过各种国际贸易单证来维系,因此单证制作的正确与否、专业与否,直接影响到各方当事人的权利的能否顺利实现。

  4.报关员:报关员是经海关注册,代表所属企业向海关办理进出口货物报关、纳税等事务的人员。

  5.报检员:随着外贸的增长,对持报价员的需求量增大。

  6.国际货代业务员

  物流相关、外贸企业对商务英语人才的需求量越来越大。

  (二)商务英语专业就业待遇调查:

  就目前对应届毕业生招聘情况看,不管是大中型还是小型企业,给毕业生的起薪主要在900-1800元左右,转正后大多也在1800-4000元之间浮动。

  (三)商务英语专业毕业生素质要求:

  用人单位要求商务英语毕业生必须熟悉掌握英语听、说、读、写、译,掌握一定的信息技术和网络技术,能熟练运用现代化通讯工具,目前各种外贸企业

  要求员工能在对外贸易活动的各个环节具备熟练的操作技能。剑桥国际商务英语证书(BEC)是实用性很强的英语水平考试,已被越来越多的用人单位认同。具体要求为:

  1.语言能力:

  (1)在听说方面,要求学生能够听懂日常问候、接听电话、约会安排、招聘面试、会议组织、产品描述、价格谈判等商务会话或陈述,并能根据情景进行流利的商务沟通。

  (2)在读写方面,要求学生能读懂商务信函、广告、备忘录、便条、通知、通用商务单证等商务材料,并能按要求进行相应回复或处理相关的函件。

  (3)在翻译方面,要求学生能进行商务信函、产品说明等材料的中英文互译。

  2.专业能力:

  (1)要求学生不仅有较强的专业知识,而且需要掌握我国和对方国家的外贸方针政策和法律法规,懂得进出口贸易的基本原理,掌握基本业务知识并且具备操作具体业务的能力。

  (2)了解联合国的'情况、世界贸易组织的情况和世界经济的情况,还要了解国际贸易、国际金融、国际商法、保险、运输、企业管理和国际市场营销的常识。

  (四)我国商务英语培训市场的营销策略研究

  我国商务英语培训市场还有待进一步开发,还有很多的地方需要改进和提高,非凡是在营销理念的运用上需要大量的理论基础保障。本文运用治理学和市场营销学的理论对商务英语培训的市场营销环境、营销策略进行了分析,并论述了现代营销理念在商务英语培训市场营销中的运用。

英语调研报告11

  一、调研目的:

  为了解班里学生英语学习现状,即学生在英语学习中对听、说、读、写的掌握程度及在实际学习中是如何进行听说读写来提高英语水平的。

  二、调研时间:

  三、调研地点:

  xx县第五中学九年级3——8班各班教室

  四、调研对象:

  xx县第五中学九年级3——8班全体学生

  五、调研内容:

  1、你平时是否“开口大声”地读英语?

  a、通常

  b、有时

  c、(几乎)决不

  d、不知道

  2、你能听懂别人说英语吗?

  a、通常

  b、有时

  c、(几乎)决不

  d、不知道

  3、你能“随心所欲”地说英语吗?

  a、通常

  b、有时

  c、(几乎)决不

  d、不知道

  4、你有好的记生词的记忆力吗?

  a、通常

  b、有时

  c、(几乎)决不

  d、不知道

  5、你喜欢背诵生的语法规则和生词吗?

  a、通常

  b、有时

  c、(几乎)决不

  d、不知道

  6、你认为学英语最大的难题是什么?

  a、单词太多记不住

  b、语法不好学

  c、口语说不好

  d、其他

  7、你现在最想提高的是?

  a、英语口语会话能力

  b、英语阅读能力

  c、英语写作能力

  d、英语应试能力

  e、其他

  六、调研过程:

  在各班进行问卷调查,最后进行统计、分析

  七、调研结果:

  从本次调研得出的结果看,学生英语学习的现状不容乐观,应引起极大的重视。题项1、2、3中,反应了学生平时讲英语及应用英语的'局限性。学语言的目的在于能熟练地运用语言进行日常交际。然而,学生平时却是有时或偶尔地开口讲英语,而且不能随心所欲地讲英语,甚至听不懂别人讲英语。到目前为止还是似懂非懂,稀里糊涂。有人虽然笔试会得高分,但需要运用英语时却出现“聋子英语”和“哑巴英语”。这不能不说是我们实际教学中的一大遗憾。这也说明了我国英语的教育现状尚不能适应我国经济建设和社会发展的需要,与时代发展的要求还存在差距,在实际教学中还存在许多弊端。所以在平时的教学中不仅要鼓励学生多开口、勤开口,而且要尽量创设真实、宽松的语言情境,充分发挥学生的主体作用。多创造讲英语的机会,充分调动学生积极参与课堂活动,让学生乐学、善说英语。而且要持之以恒,才能取得实质性的进展。

  调研结果还表明,学生在背诵新的语法规则和生词时,存在一定的困难,如单词太多,记不住;语法太杂,不好学(如题项4、5、6)。所以在指导学生记忆英语单词时,要避免孤立、机械性的记忆,应依据情景、上下文及句子来记忆单词。至于语法问题,教会学生巧记语法规则的同时,对部分容易混淆的语法现象要进行比较、分析,并应有相关的语法专项及辨析习题,让学生在实际运用中轻松、自然地掌握语法。另外,依据题项7,表明学生在英语阅读方面的不足,他们急切想提高阅读理解能力。这不仅要求学生具有丰富的语言信息资源、开阔的视野、丰富的语言知识,拥有较大的词汇量,还得了解英美国家的社会及文化习俗、背景等;同时必须具有较快的阅读速度,较强的推理、归纳、判断及解题能力。因而,在实际教学中应帮助学生克服畏惧及焦炉心理,加强阅读训练,指导学生阅读技能,逐步提高学生的阅读理解能力。

  八、调研启示:

  通过这次调研,我清楚地了解到初中学生平时在英语学习中的现状,这对我今后的英语教学有很大的指导意义。在实施因材施教的同时,也要因“生”施教,即不忘考虑根据学生的不同情况、不同问题采取相应的教学措施。确实做到教学相长,有效地提高教学效率。

英语调研报告12

  一、调研背景:

  近年来,商务英语人才,尤其是既熟悉国际商贸规则,又能熟练运用英语进行国际商贸交流和商贸业务实践的中职学校商务英语人才,以其熟练技能型一线人才的特点和优势,在国内的国际商贸人才市场中,受到了普遍的欢迎,其需求量逐年上升。商务英语已经渗入到各种各样的企业里,但企业内商务英语专业人才无论是在数量上、层次结构及专业素质上都还存在许多不足。 然而,企业对人才素质的要求不断提高,单纯的外贸或者英语专业以及其他专业的人才已经不能满足企业对人才素质的高层次要求,我国各主要城市人才市场的统计结果表明,复合型人才即那些既懂英语又懂国际贸易和商务知识的高素质技能型人才越来越受到用人单位的偏爱,人才结构出现了新的变化,进一步呈现出重实际操作、多学科交叉的趋势。因此我们小组黄劲草、刘志君、龙凤鸣、杨令润四人组成调研小组分别对湖南普照科技有限公司、湖南科信电子有限公司及湖南友铭贸易有限公司进行调研。

  二、调研目的与指导思想

  1、目的: 中职教育是坚持以就业为导向,以能力为本位,以服务为宗旨的大众教育。为彰显职业教育的特点,通过本次调研收集和分析商务英语类专业学生的社会人才需求状况信息,了解社会、行业以及企业对商务英语类专业人才知识、技能、素质要求的变化和趋势,为我校商务英语的专业设置、招生规模、学生就业指导提供信息,为专业人才培养目标定位、教学计划和课程标准的修订、教学的改革提供依据和帮助,提高我校商务英语人才培养质量及毕业生的就业质量。

  2、指导思想:运用科学的方法,客观、公正地进行调研,保证调研结果的科学性、有效性和准确性。

  三、调研的主要内容:

  1、所调研企业的涉外商务工作岗位(英语)的设置情况

  2、所调研企业涉外各岗位人才需求的情况

  3、所调研企业人才来源渠道

  4、所调研企业对舌癌各岗位人才的要求

  5、适合本专业培养层次或类型的岗位(群)的具体工作任务

  四、调研方法

  走访用人单位,通过现场考察、座谈法、访谈等方法进行调查,文献和统计资料研究方式(网上调研)。

  五、调研结果分析

  (一)涉外商务相关行业现状及发展分析

  改革开放20多年以来,中国经济迅猛发展,对外贸易逐年增长。目前我过的对外贸易总值在世界居于前列。但是,中国的外贸企业主要是以加工贸易的形式为主。加工贸易已成为我国对外贸易的最主要的方式,同时加工贸易也是我国利用外资的重要形式。其主要存在一下几点不足:发展水平较低,附加值和技术含量不高,基本上是属于劳动密集型产业;我国加工贸易中的加工往往只会体现为对零部件或原辅材料的简单加工和装配,经济效益偏低,中方获利较少;使用国产资料较少,主要依赖进口原料的局面未得到根本改变:我国加工贸易现有的管理方式不能完全适应加工贸易的迅猛发展,管理水平较低。这样就在当前的国际竞争主要借助于我国廉价的劳动力优势和地理区域位优势必然导致出现西方对我国出口产品“反倾销”,同时还导致企业对外依赖性过大,处于被动。这样

  就为我国的企业参与世界分工的过程中,提高产品的科技含量,提高生产中的管理质量就成为企业发展的一个必然选择,依靠低价的素质较低的劳动力将被更多具备高素质的技工和既擅长英语又精通国际贸易的双向型人才所取代,劳动密集型逐步向技术密集型转变。这样,企业将需要更多的人才参与到生产、管理和服务中来,商务人才的缺口将继续拉大。

  外贸人才的需求扩大在几年以前,我国的企业尤其是加工制造型企业需要的仅仅是简单的工人,对于人才的需求不是很大,产品的技术含量不高,附加值也不高。企业的管理也是粗放的管理模式,忽略了人的发展和培养。尤其是“亚洲金融”风暴,对我国的外贸行业发展是一个很大的打击,外贸人才更是遭受到“冷遇”。 至从“亚洲金融”风暴以来,我国的企业与东南亚国家的企业在价格竞争上非常激烈,而且近年我国人民币不断面对生值压力,而且技术工人的成本不断增加,导致珠三角很多地方出现“民工荒”。这样导致外贸企业不断加大对人才的招聘力度。20xx 年7 月中国出台的“新外贸法”, 我国对外贸易经营权的进一步放开,将有大量的民营企业等生产企业开始走进国际市场开展竞争。我国的外贸行业遇到一个既充满挑战又带着机遇的时机,目前在珠三角乃至全国,外贸人才都大量缺乏,而且成为稀缺人才。根据国家教育部就业指导中心统计,未来五年,我国外贸人才的缺口达100 万人之多。商务英语专业毕业生具有较强的职业竞争性和发展性。 目前对于外贸人才的寻求,不仅是需要外语类人才,还需要更多的专业人才,外贸跟单员、外销员、采购员、物流师、进出口经理、涉外律师和商务谈判师等成为当前外贸行业中的热门职业。

  随着外贸发展,更多的职位出现,需要更多的人才,这为商务英语人才的培养提供了方向。 对于外贸人才的需求主要体现在外语的交际能力上,要求很好的口语表达能力和沟通能力。而且还要求对于国际商务和国际贸易的知识的掌握。

  (二)商务英语专业人才需求现状

  近年来,商务英语人才,尤其是既熟悉国际商贸规则,又能熟练运用英语进行国际商贸交流和商贸业务实践的高职院校商务英语人才,以其高技能型一线人才的特点和优势,在国内的国际商贸人才市场中,受到了普遍的欢迎,其需求量逐年上升。商务英语已经渗入到各种各样的企业里,但企业内商务英语专业人才无论是在数量上、层次结构及专业素质上都还存在许多不足。

  1、商务英语人才需求增长较快

  随着我国经济的'持续高速发展,我国各种体制的企业数量也快速增长,使得我国人才总量需求也稳步增长。

  中国加入WTO,尤其是20xx年7月1日起颁布实施《新外贸法》之后,对外贸易进入了快速发展的黄金时期,极大地拓展了商务英语的发展空间,上万家企业拥有自营进出口权。目前,无论大型三资企业,还是国营、民营中小企业都存在开拓海外市场、参与商务英语的行为和意图,越来越多的商务英语人才如单证员、报关员、报检员、外销员等都将走俏职场。国内著名人力资源网站前程无忧统计数据显示,仅20xx年底该网站就发布了全国20xx多家外贸企业的19000多个需求职位,而教育部高校就业指导中心统计数据显示,中国每年高校经济大类毕业生仅13万人左右。以此推算,即使13万人全部从事外经贸工作,仍不足以满足全国人才市场对国际商贸类人才的巨大需求。

  商务英语专业人才炙手可热,就业前景十分广阔。人才市场存在巨大的需求,而国内本专业的人才供给却十分有限,据预测,在未来10年里,商务英语专业

  的人才将是最受欢迎的10类热门的人才之一。

  2、企业对人才素质的要求不断提高

  企业对人才素质的要求不断提高,单纯的外贸或者英语专业以及其他专业的人才已经不能满足企业对人才素质的高层次要求,我国各主要城市人才市场的统计结果表明,复合型人才即那些既懂英语又懂国际贸易和商务知识的高素质技能型人才越来越受到用人单位的偏爱,人才结构出现了新的变化,进一步呈现出重实际操作、多学科交叉的趋势。

  (三)、商务英语专业对应岗位的工作任务分析:

  通过分析本次实践调查结果,用人单位对商务英语专业人才的岗位需求可以从以下两个方面进行总结:

  1、商务英语专业的适用岗位

  从调查的结果看,出口营销管理人才、国际商务谈判人才、外贸业务员、商务英语翻译、单证员、报关员、跟单员及报检员等岗位需要商务英语专业人才的比例分别为23.4%、21、6%、19.8%、16.7%、10.2%、5.4%、2.9%

  2、用人单位对商务英语专业人才的期望

  调查中,用人单位认为最受欢迎的商务英语专业人才为学习成绩好,并具有较强的社交能力的占半数以上,社交能力强的为其次,学习成绩好的占的比例最低。由次可见,培养综合素质高的毕业生是我们未来努力的方向。

  对学历的要求不是很高,50%的用人单位认为只要能胜任本职工作就可以上岗工作。

  在外语技能方面,最注重口语表达能力,其次就是书面翻译能力和写作能力。

  (四)、商务英语专业定位及课程结构体系构建分析

  在本次调查过程中,一些用人单位非常富有责任感,认真、仔细地给我们提出很多中肯的意见和建议。现总结如下:

  首先,培养方向。用人单位普遍认为,中职培养人才的定位应该是初级技能型和应用型人才,根据市场需求调整课程设置。在商务英语专业应该涵盖的课程这个问题上,选择商务英语语言技能类的占36.7%,商务翻译类的占27.8%,文化背景和跨文化交际的占19.6%,选择财经管理类的占15.9%。这表明用人单位是非常注重商务英语专业毕业生对英语语言的实际运用能力的。

  另外,用人单位对商务英语专业的学生是否应该学习第二外语的态度也很一致,多数认为有必要或很有必要。

  (五)商务英语专业教学反思

  本次调查结果表明,企业对商务英语人才的需求正在发生多样化的变化。无论在专业能力上还是在个人基本素质要求上,都有了新的转变,所以我们在中职商务英语人才的培养上也要相应的转变。

  1.改变现有的教学模式,加强学生适应社会本领的培养

  积极推进教学改革,探索学生培养的“宽基础、活模块”新路.调整现有课程设置,积极进行技能锻炼引导逐步提高学生技能素质 在课程设置上, 根据企业要求加强实际动手操作能力的要求, 增开一些社会急需领域的相关课程,增加实践操作类课程.

  2、加强学生的就业教育

  提高学生快速适应企业的能力 加强就业培训和指导,使学生充分认识和掌握应聘的技巧和机遇。更重要的是,外贸工作人 员应该熟悉并能熟练操作各项进出口流程。作到迅速调整自己,适应企业和社会。

  3、加强职业资格证的培训力度

  教育和引导学生考取就业资格证书,提高毕业生就业竞争力。劳动和社会保障部20xx年3月颁布了《持职业资格证书就业的职业目录》,规定了90个必须有职业资格才能进入的行业,我国从1993年起开始推行学历文凭和职业资格证书并重的制度,过去只要有学历就可以就业,现在和以后的趋势是既要有学历,又要有某个职业资格证书才能进入人力资源市场,所以,要根据专业特色,相对应地培养学生考取商务英语等级证、计算机等级证、秘书资格证、报关员资格证、普通话证等。

  4、精心组织多种学生活动,培养和锻炼学生的多方面能力

  学生综合能力的培养,既有赖于其自身对知识的探求,更有赖于起自身精神和行为的磨练和修养。事实证明,学生活动有利于培养学生各方面能力,提高学生的总体素质。要精心组织学生开展诸如社会调查、社会服务以及各类文娱、体育活动,融素质教育于活动之中,各类活动应注意考虑与专业培养相互结合,同时要注意发挥学生个体的不同特点,力求做到让学生人人积极参与、人人从中受益。

  5、加强与社会各界的广泛联系,不断开拓就业市场

  在积极培育就业市场的同时,采取“走出去,请进来”的办法,积极拓宽毕业生就业渠道,主动与一些用人单位建立稳固的、长期的合作关系,了解当地的就业政策,获取更多的就业信息,方便学生求职。同时,还应寻求在外省建立实习基地,以拓宽学生的视野,开创了一些集学生社会实践活动、实习活动为一体的就业实习基地,既给学生创造好的实践机会,又为学生顺利和高质量的就业做好超前工作,创造良好的条件。

  五、商务英语专业建设与教学改革建议

  (一)专业建设

  很多企业需要的是既能用流利的英语进行沟通,又兼具商务操作技能和行业知识的人才。英语语言是基础,是开展国际商务业务的有利工具。

  专业是发展方向,是从事国际商务业务的坚实基础。只精通外语的人才已不能适应新形势的需要随着我国经济进一步地全面开放,跨国公司将越来越多的涌入中国,国内的企业也必将走出国门,参与更大范围的国际竞争。这就要求我们培养出来的人才既精通国际商务语言,又掌握国际商务专业知识和贸易规则。这是经济发展对商务英语人才培养提出新的要求。

  (二)教学改革建议

  1、招生阶段

  生源质量的高低直接影响到今后的教学质量,因此在招生录取阶段就应该严格把好关,加强对报考学生的英语成绩(必要时口语水平)的考核力度。并可视情况制定一些相关政策以保证生源质量。

  课堂教学是培养学生的根本环节。经验和教训使我们懂得在商务英语的课堂教学中必须抓好以下几项:

  (1) 新生入学以后必须经过一个为期两个月左右的英语语音语调训练和强化并对此进行严格考核,为学生日后的英语学习打下了坚实的基础。

  (2) 主要课程的教材一定要适合中职应用型这一特点。对现有的教材进行严格的把关,对不适合中职学生的教材一定要否决。

  (3) 对现有的商务英语考试模式进行改革尤其是口语听力的课程。

  2、课外语言氛围学习语言要注重氛围一味强调课堂教学远远不够。必须对该专

  业学生强调“英文思维”的重要性鼓励学生主动学习提高学生自学的能力。

  (1) 选派认真负责、水平较高的商务英语专业教师担任商务英语专业学生班主任工作做到平时对学生语言上的潜移默化。如用英语开班会举办英语晚会等。

  (2) 定期举办各类英语讲座、报告、英语沙龙、英语角、英语演讲比赛及英语短剧大赛等活动。

  (3) 鼓励并组织学生课外英语活动如指导学生收听、观看电台电视台的英文节目等。

英语调研报告13

  一、调研目的

  在当前职业中学教育中,英语教学的地位表现得越来越突出。从整体上看,职业中学的英语学习情况却不容乐观。针对这个情况,我就职业中学的英语学习情况进行了调查,以便分析职业中学英语教学存在的问题,找出相应的解决方案。

  二、调研方法

  问卷调查发出问卷90份收回90份其中有效90份

  三、调研对象

  xx职业学校高一、高二年级学生

  四、调研时间

  xxxx年xx月xx日xx月xx日

  五、调研地点

  xx职业学校

  六、调研结果

  1.职业中学学生英语基础普遍薄弱

  由于初中英语水平差,许多学生丧失了学习英语的信心。甚至有些学生连最基本的语法、音标、时态等都不懂。而另外一部分英语基础较好的学生,由于受到整个英语学习环境的影响,英语的听说读写能力提高缓慢。根据有关教育方面的资料显示:在职业中学中xx%的学生英语基础差、单词读、写困难;xx%的.学生基础可以,但对英语学习不感兴趣,导致实际英语成绩差;xx%的学生英语基础较好,受整个英语学习环境的影响,英语的读、写能力提高缓慢。

  2.学生学习英语的目的产生偏差

  基于考试的压力,大部分学生认为学习英语是为了更好地学习,一部分是为了应付考试,而忽略了自己学习英语的兴趣。由于这种错误的认识,造成学生对英语学习背负了沉重的心理压力,使一部分学生对英语学习失去信心;另一方面,枯燥、繁多的单词、语法、时态变化和跟不上英语教学的进度,使得学生对学习英语产生厌倦情绪,失去信心,继而,放弃了对英语的学习。

  3.学生对自己目前的学习状况普遍不满,而对学好英语又失去信心

  由于学生比较偏重专业学习,而对于非专业的英语科目则不加重视;另一方面,基于基础差和学习时间短的原因,许多学生不会读单词,造成记忆单词困难、听写困难、背、读课文困难、理解课文困难,跟讲课进度一点都合不上拍,找不到学习英语的感觉,对自己学习英语的能力产生了怀疑,失去对英语学习的信心。

  4.传统被动式的灌输英语教学方法抹杀了学生学习英语的兴趣

  一成不变的课堂环境,枯燥无味的英语单词、词组,严肃认真的老师,老师讲、学生听枯燥的英语教学环境,使得学生对英语这门主要靠对话交流的课程失去了交流的环境,变成了一滩死水。同时听、说、读、写不能有效地结合,从而使学生对英语学习失去了兴趣。

英语调研报告14

  一、商务英语专业人才需求现状

  近年来,商务英语人才,尤其是既熟悉国际商贸规则,又能熟练运用英语进行国际商贸交流和商贸业务实践的高职院校商务英语人才,以其高技能型一线人才的特点和优势,在国内的国际商贸人才市场中,受到了普遍的欢迎,其需求量逐年上升。商务英语已经渗入到各种各样的企业里,但企业内商务英语专业人才无论是在数量上、层次结构及专业素质上都还存在许多不足。

  (一)商务英语人才需求增长较快

  随着我国经济的持续高速发展,我国各种体制的企业数量也快速增长,使得我国人才总量需求也稳步增长。

  中国加入WTO,尤其是20xx年7月1日起颁布实施《新外贸法》之后,对外贸易进入了快速发展的黄金时期,极大地拓展了商务英语的发展空间,上万家企业拥有自营进出口权。目前,无论大型三资企业,还是国营、民营中小企业都存在开拓海外市场、参与商务英语的行为和意图,越来越多的商务英语人才如单证员、报关员、报检员、外销员等都将走俏职场。统计数据显示,仅20xx年底该网站就发布了全国20xx多家外贸企业的19000多个需求职位,而教育部高校就业指导中心统计数据显示,中国每年高校经济大类毕业生仅13万人左右。以此推算,即使13万人全部从事外经贸工作,仍不足以满足全国人才市场对国际商贸类人才的巨大需求。

  商务英语专业人才炙手可热,就业前景十分广阔。人才市场存在巨大的需求,而国内本专业的人才供给却十分有限,据预测,在未来10年里,商务英语专业的人才将是最受欢迎的10类热门的人才之一。

  (二)企业对人才素质的要求不断提高

  企业对人才素质的要求不断提高,单纯的外贸或者英语专业以及其他专业的人才已经不能满足企业对人才素质的高层次要求,我国各主要城市人才市场的统计结果表明,复合型人才即那些既懂英语又懂国际贸易和商务知识的高素质技能型人才越来越受到用人单位的偏爱,人才结构出现了新的变化,进一步呈现出重实际操作、多学科交叉的趋势。

  二、调查过程

  为了适应社会对专业人才需求的不断变化,本专业迫切需要在人才培养规格、课程体系以及教学内容等方面进行相应的改革和实践,通过掌握各企业单位所需商务英语人才的规格结构,学历层次、知识结构及能力要求,保证我系商务英语专业培养出适应经济发展要求的、高质量的、为企业所欢迎的、实用性人才,同时为本专业09级人才培养方案的调整提供可靠依据,20xx年3-6月期间,在全国范围内就企业对商务英语专业人才需求情况进行了初步的调查和分析。

  调查主要采用走访用人单位、问卷调查、电话访谈等手段,所涉及的用人单位主要包括武汉、北京、深圳的各类企业。

  以下就这次调查工作的主要信息进行分析,就一些存在状况和问题进行分析说明,并有针对性地提出相应对策和具体措施。

  三、调查分析

  (一)接受调查企业的基本情况

  接受本次调查的企业主要集中在北京、深圳、武汉三地,共计获得有效调查答卷10份。其中,武汉接受调查的企业为6家,北京3家,深圳1家。

  其中民营企业7家,国有企业2家,中外合资企业1家,员工人数最少为20人,最多为220人。

  (二)商务英语专业毕业生主要面向的岗位群

  调查表明,商务英语专业毕业生面向的岗位群主要集中在外贸业务员(4家)、商务助理(4家)、涉外酒店宾馆接待(3家)三个类别,英语教学(1家)、涉外文秘(1家)其次、而涉外导游的岗位暂无需求。

  在聘用要求上各企业都要求达到大专或以上学历,有两家企业要求具有本科学历。同时,各企业对技能证书的要求主要包括大学英语四级、报关员、商务英语(BEC)、文秘证书四种。

  (三)企业对商务英语专业人才的要求

  企业对专业知识能力要求如下(按需求量由多到少排列):

  1.日常英语交际能力

  2.计算机操作能力

  3.实用英语写作能力

  4.实用口译笔译能力

  5.国际贸易实务操作能力

  6.英美文化常识

  7.商务英语阅读能力

  8.电子商务平台操作能力

  其中日常英语交际能力被选择7次,计算机操作能力被选择6次,实用英语写作能力、实用口译笔译能力和国际贸易实务操作能力被选择5次,英美文化常识被选择4次,商务英语阅读能力和电子商务平台操作能力被选择3次。

  企业对基本素质的要求如下(按需求量由多到少排列):

  1.独立解决问题的能力

  2.职业道德和责任心

  3.团队协作、善于沟通

  4.心理承受与适应能力

  5.个人仪态

  6.持续学习的能力

  7.身体素质

  8.改革创新精神

  9.有无其他特长

  其中独立解决问题的能力、职业道德和责任心和团队协作、善于沟通被选择8次,心理承受与适应能力被选择7次,个人仪态被选择6次,持续学习的能力被选择3次,身体素质被选择2次,改革创新精神和有无其他特长被选择1次。

  (四)企业对商务英语专业提出的建议

  1.各企业在今后两年对外贸、国际贸易以及国际物流方面的人才,酒店餐厅服务人员、前厅接待以及客房一线员工等岗位上有一定的需求,其中酒店服务人员需求量较大,达到20-40人。

  2.不少企业认为总体专业教育的面偏窄,需要进一步拓宽。企业需要上手快、后劲足、专业操作技能熟练的专业人才。提出学校的专业教育除了要学习坚实的商务英语专业基础知识和专业知识外,还应了解外贸知识的实际应用背景和主要应

  用领域,具备良好的心理承受能力和适应能力,同时学校要做好学生实习前的教育工作。另外,酒店英语方向希望开设旅游管理类课程。

  3、企业认为商务英语专业学生不仅应具有现代商务英语听说读写专业知识和实践操作技能,还应该,熟悉计算机、网络等现代化经营管理模式,精通商务贸易相关法规惯例,还应培养他们的现代市场意识和开拓创新精神,使其能独立完成各类企业的进出口各项环节的运作,并能承担企业的财务核算及日常管理工作,能从事国际营销、外贸管理与对外交流工作。

  4、提高学生的“语言、文字表达能力”是企业对高职教育提出的又一点建议。现在的大学生文字功底浅,表现出归纳总结能力差、对事件状况表述不清,甚至词不达意等问题。学校应加强这方面的建设。

  5、 调查同时表明,企业对学生的非智力品质具有强烈要求,如要求学生具有较强的心理承受能力与适应能力,良好的职业道德和责任心,吃苦耐劳的工作作风以及团队协作精神。而目前,社会、家庭及学校对学生心理素质的教育都未能给予足够重视。

  四、人才需求调查与人才培养

  人才需求调查工作对于制定本专业的人才培养方案具有重要的启示和指导作用。通过调查发现,本专业在人才培养模式方面还存在诸多的不足与问题:

  (一)课程设置

  目前本专业还在沿用本科院校的.课程设置思路。没有充分考虑和针对社会不断变化的需求,与社会需求有所脱节。没有很好地将英语知识与商务知识整合起来。课程的内容也缺乏应用性和综合关联性,造成学生在学校学习的知识在工作中用得不多。

  (二)理论与实践教学

  在教学中过于强调英语基础课的学时比例。而忽略了该专业的应用性和高职院校的职业性。实践性课程相对较少。即使设置实践性课程,也通常与实际操作脱节。

  (三)教学手段和教学方法

  长期以来,受语法翻译法的影响和直接法的机械训练,英语教学成了一个辨

  认文字符号,对词句进行语法分析和字母释义的过程。英语教学成了扩大学生词汇量,向学生介绍语法项目的手段,把阅读的重点放在了词汇辨认和语法分析上。

  (四)教材陈旧

  目前适用于高职的优秀商务英语教材很少。

  (五)师资短缺

  商务英语的教学对教师本身就是一种挑战,它需要教师不但英语基础理论要好,对听、说、读、写驾轻就熟,同时它还需要教师具有一定的经济贸易基础知识与实践经验,从这点上来讲已经就具有一定的难度了。我们的国情是高等教育改革开放以来发展十分迅速,高等学校学生扩招,更加重了高校缺乏教师,特别是缺乏高素质教师的压力。许多从事商务英语教学、国际贸易双语教学的教师就是直接从公共英语转过来的。

  五、建议与对策

  结合对本次调查结果的分析不难发现,企业对商务英语人才的需求正在发生多样化的变化。无论在专业能力上还是在个人基本素质要求上,都有了新的转变,而现有的培养模式已不能满足社会进步的需要,因此我们在人才的培养上必须做出相应的转变。

  (一)明确的发展方向

  商务专业人才培养以专业基础理论教学为主,突出“应用”为主和“够用”为度,强调实践应用能力和综合能力。本专业的培养目标是:培养社会主义经济建设需要的,德、智、体、美全面发展的、具有扎实的英语语言基础和较强的口语交际能力,掌握宽泛的商贸知识,并能够熟练使用现代办公设备,能够胜任外贸、合资企业的涉外商务活动中语言服务工作和从事文秘工作的应用型商务英语专业人才。高职商务英语专业人才的基本知识与能力构成可以概括为:英语交际能力+商务知识+商务技能+综合能力,凸显商务英语沟通能力和商务操作能力。

  (二)加强教材建设

  商务英语教材应具以下几个特征:

  1.教学内容和语言能够反映快速发展的社会;

  2.要处理好商贸知识、语言训练和相关学科知识之间的关系。

英语调研报告15

  一、调研目的

  在当前职业中学教育中,英语教学的地位表现得越来越突出。从整体上看,职业中学的英语学习情况却不容乐观。针对这个情况,我就职业中学的英语学习情况进行了调查,以便分析职业中学英语教学存在的问题,找出相应的解决方案。

  二、调研方法:问卷调查发出问卷90份收回90份其中有效90份

  三、调研对象:xx职业学校高一、高二年级学生

  四、调研时间:xxxx年xx月xx日—xx月xx日

  五、调研地点:xx职业学校

  六、调研结果

  根据统计数字显示,(1)xx%学生对英语学习感兴趣,而有xx%学生对英语一点兴趣都没有。另外xx%学生则认为兴趣一般。(2)对于自己的英语学习情况,只有xx%学生认为自己的水平良好,而xx%学生则认为自己的水平一般。(3)而对于英语教学存在的主要问题,xx%学生认为是自己的基础不好,xx%学生觉得是教学与实践脱离。(4)xx%学生的学习方法是死记硬背,xx%使用其他方法。(5)针对学习英语的目的,xx%学生认为是为了为将来更好的学习打好基础,xx%的学生认为是为了社会就业需要,有xx%的学生是为了考试。(6)xx%的学生不敢主动运用英语交流,只有少于xx%学生不顾忌犯错大胆开口用英语。(7)对于课外学习,xx%的学生一点都不学,只有xx%的学生主动学习英语,但每天学习时间都在30分钟以下。根据以上数据,可以总结出以下情况:

  1.职业中学学生英语基础普遍薄弱

  由于初中英语水平差,许多学生丧失了学习英语的信心。甚至有些学生连最基本的语法、音标、时态等都不懂。而另外一部分英语基础较好的学生,由于受到整个英语学习环境的影响,英语的听说读写能力提高缓慢。根据有关教育方面的资料显示:在职业中学中xx%的学生英语基础差、单词读、写困难;xx%的学生基础可以,但对英语学习不感兴趣,导致实际英语成绩差;xx%的学生英语基础较好,受整个英语学习环境的影响,英语的读、写能力提高缓慢。

  2.学生学习英语的目的产生偏差

  基于考试的压力,大部分学生认为学习英语是为了更好地学习,一部分是为了应付考试,而忽略了自己学习英语的兴趣。由于这种错误的`认识,造成学生对英语学习背负了沉重的心理压力,使一部分学生对英语学习失去信心;另一方面,枯燥、繁多的单词、语法、时态变化和跟不上英语教学的进度,使得学生对学习英语产生厌倦情绪,失去信心,继而,放弃了对英语的学习。

  3.学生对自己目前的学习状况普遍不满,而对学好英语又失去信心

  由于学生比较偏重专业学习,而对于非专业的英语科目则不加重视;另一方面,基于基础差和学习时间短的原因,许多学生不会读单词,造成记忆单词困难、听写困难、背、读课文困难、理解课文困难,跟讲课进度一点都合不上拍,找不到学习英语的感觉,对自己学习英语的能力产生了怀疑,失去对英语学习的信心。

  4.传统被动式的灌输英语教学方法抹杀了学生学习英语的兴趣

  一成不变的课堂环境,枯燥无味的英语单词、词组,严肃认真的老师,老师讲、学生听枯燥的英语教学环境,使得学生对英语这门主要靠对话交流的课程失去了交流的环境,变成了一滩死水。同时听、说、读、写不能有效地结合,从而使学生对英语学习失去了兴趣。

  七、综合上述情况我们不难总结出现行高等学校英语教学面临的三大难题:

  (1)如何以一种有效的方法提高学生在校内的英语学习兴趣和精神状态,如何激发学生学习英语的自主性。

  (2)如何摆正学生的学习心态提高课堂教学对学生的吸引力。

  (3)教学质量、教学方法存在一定问题,如何做到因材施教。

  八、可采取的对策

  1.调查摸底,从基础抓起,夯实英语基础知识

  调查摸底,了解学生对英语基础知识的掌握程度。根据学生对英语基本知识点的掌握程度,有计划地进行英语基础知识的补课,在补课的讲解过程中注意尽可能地让学生夯实音标、语法基础,使学生敢读、敢说,并给予表扬、鼓励和肯定,形成有效的鼓励机制,树立学生对学习英语的信心,使学生在对英语学习上产生积极的心理响应,积极引导和培养学生的学习兴趣。

  2.实行趣味英语教学法,培养学生学习英语的兴趣

  趣味教学就是以引导学生学习兴趣为主导,在教学中穿插一些生动的英语故事情节、幽默的英语笑话、国外的风土人情等的内容,使枯燥的英语学习变得生动有活力,逐渐形成浓厚的学习氛围,培养学生学习英语的兴趣。

  3.积极开展英语口语交流活动,树立学生敢说、能说的信心

  学习英语,目的在于交流。在课堂中,应积极开展英语口语交流活动,充分调动学生学习英语的积极性。例如,英语故事角色表演、英语歌曲欣赏、英语园地、英语论坛、英语电影欣赏等。让学生在交流中学习英语,从能说会道中树立信心。

  4.实行教育心理教学法,培养学生学习英语的信心

  在教学活动过程中,观察学生的学习心理,限度地调动学生学习的主动性和积极性,课后帮助学生解除学习压力,了解学生的困难,解决心理问题。

  5.运用现代化图文并茂的教学设施,营造宽松的学习环境,注重培养学生学习英语的兴趣

  现代化的教学设施为老师授课提供了先进的技术支持,更为改变传统的教学方式提供了必要的物质基础。合理地运用多媒体教学设施,做到直观、趣味教学,使学生易于接受,不仅做到有直观的感性认识,更有趣味的理性讲解,从而改变了一成不变的课堂、严肃认真的老师、枯燥无味的环境,使学生对学习英语产生浓厚的兴趣。

  总之,中职英语教学有其独特的特点,中职英语的教学也因此与普通高中有所不同。那就是在英语教学中注重基础知识的讲解,使学生打好基础,在打好基础的前提下,全面提高学生的英语实际运用水平。同时要抓住学生的心理特点,培养学生学习英语的兴趣,调动学生学习英语的主动性和积极性,培养出适应社会需要的职业中学学生。

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